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職位描述

【崗位職責(zé)】
1、可獨(dú)立完成基礎(chǔ)崗位的招聘工作；
2、可獨(dú)立完成新員工入職培訓(xùn)等培訓(xùn)工作；
3、負(fù)責(zé)辦理員工入、離職等手續(xù)，完成員工資料歸檔等人事常規(guī)工作；
4、負(fù)責(zé)制作行政費(fèi)用的預(yù)決算和借支報(bào)銷流程；
5、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境的整潔和辦公秩序；
6、負(fù)責(zé)員工的考勤統(tǒng)計(jì)、核算工作；
7、負(fù)責(zé)員工社保、公積金的辦理及繳納；
8、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成企業(yè)文化落地工作；
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷；
2、五官端正，普通話流利，有較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力；
3、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)，能承受較強(qiáng)的工作壓力；
4、能熟練操作各類辦公軟件和辦公設(shè)備。
【公司福利】
1.基礎(chǔ)福利：五險(xiǎn)+帶薪年假+法定節(jié)假日+福利假期（婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、喪假等，公司員工生日、結(jié)婚、生育等禮金發(fā)放及慰問金）；
2.節(jié)日福利：端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)、春節(jié)節(jié)日禮品發(fā)放、節(jié)日慰問金及購物卡；
3.企業(yè)文化：快速成長、和諧的文化氛圍；“極致”與“三高”的企業(yè)文化；
4.培訓(xùn)體系：帶薪崗前培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)以及公司擁有自己的培訓(xùn)基地——韶山干部培訓(xùn)；5.工作環(huán)境：公司擁有獨(dú)立辦公席位，中央空調(diào)，辦公環(huán)境優(yōu)良

公司簡介

匯桔網(wǎng)（wtoip.com）是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源共享服務(wù)平臺，業(yè)務(wù)覆蓋商標(biāo)、專利、版權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造（申請、注冊、登記等）與保護(hù)，以及知識產(chǎn)權(quán)的買賣、許可與合作，是集知識產(chǎn)權(quán)從擁有到交易的一站式服務(wù)平臺。用“知識產(chǎn)權(quán)+互聯(lián)網(wǎng)+共享經(jīng)濟(jì)”的方式，整合線上線下、國內(nèi)外資源和服務(wù)，創(chuàng)造新的價(jià)值，現(xiàn)擁有國內(nèi)外合作伙伴數(shù)十萬家，包括高校、科研院所、科技型企業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、交易所、金融機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)等，構(gòu)建了一個(gè)以知商為核心所有創(chuàng)新資源參與的可持續(xù)循環(huán)發(fā)展的商業(yè)社會體系——知商生態(tài)，匯桔網(wǎng)正是知商生態(tài)的發(fā)起者、建設(shè)者和代言人。

以建設(shè)“知商”生態(tài)圈、服務(wù)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級為戰(zhàn)略制高點(diǎn)，形成整體可持續(xù)發(fā)展的商業(yè)模式。契合全球知識經(jīng)濟(jì)及中國轉(zhuǎn)型升級的時(shí)代大趨勢，匯桔網(wǎng)一直致力于推動知識產(chǎn)權(quán)商品化、產(chǎn)業(yè)化、金融化、生活化，讓知識產(chǎn)權(quán)在流通中創(chuàng)造財(cái)富、在產(chǎn)業(yè)化運(yùn)用中創(chuàng)造商業(yè)價(jià)值，成為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的助推器，為行業(yè)及企業(yè)創(chuàng)造顯著的經(jīng)濟(jì)及社會效益。

匯桔網(wǎng)覆蓋社交，搜索，商城，會員與資訊五大功能，并用互聯(lián)網(wǎng)與共享經(jīng)濟(jì)的方式，解決所有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)的承接與落地，提供創(chuàng)新（知識產(chǎn)權(quán)綜合服務(wù)，知商云，知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)業(yè)化，知識產(chǎn)權(quán)交易，共享創(chuàng)新服務(wù)）創(chuàng)業(yè)（工商財(cái)稅法律服務(wù)，市場營銷/商城，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，人事招聘/團(tuán)隊(duì)組建，投融資）十項(xiàng)服務(wù)。

截止到2017年4月，平臺注冊用戶已達(dá)到150萬，流量在同行業(yè)中全國排名第一；平臺交易額從2015年的10.6億元增長到2016年的52億元。目前，匯桔網(wǎng)在全國共有36家分子公司，現(xiàn)有員工2000余名。

總裁介紹：

匯桔集團(tuán)董事長兼總裁，謝旭輝   IAM Strategy 300-The World’s Leading IP Strategists(世界知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略專家TOP300人)、中國商業(yè)聯(lián)合會副會長、中國企業(yè)聯(lián)合會常務(wù)理事、2015-2016全國優(yōu)秀企業(yè)家、2015廣東十大經(jīng)濟(jì)風(fēng)云人物、廣州市政協(xié)委員

