職位描述

崗位職責:
1、分解團隊指標,帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績?nèi)蝿?wù);
2、組織團隊做好客戶維護、回訪;
3、管理團隊成員按要求完成系統(tǒng)信息完善;
4、完善團隊管理制度、培訓、考核制度等。
任職要求:
1、大專以上學歷,醫(yī)學類,藥學類,護理學等相關(guān)專業(yè),有醫(yī)美及醫(yī)療相關(guān)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、3年以上相關(guān)經(jīng)驗,熟練使用計算機和日常辦公軟件;
3、有良好的表達能力和積極的心態(tài),學習能力強,責任心強,抗壓能力強,對于上級指令的執(zhí)行力強。
工作地點:可選擇印象城旗艦店、霖峰壹號店。

公司簡介

柏樂口腔是南寧率先引進臺灣先進醫(yī)療技術(shù)的民營口腔醫(yī)療機構(gòu),秉承“以客戶為中心”的經(jīng)營理念,以嚴謹、專業(yè)、品質(zhì)的學術(shù)態(tài)度,為精英人士及其家庭提供專屬的口腔健康服務(wù)。目前擁有6家門店,分別是南湖總店、江南盛天地精品院、東盟商務(wù)區(qū)旗艦店、江南萬達店、霖峰壹號店、印象城店。
定位:源自臺灣,服務(wù)全球華人
理念: A better life為了生活更美好
苛刻的標準
柏樂口腔在成立之初,即引進一套完整的臺灣口腔技術(shù)與標準,用苛刻的高標準,為邕城市民提供更好的齒科診療體驗。為此,我們斥資引進了意大利NewTom、韓國三星全景機、臺灣牙椅、脈動真空滅菌機等一系列國際先進診療設(shè)備,沿循全球第三、亞洲第一的臺式醫(yī)療技術(shù)和舒適化診療服務(wù),組建兩岸三地碩博專家團,致力成為更專業(yè)的品牌齒科以及國際口腔標準踐行者,向世界齒藝看齊。
精湛的技術(shù)
柏樂口腔匯聚了兩岸三地的頂尖專家及醫(yī)生團隊,其中碩士研究生導師1名、口腔醫(yī)學博士4名、口腔醫(yī)學碩士9名,組成高水準口腔醫(yī)療團隊,不定期與各大口腔醫(yī)療機構(gòu)進行學術(shù)溝通交流,為邕城市民提供更專業(yè)、更舒適的齒科醫(yī)療服務(wù)。
全面的服務(wù)
自2016年成立以來,柏樂口腔腳踏實地,在邕城市場的認可和支持下,3年間我們布局了6家門店,分別位于南寧的核心商圈,總營業(yè)面積超5000平米,專業(yè)團隊規(guī)模500余人。我們致力于為市民提供一站式的省心服務(wù),因此在植牙、正畸、修復、牙周、兒牙五大項目上不遺余力,一流的專家、一流的設(shè)備,為市民提供一流的齒科醫(yī)療體驗。 上班時間:行政班 8:45-12:00,14:00-18:00;晚班 14:00-21:30 中午提供免費工作餐,工作環(huán)境非常優(yōu)美,交通便利,歡迎有夢想的伙伴們加入柏樂口腔,共謀大業(yè)!

