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職位描述

學(xué)歷：全日制大學(xué)本科，計算機(jī)專業(yè)優(yōu)先

政治面貌：黨員

工作經(jīng)驗：2年或以上行政工作經(jīng)驗，1年或以上銀行工作經(jīng)驗；不具具備銀行工作經(jīng)驗者，增加相關(guān)的工作經(jīng)驗2年；

工作內(nèi)容：

1、參與分行行產(chǎn)管理、設(shè)備維護(hù)、物料供應(yīng)等工作;

2、協(xié)助主管管理分行文書系統(tǒng)，管理收發(fā)文及文書檔案；

3、負(fù)責(zé)計算機(jī)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)、應(yīng)用軟件及SWIFT機(jī)器等方面的日常管理和維護(hù)工作；

4、協(xié)助主管做好“三防”工作；

5、履行保管品經(jīng)管員的職責(zé)；

6、上級交辦的其他工作。

公司簡介

南洋商業(yè)銀行（中國）有限公司『“南商（中國）”』源自香港，是中國信達(dá)資產(chǎn)管理股份有限公司通過其全資附屬機(jī)構(gòu)——南洋商業(yè)銀行全資擁有的內(nèi)地外商獨(dú)資商業(yè)銀行，成為中國信達(dá)集團(tuán)打造跨境綜合金融服務(wù)的一個重要組成部分。總部設(shè)在上海，目前在國內(nèi)各大城市設(shè)有分支機(jī)構(gòu)，為客戶提供全面優(yōu)質(zhì)的銀行服務(wù)。

      南洋商業(yè)銀行有限公司（“南商”）于1949年12月14日由莊世平先生創(chuàng)辦于香港，于2016年成為中國信達(dá)資產(chǎn)管理股份有限公司的全資附屬機(jī)構(gòu)。南商始終秉承「以客為先、以禮待人」的服務(wù)宗旨和「信譽(yù)第一、服務(wù)至上」 的服務(wù)原則, 以立足香港、背靠祖國、面向世界, 服務(wù)各地客戶為己任。經(jīng)過60余年的發(fā)展，南商已成為一家具有相當(dāng)經(jīng)營規(guī)模和實力的香港注冊銀行，在香港擁有42家分支行，在內(nèi)地?fù)碛?8家分支行。 南商于1982年在深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)設(shè)立第一間內(nèi)地分行，為香港和內(nèi)地的客戶提供跨境金融服務(wù)，是新中國成立后第一家在內(nèi)地經(jīng)營的外資銀行。2007年12月4日，南商將其在內(nèi)地的分支行改制為外商獨(dú)資商業(yè)銀行,成立南洋商業(yè)銀行(中國)有限公司，總部設(shè)于上海。南商（中國）自成立以來也不斷在國內(nèi)設(shè)立分支機(jī)構(gòu)，進(jìn)一步擴(kuò)大業(yè)務(wù)拓展領(lǐng)域，截止目前，南商（中國）在北京、上海、廣州、深圳、汕頭、青島、杭州、無錫、成都、南寧、?？凇⒋筮B、蘇州、合肥等地區(qū)均設(shè)有分支機(jī)構(gòu)。目前網(wǎng)點數(shù)量已達(dá)到14家分行24家支行。南商（中國）以「服務(wù)專業(yè)，區(qū)域最佳」為愿景，以改革促創(chuàng)新、以專業(yè)促效益，力爭通過做強(qiáng)專業(yè)、做優(yōu)特色，形成核心競爭力。在加入信達(dá)集團(tuán)后，依托綜合金融集團(tuán)的協(xié)同運(yùn)營，以企業(yè)金融服務(wù)為重點，以資管業(yè)務(wù)和財富管理為亮點，以金融同業(yè)業(yè)務(wù)為支點，以跨境金融服務(wù)為特點，實現(xiàn)跨越式發(fā)展，成為市場上領(lǐng)先的商業(yè)銀行。 南商（中國）南寧分行于2008年10月20日正式對外營業(yè)，是南商（中國）于廣西區(qū)設(shè)立的首家分行，也是首家入駐廣西區(qū)的外資銀行，立足服務(wù)于潛力巨大的廣西及泛北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)有以下崗位向社會公開招聘，應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，將簽訂有關(guān)合同，本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和良好的職業(yè)發(fā)展前景及提升平臺。具體招聘信息如下：