2009年創(chuàng)辦匯桔集團(tuán)，短短三年將集團(tuán)打造成為在全國擁有60多家分支機(jī)構(gòu)，囊括多國資深專業(yè)顧問、代理人等國際化領(lǐng)先知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)企業(yè)。

2014年12月，匯桔網(wǎng)成功融資2.1億，成為截至當(dāng)時(shí)中國知識產(chǎn)權(quán)界金額最大的一筆投資，匯桔網(wǎng)進(jìn)入加速發(fā)展期；2015年，經(jīng)國家知識產(chǎn)權(quán)局評定，匯桔網(wǎng)成為國家專利運(yùn)營試點(diǎn)企業(yè)；2016年，匯桔網(wǎng)被科技部評定為國家高新技術(shù)企業(yè)。2017年1月17日，匯桔網(wǎng)獲得粵民投未來三年10億元人民幣的戰(zhàn)略投資，粵民投協(xié)助匯桔網(wǎng)打造知商生態(tài)，建立雙創(chuàng)基地，以及建設(shè)匯桔網(wǎng)總部產(chǎn)業(yè)基地，這是中國知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域的一個(gè)重要里程碑。

榮譽(yù)成就—社會貢獻(xiàn)

于業(yè)界率先提出知識產(chǎn)權(quán)三權(quán)（“確權(quán)、維權(quán)、用權(quán)”）與四化（商品化、產(chǎn)業(yè)化、金融化、生活化）概念

提出“知商”概念，“知商”即全社會所有創(chuàng)造、保護(hù)、運(yùn)用、投資、營銷知識產(chǎn)權(quán)與知識產(chǎn)權(quán)成果的企業(yè)、企業(yè)家和個(gè)人。

匯桔網(wǎng)，致力于建設(shè)知商共享生態(tài)圈。

創(chuàng)立中國首家互聯(lián)網(wǎng)知識產(chǎn)權(quán)金融平臺——I2P知商金融平臺，幫助科技型中小微企業(yè)解決融資難的問題，以資本鼓勵(lì)創(chuàng)新。

創(chuàng)立知商谷國際知識產(chǎn)權(quán)眾創(chuàng)空間。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 信息管理員
3500-4000元

南寧-良慶區(qū)
本科以上
1年以上

廣西聚合倉醫(yī)藥供應(yīng)鏈有限公司

制藥/生物工程

工作職責(zé): 1.在現(xiàn)代物流倉庫維護(hù)并管理WMS系統(tǒng)、物流運(yùn)輸管理系統(tǒng)TMS等 2.提供系統(tǒng)使用培訓(xùn)和技術(shù)支持。 3.管理數(shù)據(jù)權(quán)限，定期進(jìn)行安全審計(jì)。任職要求: 1.大專（含）及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)，熟悉醫(yī)藥系統(tǒng)優(yōu)先。 2.溝通能力強(qiáng)，能獨(dú)立解決問題。

1小時(shí)內(nèi)

馬女士

總監(jiān); 行政專員
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)-碧園大廈
大專以上 35歲以下

廣西合壹教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

工作崗位描述： 1、管理辦公用品的采購、庫存和發(fā)放，合理控制辦公成本，確保辦公設(shè)備正常運(yùn)行，協(xié)調(diào)設(shè)備維修和保養(yǎng)工作。 2、負(fù)責(zé)文件的收發(fā)、打印、復(fù)印、歸檔和保管，確保文件資料的安全和完整，建立規(guī)范的文件管理體系。 3、協(xié)助安排公司內(nèi)部會議，包括預(yù)訂會議室、通知參會人員、準(zhǔn)備會議資料、記錄會議紀(jì)要等，確保會議順利進(jìn)行。 4、組織員工活動、培訓(xùn)課程、家長會、招生宣傳等活動，負(fù)責(zé)活動的策劃、籌備、現(xiàn)場協(xié)調(diào)和后續(xù)跟進(jìn)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和公司形象。 5、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的清潔衛(wèi)生、綠植養(yǎng)護(hù)和環(huán)境布置，營造舒適、整潔、有序的工作環(huán)境。

1小時(shí)內(nèi)

梁人以

人事行政; 文員
3000-6000元

南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上

廣西致遠(yuǎn)教育咨詢有限公司

教育/培訓(xùn)

