職位描述

崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌公司各項(xiàng)行政事務(wù)管理;
2、負(fù)責(zé)公司自有物業(yè)的出租和管理、食堂后勤管理等工作;
3、負(fù)責(zé)辦公室裝修、企業(yè)文化視覺(jué)呈現(xiàn)、對(duì)內(nèi)對(duì)外宣傳等工作;
4、負(fù)責(zé)公司證照管理,收發(fā)文、檔案管理、固定資產(chǎn)管理等工作;
5、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展各類(lèi)員工活動(dòng)、會(huì)務(wù)安排、內(nèi)外部單位接待等;
6、負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、視頻號(hào)等平臺(tái)維護(hù);
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、28-40歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,行政管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、五年以上行政工作經(jīng)驗(yàn),有大中型企業(yè)行政管理工作經(jīng)歷優(yōu)先;
3、具有良好的公文寫(xiě)作功底,熟練掌握office等辦公軟件,懂PS、軟文編輯等優(yōu)先;
4、親和力好,具有良好的職業(yè)形象,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng)。
工作地點(diǎn):五象富雅國(guó)際金融中心,總部基地K出口,周末雙休。

公司簡(jiǎn)介

廣西瑞宇建筑科技有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“瑞宇科技”)成立于2006年,由廣西大學(xué)世界一流建設(shè)學(xué)科(土木工程)學(xué)術(shù)帶頭人歐孝奪教授創(chuàng)立。
公司設(shè)行政人事部、財(cái)務(wù)部、檢測(cè)中心、技術(shù)部、事業(yè)部、工程部、運(yùn)營(yíng)中心和科創(chuàng)中心等8個(gè)部門(mén)。員工200余人,其中教授5人,高級(jí)工程師6人,工程師18人;博士、碩士8人。
公司擁有雄厚的科技創(chuàng)新實(shí)力,先后獲得“國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)”、“國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)”、“廣西創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)”、廣西博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地、“廣西知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)培育單位”、“廣西鋁土礦山尾礦安全防控及資源利用工程技術(shù)研究中心(省部級(jí))”,“廣西研究生創(chuàng)新教育暨聯(lián)合培養(yǎng)基地(省部級(jí))”,“ISO 三合一管理體系認(rèn)證”、“IPA(國(guó)際壓入?yún)f(xié)會(huì))會(huì)員”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),并通過(guò)了國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系認(rèn)證。
? 公司承擔(dān)自治區(qū)科技攻關(guān)項(xiàng)目3項(xiàng),先后獲得發(fā)明專(zhuān)利40余項(xiàng),軟件著作權(quán)7項(xiàng),編寫(xiě)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)及地方規(guī)范16部。自主研發(fā)用于基樁承載力檢測(cè)的荷載箱處于國(guó)際先進(jìn)水平,科技成果已量化生產(chǎn),該成果榮獲2018年廣西科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)1項(xiàng)、二等獎(jiǎng)1項(xiàng),榮獲2019年廣西科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)1項(xiàng)。
公司具有齊全的土木工程檢測(cè)資質(zhì),已承接樁基礎(chǔ)檢測(cè)達(dá)3000項(xiàng)以上,主體結(jié)構(gòu)(含橋梁)檢測(cè)超過(guò)800余項(xiàng),基坑(含地鐵)監(jiān)測(cè)600余項(xiàng),客戶滿意度達(dá)96%以上。同時(shí)為眾多復(fù)雜工程提出解決方案,贏得客戶一致點(diǎn)贊。
公司擁有世界一流的鋼板樁靜壓植樁設(shè)備2套,是我國(guó)鋼板樁靜壓植樁工法的先行者,已成為土木工程行業(yè)新技術(shù)開(kāi)發(fā)與應(yīng)用的領(lǐng)跑者,該設(shè)備在全國(guó)20余項(xiàng)目中推廣應(yīng)用,得到同行的廣泛認(rèn)可,市場(chǎng)前景廣闊。
瑞宇科技是一家蓬勃發(fā)展的現(xiàn)代科技型建筑企業(yè),公司秉承“創(chuàng)新致遠(yuǎn)、共享未來(lái)”的發(fā)展理念,堅(jiān)持以創(chuàng)新為源動(dòng)力,注重研發(fā)投入與技術(shù)積累,為成就工程安全而努力創(chuàng)新,為客戶和社會(huì)持續(xù)創(chuàng)造價(jià)值。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市江南區(qū)廣西瑞宇建筑科技有限公司 查看上班路線

