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職位描述

試用期2500，轉正基本工資3K+績效+提成

一、工作內容:

1、負責對目標小區(qū)的關系維護、工作開展；

4、定期對潛在客戶進行電話回訪，傳遞公司近期優(yōu)惠銷售政策，與物業(yè)及開發(fā)商建立合作伙伴關系并及時維護；

3、達成每月的業(yè)績任務，跟進潛在客戶，促成簽單，要有交通工具。

二、任職資格：

1、熱愛銷售工作，性格有韌勁，有團隊協(xié)作精神，執(zhí)行力強，服從管理；

2、專科以上學歷，市場營銷專業(yè)或工商管理專業(yè)專業(yè)優(yōu)先，20-25周歲。

三、晉升方向：

晉升方向： 根據業(yè)務能力評定 從實習生--專員--主管--經理--高梯（副總/分總儲備）

公司簡介

廣西南寧斌科企業(yè)管理咨詢有限公司，成立于有2021年9月29日，辦公地址位于南寧市青秀區(qū)仙葫經濟開發(fā)區(qū)通泰路北三里8號301室。

公司主要經營的業(yè)務：企業(yè)管理、市場營銷策劃、人力資源服務、教育咨詢服務、業(yè)務培訓等等。

上班地點

工作地址：南寧市青秀區(qū)青秀區(qū)通泰路北三里8號樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 流水線品檢崗（無需經驗）
4500-5000元

南寧-江南區(qū) 18-40歲

廣西思辰企業(yè)管理有限公司

人力資源

江南誠瑞光學招聘【流水線品檢崗】無需經驗廠區(qū)主要生產鏡頭模組，藍牙音箱設備等年齡18-40歲需要能兩班倒1個月一次，接受上班穿無塵服（無塵服補貼每個月200）需要能兩班倒1個月一次，接受上班穿無塵服（無塵服補貼每個月200）需要能兩班倒1個月一次，接受上班穿無塵服（無塵服補貼每個月200）不接受勿投，大家時間都很寶貴 2、工資待遇:?????? ①小時工「工價17元/小時」+200無塵服補貼，綜合工資4500-5500（每月15號發(fā)上個月工資）做滿一個月17元/小時，做滿3個月按18/小時，第3個月發(fā)工資時在職再補前面1塊錢差價（補差價時員工需在職情況下，補貼才有效）綜合工資5000（每月15號發(fā)上個月工資） ②正式工員工薪資1990元/月，200全勤。實行5天8小時制，超過8小時算加班。周一至周五加班1.5倍＝15.08元/時周末加班2倍=20.11元/小時法定節(jié)假日加班費時薪3倍＝30.17元/小時，產能績效獎每月平均3-900元/人，無塵服補貼200/人/月到手工資4300~5200元（扣除社保后）包吃包住，兩班倒1個月一次，需穿無塵服！認識26個英文字母！上班時間8點-8點，中間2小時吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天 3、包吃包住，水電每月有額度超過即平攤工作內容:看外觀，主要檢查產品外觀，挑出殘次品，不合格品等福利： 1、法定節(jié)假日帶薪休假 2、宿舍有空調、熱水器，洗衣機 3、包工作餐，三菜一湯

2024-11-07

梁主管

主管; 交付專員
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

南寧歐悅銘車汽車服務有限公司

汽車及零配件

崗位職責： 1. 交付網點日常運營管理工作的第一負責人，負責車輛的在庫管理和安全管理； 2. 與車管所等保持良好的關系，確保交付網點運營順利； 3. 達成交付目標，并確保交付質量，完成平行業(yè)務指標； 4. 對公司制定的各項流程及標準進行落地執(zhí)行，并配合公司進行流程優(yōu)化； 5. 確保質損車輛按處理流程及時消化，確保展車、試駕車等業(yè)務用車的提供； 6. 解決發(fā)生在交付網點內的突發(fā)情況，處理用戶投訴并及時反饋給區(qū)域交付與服務經理； 7. 完成管理層指定的其他工作。任職要求： 1. 1年以上的一線門店運營管理經驗，豐富的組織協(xié)調能力； 2. 豐富的直面用戶經驗，極強的客戶服務意識； 3. 結果導向的工作思維，能帶領團隊一起實現目標； 4. 工作認真負責，具備樂觀、積極和專業(yè)的態(tài)度；