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 綜合部經(jīng)理
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場

廣西吉恩建設(shè)集團(tuán)有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位職責(zé)： 1、規(guī)范公司行政事務(wù)：公文與制度管理；公司檔案管理；固定資產(chǎn)管理；部門之間工作協(xié)調(diào)與配合；監(jiān)督檢查各部門工作任務(wù)的執(zhí)行情況；做好后勤保障工作。 2、規(guī)范人力資源事務(wù)：人力資源規(guī)劃與執(zhí)行；招聘與配置管理；培訓(xùn)與開發(fā)管理；績效考核管理；薪酬福利管理；企業(yè)文化建設(shè)和員工關(guān)系管理。 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、工商管理、公共事業(yè)管理、漢語言、法學(xué)、哲學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上行政主管或人力資源主管以上職級管理工作經(jīng)驗； 3、熟悉人力資源及行政管理工作的各項規(guī)定和辦事流程，熟悉勞動人事法律法規(guī)； 4、責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的人際溝通、組織協(xié)調(diào)、識人用人和抗壓能力。

2024-11-07

吳先生; 行政人資經(jīng)理
6000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西眾豐投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1、參與公司發(fā)展規(guī)劃及重大決策事項的討論，協(xié)助上級擬定年度經(jīng)營管理目標(biāo)，編制、修訂完善公司各項行政人事規(guī)章制度和工作流程； 2、熟練運(yùn)用人力資源的六大模塊，推動激活公司人力資源的最大效能；進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、薪酬福利方案設(shè)計、績效激勵考核、人事檔案管理等人力資流程源管理； 3、建立良好的溝通渠道和有效的激勵機(jī)制，更好的梳理公司內(nèi)部組織管理； 4、重點做好公司關(guān)鍵崗位中高層管理、技術(shù)人才的引進(jìn)及員工職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計與實施、培訓(xùn)體系的構(gòu)建與實施； 5、增進(jìn)公司各部門間的溝通了解，協(xié)調(diào)下屬員工間的工作關(guān)系，加強(qiáng)部門間的配合協(xié)調(diào)；進(jìn)行工作分析，協(xié)助各部門優(yōu)化職位設(shè)置和人員編制，控制和減少骨干員工的流動率； 6、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)，利用現(xiàn)有資源進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)和傳播，豐富員工活動，增強(qiáng)歸屬感與團(tuán)隊凝聚力； 7、組織安排公司各種會議和活動，做好企業(yè)對外公共關(guān)系的聯(lián)絡(luò)和維護(hù)及公務(wù)接待。負(fù)責(zé)公司對外宣傳工作、協(xié)調(diào)對外新聞發(fā)布、公眾號及媒體接待工作等； 8、負(fù)責(zé)組織資質(zhì)、公司印信、會議、后勤的統(tǒng)籌管理工作； 9、完成上級交代的其他工作。任職要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)、法學(xué)、企業(yè)管理、行政管理等專業(yè)等相關(guān)專業(yè)，40歲以下， 2、較好的語言表達(dá)能力，思維敏捷；性格開朗，善于人際關(guān)系的協(xié)調(diào)和溝通； 3、具有良好的團(tuán)隊合作精神，有較強(qiáng)的計劃、組織與執(zhí)行能力； 4、具有三級/二級企業(yè)人力資源資質(zhì)者優(yōu)先。

2024-11-07

南寧市青秀區(qū)百色大廈-T2; 營運(yùn)綜合員
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西利客隆超市有限公司

批發(fā)/零售

工作職責(zé)： 1、熟悉超市運(yùn)作，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)； 2、有較好的文字組織能力、語言表達(dá)能力及通溝能力，會分析數(shù)據(jù)； 3、走訪巡店，了解銷售情況，統(tǒng)計各項數(shù)據(jù)分析異常報表； 4、處理門店在營運(yùn)過程中出現(xiàn)的問題； 5、傳達(dá)總部下達(dá)的工作要求；任職要求： 1、2年以上超市營運(yùn)工作經(jīng)驗。 2、熟練操作辦公軟件，會數(shù)據(jù)分析。