職位要求： 1、年齡：30歲以下。 2、熟練運(yùn)用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能積極主動執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，有耐心，愛崗敬業(yè)。 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，強(qiáng)烈的責(zé)任感，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、熱愛教育行業(yè)，有責(zé)任心和愛心，且有耐心。崗位職責(zé)： 1、遵守公司規(guī)章制度，服從管理，不遲到，不早退，保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負(fù)責(zé)公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護(hù)工作，確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負(fù)責(zé)邀約和接待客戶及進(jìn)行教育咨詢服務(wù)工作。向客戶介紹本服務(wù)中心的各項(xiàng)課程內(nèi)容，并跟進(jìn)報(bào)名工作，接聽客戶來電等，為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的咨詢和服務(wù)（師資力量、教學(xué)模式、價(jià)格、課程設(shè)置等）。 5、受理學(xué)員家長投訴，處理投訴意見。 6、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動。 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。薪資: 底薪（按職位定薪）+績效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡+家屬金+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假+旅游職位福利：年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、保險(xiǎn)補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪職位亮點(diǎn)：高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓(xùn)、主管帶領(lǐng)

9小時(shí)前

黃老師

人事主管; 人事行政專員
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市粵寶行汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

1、公司制度及文件宣貫、執(zhí)行、督促、反饋； 2、負(fù)責(zé)辦理員工招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、晉升、離職等人事工作； 3、負(fù)責(zé)員工績效及培訓(xùn)工作，員工福利、五險(xiǎn)一金的繳納和管理工作； 4、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公用品、考勤、用餐、安全等行政事務(wù)工作； 5、負(fù)責(zé)公司各類檔案資料的收集、管理、歸檔； 6、公司企業(yè)文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)活動、員工關(guān)懷、深化企業(yè)文化核心理念和價(jià)值觀； 7、其他人事行政事務(wù)協(xié)助工作。任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，兩年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備良好的溝通能力、親和力、協(xié)調(diào)能力、細(xì)心及耐心； 3、熟練操作辦公軟件及相關(guān)表格函數(shù)。

16小時(shí)前

雷越顏; 行政文員
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西奇智財(cái)稅信息咨詢有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

一、主要工作職責(zé) 1.文書處理與檔案管理； 2.前臺與行政接待； 3.日常事務(wù)支持； 4.溝通與協(xié)調(diào)； 5.獨(dú)立完成崗位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排、背景調(diào)查及錄用溝通等全流程招聘工作； 6.負(fù)責(zé)員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、合同續(xù)簽等手續(xù)的辦理； 7.組織新員工入職培訓(xùn)，并協(xié)調(diào)各部門開展在職培訓(xùn)； 8.進(jìn)行月度考勤，辦理員工社保、意外險(xiǎn)繳納及相關(guān)事宜； 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、任職要求 1.大專及以上學(xué)歷，行政管理、文秘、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.行政、人事、文員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上； 3.熟練使用Word、Excel、PowerPoint等Office辦公軟件； 4.具備良好的文字功底，能夠獨(dú)立撰寫格式規(guī)范、語句通順的工作通知、會議紀(jì)要等； 5.做事有條不紊，注重細(xì)節(jié)，有較強(qiáng)的責(zé)任心； 6.服務(wù)意識強(qiáng)，樂于協(xié)助他人，能主動發(fā)現(xiàn)并解決工作中的問題； 7.具備良好的溝通表達(dá)能力，親和力佳； 8.能沉穩(wěn)處理日?，嵥槭聞?wù)，追求穩(wěn)定、長期的發(fā)展。