上班地點

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可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
職位描述: 1. 按照smart質(zhì)保業(yè)務(wù)標準流程的要求,聯(lián)動客戶服務(wù)其他同事,正確處理客 戶對于車輛的質(zhì)保需求; 2. 當客戶對于保修政策有疑問時,及時向客戶解釋安撫,避免客戶投訴; 3. 如果投訴不能避免,及時向客戶服務(wù)領(lǐng)導匯報; 4. 在客戶端保修服務(wù)結(jié)束后,在smart規(guī)定的時效內(nèi)提交保修申請,對于疑問 單據(jù)及時修改; 5. 按照smart要求,妥善保存及定期整理保修檔案,以備smart公司或政府部門 查驗; 6. 在smart規(guī)定的時效內(nèi),完成保修月度對賬、開票及發(fā)票郵寄; 7. 執(zhí)行smart保修舊件管理規(guī)定,確保保修舊件能按照廠家要求進行保管、回 運或銷毀,不得丟失或遺漏; 8. 配合廠家各種品質(zhì)調(diào)查及保修監(jiān)管工作的開展。 任職要求: 1. 熟悉汽車保修流程 ; 2. 有較高服務(wù)意識 ; 3. 有汽車保修工作經(jīng)驗1年以上 。
2026-01-07
徐榮偉
IT運維專員
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西輝鴻醫(yī)藥有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
【崗位描述】負責公司行政辦公類設(shè)施設(shè)備/網(wǎng)絡(luò)/系統(tǒng)的維護與保養(yǎng),辦公物業(yè)/固定資產(chǎn)等行政事務(wù)管理。 【崗位要求】 專科及以上學歷,計算機相關(guān)專業(yè),22-28歲,2年以上信息技術(shù)或網(wǎng)絡(luò)管理相關(guān)工作經(jīng)驗。 【薪資待遇】:基本工資+績效工資+社保+月度全勤獎金+月度績效獎金+年度全勤獎金+年度績效獎金+三薪年終獎金+帶薪年休假+公司其他福利及獎勵
2026-01-07
人力資源部  陳
采銷主管
6000-8000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責:1、負責所管品類商品規(guī)劃管理、供應(yīng)鏈管理指標達成;2、協(xié)助所管品類采銷相關(guān)管理工作。 任職資格:1、2年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗,零售行業(yè)采購、銷售、商品規(guī)劃、商品運營工作經(jīng)驗優(yōu)先;2、溝通協(xié)調(diào)能力強,有一定的抗壓能力;3、常用辦公軟件操作比較熟練。
2026-01-07
黃仕麟
督學主管
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-榮和大地
崗位職責: 一、 學生管理與學業(yè)督導 1. 跟蹤并分析校區(qū)所有學生的學習狀態(tài)、進度及成績變化,確保教學計劃的有效執(zhí)行; 2. 指導督學老師為學生制定個性化的學習規(guī)劃,并及時調(diào)整優(yōu)化; 3. 不定時關(guān)注學生心理健康與思想動態(tài),及時進行正向引導與干預(yù)。 二、 教師團隊管理與教學督導 1. 負責教師團隊的日常管理、系統(tǒng)培訓、績效考核與梯隊建設(shè)等; 2. 通過聽課、評課、教學研討會等方式,監(jiān)督并提升教師的教學質(zhì)量與課堂效率; 3.及時處理教學中出現(xiàn)的各類問題,協(xié)調(diào)教學資源,保障教學工作的順利開展。 三、 家校溝通與客戶關(guān)系維護 1.作為校區(qū)與家長之間的主要聯(lián)絡(luò)人,建立順暢、高效的家校溝通機制; 2. 擅長并主導與家長的定期溝通(如面談、電話、微信群等),主動、清晰地向家長溝通學生情況,展示教學成果; 3. 定期收集家長反饋,主導家長會等活動,持續(xù)改善服務(wù)質(zhì)量,維護并提升校區(qū)品牌聲譽。 任職要求: 1.教育類、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。具備3年以上教育培訓機構(gòu)教學管理或團隊管理經(jīng)驗; 2.具備較強的表達能力與溝通技巧,善于與家長建立深度連接,能處理各類復雜問題的事件; 3.個人責任心強、有一定的抗壓能力,具備出色的服務(wù)意識。
2026-01-07
藍溢
快印主管
5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西印刷工業(yè)城
熟練PDF拼版印刷,熟練操作快印設(shè)備,熟悉快印流程,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2026-01-07
