職位描述
無金融行業(yè)禁止進(jìn)入記錄;
年齡35周歲以下,全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷,辦公軟件使用熟練,具備財務(wù)常識,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
品德端方,有責(zé)任心和上進(jìn)心,執(zhí)行能力強(qiáng) ,有較強(qiáng)的組織能力,能組織各類活動,具備溝通協(xié)調(diào)和客戶服務(wù)能力,有良好的敬業(yè)精神、職業(yè)道德和個人信譽(yù);
有綜合管理工作經(jīng)驗及豐富客戶資源者優(yōu)先。
入職前須考取證券從業(yè)資格證。
公司簡介
山西證券股份有限公司最早成立于1988年7月,是全國首批證券公司之一,屬國有控股性質(zhì)。經(jīng)過二十多年的發(fā)展,山西證券已發(fā)展成為作風(fēng)穩(wěn)健、經(jīng)營穩(wěn)定、管理規(guī)范、業(yè)績良好的創(chuàng)新類證券公司。2010年9月20日,公司上市首發(fā)申請獲中國證監(jiān)會發(fā)審委審核通過,11月15日正式在深圳證券交易所掛牌上市,股票代碼002500,注冊資本28.2873億元。
發(fā)起人股東包括:山西省國信投資(集團(tuán))公司、太原鋼鐵(集團(tuán))有限公司、山西國際電力集團(tuán)有限公司、山西海鑫實業(yè)股份有限公司、中信國安集團(tuán)公司、山西焦化集團(tuán)有限公司、山西杏花村汾酒集團(tuán)有限責(zé)任公司、山西省科技基金發(fā)展總公司、山西信托股份有限公司、呂梁市投資管理公司、長治市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理中心、山西省經(jīng)貿(mào)資產(chǎn)經(jīng)營有限責(zé)任公司。公司股東資金實力雄厚,經(jīng)營風(fēng)格穩(wěn)健,資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良,盈利能力良好,其構(gòu)成集中體現(xiàn)了多種優(yōu)質(zhì)資源、多家優(yōu)勢企業(yè)的強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合。
公司經(jīng)營范圍為:證券經(jīng)紀(jì);證券自營;證券資產(chǎn)管理;證券投資咨詢;與證券交易、證券投資活動有關(guān)的財務(wù)顧問;證券投資基金代銷;為期貨公司提供中間介紹業(yè)務(wù);融資融券;代銷金融產(chǎn)品;公募集證券投資基金管理業(yè)務(wù)。
公司各單項業(yè)務(wù)資格為:證券投資咨詢業(yè)務(wù)資格、網(wǎng)上證券委托業(yè)務(wù)資格、經(jīng)營外匯業(yè)務(wù)資格、開放式基金代理銷售資格、全國銀行間債券市場成員、全國銀行間同業(yè)拆借市場成員、中國證券登記結(jié)算有限責(zé)任公司結(jié)算參與人資格、代辦股份轉(zhuǎn)讓主辦券商業(yè)務(wù)資格、報價轉(zhuǎn)讓業(yè)務(wù)資格、IB業(yè)務(wù)資格、大宗交易系統(tǒng)專場業(yè)務(wù)資格、債券質(zhì)押式報價回購交易資格、約定購回式證券交易資格、轉(zhuǎn)融通資格、直接投資資格、柜臺市場業(yè)務(wù)資格等。
公司與全球知名投資銀行——德意志銀行合資設(shè)立中德證券有限責(zé)任公司,其從事的主要業(yè)務(wù)為股票(包括人民幣普通股、外資股)和債券(包括政府債券、公司債券)的承銷與保薦;公司全資控股格林大華期貨有限公司,其從事的主要業(yè)務(wù)為商品期貨經(jīng)紀(jì)與金融期貨經(jīng)紀(jì);公司全資控股山證國際金融控股有限公司,作為公司全資海外附屬機(jī)構(gòu),擁有香港證監(jiān)會頒發(fā)的證券交易、期貨合約交易、就證券交易提供意見、就期貨合約交易提供意見和提供資產(chǎn)管理等受規(guī)管業(yè)務(wù)牌照,提供全面優(yōu)質(zhì)的經(jīng)紀(jì)及零售證券、期貨、投資理財、財富管理、投資移民等金融產(chǎn)品及服務(wù);公司設(shè)立直投業(yè)務(wù)子公司—龍華啟富投資有限責(zé)任公司,其主要從事的業(yè)務(wù)為投資管理、項目投資、財務(wù)顧問、經(jīng)濟(jì)信息咨詢等。
公司設(shè)有分公司14家(管轄63家證券營業(yè)部)、總部直轄營業(yè)部15家、期貨營業(yè)網(wǎng)點26家,分別分布在山西各地市、主要縣區(qū)及北京、上海、天津、深圳、重慶、西安、寧波、大連、濟(jì)南、福州等地,形成了以國內(nèi)主要城市為前沿,重點城市為中心,覆蓋山西、面向全國的業(yè)務(wù)發(fā)展框架,為八十多萬客戶提供全面、優(yōu)質(zhì)的專業(yè)服務(wù)。
