職位描述

全面負(fù)責(zé)混凝土站內(nèi)設(shè)實(shí)驗(yàn)室的工作。要求:有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)證書,中工,上崗證。 

公司簡(jiǎn)介

廣西果木森建材有限公司成立于2017年6月16日,地址位于南寧市良慶區(qū)銀海大道958號(hào)。該項(xiàng)目屬環(huán)保型攪拌站,占地面積約20000平方米,注冊(cè)資金3000萬,資金自籌,總投資約8000萬。經(jīng)營(yíng)范圍:主要是混凝土的生產(chǎn)與銷售。生產(chǎn)規(guī)模:兩條270生產(chǎn)線,年生產(chǎn)能力不低100萬m3的混凝土。該項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)如下:
一、結(jié)構(gòu)優(yōu)勢(shì)
結(jié)構(gòu)緊湊,穩(wěn)定,且主樓整體占地面積小,但外觀整齊、美觀、大氣;生產(chǎn)工藝優(yōu)良,混凝土質(zhì)量更高、攪拌機(jī)使用壽命更長(zhǎng);每套主站可以在垂直于90度的兩個(gè)方向攪運(yùn)車進(jìn)出接料,減少卸料等車時(shí)間,從而減少設(shè)備空運(yùn)轉(zhuǎn)做無用功,節(jié)約電能,間接降低生產(chǎn)成本;砼接料斗設(shè)計(jì)獨(dú)有的插板閥結(jié)構(gòu),不但避免卸料時(shí)飛濺現(xiàn)象,而且縮短卸料時(shí)間,間接將設(shè)備效率提高20%以上,單生產(chǎn)線的理論生產(chǎn)率為180m3/h。
二、環(huán)保優(yōu)勢(shì)
結(jié)構(gòu)緊湊,粉料輸送距離短,螺旋機(jī)電功率小三分之一以上,生產(chǎn)過程消耗降低,達(dá)到節(jié)能環(huán)保。
結(jié)構(gòu)上的優(yōu)勢(shì),水泥倉擺放緊湊整齊,在正中心水泥倉頂安裝一套70平方的負(fù)壓脈沖收塵器,集中收塵管布局短且緊湊,除塵效果好。為了避免串倉,倉間收深塵管加裝帶有限位的氣動(dòng)蝶閥,即可防止封死,又防止串倉。
粉倉集中收塵系統(tǒng)PLC自動(dòng)集中控制,自動(dòng)除塵。并安裝報(bào)警燈,該倉就不能打進(jìn)灰,避免爆倉,保證除塵效果達(dá)到環(huán)保要求。
主樓內(nèi)部在中途缸頭罩部位安裝有一套負(fù)壓脈沖收塵器,既能保證主機(jī)、粉料計(jì)量秤吸氣、排氣順暢,又能將排氣過程的粉塵及骨料上料過程的石粉粉塵過濾干凈,保證主機(jī)樓內(nèi)部干凈整潔。
三、排污優(yōu)勢(shì)
污水?dāng)嚢杌厥障到y(tǒng)設(shè)置有原漿池和標(biāo)漿池、兩種池都分別裝有攪拌裝置和自動(dòng)密度測(cè)量?jī)x,隨時(shí)監(jiān)控污水密度,若密度測(cè)量?jī)x測(cè)出污水密度大。控制就會(huì)自動(dòng)啟動(dòng)補(bǔ)清水泵補(bǔ)充清水,保證標(biāo)漿池污水密度達(dá)到使用要求,然后在生產(chǎn)過程中將污水加以利用,從而達(dá)到零排放要求。
四、公司優(yōu)勢(shì) 公司地理位置凸顯,與南寧市國(guó)際物流保稅區(qū)隔路相望;有五象核心區(qū)項(xiàng)目建設(shè)直接輻射;交通十分便利,并處在南寧至北海出海通道交通主干線上;是廣西良慶區(qū)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)工業(yè)項(xiàng)目,擬于2019年3月竣工投產(chǎn)。公司經(jīng)濟(jì)實(shí)力雄厚,管理隊(duì)伍團(tuán)結(jié)有力,勇于擔(dān)當(dāng)。當(dāng)前,混凝土雖然受地產(chǎn)購地驅(qū)動(dòng)增長(zhǎng)等因素的影響,但是,首府南寧市的投資熱度不減,項(xiàng)目建設(shè)增多,陸海新通道建設(shè)提速,國(guó)家“一帶一路”建設(shè)強(qiáng)力推進(jìn)。在這樣的大背景下,在多種優(yōu)勢(shì)重疊之下,我們公司將抓住難得機(jī)遇,精益求精,不斷開拓市場(chǎng)。公司認(rèn)為在較長(zhǎng)的時(shí)期內(nèi),混凝土行業(yè)前景廣闊、共贏的空間較大。因此,我們對(duì)未來充滿信心,并積極主動(dòng)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),力爭(zhēng)開好局,起好步。
公司組織架構(gòu)完善、人員配備齊全,有一支業(yè)務(wù)素質(zhì)較強(qiáng),思想品質(zhì)好,愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn),團(tuán)結(jié)協(xié)作,廉潔奉公,完全適應(yīng)商品混凝土生產(chǎn)技術(shù)和銷售的團(tuán)隊(duì)。目前有員工186人,較為強(qiáng)大的專業(yè)技術(shù)和管理團(tuán)隊(duì)、先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量深受廣大客戶的好評(píng)。