劉作鵬
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧市逐奇通訊器材有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
一、崗位職責: 1.負責維系電信存量用戶,負責聯(lián)系到期或過期用戶續(xù)簽; 2.開發(fā)新用戶需求,推薦承諾在網(wǎng)領(lǐng)手機活動; 二、崗位經(jīng)驗: 有電銷經(jīng)驗,從事三大運營商支付寶分期/橙分期/金融分期/購機包等業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先 薪酬待遇: 保底底薪+提成150~230元/單+額外有設(shè)獎金激勵,綜合工資4000~8000元,購買社保,帶薪法定節(jié)假日,過年帶薪假期12天
2026-01-07
陳女士
儲備主管
3000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
任職要求;有一定行業(yè)銷售經(jīng)驗,服從公司制度.能夠完成公司下達任務(wù)。有駕照者優(yōu)先 薪資待遇;3000底薪加提成.入職買五險. 上班時間;8.30~12.00 14.00~18.30
2026-01-07
李立慶
傳菜主管
4000-5000元
南寧-江南區(qū)-南寧華南城
1、對樓面經(jīng)理負責,負責本部門員工考勤,根據(jù)員工工作的好壞準確的行使表揚或批評,獎勵或處罰職權(quán)。 2、檢查本部門員工執(zhí)行及各項制度的執(zhí)行情況,自身作則,為下屬樹立良好形象。 3、根據(jù)每天的工作情況和接待任務(wù)安排工作 4、熟悉掌握宴會,酒會,散菜的上菜流程,熟悉和掌握經(jīng)營的菜品。 5、有較強的組織能力,能帶領(lǐng)部屬做好區(qū)域衛(wèi)生工作,并合理安排分工,具備敬業(yè)精神和團隊精神 6、檢查員工的儀容儀表是否符合要求,并督促服務(wù)員做好各項工作,對不符合要求者督其改正 7、了解當天的預(yù)訂情況,了解訂餐賓客的特殊要求
2026-01-07
黃女士
會員專員
4000-9000元
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈
1、根據(jù)月度績效指標發(fā)展新會員; 2、負責會員銷售轉(zhuǎn)化工作,執(zhí)行并完成公司年度銷售計劃; 3、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,轉(zhuǎn)化會員,提升銷售價值。控制成本,擴大產(chǎn)品在所負責區(qū)域的銷售,積極完成任務(wù)。 任職要求: 1.本科及以上學歷,醫(yī)學類或健康類專業(yè),有會員運營管理、大健康會員銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 2.具有會員裂變能力,熟悉會員運營的各種玩法,對會員等級分層,會員增長和轉(zhuǎn)化有完整清晰的會員方法及成功案例; 3.主觀能動性強,邏輯思維清晰,對數(shù)據(jù)敏感,善于總結(jié)問題并提出解決方案; 4.具有較強的團隊建設(shè)與管理能力,落地/執(zhí)行能力,善于處理多項任務(wù)的能力。 底薪+高提成模式。崗位具體薪酬,面談后根據(jù)個人能力而定。
2026-01-07
鄺中
面點車間主管
8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)
崗位要求: 1、大專以上學歷,中西式面點、烹調(diào)工藝與營養(yǎng)膳食、食品工程、生物工程、食品工藝等相關(guān)專業(yè)。 2、3年以上中西式面點、食品工廠或酒樓飯店同崗位工作經(jīng)驗。 3、大膽創(chuàng)新,學習能力,動手能力強。 崗位職責: 1、進行中式面點、小吃等產(chǎn)品研發(fā)、加工及制作工作,根據(jù)公司新品開發(fā)計劃完成新品研發(fā); 2、結(jié)合公司發(fā)展需要,對現(xiàn)有產(chǎn)品進行技術(shù)、外觀及質(zhì)量進行改良。 3、有豐富的想象力和創(chuàng)造力,能制作高質(zhì)量的各類中式點心; 4、了解中式面點行業(yè)的市場流程趨勢,掌握同業(yè)訊息,累積研發(fā)素材; 5、熱愛中式包點、面點、小吃制作,對工作有積極主動性。 6、協(xié)助部門經(jīng)理對相關(guān)部門進行技術(shù)培訓。 薪酬:8000-10000元/月
2026-01-07
蘇清立
南寧柏樂口腔門診部有限公司招聘:公司標志 logo
南寧柏樂口腔門診部有限公司
所在行業(yè) 門診部
成立時間 9年(2016年6月7日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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