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職位描述

1、負(fù)責(zé)合同等文件的裝訂、蓋章、歸檔等工作；

2、負(fù)責(zé)公司辦公用品、固定資產(chǎn)、檔案管理工作。

3、協(xié)助部門做好日常其他行政事務(wù)。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，行政管理、文學(xué)或者建筑類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、熟練運(yùn)用辦公軟件，文字功底良好；

3、有親和力、積極主動(dòng)、愛(ài)崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)；有1-2年行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；

4、簽訂勞動(dòng)合同后參加五險(xiǎn)。

公司簡(jiǎn)介

　　廣西啟盛建設(shè)集團(tuán)有限公司由原成立于2009年6月12日的廣西啟盛建設(shè)公司， 于2015年經(jīng)過(guò)資產(chǎn)重組、增資注資后，廣西啟盛建設(shè)集團(tuán)于2017年8月2日成功組建并掛牌成立，注冊(cè)資金達(dá)3.18億元，是集建筑、房地產(chǎn)、酒店、園林綠化、種植養(yǎng)殖，光伏發(fā)電及農(nóng)產(chǎn)品加工等多元化發(fā)展的綜合性企業(yè)，也是為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)精品工程而傾力打造的建筑施工精英團(tuán)隊(duì)。經(jīng)過(guò)在全體啟盛人的共同努力下，銳意進(jìn)取，積極開拓，2019年取得房屋建筑總承包一級(jí)、市政總承包二級(jí)、公路總承包三級(jí)等多項(xiàng)資質(zhì)，目前已擁多家子公司，多年來(lái)在大型工程建設(shè)的施工管理過(guò)程中，逐漸歸納總結(jié)出一整套項(xiàng)目管理方法，形成了獨(dú)特、完善的項(xiàng)目管理體系和實(shí)力強(qiáng)大的核心團(tuán)隊(duì)。并順利通過(guò)了GB/T19001-2019/ISO9001:2019,GB/T50430-2019質(zhì)量管理體系認(rèn)證、GB/T24001-2019/ISO14001:2019環(huán)境管理體系、ISO45001:2019職業(yè)健康安全管理體系三大體系認(rèn)證。啟盛集團(tuán)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)范圍覆蓋市政道路、交通（公路）、道路改造、政府、金融、衛(wèi)生系統(tǒng)、教育系統(tǒng)等領(lǐng)域。作為建筑施工企業(yè)，憑借自身人才、技術(shù)、設(shè)備、誠(chéng)信及資金優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮公司多年來(lái)積累的成功施工管理經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)實(shí)力、優(yōu)秀的施工技術(shù)團(tuán)隊(duì)等優(yōu)勢(shì)，近幾年，企業(yè)年施工總產(chǎn)值均達(dá)10億以上，連年被評(píng)為自治區(qū)及市級(jí)先進(jìn)企業(yè)、“重合同、守信譽(yù)”企業(yè)等，所承接工程屢獲市級(jí)、省級(jí)“安全文明工地”、“優(yōu)質(zhì)工程”及“真武閣杯”（廣西最高質(zhì)量獎(jiǎng)）、國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)等。
       廣西啟盛建設(shè)集團(tuán)有限公司設(shè)置有經(jīng)營(yíng)部、質(zhì)安部、工程部、行政部、財(cái)務(wù)部、總經(jīng)辦等部門，企業(yè)現(xiàn)有員工370多人，其中各類專業(yè)技術(shù)管理人員171人（其中工程技術(shù)人員147人，經(jīng)濟(jì)管理類人員24人；其中中、高級(jí)職稱人員59人)，一、二級(jí)建造師共75人，50%以上員工具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，是專業(yè)性較強(qiáng)的建筑企業(yè)。2019年6月，啟盛建設(shè)集團(tuán)取得了房屋建筑工程施工總承包壹級(jí)資質(zhì)企業(yè)，企業(yè)承包工程范圍：建筑工程施工總承包壹級(jí)、市政公用工程施工總承包壹級(jí)、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包壹級(jí)、建筑機(jī)電安裝工程專業(yè)承包壹級(jí)、消防設(shè)施工程專業(yè)承包壹級(jí)、建筑幕墻工程專業(yè)承包壹級(jí)、電子與智能化工程專業(yè)承包壹級(jí)、起重設(shè)備安裝工程專業(yè)承包壹級(jí)、地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包壹級(jí)、防水防腐保溫工程專業(yè)承包壹級(jí)、古建筑工程專業(yè)承包壹級(jí)、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包貳級(jí)、環(huán)保工程專業(yè)承包貳級(jí)、城市及道路照明工程專業(yè)承包貳級(jí)、公路工程施工總承包叁級(jí)、公路路面工程專業(yè)承包叁級(jí)、公路路基工程專業(yè)承包叁級(jí)、機(jī)電工程施工總承包叁級(jí)等。
    近年來(lái)，啟盛公司秉承“質(zhì)量第一、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、用戶至上、恪守信譽(yù)”為宗旨，弘揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、自強(qiáng)、奮進(jìn)”的企業(yè)精神，按精細(xì)化管理的目標(biāo)要求，牢記著“安全、誠(chéng)信、創(chuàng)優(yōu)”的核心理念，精心施工，誠(chéng)實(shí)守信，穩(wěn)扎穩(wěn)打，為社會(huì)提供更多的精品工程。我們將以精誠(chéng)合作的精神不斷努力，以熱情執(zhí)著的信念不斷創(chuàng)新，以精益求精的態(tài)度不斷追求，力爭(zhēng)成為業(yè)界同行的頂尖代表，同時(shí)也希望廣納賢才，一起加入我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)，把廣西啟盛建設(shè)集團(tuán)的明天描繪得更加燦爛。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市祥賓路63號(hào)（景都商務(wù)酒店13樓）查看上班路線

可能感興趣的職位: 文員
3000-6000元

南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上

廣西致遠(yuǎn)教育咨詢有限公司

教育/培訓(xùn)

職位要求： 1、年齡：30歲以下。 2、熟練運(yùn)用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能積極主動(dòng)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，有耐心，愛(ài)崗敬業(yè)。 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，強(qiáng)烈的責(zé)任感，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、熱愛(ài)教育行業(yè)，有責(zé)任心和愛(ài)心，且有耐心。崗位職責(zé)： 1、遵守公司規(guī)章制度，服從管理，不遲到，不早退，保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負(fù)責(zé)公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護(hù)工作，確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負(fù)責(zé)邀約和接待客戶及進(jìn)行教育咨詢服務(wù)工作。向客戶介紹本服務(wù)中心的各項(xiàng)課程內(nèi)容，并跟進(jìn)報(bào)名工作，接聽客戶來(lái)電等，為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的咨詢和服務(wù)（師資力量、教學(xué)模式、價(jià)格、課程設(shè)置等）。 5、受理學(xué)員家長(zhǎng)投訴，處理投訴意見。 6、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動(dòng)。 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。薪資: 底薪（按職位定薪）+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡+家屬金+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假+旅游職位福利：年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、保險(xiǎn)補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪職位亮點(diǎn)：高薪誠(chéng)聘文員、系統(tǒng)培訓(xùn)、主管帶領(lǐng)

9小時(shí)前

黃超鳳; 家裝材料文員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)
大專以上 20-30歲

廣西中宅建筑裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

建筑與工程

職責(zé) 1、日常維護(hù)材料展廳裝修材料的陳列擺設(shè)。 2、對(duì)接材料商的下單裝修材料，跟進(jìn)材料商配送材料進(jìn)度。 3、熟練使用辦公軟件（WORD、EXCEL）； 4、接收并整理各工地所需材料清單。 5、負(fù)責(zé)與工程監(jiān)理協(xié)調(diào)各工地的材料配送事宜。 6、嚴(yán)格按照公司的要求對(duì)材料的質(zhì)量進(jìn)行把控，保證公司的裝修質(zhì)量。要求 1、性格開朗，能吃苦耐勞； 2、溝通能力強(qiáng)，工作細(xì)心； 3、有耐心，具有良好的服務(wù)意識(shí) 4、工作責(zé)任心強(qiáng)，有擔(dān)當(dāng)思路清晰，做事有條理，適應(yīng)能力強(qiáng)； 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。注：該崗位屬于后勤文員，日常在室內(nèi)辦公室辦公，不用外出工地，也不需要跑建材市場(chǎng)。薪酬待遇：底薪+績(jī)效+補(bǔ)貼 +年終獎(jiǎng) 每月舉辦員工生日會(huì)、聚餐，完成公司月績(jī)組織旅游。工作時(shí)間：8：50-12：00 ；14：00-18：00 大小周+例假1天面試地址：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)

13小時(shí)前

巫女士

人事; 行政前臺(tái)
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

深圳萬(wàn)物商企物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

一、崗位職責(zé)： 1.會(huì)議服務(wù)接待工作； 2.負(fù)責(zé)前臺(tái)電話的接聽及轉(zhuǎn)接工作； 3.處理客戶需求和客戶投訴跟進(jìn)； 4.上級(jí)交辦的客戶服務(wù)類工作。二、崗位要求 1.學(xué)歷大專（含）以上，年齡35歲以下（可根據(jù)條件適當(dāng)放寬年齡），身材苗條，愛(ài)笑有親和力，有前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)或165以上，形象氣質(zhì)佳優(yōu)先； 2.擁有一定的抗壓能力，應(yīng)變能力； 3.具有敬業(yè)精神和較強(qiáng)的責(zé)任心，具備良好的溝通能力、分析判斷能力及服務(wù)意識(shí)； 4.能熟練使用OFFICE軟件。工作時(shí)間：9：00-18：00，午休12：00-14：00，周末雙休（預(yù)計(jì)2025年開園后周末可能需要輪流值班）