2024-11-07

陳女士; 綜合主管（武鳴）
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

華保盛服務(wù)管理集團(tuán)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責(zé)：協(xié)助項目經(jīng)理開展物業(yè)管理各項工作，要求熟練使用電腦，有2年以上物業(yè)管理經(jīng)驗。

2024-11-07; （海南）行政經(jīng)理
7000-9000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城

廣西中投華農(nóng)控股有限責(zé)任公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

工作地點：海南省?？谑谐芜~區(qū) 崗位職責(zé)： ??1、負(fù)責(zé)公司行政、后勤管理工作。 ?2、負(fù)責(zé)公司收文、發(fā)文、存檔等日常公文管理工作。 ?3、負(fù)責(zé)公司安全應(yīng)急救援機(jī)制的組織工作?，處理好公司的各類突發(fā)性事件。 ?4、組織、協(xié)調(diào)公司各類會議與活動，負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照。 ?5、管理公司對外行政事務(wù)?，包括重要接待等。 6、負(fù)責(zé)公司項目申報工作。任職資格： 1?、35－55歲，形象氣質(zhì)佳，本科或以上學(xué)歷。 2、熟悉公文寫作和項目申報，有政企關(guān)系對接經(jīng)驗。 3、工作執(zhí)行力、抗壓力、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有責(zé)任心。 4、有政府機(jī)關(guān)或大型國企行政管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 5?、熟練使用?辦公軟件和辦公自動化設(shè)備?。

2024-11-07

呂天成; 系主任/副主任
6000-8000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)

南寧市中南理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

1. 本科以上學(xué)歷，具有同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上。 2. 負(fù)責(zé)系部的教務(wù)、學(xué)工、內(nèi)務(wù)全面管理工作； 3. 具有良好的政治素養(yǎng)、個人品質(zhì)、職業(yè)道德，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感、團(tuán)隊精神和溝通協(xié)調(diào)能力。

2024-11-07

南寧市武鳴區(qū)廣西職業(yè)技能公共實訓(xùn)基地; 制造業(yè)行政主管（雙休）
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西克萊因電力科技有限公司

計算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé)： 1、公司固定資產(chǎn)管理及日常行政物品的采購、出入庫及費(fèi)用控制； 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理公司后勤服務(wù)工作，包括但不限于：食堂、宿舍、消防、安保、辦公物資、工衣、用車、環(huán)境等； 3、負(fù)責(zé)組織公司的重大會務(wù)活動，并根據(jù)會議紀(jì)要跟蹤各項工作的落實情況； 4、管理公司重要資質(zhì)證件，辦理各項資質(zhì)變更、升級、年審、年檢工作； 5、負(fù)責(zé)組織搭建行政體系管理流程、制度，公司文件的管理工作； 6、負(fù)責(zé)外部單位公關(guān)接待，與外部建立維護(hù)良好關(guān)系； 7、完成部門經(jīng)理交辦的其它工作。二、任職要求： 1、行政管理、工商管理、人力資源等專科及以上學(xué)歷； 2、5年及以上工作經(jīng)驗，其中3年以上制造行業(yè)行政管理工作經(jīng)驗、2年及以上管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3、熟悉制造行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)； 4、需具備良好的語言表達(dá)、公文寫作能力，很高的計劃和組織能力、邏輯推理能力、談判能力、內(nèi)外協(xié)調(diào)能力和政策敏感度； 5、具有較強(qiáng)的抗壓能力、時間管理能力、目標(biāo)管理能力強(qiáng)；適應(yīng)力強(qiáng)；善于團(tuán)隊協(xié)作； 6、能為企業(yè)引進(jìn)新的管理理念和管理方式； 7、身體健康,性格開朗、樂觀,有親和力，善于聽取意見。三、薪資待遇 1、試用期2個月，月薪5600元+全勤獎100元； 2、轉(zhuǎn)正月薪7000元+崗位補(bǔ)貼1000元+全勤獎100元，年13薪。 3、上班時間：9：00-12：00 14：00-18：00，周末雙休 4、提供工作餐（中、晚餐）。公司辦公地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)盧仙嶺路28號A區(qū)1棟11-14號（暫時）

2024-11-07; 部門經(jīng)理
20000-30000元

南寧-青秀區(qū)

廣西數(shù)廣全網(wǎng)融合科技有限公司

計算機(jī)軟件

1.組織制定部門發(fā)展規(guī)劃，擬定年度計劃，完成年度任務(wù)目標(biāo)； 2.主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售及設(shè)計、研發(fā)、應(yīng)用推廣實施及服務(wù)； 3.負(fù)責(zé)研發(fā)培育公檢法司、銀行、學(xué)校等不同行業(yè)數(shù)據(jù)融合與智能化應(yīng)用產(chǎn)品； 4.負(fù)責(zé)公檢法司、銀行、學(xué)校等不同行業(yè)應(yīng)用產(chǎn)品管理和銷售。

2024-11-07

魏女士; 綜合行政
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時代

廣西高校聯(lián)盟教育輔助服務(wù)有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé): 1、熱愛教育事業(yè)，能夠主動與高校和合作商溝通，做好相關(guān)的服務(wù)工作，建立長期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系； 2、熟練完成投標(biāo)文件的制作、網(wǎng)上投標(biāo)報名等相關(guān)工作； 3、PPT、函、總結(jié)、報告等各類文書的撰寫； 4、公司相關(guān)證件的掃描、建檔、管理； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)； 6、宣傳材料的擬稿和制作； 7、協(xié)助行政日常工作。崗位要求: 1、熟悉計算機(jī)辦公軟件 2、文字功底好，會標(biāo)書優(yōu)先； 3、熱愛教育行業(yè),有良好的客戶服務(wù)意識； 4、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有上進(jìn)心，有團(tuán)隊合作精神； 5、具備較強(qiáng)的寫作能力、學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力，上傳下達(dá)清晰； 6、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。

2024-11-07; 綜合辦主任
5000-8000元

南寧-興寧區(qū)

南寧華廈視光眼科醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)醫(yī)院的戰(zhàn)略目標(biāo)和行政管理指示制定行政年度目標(biāo)和工作計劃 2.搭建醫(yī)院的行政管理及后勤管理規(guī)定，負(fù)責(zé)行政類制度流程建設(shè)、行政事務(wù)的統(tǒng)籌和處理 3.執(zhí)行公司各項管理制度，申報并上報公司行政規(guī)章制度的實施情況并提出修改意見 4.負(fù)責(zé)印章管理、會務(wù)管理、文檔管理、檔案管理等工作 5.負(fù)責(zé)管理對接已加入的行業(yè)協(xié)會和項目工會的各類工作跟進(jìn) 6.辦公環(huán)境管理：負(fù)責(zé)公司辦公樓的裝修等管理，負(fù)責(zé)公共辦公區(qū)域及設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)管理，后勤工具用品的核價采購、保管和配用 7.司機(jī)管理：負(fù)責(zé)公司車輛的調(diào)度、使用的維修保養(yǎng)等工作 8.統(tǒng)籌全局性的督查督辦工作，出臺和修訂集團(tuán)督查督辦實施辦法 9.協(xié)助公司做好對接相關(guān)業(yè)務(wù)往來單位、人員的來訪、參觀等接待工作任職要求： 1.年齡：28-35歲； 2.學(xué)歷：全日制大專及以上學(xué)歷，文秘、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)； 3.經(jīng)驗要求：5年以上辦公室行政管理經(jīng)驗，3年施工企業(yè)行政管理經(jīng)驗； 4.知識要求：有一定的應(yīng)用文、公文寫作功底和專業(yè)知識，能獨(dú)立擬公文制度流程； 5.能力要求：能各種管理工具、手段來強(qiáng)力推動公司戰(zhàn)略進(jìn)度，和通過檢查跟進(jìn)工作來提升制度落地執(zhí)行力。上班時間：周一至周五上午8:30-12:00 下午14:30-17:30 周六上午8:30-12:00

2024-11-07