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職位描述

崗位要求：
1.本科以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)畢業(yè);
2.五年以上HR管理工作經(jīng)驗;
3.熟悉人力資源管理六大模塊運作，在績效考核、薪酬兩個模板有獨特的見解及豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗； 
4. 熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、培訓等方面的法律法規(guī)及政策; 
5.出色的統(tǒng)籌規(guī)劃能力和實施執(zhí)行的能力； 具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力
崗位職責：
1.根據(jù)年度人力資源整體規(guī)劃，組織制定年度人員編制計劃與招聘計劃，通過進行有效的人員調配和外部引進，提供滿足公司業(yè)務發(fā)展需要的合格人才；
2.根據(jù)集團公司績效、薪酬策略，不斷完善、調整方案，實現(xiàn)對員工的合理激勵與保留；
3.組織實施員工培訓需求調查與分析，制定員工培養(yǎng)與培訓方案并組織實施，提升員工技能與素質；
4.建立并完善人力資源管理體系，建立適合本公司的人力資源管理模式，制定和完善人力資源管理制度；
5.及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題，協(xié)調員工關系；
6.明確人力資源部的發(fā)展方向和工作安排，規(guī)劃本部門崗位和人員分工，對下屬員工進行工作指導、監(jiān)督、輔導，提升部門工作效率和員工工作能力；
7.制定本部門預算，合理控制部門費用，節(jié)約運營成本。

公司簡介

???????利海商業(yè)保理有限公司（?LH?Commercial?Factoring?Co.,?Ltd.）是一家具有保理資質的專業(yè)化保理公司，公司于2012年7月經(jīng)商務部及天津市人民政府批準，在天津市工商行政管理局依法注冊成立，注冊資金為5000萬人民幣，現(xiàn)為中國服務貿(mào)易協(xié)會商業(yè)保理專業(yè)委員會常務委員單位。???????公司立足于北部灣經(jīng)濟區(qū)，重點圍繞核心企業(yè)開展供應鏈服務。依托股東與平臺的資源，分別與興業(yè)銀行南寧分行、廣西北部灣銀行開展了綜合性金融服務業(yè)務，以銀行信用+擔保+保理的方式，立足于企業(yè)應收賬款良性管理與盤活，合作開發(fā)了廣西電網(wǎng)物資供應商與工程承建商的綜合性金融業(yè)務，產(chǎn)品有1+N興桂通保理、電網(wǎng)供應商應收賬款管理、電網(wǎng)票據(jù)池、訂單貸、預付款保函、履約保函等，較好地為廣西電網(wǎng)供應商及用電企業(yè)解決了運營資金的補充和資金周轉率提高的問題，實現(xiàn)了銀行、企業(yè)、保理公司合作的三贏。???????經(jīng)營理念：利海保理一直以“搭建平臺、增值市場、共同成長，互惠共贏”為指導思想，創(chuàng)新實踐，在具體工作中積累了豐富的客戶服務經(jīng)驗。事實表明，保理業(yè)務能對客戶自身潛力的深度挖掘，協(xié)助企業(yè)原有業(yè)務模式的改良，提升企業(yè)自有資金流動性，增加現(xiàn)金流，有效緩解企業(yè)資金壓力，降低企業(yè)資金成本，提升企業(yè)風險控制水平、利于合作各方共同做強做大事業(yè)，是破解供應鏈上下游融資難的一把金鑰匙。

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 行政班+可接受新手+主管親自帶
3000-4000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場

南寧路騰企業(yè)管理有限公司

計算機軟件

青春還在，夢想莫等待，加入我們成就自己！綜合薪資3000+業(yè)績+績效，踏實肯干月收入輕松過萬，業(yè)績優(yōu)秀者可往合伙人方向培養(yǎng)；崗位職責: 1.與各大商家合作幫助商家制定營銷策劃方案，提供線下精準引流服務； 2.協(xié)助負責用戶的維護和業(yè)務拓展等內容; 3.輔助經(jīng)理日常運營分公司的事務; 4.做好經(jīng)理安排的日常事務，做好上傳下達; 5.協(xié)助負責團隊的日常運營和激發(fā); 任職要求: 1、善于學習和創(chuàng)新; 2、良好的組織溝通能力; 3、反應敏捷、表達能力強; 4、高度的團隊合作意識。員工福利: 1、免費提供員工宿舍; 2、在職帶薪培訓(統(tǒng)一拓展培訓+在線培訓); 3、帶薪休假，周年慶旅游; 4、定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動); 5、績效獎金，豐厚的年終獎等等。