公司利用自身優(yōu)勢(shì)對(duì)市場(chǎng)資源的準(zhǔn)確把握,相對(duì)穩(wěn)定的客戶群體對(duì)公司成本核算起到了相對(duì)穩(wěn)定的作用。
公司始終遵守行業(yè)規(guī)則、積極進(jìn)取、大膽創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng); 牢固樹立“價(jià)廉、守信、互惠、共贏” 的經(jīng)營(yíng)理念;以誠(chéng)信贏天下,以創(chuàng)新為支點(diǎn),以服務(wù)為杠桿,配合市場(chǎng)需求良性循環(huán)。堅(jiān)持“用戶至上,質(zhì)量第一” 的原則,一切從用戶的需求度出發(fā),以用戶的滿意度為目標(biāo);結(jié)合自身資源和優(yōu)勢(shì),努力建立健全優(yōu)質(zhì)的服務(wù)管理體系。
五、公司文化
目標(biāo)理念:為用戶提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品
技術(shù)理念:不斷創(chuàng)新 爭(zhēng)創(chuàng)一流
服務(wù)理念:誠(chéng)信服務(wù)是我們永恒的主題
合作理念:真誠(chéng)合作 永求大同 共享雙贏 面向未來

上班地點(diǎn)

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)落實(shí)公司商務(wù)接待工作及后勤保障工作; 3、負(fù)責(zé)公司職能部門和子公司內(nèi)部呈批件的流轉(zhuǎn)管理工作; 4、負(fù)責(zé)辦公室與其它部門間的協(xié)調(diào)工作; 5、負(fù)責(zé)公司人事統(tǒng)籌管理; 6、負(fù)責(zé)公司的固定資產(chǎn)管理、合同檔案管理工作; 7、負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用的預(yù)算與控制; 8、負(fù)責(zé)公司招標(biāo)平臺(tái)管理及相關(guān)工作; 9、負(fù)責(zé)公司印章證照管理; 10、負(fù)責(zé)公司車輛的管理工作; 任職條件: 1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,5年以上行政工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有大型企業(yè)/國(guó)企/單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,年齡32-45周歲; 2、掌握行政管理、企業(yè)管理相關(guān)知識(shí);熟悉公司治理相關(guān)法律法規(guī)、政策、理論知識(shí); 3、掌握公文寫作要求,能獨(dú)立起草完成各類綜合文字材料、匯報(bào)材料等; 4、具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、語言和文字表達(dá)能力,具有較好的辦公軟件和信息化系統(tǒng)操作能力; 5、具有一定的分析問題和處理問題能力,對(duì)重要和潛在工作事宜有較強(qiáng)的敏銳性; 6、通曉辦公、商務(wù)禮儀,具有豐富的商務(wù)接待經(jīng)驗(yàn),社交能力強(qiáng),有C1駕照。 待遇:基本工資+效益工資,能力更高者待遇更高
2024-11-01
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)綜合部工作,合理配置本部門工作崗位,指導(dǎo)、幫助、督促、檢查本部門員工的工作,協(xié)調(diào)相互關(guān)系。加強(qiáng)內(nèi)部管理,提高制度的執(zhí)行力。嚴(yán)格實(shí)施考核,做到獎(jiǎng)懲分明,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮員工的工作主動(dòng)性。 2、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作、指令,做好各項(xiàng)目的督查、催辦工作。加強(qiáng)與政府機(jī)關(guān)、業(yè)務(wù)往來單位等事務(wù)工作的聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)。 3、負(fù)責(zé)擬訂、修訂公司有關(guān)管理制度、工作流程;負(fù)責(zé)組織起草有關(guān)工作報(bào)告、計(jì)劃、總結(jié)等重要文件;負(fù)責(zé)草擬公司對(duì)外公文、公函等。 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,企業(yè)管理、工商管理、人力資源管理等管理類相關(guān)專業(yè)。 2、8年以上相同崗位的工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具備撰寫各種形式公文的能力、良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)。 4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、細(xì)心和耐心,能夠承受工作壓力。