2024-11-07

凌女士; 招攬專員
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

南寧粵肯汽車銷售服務有限公司

汽車及零配件

【崗位職責】 1、通過電話、網絡等渠道與客戶進行有效溝通，了解客戶用車需求，并為到店的客戶進行預約登記安排； 2、通過電話進行客戶定期回訪工作，維護老客戶的業(yè)務資料，登記潛在客戶的資料； 3、完成客服經理委派的其他臨時性工作；【任職資格】 1、大專以上學歷，形象氣質佳，聲音甜美，普通話標準； 2、有較好的溝通表達能力、靈活應變能力、健談、善于與人溝通； 3、有一年以上電話銷售或服務行業(yè)經驗，掌握一定的汽車專業(yè)知識。

2024-11-07

黃女士; 4S交車專員
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西眾合達汽車銷售服務有限公司

汽車及零配件

1、負責4S店內所有車輛交接工作 2、負責交付車輛各功能講解工作 3、負責交付車輛移動及清潔工作持C1證，對車輛基本知識了解、表達能力好、熟悉交車流程，有較強責任心及團隊合作意識，有親和力。底薪2200+交車臺次提成，月工資8000-9000

2024-11-07

藍小姐; 調解員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-夢之島奧特萊斯廣場

廣西恒運信息咨詢有限公司

銀行

工作職責： 1、通過調解平臺以電話溝通方式，進行相關案件的線上調解工作； 2、與雙方當事人進行溝通、協(xié)商、告知相關法律風險和法律后果，制定相關方案促成雙方目標達成一致； 3、指導并協(xié)助客戶辦理相關手續(xù)； 4、完成日常工作目標； 5、聽從公司領導工作安排。任職要求： 1、有良好的溝通能力； 2、工作態(tài)度積極進取，有良好的團隊合作意識； 3、個人征信良好。薪酬待遇： 1、薪資待遇：底薪+團隊績效+提成+全勤獎，無業(yè)績壓力，多勞多得； 2、其他福利：五險一金、節(jié)日福利等，享受國家法定節(jié)假日； 3、工作時間：8:30-12:00, 14:00-18:30，大小周休息，依法享受國家的法定節(jié)假日；培訓：有專業(yè)的崗前培訓，入職后一對一輔導。

2024-11-07

劉女士; 東南亞進口航線專員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-地王大廈

上海新海豐集裝箱運輸有限公司南寧分公司

交通/運輸/物流

任職資格： 1、大學本科及以上學歷、英語四級以上； 2、物流管理、國際經濟與貿易、小語種等相關專業(yè)；小語種專業(yè)及有相關工作經驗者優(yōu)先; 3、有責任心、溝通能力強，性格開朗，有良好的職業(yè)素質與道德； 4、具備一定電腦知識和熟練的電腦操作技能并能使用OFFICE辦公軟件； 5、具有良好的溝通、理解能力以及緊急情況時較強的應變能力；工作職責： 1、負責進口補料、資料統(tǒng)計收集及報關提單制做等工作； 2、負責進口費用結算、到貨費用通知客戶； 3、負責滯柜費、修洗箱費計收與開票通知； 4、收單放貨； 5、退箱體押金； 6、進口中轉安排及超期重箱處理； 7、各種特殊情況的解決及領導交辦的其他任務。薪酬福利： 4.5-6k 周末雙休五險住房公積金帶薪年假年終獎金績效獎金員工培訓定期體檢通訊補貼出旅費補貼

2024-11-07

fccdop@sitc.com; 安全管理部經理
5000-6000元

南寧-江南區(qū)-南國花園商城

南寧廣匯投資有限責任公司

房地產開發(fā)

1、本科以上學歷； 2、3年以上安全管理工作經驗，其中至少二年物業(yè)安全消防同等崗位工作經歷；具有建（構）筑物消防員證書或安全員證書； 3、熟悉消防安全、設備設施管理，掌握相關的業(yè)務知識和技能，了解相關國家法律法規(guī)，能進行消防安全相關的課程培訓； 4、有較強的團隊精神，具有高度的工作責任心； 5、身體狀況能夠適應本職工作的要求； 6、有相關工作經驗者優(yōu)先考慮。工作地點：貴港市

2024-11-07

陳女士; 銷售主管（高薪高提成+五險一金+雙休）
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)-碧園大廈