9小時前

梁翠敏; 行政人資經(jīng)理
6000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西眾豐投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責： 1、參與公司發(fā)展規(guī)劃及重大決策事項的討論，協(xié)助上級擬定年度經(jīng)營管理目標，編制、修訂完善公司各項行政人事規(guī)章制度和工作流程； 2、熟練運用人力資源的六大模塊，推動激活公司人力資源的最大效能；進行招聘、培訓、薪酬福利方案設計、績效激勵考核、人事檔案管理等人力資流程源管理； 3、建立良好的溝通渠道和有效的激勵機制，更好的梳理公司內部組織管理； 4、重點做好公司關鍵崗位中高層管理、技術人才的引進及員工職業(yè)生涯規(guī)劃設計與實施、培訓體系的構建與實施； 5、增進公司各部門間的溝通了解，協(xié)調下屬員工間的工作關系，加強部門間的配合協(xié)調；進行工作分析，協(xié)助各部門優(yōu)化職位設置和人員編制，控制和減少骨干員工的流動率； 6、負責企業(yè)文化建設，利用現(xiàn)有資源進行企業(yè)文化建設和傳播，豐富員工活動，增強歸屬感與團隊凝聚力； 7、組織安排公司各種會議和活動，做好企業(yè)對外公共關系的聯(lián)絡和維護及公務接待。負責公司對外宣傳工作、協(xié)調對外新聞發(fā)布、公眾號及媒體接待工作等； 8、負責組織資質、公司印信、會議、后勤的統(tǒng)籌管理工作； 9、完成上級交代的其他工作。任職要求： 1、全日制本科及以上學歷，人力資源管理、心理學、法學、企業(yè)管理、行政管理等專業(yè)等相關專業(yè)，40歲以下， 2、較好的語言表達能力，思維敏捷；性格開朗，善于人際關系的協(xié)調和溝通； 3、具有良好的團隊合作精神，有較強的計劃、組織與執(zhí)行能力； 4、具有三級/二級企業(yè)人力資源資質者優(yōu)先。

2024-11-07

南寧市青秀區(qū)百色大廈-T2; 營運綜合員
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西利客隆超市有限公司

批發(fā)/零售

工作職責： 1、熟悉超市運作，工作細心，責任心強； 2、有較好的文字組織能力、語言表達能力及通溝能力，會分析數(shù)據(jù)； 3、走訪巡店，了解銷售情況，統(tǒng)計各項數(shù)據(jù)分析異常報表； 4、處理門店在營運過程中出現(xiàn)的問題； 5、傳達總部下達的工作要求；任職要求： 1、2年以上超市營運工作經(jīng)驗。 2、熟練操作辦公軟件，會數(shù)據(jù)分析。

2024-11-07

陳女士; 綜合主管（武鳴）
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

華保盛服務管理集團有限公司

專業(yè)服務/咨詢

崗位職責：協(xié)助項目經(jīng)理開展物業(yè)管理各項工作，要求熟練使用電腦，有2年以上物業(yè)管理經(jīng)驗。

2024-11-07; （海南）行政經(jīng)理
7000-9000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城

廣西中投華農(nóng)控股有限責任公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

工作地點：海南省?？谑谐芜~區(qū) 崗位職責： ??1、負責公司行政、后勤管理工作。 ?2、負責公司收文、發(fā)文、存檔等日常公文管理工作。 ?3、負責公司安全應急救援機制的組織工作?，處理好公司的各類突發(fā)性事件。 ?4、組織、協(xié)調公司各類會議與活動，負責外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照。 ?5、管理公司對外行政事務?，包括重要接待等。 6、負責公司項目申報工作。任職資格： 1?、35－55歲，形象氣質佳，本科或以上學歷。 2、熟悉公文寫作和項目申報，有政企關系對接經(jīng)驗。 3、工作執(zhí)行力、抗壓力、溝通協(xié)調能力強，有責任心。 4、有政府機關或大型國企行政管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 5?、熟練使用?辦公軟件和辦公自動化設備?。

2024-11-07

呂天成; 制造業(yè)行政主管（雙休）
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西克萊因電力科技有限公司