山西證券多年來一直堅持“誠信、穩(wěn)健、規(guī)范、創(chuàng)新、高效”的經(jīng)營宗旨,培育務(wù)實高效、恪盡職守的工作作風(fēng),營造和諧寬松、風(fēng)清氣正的公司氛圍,打造公司與客戶共同發(fā)展的平臺。公司始終把謀求股東權(quán)益最大化,客戶收益最優(yōu)化和員工價值實現(xiàn)最大化作為企業(yè)發(fā)展的基本目標(biāo),以向客戶提供優(yōu)質(zhì)高效的金融多元化服務(wù)為己任,以自覺維護(hù)廣大投資者的正當(dāng)權(quán)益作為己責(zé),將制度、技術(shù)、管理創(chuàng)新作為企業(yè)發(fā)展的源動力,不斷優(yōu)化和提升公司核心競爭能力,實現(xiàn)了公司業(yè)務(wù)的持續(xù)快速健康發(fā)展,形成了公司自身的經(jīng)營特色。
公司先后獲得山西省政府頒發(fā)的“優(yōu)秀中介機(jī)構(gòu)”、深交所頒發(fā)的“中小企業(yè)板優(yōu)秀保薦機(jī)構(gòu)”、中國證監(jiān)會頒發(fā)的“賬戶規(guī)范先進(jìn)集體”、山西省勞動競賽委員會頒發(fā)的“山西省五一勞動獎狀”等榮譽(yù)。2007年至2010年,公司連續(xù)四屆榮獲中國證券市場年會頒發(fā)的“中國高成長證券公司”金鑰匙獎。2011年,公司榮獲中國證券業(yè)協(xié)會頒發(fā)的“證券公司投資者教育與服務(wù)優(yōu)秀單位” 榮譽(yù)稱號;在新財富評選中榮獲“第九屆新財富最具潛力研究機(jī)構(gòu)”第一名;在上海證券報“第五屆中國最佳證券經(jīng)紀(jì)商”評選中榮獲“最具成長性證券經(jīng)紀(jì)商”獎項。2012年,公司榮獲華夏時報頒發(fā)的“第五屆中國機(jī)構(gòu)投資者年會暨金蟬獎——最穩(wěn)健證券公司獎”;在證券時報舉辦的“中國最佳財富管理機(jī)構(gòu)暨第五屆最佳證券經(jīng)紀(jì)商”評選活動中榮獲“中國最具特色證券經(jīng)紀(jì)商”和“最佳投顧服務(wù)品牌”兩項獎項。2013年,公司在當(dāng)?shù)刈C監(jiān)局舉辦的資本市場優(yōu)秀單位評選中榮獲“投資者回報優(yōu)秀單位”、“投資者關(guān)系管理優(yōu)秀單位”及“社會責(zé)任優(yōu)秀單位”;在新晉商財智盛典活動中榮獲“年度貢獻(xiàn)獎”;在中國上市公司協(xié)會主辦的《中國上市公司年鑒》編纂會議中榮獲最佳研究實力獎;在《理財周報》主辦的中國券商“金方向”獎評選活動中榮獲“2013年中國券商‘金方向’獎中國最佳創(chuàng)新證券公司”殊榮。公司2011年至2013年連續(xù)三屆榮獲山西省人民政府授予的“支持山西地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)獎”。2014年,公司榮獲山西省總工會金融工會工作委員會頒發(fā)的“山西省金融系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)單位”獎;華夏時報頒發(fā)的“中國上市公司風(fēng)險管理金盾獎”;在證券時報“2014年中國最佳財富管理機(jī)構(gòu)評選活動”中獲得中國最具成長性證券經(jīng)紀(jì)商、中國最佳區(qū)域證券經(jīng)紀(jì)商、中國最佳融資融券商。2015年,在證券時報舉辦的“中國最佳財富管理機(jī)構(gòu)評選活動”中出了繼續(xù)獲得“中國最佳區(qū)域證券經(jīng)紀(jì)商”外, 還榮獲“中國最佳投資顧問品牌”稱號。
未來的山西證券將繼續(xù)秉承誠信為本、以義制利、專業(yè)服務(wù)的經(jīng)營理念,堅持讓投資更明白的服務(wù)理念,持續(xù)豐富公司發(fā)展歷程中專業(yè)化、規(guī)?;⑵放苹?、集團(tuán)化和國際化的內(nèi)涵,努力把公司建設(shè)成為有特色、有品牌、有競爭力的一流券商。
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綜合管理崗3000-4000元南寧-興寧區(qū)華保盛服務(wù)管理集團(tuán)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢要求: 1、熟悉物業(yè)管理條例、消防安全法規(guī),掌握秩序維護(hù)、車輛管理、應(yīng)急事件(如火災(zāi)、突發(fā)糾紛)處置流程。 2、能帶領(lǐng)團(tuán)隊,具備排班調(diào)度、員工培訓(xùn)、績效考核的實操能力。 3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),能協(xié)調(diào)多方關(guān)系,抗壓性強(qiáng),有責(zé)任心,無不良記錄。 4、退伍軍人或有安保、軍警相關(guān)從業(yè)背景者優(yōu)先。 5、會基本的辦公軟件操作 上班時間:每個月有6-7天在學(xué)校值夜班,行政班,月休4-6天。21小時前
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行政人事主管3000-4000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等工作的綜合; 2、負(fù)責(zé)員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合; 3、負(fù)責(zé)員工考勤、獎懲管理;核實各部門對考勤、獎懲的執(zhí)行情況; 4、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度,行政人事信息及時錄入,并定期整理數(shù)據(jù),向上級出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果; 5、行政內(nèi)務(wù)、水電節(jié)能,防火安全管理; 6、公司重要資質(zhì)證件的管理;負(fù)責(zé)前臺接待工作,前臺電話接聽等; 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè); 2、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮; 3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。2025-11-19
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綜合辦公室主任10000-12000元南寧-良慶區(qū)廣西國控精工建設(shè)有限公司綜合辦公室主任(1名) 一、基本條件 1.擁護(hù)黨和國家的路線、方針、政策,具有履行崗位職責(zé)所需要的理論水平和政策水平,遵守國家法律、法規(guī),具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守,品行端正,無不良記錄; 2.遵紀(jì)守法、誠實守信、勤奮敬業(yè),任勞任怨,團(tuán)結(jié)同志,作風(fēng)務(wù)實,廉潔自律,敢于擔(dān)當(dāng),大局意識強(qiáng),有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、事業(yè)心、責(zé)任感,同時具有良好的溝通表達(dá)、團(tuán)隊合作能力,立志長期在本公司發(fā)展; 3.有較強(qiáng)的溝通能力,具備較強(qiáng)的綜合分析處理問題能力、創(chuàng)新能力和開拓進(jìn)取精神; 4.身心健康,形象良好,無不良嗜好。 二、崗位條件 1.本科及以上學(xué)歷,漢語言文學(xué)、行政管理、工商管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,中共黨員; 3.掌握行政管理、人力資源管理的基礎(chǔ)理論,具備公文寫作、檔案管理、會議組織的組織、策劃能力; 4.具備團(tuán)隊管理經(jīng)驗,能合理分配行政工作任務(wù),制定流程標(biāo)準(zhǔn)并推動執(zhí)行,確保行政體系高效運(yùn)轉(zhuǎn); 5.具備一定的黨務(wù)管理工作經(jīng)驗和群團(tuán)工作經(jīng)驗,熟悉黨建工作流程和要求; 6.工作積極,善于溝通,敢于擔(dān)當(dāng);有帶團(tuán)隊攻堅克難的經(jīng)驗,具備良好的職業(yè)道德水平; 7.有5年以上相關(guān)國有建筑施工企業(yè)、工程類公司同崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。 三、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司行政統(tǒng)籌管理,牽頭制定辦公室行政管理制度,確保企業(yè)行政體系高效運(yùn)轉(zhuǎn); 2.負(fù)責(zé)公司人力資源協(xié)調(diào),根據(jù)公司需求開展招聘、培訓(xùn)、工資績效考核等工作,確保公司團(tuán)隊人員穩(wěn)定; 3.根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),協(xié)助制定辦公室及行政崗位的績效考核指標(biāo),并參與考核評估,推動行政效率提升; 4.負(fù)責(zé)日常事務(wù)協(xié)調(diào),統(tǒng)籌安排公司各類會議(如董事會、班子會等),負(fù)責(zé)會議記錄、決議跟蹤及督辦,協(xié)調(diào)各部門間的工作銜接; 5.審核公司各類公文(通知、報告、請示等)的起草與發(fā)放,規(guī)范文書格式,管理企業(yè)重要檔案,確保信息安全與可追溯性; 6.對接上級部門開展相應(yīng)工作,維護(hù)良好的外部合作關(guān)系; 7.統(tǒng)籌公司辦公設(shè)備、物資的采購、調(diào)配與維護(hù),優(yōu)化資源配置,控制行政成本; 8.負(fù)責(zé)公司黨務(wù)工作、群團(tuán)工作等。 四、不得報名的情形 1.曾受過刑事處罰或被開除公職的; 2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的; 3.受處分期間或未滿影響期限的; 4.其他法律法規(guī)規(guī)定不得任職的情形。 五、其他 具體薪酬按公司相關(guān)薪酬管理制度及績效考核辦法執(zhí)行。2025-11-18
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人事行政主管/專員4000-5000元南寧-江南區(qū)開心汽車集團(tuán)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試; 2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá); 5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作; 6、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算; 7、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級做好行政人事方面的工作; 任職資格: 1、全日制大專以上學(xué)歷,3年以上人力行政工作經(jīng)驗,1年以上人事行政主管經(jīng)驗, 2、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī);熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程;熟悉操作Office辦公軟件及辦公設(shè)備; 3、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊合作意識; 4、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心,能自我激勵,具備較強(qiáng)的獨立處理事務(wù)的能力。 上班時間:9:00-12:00,13:30-18:00;單雙休2025-11-18
南寧市江南區(qū)南站大道36號 -
玉洞寶媽班早八晚六3000-5000元南寧-江南區(qū)廣西頂米科技有限公司計算機(jī)軟件★人數(shù):100人 ? ★任職要求:18-40周歲 ★綜合工資:3500-5000元/月(其中基本工資1810元/月) 1.?底薪:基本工資(1810元/月)+加班費(fèi)(根據(jù)底薪的1.5倍支付)+崗位津貼(50-500元/月)+餐補(bǔ) 2.加班工資:周一到周五為15元/小時、周六周日為20元/小時、法定節(jié)假日為30元/小時。 ★上班時間(無夜班) 包住。2025-11-18
雷先生 -
辦公室主任/董事長助理/綜合行政中心總監(jiān)5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西西子科技咨詢有限公司計算機(jī)軟件一、工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化落地,文化活動的組織及節(jié)假日福利發(fā)放。 2、制定和完善公司管理制度、辦公流程,并監(jiān)督其有效執(zhí)行。 3、負(fù)責(zé)重要會議管理,包括計劃、提醒、預(yù)定、安排接送等。 4、與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實會議布置的工作任務(wù)的貫徹,對執(zhí)行情況實時反饋。 5、管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品,確保采購、分發(fā)及時。 6、負(fù)責(zé)管理人事招聘、財務(wù)等工作。 7、負(fù)責(zé)公司證照管理、變更,確保公司合規(guī)合法經(jīng)營。 8、監(jiān)督日常行政事務(wù),包括辦公環(huán)境維護(hù)、設(shè)備管理。 9、做好內(nèi)外訪客接待、會議和活動事務(wù)安排,人脈的維系與管理。 二、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷、專業(yè)不限,熟練使用office各類辦公軟件; 2、八年以上工作經(jīng)驗; 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、具有較強(qiáng)的計劃和執(zhí)行能力; 4、具有優(yōu)秀的公文寫作能力; 5、良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。 6、性格開朗,形象氣質(zhì)佳。2025-11-17
韋 -
辦公室主任(寧明)6000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西寶環(huán)投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券注意!工作地點位于礦山內(nèi),可接受常駐的再予投遞簡歷。 職位描述: 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)礦山日常行政管理事務(wù); 3、負(fù)責(zé)對接政府及當(dāng)?shù)厣鐣P(guān)系; 4、有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力; 5、積極完成公司交辦的其他工作; 6、負(fù)責(zé)管理企業(yè)證照資質(zhì),并熟悉辦理流程。 任職要求: 1、具有同崗位3年以上崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉礦山日常運(yùn)營管理; 3、有較強(qiáng)的公關(guān)能力協(xié)調(diào)政府關(guān)系以及社會關(guān)系; 4、此崗位需常駐礦山,需應(yīng)酬; 5、有C1駕照會開車者優(yōu)先 6、月休4天2025-11-16
張女士 -
行政綜合辦實習(xí)生2000元南寧南寧市誠遠(yuǎn)藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校有限公司教育/培訓(xùn)二、招聘崗位及職責(zé) (一)崗位名稱 行政綜合辦實習(xí)生(2人) (二)工作內(nèi)容 1. 負(fù)責(zé)藝術(shù)課程一對一小課的課程管理工作,包括課程安排、學(xué)員信息整理、課程資料準(zhǔn)備與發(fā)放,協(xié)調(diào)教師與學(xué)生之間的溝通,保障課程順利開展。 2. 做好班級課程的考勤管理,準(zhǔn)確記錄教師出勤情況,并及時反饋。 3. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時性、輔助性行政工作任務(wù)。 三、任職要求 1. 在校學(xué)生,專業(yè)不限,行政管理、藝術(shù)教育、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2. 工作認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神。 3. 熟練使用Office辦公軟件,能夠高效完成數(shù)據(jù)整理、文檔編輯等工作。 4. 對藝術(shù)教育行業(yè)有一定興趣,有相關(guān)實習(xí)或?qū)嵺`經(jīng)驗者優(yōu)先。 四、實習(xí)待遇 1. 食宿保障:實習(xí)期間公司免費(fèi)提供舒適的住宿環(huán)境和營養(yǎng)均衡的工作餐,讓你無后顧之憂。 2. 實習(xí)證明:實習(xí)期滿且表現(xiàn)合格者,公司將開具正規(guī)實習(xí)證明,為你的職業(yè)履歷增添有力背書。 3. 學(xué)習(xí)成長:豐富的實踐機(jī)會,與優(yōu)秀團(tuán)隊共事,快速提升個人綜合能力。 五、上班時間:周一至周六(單休) 上午8:30-12:00 下午14:30-18:002025-11-15
黃老師 -
大齡大碼服裝穿板800元/天南寧-青秀區(qū)-世紀(jì)商都大廈 初中以上 18-58歲廣西花馳活動策劃有限公司文案/策劃主要就是配合攝影師拍攝電商平臺的新品產(chǎn)品。 平時拍攝比較多的就是【服飾類、鞋子、皮具、箱包、珠寶首飾、墨鏡、美妝護(hù)膚品、以及電子產(chǎn)品等等】 拍攝的類型根據(jù)年齡和個人風(fēng)格確定拍攝款式,休閑時尚類的 工作拍攝一場在2~4個小時。所有的拍攝單都會提前一兩天聯(lián)系到,確定拍攝產(chǎn)品,拍攝時間,拍攝場地和工資。 提前和你確認(rèn),你有時間就可以確定拍攝,時間不允許,可以根據(jù)你的時間安排其他產(chǎn)品拍攝,相對也是比較自由的,在室內(nèi)的攝影棚拍攝工資在200~800/一次2025-11-14
楊經(jīng)理人事助理 -
行政人事經(jīng)理7000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西大化唐元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)負(fù)責(zé)為公司提供決策支持,保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行;負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、員工激勵、部分培訓(xùn)和開發(fā),以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),保證公司人力資源供給和人力資源高效率;進(jìn)行公司企業(yè)文化建設(shè);負(fù)責(zé)公司綜合計劃管理工作,有計劃有步驟建立綜合計劃管理體系;負(fù)責(zé)公司信息化規(guī)劃,有計劃有步驟地建設(shè)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)體系,為公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)良好運(yùn)行提供服務(wù)和支持,加強(qiáng)公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全;負(fù)責(zé)建立健全公司檔案管理工作;負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)各項后勤支持工作。 該崗位工作地點:南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國際。(瑯東客運(yùn)站旁)2025-11-12
112023382@qq.com
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- 山西證券股份有限公司南寧長湖路證券營業(yè)部
- 所在行業(yè) 財務(wù)/金融/證券
- 成立時間 16年(2009年7月14日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10人以下