16小時(shí)前

黃女士; 人事/行政專員
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華成都市廣場

廣西博輪供應(yīng)鏈管理有限公司

批發(fā)/零售

行政模塊：行政體系建設(shè)：公司制度的大致框架上，結(jié)合公司實(shí)際情況搭建和完善行政管理體系。制度管理：持續(xù)化完善規(guī)章制度（員工手冊、人事管理制度）,負(fù)責(zé)制度的落地實(shí)施及優(yōu)化,避免各項(xiàng)人事風(fēng)險(xiǎn)。綜合事務(wù)管理：負(fù)責(zé)公司證照的申辦、變更；各類審批流程的指定以及后臺的管理；根據(jù)預(yù)算整理把控人力行政成本，縮減消耗；固定資產(chǎn)以及采購管理。團(tuán)隊(duì)管理：依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，進(jìn)行員工執(zhí)行過程中的跟進(jìn)輔導(dǎo)、考核、績效面談反饋提升，確保部門年度目標(biāo)的達(dá)成。人事模塊： ● 招聘工作：協(xié)助渠道篩選、簡歷篩選、面試、offer發(fā)放等工作，確保高效開展招聘工作。 ● 勞動關(guān)系：及時(shí)溝通化解員工矛盾，積極妥善預(yù)防、化解勞動爭議、確保建立和諧勞動關(guān)系。代表公司處理勞動糾紛或者進(jìn)行勞動訴訟，維護(hù)公司良好形象。 ● 負(fù)責(zé)勞動合同簽訂、續(xù)簽、或終止工作及職務(wù)任免調(diào)配，辭職、解除等手續(xù)的辦理。 ● 培訓(xùn)管理：負(fù)責(zé)對新員工的入職培訓(xùn)，主講公司制度培訓(xùn)、薪酬體系、晉升績效考核的培訓(xùn)，協(xié)助其他部門組織的技能培訓(xùn)，及時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)效果。 ● 薪酬績效：根據(jù)考勤及績效考核核算每月薪資，完成員工社保繳納，及時(shí)增減員、及時(shí)上傳資料。 ● 會務(wù)工作：管理會議等各項(xiàng)內(nèi)部會議的會前準(zhǔn)備、組織、通知、整理會議紀(jì)要，會后工作事項(xiàng)的落實(shí)跟進(jìn)。 ● 文書撰寫：負(fù)責(zé)公司各類文字材料的擬寫（合同、協(xié)議、對外函件等） ● 負(fù)責(zé)公司車輛管理工作：車輛使用登記、維修與保養(yǎng)、年審、保險(xiǎn)管理等。 ● 監(jiān)督管理：協(xié)助總經(jīng)理對公司內(nèi)部運(yùn)作和各部門協(xié)調(diào)管理，向各部門傳達(dá)其各項(xiàng)指示并監(jiān)督執(zhí)行

16小時(shí)前

羅女士; 行政商務(wù)
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧偉絡(luò)電子科技有限公司

電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

職位描述：處理公司行政相關(guān)事務(wù) 和公司進(jìn)銷存系統(tǒng)產(chǎn)品訂單錄入統(tǒng)計(jì)；崗位描述： 1.崗位職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)對接網(wǎng)店客戶的訂單需求，與采供、運(yùn)營等部門配合，給予最快響應(yīng)；（2）負(fù)責(zé)訂單產(chǎn)品的ERP錄入、供貨、開票、催收、售后維護(hù)、臺賬管理等事宜，確保訂單順利交付；（3）負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)并能熟練操作公司ERP系統(tǒng)（管家婆或金蝶）；（4）負(fù)責(zé)與公司會計(jì)、銀行、工商、稅務(wù)等外聯(lián)對接； 2.崗位要求：（1）學(xué)歷要求：大專及本科以上學(xué)歷；（2）具有良好的思維能力及分析能力，有耐心，主動性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)。（3）熟練掌握office辦公軟件，精通world、Excel、PPT等辦公軟件，熟練制作Excel報(bào)表等；（4）具備較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識，能主動積極溝通；有較強(qiáng)的主人翁意識，有善于發(fā)現(xiàn)，解決問題。 3、上班時(shí)間：8:30-12:00；14:30-18:00，周末雙休、法定節(jié)假日正常，享五險(xiǎn)。

2025-12-13

陳先生; 人事行政綜合專員
3000-8000元

南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場

廣西厚億能源集團(tuán)有限公司

能源相關(guān)

人事，行政，銷售內(nèi)勤等等

2025-12-13

楊志云; 銷售文員
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧立威農(nóng)資有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1、熟悉進(jìn)銷存軟件，對農(nóng)資銷售有一定的了解；2負(fù)責(zé)接聽電話進(jìn)行產(chǎn)品營銷，接受訂單、處理訂單、跟蹤物流；3、對于發(fā)出的貨物及時(shí)電話聯(lián)系經(jīng)銷商回款；4、負(fù)責(zé)客戶回訪、跟進(jìn)及處理客戶投訴等問題；5、負(fù)責(zé)工作日報(bào)、月報(bào)表及各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析；6、檔案資料管理、客戶資料的收集、整理及分類；7、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)的安排。8、完成公共辦公區(qū)、會議室的日常維護(hù)工作，確保辦公區(qū)整潔有序。9、完成部門經(jīng)理交代的其他工作

2025-12-12

關(guān)姐; 人事行政專員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西格林建筑工程有限責(zé)任公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)協(xié)助部門人事和行政工作的開展，如：會議組織、會議記錄整理、考勤匯總、人員異動手續(xù)辦理、員工信息檔案管理、社保辦理等； 2、協(xié)助跟進(jìn)監(jiān)督公司重要事項(xiàng)、制度的落實(shí)執(zhí)行； 3、與公司各部門、項(xiàng)目人員之間進(jìn)行溝通工作； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。任職要求： 1、人力資源相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、3年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn)，有建筑施工企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、性格開朗、善于溝通、細(xì)心、務(wù)實(shí)、執(zhí)行力強(qiáng)； 4、有小車駕照者優(yōu)先考慮。

2025-12-12

彭小姐