2024-11-01
南寧市青秀區(qū)怡賓路東悅巷6號(hào)國(guó)辰財(cái)富中心3層(區(qū)工商局宿舍裙樓)
南寧-青秀區(qū)-豐澤Soho
1.男性,28-35歲,本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)專業(yè)或者網(wǎng)絡(luò)管理專業(yè)優(yōu)先,中共黨員優(yōu)先; 2.熟悉辦公室工作流程,有三年以上辦公室工作經(jīng)驗(yàn); 3.會(huì)商務(wù)接待工作; 4.熟悉黨務(wù)工作流程; 5.有駕照且能熟練駕駛。
2024-11-01
曹主任
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園
一、崗位職責(zé): 1.具備良好的企業(yè)行政管理知識(shí),熟悉相關(guān)法規(guī)政策,掌握公司的辦公室管理流程,制定合適公司的管理制度。 2.領(lǐng)導(dǎo)辦公室團(tuán)隊(duì),督辦公司重點(diǎn)工作,負(fù)責(zé)組織抓好公司總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)指示、批示、各類請(qǐng)示、報(bào)告的處理、催辦、檢查及信息反饋等工作。 3.籌備、安排公司各類會(huì)議和員工活動(dòng),負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和企業(yè)文化宣傳稿、通訊稿的撰寫,跟進(jìn)執(zhí)行。 4.起草、審核、印發(fā)和歸檔行政文件,確保文件管理規(guī)范。 5.管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品,涵蓋采購、維護(hù)、報(bào)廢等環(huán)節(jié),合理配置資產(chǎn),控制成本滿足需求。 6.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、定制適合公司的績(jī)效考核等工作。 7.負(fù)責(zé)公司對(duì)外公共關(guān)系協(xié)調(diào)、重要來賓接待等組織協(xié)調(diào)工作,做好接待應(yīng)酬。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作,關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)為決策提供信息和專業(yè)建議。 二、任職要求 : 1.年齡:30 - 40 歲; 2.性別:男女不限; 3.學(xué)歷:本科及以上,須行政管理、工商企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè); 4.工作經(jīng)驗(yàn):具有同崗位管理經(jīng)驗(yàn) 3年以上; 5.專業(yè)技能:具備出色的文字撰寫和語言表達(dá)能力,熟悉建筑行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策,熟練使用辦公軟件; 6.能力素質(zhì):較強(qiáng)的管理能力及統(tǒng)籌規(guī)劃、突發(fā)事件解決能力,高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力; 7. 性格特點(diǎn):性格外向、親和力強(qiáng),做事耐心穩(wěn)重,注重細(xì)節(jié),有較強(qiáng)的保密意識(shí);
2024-11-01
南寧-良慶區(qū)-建業(yè)路
南寧東恒華道生物科技有限責(zé)任公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
職責(zé)和職能: - 協(xié)助制定和實(shí)施人力資源策略和政策 - 負(fù)責(zé)招聘、篩選和錄用員工 - 管理員工的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃 - 管理員工績(jī)效評(píng)估和薪酬福利體系 - 處理員工關(guān)系和解決員工問題 - 協(xié)助管理行政事務(wù),如辦公設(shè)備采購、設(shè)施維護(hù)等 要求: - 有3年以上制造業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn) - 具備出色的溝通和協(xié)調(diào)能力 - 能夠獨(dú)立工作并具備團(tuán)隊(duì)合作精神 - 具備較強(qiáng)的問題解決和決策能力 - 細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心 - 熟練使用辦公軟件 加分項(xiàng): - 有制造業(yè)相關(guān)行業(yè)背景 - 擁有人力資源管理相關(guān)證書 薪資待遇:月均4500-6000以上,福利:五險(xiǎn)+工作餐+單雙休+旅游+年終獎(jiǎng)+專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)