廣西愛生生命科技有限公司

計算機軟件

崗位職責： 1、領導和管理團隊：帶領銷售團隊完成銷售任務，包括制定銷售計劃、組織銷售會議，并負責團隊計劃和任務的跟進和實施，保證銷售業(yè)務按計劃、程序順利進行； 2、市場分析和策略制定：根據市場趨勢和競爭對手的分析，制定和調整銷售策略、活動方案等，以提高市場份額和銷售額； 3、客戶關系維護：與客戶保持良好的溝通，了解客戶需求，提供解決方案，確?？蛻魸M意度，同時開拓新的客戶和市場； 4、數據分析與報告：定期向高層領導匯報銷售情況和未來計劃，分析團隊的銷售數據，評估銷售策略的有效性，并根據市場變化及時調整銷售策略； 5、培訓和團隊建設：組織和參與銷售業(yè)務培訓活動，提升團隊成員的銷售技巧和產品知識，營造積極的學習氛圍，確保團隊具備執(zhí)行銷售策略所需的能力； 6、溝通和協(xié)調：與公司內部其他部門協(xié)調合作，在各種銷售活動現場的組織、鼓動、巡檢與協(xié)調，確保銷售活動的順利進行，同時與上級保持良好的溝通，確保公司戰(zhàn)略和銷售目標的一致性。任職要求： 1、本科以上學歷，具有2年以上大客戶銷售管理經驗，有相關目標客戶群以及大健康行業(yè)等相關工作經驗優(yōu)先； 2、具備統(tǒng)籌管理大客戶銷售項目的整體統(tǒng)籌規(guī)劃、推進落地及團隊服務持續(xù)提升改善的能力； 3、具備敏銳洞察客戶需求的能力，擅長通過內部資源和人脈嫁接，撬動客戶需求并推動合作； 4、追求高標準，敢于制定挑戰(zhàn)性目標并實現。 5、能接受出差。崗位薪資結構為底薪+提成模式，提成5K-50k，上不封頂。具體薪酬，根據個人能力而定。崗位二：會員銷售崗位職責： 1、根據月度績效指標發(fā)展新會員； 2、負責會員銷售轉化工作，執(zhí)行并完成公司年度銷售計劃； 3、根據公司市場營銷戰(zhàn)略，轉化會員，提升銷售價值。控制成本，擴大產品在所負責區(qū)域的銷售，積極完成任務。任職要求： 1.本科及以上學歷，醫(yī)學類或健康類專業(yè)，有會員運營管理、大健康會員銷售經驗優(yōu)先； 2.具有會員裂變能力，熟悉會員運營的各種玩法，對會員等級分層，會員增長和轉化有完整清晰的會員方法及成功案例； 3.主觀能動性強，邏輯思維清晰，對數據敏感，善于總結問題并提出解決方案； 4.具有較強的團隊建設與管理能力，落地/執(zhí)行能力，善于處理多項任務的能力。底薪+高提成模式。崗位具體薪酬，面談后根據個人能力而定。福利簡介：早九晚六、周末雙休、入職購買五險一金、年終獎、不定時下午茶等等。

2024-11-07

南寧市良慶區(qū)盤歌路4號碧園大廈B座2樓; 服務監(jiān)督專員
4000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西壹品慧電子商務有限公司

互聯網/電子商務

崗位職責： 1、負責根據總部及公司服務的要求，指導并監(jiān)督各部門做好服務質量工作，對監(jiān)督檢查結果提出整改意見； 2、督促分子公司按照公司要求落實關鍵服務指標達成； 3、負責公司風險管控，督導相關部門自查自糾； 4、定期進行抽查客戶回訪率、售后服務流程規(guī)范情況，并形成分析報告； 5、負責輿情監(jiān)測工作的協(xié)調，及時組織召開輿情管理工作會議并督辦跟進； 6、負責服務監(jiān)督模塊的總結分析、督辦工作。對焦點問題進行收集并匯總整理，形成總結分析。任職要求： 1、本科及以上學歷，法學、人力資源管理、企業(yè)管理、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、1-3年以上相關工作經驗，大型企業(yè)或行業(yè)內企業(yè)同崗位工作經驗優(yōu)先； 3、性格開朗，抗壓能力強，具備的較強溝通協(xié)調能力。福利待遇：五險一金、法定假日、交通補貼、餐飲補貼、差旅補助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓等各項優(yōu)厚福利待遇工作時間：5天工作制，日工作時間：8:30-12:00 14:00-17:30 工作地點：南寧市江南區(qū)那洪大道12號

2024-11-07; 生鮮主管
3000-5000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市天天樂自選超市

批發(fā)/零售

1、負責生鮮部門（班組）營運標準的維護，保持安全、整潔、干凈、舒適的購物環(huán)境。 2、負責執(zhí)行銷售計劃，保證生鮮部門（班組）月度、年度銷售業(yè)績、毛利業(yè)績達到公司指標。 3、負責庫存管理，控制缺貨，控制庫存周轉期符合門店及公司的標準。 4、負責實施每周、每月的生鮮盤點，核算生鮮各部門的經營狀況。 5、檢查整個部門的補貨、理貨、價格標識、陳列、安全生產情況。上班時間：早班7:00-15:00;晚班14:30-22:30；早晚班9:00-13:00,17:00-21:00.月休4天

2024-11-07