計算機硬件

一、崗位職責： 1、公司固定資產(chǎn)管理及日常行政物品的采購、出入庫及費用控制； 2、負責統(tǒng)籌管理公司后勤服務工作，包括但不限于：食堂、宿舍、消防、安保、辦公物資、工衣、用車、環(huán)境等； 3、負責組織公司的重大會務活動，并根據(jù)會議紀要跟蹤各項工作的落實情況； 4、管理公司重要資質證件，辦理各項資質變更、升級、年審、年檢工作； 5、負責組織搭建行政體系管理流程、制度，公司文件的管理工作； 6、負責外部單位公關接待，與外部建立維護良好關系； 7、完成部門經(jīng)理交辦的其它工作。二、任職要求： 1、行政管理、工商管理、人力資源等?？萍耙陨蠈W歷； 2、5年及以上工作經(jīng)驗，其中3年以上制造行業(yè)行政管理工作經(jīng)驗、2年及以上管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3、熟悉制造行業(yè)相關法律法規(guī)； 4、需具備良好的語言表達、公文寫作能力，很高的計劃和組織能力、邏輯推理能力、談判能力、內外協(xié)調能力和政策敏感度； 5、具有較強的抗壓能力、時間管理能力、目標管理能力強；適應力強；善于團隊協(xié)作； 6、能為企業(yè)引進新的管理理念和管理方式； 7、身體健康,性格開朗、樂觀,有親和力，善于聽取意見。三、薪資待遇 1、試用期2個月，月薪5600元+全勤獎100元； 2、轉正月薪7000元+崗位補貼1000元+全勤獎100元，年13薪。 3、上班時間：9：00-12：00 14：00-18：00，周末雙休 4、提供工作餐（中、晚餐）。公司辦公地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)盧仙嶺路28號A區(qū)1棟11-14號（暫時）

2024-11-07; 部門經(jīng)理
20000-30000元

南寧-青秀區(qū)

廣西數(shù)廣全網(wǎng)融合科技有限公司

計算機軟件

1.組織制定部門發(fā)展規(guī)劃，擬定年度計劃，完成年度任務目標； 2.主要負責產(chǎn)品銷售及設計、研發(fā)、應用推廣實施及服務； 3.負責研發(fā)培育公檢法司、銀行、學校等不同行業(yè)數(shù)據(jù)融合與智能化應用產(chǎn)品； 4.負責公檢法司、銀行、學校等不同行業(yè)應用產(chǎn)品管理和銷售。

2024-11-07

魏女士; 系主任/副主任
6000-8000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)

南寧市中南理工職業(yè)技術學校

教育/培訓

1. 本科以上學歷，具有同崗位相關工作經(jīng)驗3年以上。 2. 負責系部的教務、學工、內務全面管理工作； 3. 具有良好的政治素養(yǎng)、個人品質、職業(yè)道德，有強烈的事業(yè)心、責任感、團隊精神和溝通協(xié)調能力。

2024-11-07

南寧市武鳴區(qū)廣西職業(yè)技能公共實訓基地; 綜合行政
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時代

廣西高校聯(lián)盟教育輔助服務有限公司

教育/培訓

崗位職責: 1、熱愛教育事業(yè)，能夠主動與高校和合作商溝通，做好相關的服務工作，建立長期、穩(wěn)定、良好的關系； 2、熟練完成投標文件的制作、網(wǎng)上投標報名等相關工作； 3、PPT、函、總結、報告等各類文書的撰寫； 4、公司相關證件的掃描、建檔、管理； 5、完成領導交辦的其他工作任務； 6、宣傳材料的擬稿和制作； 7、協(xié)助行政日常工作。崗位要求: 1、熟悉計算機辦公軟件 2、文字功底好，會標書優(yōu)先； 3、熱愛教育行業(yè),有良好的客戶服務意識； 4、做事認真負責，有上進心，有團隊合作精神； 5、具備較強的寫作能力、學習能力和優(yōu)秀的溝通能力，上傳下達清晰； 6、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力。

2024-11-07; 辦公室主任
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西正確智能科技股份有限公司

通信/電信運營、增值服務

1、熟悉辦公室工作，擅長上傳下達，溝通協(xié)調。 2、負責實施總經(jīng)理對機構設置及人員崗位設置的落實組織與質量有關人員的年度考核和資格確認工作以及各類文件的管理。 3、組織、協(xié)調企業(yè)年會、員工活動、市場類活動及各類會議，負責外聯(lián)工作及辦理企業(yè)所需各類證照，管理企業(yè)重要資質證件。 4、負責起草及管理企業(yè)相關管理文件，負責文件的收發(fā)和檔案管理。 5、負責質量方針目標和各類規(guī)章制度的落實和考核工作。 6、負責對企業(yè)各崗位人員培訓及健康管理，負責員工的健康查體工作。協(xié)助質量負責人對人員進行評定。對有關人員進行衛(wèi)生安全教育，每年進行健康查體。 7、負責收集顧客滿意信息，組織開展售后服務等活動，負責消費者投訴受理。負責收集有關食品安全風險的信息。 8、負責建立和完善人力資源管理體系（招聘、培訓、績效、薪酬、員工發(fā)展等），制定和完善人力資源制度。

2024-11-07