2024-11-01
高女士
行政人事主管
綜合部副主任
8000-16000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司重大活動(dòng)、重大會(huì)議、商務(wù)接待工作及后勤保障工作; 3、負(fù)責(zé)公司職能部門和子公司內(nèi)部呈批件的流轉(zhuǎn)管理工作; 4、全面負(fù)責(zé)辦公室與其它部門間的協(xié)調(diào); 5、全面負(fù)責(zé)公司的固定資產(chǎn)管理、檔案管理工作; 6、負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用的預(yù)算與控制; 7、負(fù)責(zé)公司印章管理; 8、負(fù)責(zé)公司車輛的管理工作; 任職條件: 1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,5年以上行政工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有大型企業(yè)/國(guó)企/單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,年齡45周歲以下; 2、掌握行政管理、企業(yè)管理相關(guān)知識(shí);熟悉公司治理相關(guān)法律法規(guī)、政策、理論知識(shí); 3、掌握公文寫作要求,能獨(dú)立起草完成各類綜合文字材料、匯報(bào)材料等; 4、具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、語言和文字表達(dá)能力,具有較好的辦公軟件和信息化系統(tǒng)操作能力; 5、具有一定的分析問題和處理問題能力,對(duì)重要和潛在工作事宜有較強(qiáng)的敏銳性; 6、通曉辦公、商務(wù)禮儀,具有豐富的商務(wù)接待經(jīng)驗(yàn),社交能力強(qiáng),有C1駕照。 待遇:8-12K,能力更高者待遇更高
2024-11-01
南寧-興寧區(qū)
一、崗位要求 1.會(huì)處理員工的社保、公積金等福利事務(wù)。為員工提供社保和公積金政策的咨詢服務(wù)。 2.定期前往政府部門、合作機(jī)構(gòu)等辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)文件的報(bào)送、領(lǐng)取及相關(guān)信息的傳遞。 3.協(xié)助簽訂、續(xù)簽勞動(dòng)合同,確保合同的合法性與規(guī)范性。妥善保管勞動(dòng)合同及相關(guān)文件。 4、能夠靈活運(yùn)用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件; 5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、寫作能力、能熟練地從事文書、秘書工作、服從工作安排 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。 積極配合其他部門,提供必要的支持與協(xié)助。 二、基本條件 1.品行端正,遵紀(jì)守法,無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄; 2.具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能吃苦耐勞,服從單位工作分配及崗位安排,具有適應(yīng)職位要求的身體條件,心理和身體健康,無精神病病史。 三、具體條件 1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2.具備1-3年辦公室綜合工作經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公室工作流程。 3.有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真細(xì)致。 4.能夠熟練使用辦公軟件。 5.具備良好的時(shí)間管理能力,能夠合理安排工作任務(wù)和行程。 6.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠與不同部門和人員進(jìn)行有效的溝通 7.具有行政事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2024-11-01
南寧-良慶區(qū)