可能感興趣的職位

文員
3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專(zhuān)以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運(yùn)用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能積極主動(dòng)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,有耐心,愛(ài)崗敬業(yè)。 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,強(qiáng)烈的責(zé)任感,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、熱愛(ài)教育行業(yè),有責(zé)任心和愛(ài)心,且有耐心。 崗位職責(zé): 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專(zhuān)業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負(fù)責(zé)邀約和接待客戶及進(jìn)行教育咨詢服務(wù)工作。向客戶介紹本服務(wù)中心的各項(xiàng)課程內(nèi)容,并跟進(jìn)報(bào)名工作,接聽(tīng)客戶來(lái)電等,為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專(zhuān)業(yè)的咨詢和服務(wù)(師資力量、教學(xué)模式、價(jià)格、課程設(shè)置等)。 5、受理學(xué)員家長(zhǎng)投訴,處理投訴意見(jiàn)。 6、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動(dòng)。 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)主管安排的其他工作任務(wù)。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡+家屬金+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、保險(xiǎn)補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點(diǎn):高薪誠(chéng)聘文員、系統(tǒng)培訓(xùn)、主管帶領(lǐng)
2025-11-20
黃老師
人事主管
南寧-良慶區(qū)
1、負(fù)責(zé)員工招聘、錄用、晉升、離職工作,組織簽訂勞動(dòng)合同; 2、負(fù)責(zé)員工薪酬管理和績(jī)效考評(píng),社會(huì)統(tǒng)籌、公積金繳納、每月核算發(fā)放員工工資; 3、負(fù)責(zé)員工日??记诘怯洠瑢徍藛T工出差、請(qǐng)休假申請(qǐng)、轉(zhuǎn)發(fā)集團(tuán)下發(fā)的文件和通知; 4、負(fù)責(zé)公司公章印鑒等的保管、使用登記工作及銀行印鑒、公司檔案的保管及備案工作; 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
2025-11-20
fccdop@sitc.com
南寧-青秀區(qū)
1. 接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話;接待來(lái)訪人員。 2. 負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。 3. 負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。 4. 做好會(huì)議紀(jì)要。 5. 負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。 6. 負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。 7. 負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫(kù)的保管工作,做好物品出入庫(kù)的登記。 8. 做好公司宣傳專(zhuān)欄的組稿。 9. 每月回執(zhí)報(bào)表的郵寄及社保的打表。 10. 社會(huì)保險(xiǎn)的投保、申領(lǐng)。 11. 管理辦公各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。
2025-11-20
李先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容: 1、銷(xiāo)售、采購(gòu)訂單處理及跟進(jìn),推動(dòng)內(nèi)部訂單流程順利流轉(zhuǎn); 2、銷(xiāo)售、采購(gòu)合同的簽訂執(zhí)行并歸檔; 3、銷(xiāo)售、采購(gòu)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析及核算; 4、對(duì)接銷(xiāo)售經(jīng)理處理異常; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù); 6、主要協(xié)助業(yè)務(wù)人員的銷(xiāo)售內(nèi)勤工作,無(wú)業(yè)務(wù)要求。 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,一年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、有會(huì)計(jì)相關(guān)工作的優(yōu)先考慮; 3、熟練使用Word, excel等辦公軟件,電腦操作熟練。 薪資范圍:3000-4000,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)(公司全包,不需扣個(gè)人部分) 上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00,周日單休,包午餐,法定節(jié)假日,過(guò)年至少15天假期; 上班地址:南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉華爾街工谷南區(qū)5號(hào)樓13樓整層
2025-11-20
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉·華爾街工谷
行政主管
3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
行政后勤管理等工作,有一定的管理經(jīng)驗(yàn),主要管理員工食堂,咖啡廳,車(chē)輛等后勤的管理工作。
2025-11-20
謝海林
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司庫(kù)存需要的采購(gòu)物料;對(duì)接供應(yīng)商詢價(jià),審供貨商的資質(zhì),合同執(zhí)行 2、錄入進(jìn)貨單據(jù); 3、跟進(jìn)貨商對(duì)接溝通; 4、跟進(jìn)物流發(fā)貨進(jìn)度; 5、到貨核對(duì)盤(pán)點(diǎn)入庫(kù)。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 7、有零配件采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-11-20
黃主管
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城
高中以上 18-40歲
北京眾齊勞務(wù)服務(wù)有限公司南寧分公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
辦公室客服,坐在自己的崗位上系統(tǒng)接聽(tīng)人工熱線,為用戶提供查詢、業(yè)務(wù)咨詢、業(yè)務(wù)辦理、客戶建議等服務(wù),不用外呼! 工作時(shí)間: 輪班制,根據(jù)話務(wù)區(qū)分行政班中晚班次8:00-22:00,每休6-7天。每天工作7-8小時(shí)。 要求:熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右;普通話無(wú)明顯地方口音,語(yǔ)言表達(dá)流利。 學(xué)歷:最低高中、中專(zhuān)或以上,要求有學(xué)歷證明 薪酬福利: 2200+晚班補(bǔ)貼+加班費(fèi)+提成+月度獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+工齡獎(jiǎng),綜合薪資4000-8000元 1.晉升方向:客服-小組長(zhǎng)-帶班長(zhǎng)-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理; 2.培訓(xùn):公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn),培訓(xùn)期按50元/天培訓(xùn)津貼發(fā)放; 3.福利:有年假,定期下午茶,生日會(huì)、豐富的戶外活動(dòng),舒適的辦公環(huán)境,過(guò)節(jié)紅包;
2025-11-19
鄧女士
人事專(zhuān)員
南寧-青秀區(qū)
行政助理: 1、具有醫(yī)療設(shè)備、耗材相關(guān)行業(yè),且熟悉招、投標(biāo)制作從業(yè)者優(yōu)先考慮。 2、具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能有效協(xié)助于公司銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。 3、熟悉操作Office辦公軟件,有較強(qiáng)的文字處理能力。 4、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的處理與協(xié)調(diào),做事積極、細(xì)致認(rèn)真,具有較強(qiáng)的責(zé)任心。 5、公司安排的其他行政工作。
2025-11-19
韋女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、起草和修改報(bào)告、文稿等; 2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱; 3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理; 4、訂閱年度報(bào)刊雜志,收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件; 5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理 6、保證前臺(tái)所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷(xiāo)單據(jù)表格等)及費(fèi)用結(jié)算。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,行政管理、文秘、人力資源等相關(guān)專(zhuān)業(yè),2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟練運(yùn)用office辦公軟件,熟悉辦公室相關(guān)工作、文件的起草; 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,做事細(xì)心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的責(zé)任心; 4、能熟練駕駛機(jī)動(dòng)車(chē),有駕照優(yōu)先。
2025-11-19
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西通華通信科技有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
行政班純接聽(tīng)客服,17:30可下班。 接聽(tīng)官方熱線,解答客戶問(wèn)題。 薪資:2200+提成+獎(jiǎng)勵(lì),綜合薪資4000-6000 行政班,下午6點(diǎn)前下班
2025-11-19
覃小姐
廣西瑞宇建筑科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西瑞宇建筑科技有限公司
所在行業(yè) 建筑
成立時(shí)間 19年(2006年6月6日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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