23小時(shí)前

謝雪姣; 行政人事
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

南寧樂(lè)狗電子商務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司開通的招聘渠道，發(fā)布招聘信息； 2、組織、安排面試，并且進(jìn)行初試； 3、對(duì)入職員工進(jìn)行試用期溝通和及時(shí)幫助； 4、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)，離職）； 5、公司其他人事事項(xiàng)管理； 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。 7.辦公室行政的所有工作事宜。 8.領(lǐng)導(dǎo)安排的另外工作事宜。任職資格：有1年以上行政人事崗位的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，年齡23-35歲。 1、大專以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、熟練使用辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)。 3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心、細(xì)心，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。工作時(shí)間：09：00-12:00,14:00-18:00 中午休息兩個(gè)小時(shí) 享受國(guó)家法定節(jié)假日

23小時(shí)前

鐘向軍; 人事行政部行政司機(jī)
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-華豐城

南寧新匯成海商業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)日常用車，公司公務(wù)、接待用車； 2、負(fù)責(zé)購(gòu)買車險(xiǎn)（出險(xiǎn)處理）、年審、日常清洗、維護(hù)、保養(yǎng)、檢查的工作； 3、負(fù)責(zé)行政事務(wù)工作，負(fù)責(zé)物資采購(gòu)、辦公環(huán)境檢查、資產(chǎn)盤點(diǎn)、費(fèi)用報(bào)銷、會(huì)議后勤保障、更新管理臺(tái)賬等； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1、35歲以下，大專以上學(xué)歷，5年以上駕齡，無(wú)不良交通事故記錄，有2年以上領(lǐng)導(dǎo)專職司機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)，持C1駕照或以上； 2、熟悉駕駛商務(wù)車，熟悉車輛性能，定期對(duì)車輛進(jìn)行保養(yǎng)、清潔、安全檢查； 3、形象良好，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，熟悉使用辦公軟件，具備良好的服務(wù)禮儀，能隨時(shí)出差； 4、熟悉南寧市、廣西區(qū)的交通路段； 5、退伍軍人優(yōu)先。

23小時(shí)前; 董事長(zhǎng)助理
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

廣西泛航國(guó)際物流有限公司

交通/運(yùn)輸/物流

一、崗位職責(zé) 1.協(xié)助董事長(zhǎng)開展企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃與設(shè)計(jì)，制定戰(zhàn)略計(jì)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、企業(yè)年度預(yù)算及各階段工作目標(biāo)分解，并監(jiān)督、實(shí)施、反饋，并提出優(yōu)化建議； 2.協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系； 3.配合董事長(zhǎng)處理外部公共關(guān)系（包括各政府、單位、資本方、律所、券商等）的溝通、接洽等協(xié)調(diào)工作； 4.統(tǒng)計(jì)、分析并跟蹤公司各業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)措施； 5.在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、市場(chǎng)銷售策略、資本運(yùn)作等方面向董事長(zhǎng)提供相關(guān)解決方案； 6.跟進(jìn)、監(jiān)督并落實(shí)公司董事長(zhǎng)會(huì)議、專題研討會(huì)議等公司會(huì)議精神和會(huì)議決議； 7.協(xié)助董事長(zhǎng)處理公司的日常有關(guān)事務(wù)。二、任職條件 1.全日制本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 2. 8年以上董事長(zhǎng)助理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.有良好的職業(yè)素養(yǎng)，溝通能力、協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力、抗壓能力; 4.有扎實(shí)的文字功底，文筆好、具有良好書面寫作及表達(dá)能力，熟練掌握EXCEL； 5.持C1以上駕駛證，嫻熟駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 6.有一線城市大公司、上市公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

23小時(shí)前

韋女士; 董事長(zhǎng)助理

南寧-青秀區(qū)

廣西百益投資有限公司

建筑與工程

工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),工作態(tài)度認(rèn)真,具備兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文字功底好,寫作能力強(qiáng)，具備地產(chǎn)行業(yè)對(duì)公行文寫作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

23小時(shí)前

2855************; 行政主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-柬埔寨園

廣西旗開房地產(chǎn)土地資產(chǎn)評(píng)估有限公司

建筑與工程

任職要求： 1、男女不限，28-40歲，大專及以上學(xué)歷，公共管理、人力資源、行政管理相關(guān)專業(yè)等相關(guān)專業(yè)，持有中級(jí)經(jīng)濟(jì)師或二級(jí)以上人力資源師證書。 2、較強(qiáng)的統(tǒng)籌、組織、溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力、高度的責(zé)任感，敬業(yè)、熱情，主動(dòng)，能全力以赴、全身心投入的工作； 3、有人力資源管理和行政管理規(guī)劃能力，理解現(xiàn)代企業(yè)管理模式，行政、人力資源工作實(shí)操經(jīng)驗(yàn)豐富； 4、有文字功底，擅長(zhǎng)制度、報(bào)告等公文撰寫； 5、領(lǐng)悟能力強(qiáng)，組織能力強(qiáng)、原則性強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)；有高度的責(zé)任心，擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理、激勵(lì)，做事有策略、有方法； 6、熟悉工廠行政后勤事務(wù)（食堂、宿舍），具體事務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)豐富，有工廠管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)配合總經(jīng)理對(duì)公司目標(biāo)進(jìn)行分解，建立部門的考核目標(biāo)，制定工作計(jì)劃。 2、主持人力資源體系、行政管理制度體系等公司內(nèi)部管理制度體系的建設(shè)。 3、領(lǐng)導(dǎo)公司行政管理工作，協(xié)調(diào)分管部門內(nèi)部以及外部部門之間的溝通協(xié)作。 4、領(lǐng)導(dǎo)和督促人力行政中心開展人力資源六大模塊的工作。 5、向總經(jīng)理提供各種人力資源、行政管理及對(duì)外部政策等各方面信息，為總經(jīng)理決策提供依據(jù)和建議。 6、負(fù)責(zé)對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)、崗位結(jié)構(gòu)提出優(yōu)化或調(diào)整建議方案， 7、負(fù)責(zé)推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)。 8、負(fù)責(zé)人力行政費(fèi)用管控。此崗位辦公地點(diǎn)在南寧市青秀區(qū)五合村子壘坡60號(hào)（廣西善建者建材科技有限公司），介意者勿投

2024-11-07

人力資源部; 行政經(jīng)理
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時(shí)代

廣西高校聯(lián)盟教育輔助服務(wù)有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé) 1.建立健全有效的行政管理體系，提升公司行政管理水平； 2.負(fù)責(zé)公司外聯(lián)工作，協(xié)調(diào)好公司與各級(jí)政府部門的關(guān)系，與社會(huì)各界、合作伙伴建立良好關(guān)系，維護(hù)公司利益； 3.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略及內(nèi)控管理工作，充分整合多方資源協(xié)助公司完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)； 4.參與公司重要事項(xiàng)的分析與決策，為企業(yè)的業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)建言獻(xiàn)策； 5.負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)外商務(wù)活動(dòng)的對(duì)接、組織安排及后續(xù)相關(guān)工作的跟進(jìn)； 6.負(fù)責(zé)公司重要來(lái)賓的接待安排及重要會(huì)議的組織與會(huì)務(wù)工作； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1.熟悉招投標(biāo)流程，編寫標(biāo)書，策劃案； 2、具備良好的公關(guān)能力; 3、具備良好的人際關(guān)系處理能力; 4、有一定的商務(wù)能力，維持與客戶之間的關(guān)系； 5、有高校工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 6、具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維及創(chuàng)新意識(shí)，具有良好的前瞻性和高端決策能力； 7、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力，較強(qiáng)的人際溝通和商務(wù)洽談能力，以及良好的方案策劃、撰寫能力； 8、具備較高的職業(yè)素養(yǎng)，較強(qiáng)的責(zé)任心，熱心于教育。周末雙休月薪5000-80000

2024-11-07; 行政經(jīng)理
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

北京國(guó)泰興國(guó)投資控股有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助綜合管理辦公室主任，分管行政事務(wù)（含人事、宣傳、車輛、物資、后勤、接待）及日常事務(wù)工作 2、組織、協(xié)調(diào)公司各類活動(dòng)及各類會(huì)議，起草及歸檔公司相關(guān)文件 3、協(xié)助審核、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理 4、協(xié)助綜合管理辦公室做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任職要求： 1、全日制本科及以上文科類、外語(yǔ)類或金融類學(xué)歷，三年以上相關(guān)行政工作經(jīng)驗(yàn) 2、具有英語(yǔ)CET6優(yōu)先 3、綜合素質(zhì)能力強(qiáng)，有高度的責(zé)任感，具備組織能力、協(xié)調(diào)能力及解決突發(fā)事件的能力 4、具備一定的商務(wù)禮儀、社交禮儀常識(shí) 5、品行端正、對(duì)公司忠誠(chéng)

2024-11-07

陸經(jīng)理