一、日常行政事務(wù):負(fù)責(zé)來訪客人的接待、引導(dǎo)與咨詢解答。 二、辦公物資管理:負(fù)責(zé)辦公用品、日用品、大桶水、門禁卡等物品的采購、發(fā)放及管理。定期對(duì)辦公物資進(jìn)行盤點(diǎn),確保物資充足且合理使用。 三、文件與資料管理:協(xié)助處理公司管理文件及行政文書的收發(fā)、編寫、發(fā)放、登記、傳遞、催辦、歸檔、立卷等工作。 四、會(huì)議與活動(dòng)支持:協(xié)助籌備公司會(huì)議,包括會(huì)議室布置、會(huì)議資料準(zhǔn)備、會(huì)議記錄等; 參與組織團(tuán)建活動(dòng)(如生日會(huì)、外出游玩等)的準(zhǔn)備與執(zhí)行工作。 六、負(fù)責(zé)內(nèi)外部聯(lián)絡(luò)工作,包括來訪接待、來電接轉(zhuǎn)、咨詢解答及信息傳遞等。 七、根據(jù)公司或部門的需求,完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
2024-11-01
綜合管理主管
8000-10000元
南寧-良慶區(qū)
前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
職位描述: 1.匯編全院各項(xiàng)規(guī)章制度,并進(jìn)行審核、校對(duì)、印刷; 2.負(fù)責(zé)各類會(huì)議管理,攥寫各種匯報(bào)材料及相關(guān)工作督察; 3.統(tǒng)計(jì)部門預(yù)算及全院周資金、月資金預(yù)算; 4.負(fù)責(zé)辦公用品采購、出入庫管理,及文件、印章等管理、定期開展固定資產(chǎn)盤點(diǎn); 5.負(fù)責(zé)涉外活動(dòng)的接洽,及業(yè)務(wù)接待; 6.協(xié)助部門長(zhǎng)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。 任職要求: 1.全日制本科及以上,管理類相關(guān)專業(yè); 2.具備1年以上金融、醫(yī)療行業(yè)等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3.具備3年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn); 4.熟悉辦公室日常管理工作流程,對(duì)醫(yī)療行業(yè)行政工作基本流程有一定的了解,有豐富的人脈資源優(yōu)先考慮。 5.有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、語言文字表達(dá)能力; 6.熟練使用辦公軟件,PPT技能突出。
2024-11-01
陳老師
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
重慶聚寶教學(xué)設(shè)備有限公司廣西分公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
一、工資結(jié)構(gòu):(底薪+中餐補(bǔ)貼+住房補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+業(yè)績(jī)提成+年終獎(jiǎng)金)年收入15-20萬元。 二、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目推廣、洽談、維護(hù)、服務(wù)、投標(biāo)、簽約、交貨、收款等工作,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及管理工作,帶領(lǐng)下屬完成公司下達(dá)的任務(wù)要求。完成區(qū)域內(nèi)客戶的市場(chǎng)維護(hù),售后服務(wù)工作。 三、崗位要求:1、全日制本科及以上學(xué)歷,營(yíng)銷管理、理工科或師范類相關(guān)專業(yè), 22-32歲; 2、熟練運(yùn)用辦公軟件,有三年以上工作經(jīng)驗(yàn),有駕照; 3、形象氣質(zhì)佳,溝通協(xié)調(diào)公關(guān)能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),認(rèn)真踏實(shí),有責(zé)任心; 4、具備優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力、親和力、原則性、靈活性強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào),外聯(lián)公關(guān)能力,有項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者(或黨員)優(yōu)先考慮。 5、有3年以上耐用設(shè)備類、消費(fèi)品、建材市場(chǎng)、辦公家具等操作和營(yíng)銷管理(工程項(xiàng)目采購)經(jīng)驗(yàn),有連續(xù)3年教學(xué)家具或教學(xué) 設(shè)備行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。需要適應(yīng)短期出差。
2024-11-01
楊先生
廣西果木森建材有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西果木森建材有限公司
所在行業(yè) 混凝土/化學(xué)/建材
成立時(shí)間 10年(2014年6月16日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP