職位描述
(一)基本條件
1.品行端正,遵紀(jì)守法。
2.師德優(yōu)良,愛崗敬業(yè)。
3.服從安排,有較強的事業(yè)心和責(zé)任。
4.無不良嗜好。
5.無失信、無違法犯罪記錄。
6.身體健康。
(二)應(yīng)屆畢業(yè)生條件
1.本科及以上相應(yīng)學(xué)歷(9月份前提供證書)。
2.相應(yīng)的教師資格證(上崗后一年內(nèi)提供)。
3.普通話二級乙等及以上證書(語文學(xué)科二級甲等及以上)。
4.計算機等級證書。
5.優(yōu)先條件:研究生、優(yōu)秀畢業(yè)生、師范院校畢業(yè)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、中共黨員等。
(三)在職教師條件
1.50周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)。
2.本科及以上相應(yīng)學(xué)歷。
3.相應(yīng)學(xué)科教師資格證。
4.相應(yīng)學(xué)科職稱證。
5.優(yōu)先條件:中級以上職稱、教學(xué)骨干、學(xué)科帶頭人、教學(xué)名師、縣級以上賽課獲獎、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、中共黨員等同等條件下優(yōu)先錄用。
(四)管理崗位入職條件
1.需要高中學(xué)校(或優(yōu)秀民辦高中)主任3年以上相應(yīng)工作經(jīng)歷。
崗位職責(zé)詳詢招聘辦。
福利待遇
(一)確定錄用后按國家法律簽訂用人合同,符合條件的,享受五險一金。
(二)學(xué)校提供免費住宿及餐補。
(三)享受校齡工資。
(四)享受績效工資。
(五)具體薪酬,請咨詢招聘辦。
公司簡介
[學(xué)校概況]南寧市華光高級中學(xué)(原南寧市苗圃行動華光女子高中)-- 簡稱“華光高中”.系南寧市教育局直屬普通高級中學(xué)-(純高中部)也是全封閉式管理的寄宿中學(xué).國際公益資助特色學(xué)校.學(xué)校創(chuàng)建于2000年.辦學(xué)歷史悠久.曾經(jīng)是香港苗圃行動全額(不收學(xué)費)資助廣西全區(qū)貧困女生的一所公益性<女子高中>,學(xué)校薈萃了區(qū)內(nèi)外一批優(yōu)秀骨干教師.其中有市政府教育督學(xué).南寧市學(xué)科帶頭人.自治區(qū)21世紀(jì)園丁工程A類人才.廣西發(fā)展戰(zhàn)略研究會優(yōu)秀特聘專家.南寧市教育科研課題評審專家.南寧市“品質(zhì)教育.學(xué)在南寧”督導(dǎo)專員.南寧市優(yōu)秀校長書記.南寧市優(yōu)秀共產(chǎn)黨人等優(yōu)秀人才.已逐步形成一支學(xué)歷資歷合格.學(xué)科配備齊全. 教育教學(xué)及管理經(jīng)驗豐富.既敬業(yè)又專業(yè)的優(yōu)秀師資團隊.
我校是市教育局指定的與自治區(qū)示范性高中南寧四中結(jié)對幫扶學(xué)校.在信息共有.資源共享.文化共生.課程共建.品牌和品質(zhì)共贏等各方面正在穩(wěn)步攜手共進!具有較大的發(fā)展空間和潛力.校園分為東區(qū)和西區(qū)兩個校區(qū)共40多畝用地.學(xué)校規(guī)???6多個高中教學(xué)班.在校生人數(shù)約一千人.學(xué)校位于中國(廣西)自由貿(mào)易試驗區(qū)南寧片區(qū)五象新區(qū)核心區(qū)----銀海大道1058號.交通便捷.112路公車在??陂T下車即到.有關(guān)招聘事項公布如下:
一.招聘基本條件
(一)遵守憲法和法律.思想政治素質(zhì)過硬.
(二)身心健康.具有良好的品行和團隊協(xié)作精神.
(三)具有相應(yīng)的教師資格證.尚未進行教師資格認(rèn)定的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生.可先行報名參加應(yīng)聘.
(四)符合招聘崗位的具體條件和要求.
三.招聘程序
報名--資格審查--初篩--初試--綜合考核--學(xué)校審批--體檢--公示--簽訂聘用合同
(一)報名
應(yīng)聘者將個人簡歷及<南寧市華光高中崗位申請表>整理成一個壓縮文件后發(fā)送到學(xué)院專用招聘郵箱:.郵件標(biāo)題及壓縮文件請按“應(yīng)聘學(xué)校及崗位-科目-姓名”格式命名.崗位報名時間自即日起.招滿為止.
(二)資格審查
學(xué)校對應(yīng)聘者進行資格審查.
(三)初篩
學(xué)院對符合崗位資格條件的應(yīng)聘者進行初篩.綜合各方面素質(zhì)能力要求.擇優(yōu)選取應(yīng)聘者參加初試.
(四)初試
學(xué)校組織初試.主要包括面談考核.課程試講考核及專業(yè)技能考核等.
初試結(jié)束后.各崗位按考生成績從高分到低分以不高于招聘崗位1∶3的比例確定候選人進入復(fù)試.成績不滿60分(百分制)者不能入圍復(fù)試
(五)綜合考核:綜合考核包括資格復(fù)審.政治審查等.
(六)學(xué)校研究審定擬聘用人員.
(七)體檢:體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.體檢費用自理.
(八)公示:公示期7個工作日.
(九)入職并簽訂聘用合同.
四.聯(lián)系方式 咨詢電話:13978****04周老師(微信同號).13978****99王老師(微信同號)? ?
? 0771-****168(人力資源處)
學(xué)校地址:廣西南寧市良慶區(qū)銀海大道---1058號
以上電話聯(lián)系時間均為工作日.上午9:00-12:00,下午14:40-17:30.
南寧市華光高級中學(xué)
上班地點
工作地址:
南寧市良慶區(qū)南寧市華光高級中學(xué) 查看上班路線
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松鼠AI自習(xí)室校長/負(fù)責(zé)人10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西書香指南文化有限公司計算機硬件一、職位描述: 全面負(fù)責(zé)自習(xí)室的運營管理工作,您不僅是校區(qū)的“首席執(zhí)行官”,更是團隊的領(lǐng)導(dǎo)者和教育理念的傳播者。您的核心使命是實現(xiàn)校區(qū)的業(yè)務(wù)增長、教學(xué)服務(wù)質(zhì)量提升和卓越品牌聲譽建立,確保每一位學(xué)生在這里獲得進步,每一位家長感到滿意和信賴。 二、主要職責(zé): 1. 戰(zhàn)略與運營管理: · 制定并執(zhí)行校區(qū)的年度、季度、月度經(jīng)營目標(biāo)(包括銷售額、耗課量、利潤率、客戶滿意度等)。 · 負(fù)責(zé)校區(qū)的日常運營管理,包括排課、耗課跟蹤、場地維護等,確保運營流程高效、順暢。 · 嚴(yán)格控制校區(qū)預(yù)算和成本,實現(xiàn)利潤最大化。 2. 銷售與市場推廣: · 帶領(lǐng)顧問團隊完成課程咨詢、客戶簽約和續(xù)費目標(biāo)。 · 策劃并執(zhí)行本地化的市場推廣活動(如地推、社區(qū)活動、學(xué)校合作、線上營銷等),有效提升品牌知名度和潛在客戶線索。 · 深入分析本地市場與競爭對手,制定有效的競爭策略。 3. 教學(xué)與服務(wù)質(zhì)量管理: · 監(jiān)督并保障AI自適應(yīng)學(xué)習(xí)系統(tǒng)的有效實施,確保教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 · 管理督學(xué)老師/班主任團隊,跟蹤學(xué)生學(xué)習(xí)進度,定期與家長進行深度溝通,提供專業(yè)的學(xué)情反饋和建議。 · 及時處理客戶投訴與建議,提升客戶滿意度和口碑,降低流失率。 4. 團隊建設(shè)與人才培養(yǎng): · 負(fù)責(zé)校區(qū)團隊的招聘、培訓(xùn)、激勵和績效考核,打造一支有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的高效團隊。 · 營造積極向上、以員工為核心、客戶為中心、結(jié)果導(dǎo)向的團隊文化。 5. 品牌與關(guān)系維護: · 作為松鼠AI的品牌合作者,維護與學(xué)生、家長、社區(qū)及合作伙伴的良好關(guān)系。 · 堅決維護品牌形象,貫徹執(zhí)行總部的各項標(biāo)準(zhǔn)和政策。 三、任職要求: 1. 學(xué)歷與經(jīng)驗: · 本科及以上學(xué)歷,碩士優(yōu)先。教育學(xué)、師范專業(yè)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 · 2年以上教育行業(yè)運營管理經(jīng)驗,有機構(gòu)校區(qū)負(fù)責(zé)人/校長經(jīng)驗者或擁有豐富一線教學(xué)經(jīng)驗的教師優(yōu)先考慮。擁有其他行業(yè)管理經(jīng)驗可放寬要求。 · 有成功的團隊管理和業(yè)務(wù)增長經(jīng)驗,對銷售數(shù)據(jù)、財務(wù)數(shù)據(jù)敏感。 2. 能力與素質(zhì): · 較強的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理能力,能夠激發(fā)團隊斗志,達成業(yè)績目標(biāo);善于培養(yǎng)年輕教師,打造專業(yè)、活潑、上進的團隊形象。 · 出色的溝通表達和人際交往能力,善于與客戶(尤其是家長)建立信任關(guān)系。 · 結(jié)果導(dǎo)向,具備強烈的責(zé)任心和抗壓能力,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 · 熱愛教育事業(yè),認(rèn)同個性化、智能化教育的理念,有服務(wù)意識和同理心。 · 具備敏銳的市場洞察力和營銷策劃能力。 待遇從優(yōu),面談。2025-11-19
農(nóng)女士 -
校長/校區(qū)負(fù)責(zé)人10000-12000元南寧-青秀區(qū)南寧領(lǐng)智教育心理咨詢有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)年度經(jīng)營計劃制定,包括業(yè)績、組織架構(gòu),負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)設(shè)立及管理; 2、 負(fù)責(zé)制定校區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略,拆解校區(qū)年度季度月度招生指標(biāo),根據(jù)預(yù)算開設(shè)不同班型,建立和完善校區(qū)招生運營指標(biāo)任務(wù); 3、 負(fù)責(zé)制定市場渠道招生策略、渠道拓展與異業(yè)合作方案與落實,梳理校區(qū)招生資源渠道,盤點校區(qū)資源量,根據(jù)招生指標(biāo)設(shè)定資源獲取量; 4、 統(tǒng)籌校區(qū)銷售、市場、教學(xué)等整體工作,帶領(lǐng)運營團隊完成招生任務(wù),確保新生人數(shù)和在校凈人數(shù)、保證預(yù)收達標(biāo); 5、 嚴(yán)格把控利潤指標(biāo),包括提升生均、班均,控制退費,完成利潤目標(biāo),優(yōu)化員工績效。 6、 負(fù)責(zé)制定校區(qū)文化宣傳政策與規(guī)劃,對校區(qū)文化建設(shè)管理進行定期評估優(yōu)化; 7、 考核指標(biāo):預(yù)收入額、課耗收入額、新生人數(shù)、在校凈人數(shù)、續(xù)班率、月度邀約數(shù)、到訪量、退費率,對綜合管理成本(市場營銷、日常運營)進行有效控制,建立預(yù)算機制。 任職要求:熱愛教育事業(yè),5年行業(yè)管理崗位經(jīng)驗,至少3年以上校區(qū)運營管理經(jīng)驗;抗壓能力及責(zé)任心強,溝通協(xié)調(diào)能力強,工作有原則,辦事有流程,行事嚴(yán)謹(jǐn);處理問題迅速,具備較強的管理能力。 崗位福利:入職購買五險,試用期3個月,保底年薪15W;2025-11-18
莫老師 -
學(xué)科校區(qū)校長6000-10000元南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場廣西益學(xué)教育科技有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)校區(qū)整體運營及管理,制定月度計劃、周計劃并督促執(zhí)行,達成全年目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)校區(qū)咨詢、教學(xué)、教務(wù)、行政等日常工作監(jiān)督,完善校區(qū)工作及服務(wù)流程; 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)教務(wù)及銷售人員,管理團隊工作狀態(tài),提升員工敬業(yè)度; 4、協(xié)助優(yōu)化教學(xué)產(chǎn)品,拓展市場渠道,保障教學(xué)效果,提升客戶滿意度; 5、負(fù)責(zé)校區(qū)與學(xué)科組、職能部門工作協(xié)助及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 任職要求: 1、年齡26-40歲,本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上管理經(jīng)驗; 3、熱愛教育行業(yè),熟悉教學(xué)產(chǎn)品的特點和重點。2025-11-18
南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈 -
校區(qū)校長10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣運·都市景苑小區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)學(xué)大教育培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)任職要求: 1.年齡在30-40周歲內(nèi); 2.本科及以上學(xué)歷,有擔(dān)任過教培行業(yè)校區(qū)校長崗位3年以上經(jīng)歷,具有5年以上教培行業(yè)經(jīng)驗; 3.具有銷售理念、管理經(jīng)驗和創(chuàng)新能力,具有凝聚團隊、統(tǒng)籌規(guī)劃、引領(lǐng)教研的能力,具有高度的敬業(yè)精神,能夠承受行業(yè)工作強度,身心素質(zhì)好;條件優(yōu)秀者年齡可放寬。 待遇:底薪+月績效獎金+年度獎金+五險一金,年薪15萬以上2025-11-18
曾老師 -
校長6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西澤晟教育投資有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)校區(qū)招生、續(xù)費等工作的開展,保證季度與年度銷售、收入及利潤目標(biāo)的達成; 2、根據(jù)招生情況和公司下達任務(wù),做出學(xué)科教師和各崗位人員需求預(yù)測、離職預(yù)警及人員增補申請; 3、提高服務(wù)質(zhì)量、客戶滿意度,降低退費率; 4、負(fù)責(zé)教學(xué)團隊、客服團隊、銷售團隊的管理工作,保證校區(qū)工作的有序進行; 5、負(fù)責(zé)校內(nèi)外關(guān)系維護,做好與周邊學(xué)校、教育機構(gòu)、家長及學(xué)員的關(guān)系維護。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,具備5年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上管理經(jīng)驗; 2、熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵管理要點,具備較強的管理水平; 3、具備把握全局、獨擋一面的能力。 薪資待遇:2025-11-18
羅老師 -
校長6000-10000元南寧-興寧區(qū)-南寧吾悅廣場南寧市瑪酷教育科技有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)校區(qū)招生、續(xù)費、課消等工作的開展,完成月度、季度、年度招生及銷售目標(biāo) 2、負(fù)責(zé)組建管理校區(qū)老師、教務(wù)及銷售團隊; 3、負(fù)責(zé)提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量、家長滿意度; 4、負(fù)責(zé)校區(qū)日常管理工作,保證校區(qū)工作的有序進行; 5、負(fù)責(zé)校內(nèi)外關(guān)系維護,做好與周邊學(xué)校、教育機構(gòu)、家長及學(xué)員的關(guān)系維護。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,具備5年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上管理經(jīng)驗; 2、熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵管理要點,具備較強的管理水平; 3、具備把握全局、獨擋一面的能力。 薪資待遇: 基本工資+業(yè)績提成+績效獎金+年終獎,6000以上,年薪12-20萬 工作地點:南寧興寧區(qū)新城吾悅廣場2025-11-17
雷先生 -
副校長6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)廣西群賢教育集團有限公司教育/培訓(xùn)主要工作內(nèi)容:協(xié)助校長工作,分管學(xué)生管理或教務(wù)管理工作。2025-11-16
麥老師
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校長副校長園長/校長校區(qū)主管校區(qū)運營校長/副校長培訓(xùn)校長教學(xué)校長校區(qū)副校長職業(yè)校長學(xué)校校長教育培訓(xùn)校長執(zhí)行校長中心校長校長/校區(qū)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)學(xué)校校長教務(wù)校長中心主任校區(qū)負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)中心校長運營校長學(xué)習(xí)中心主任學(xué)校副校長培訓(xùn)機構(gòu)校長早教中心校長儲備校長分校校長招生校長校長/儲備校長教學(xué)副校長分校區(qū)校長行政校長總園長教育培訓(xùn)機構(gòu)校長教育機構(gòu)校長培訓(xùn)機構(gòu)負(fù)責(zé)人教育機構(gòu)負(fù)責(zé)人校區(qū)運營督導(dǎo)校區(qū)執(zhí)行校長校區(qū)中心校長
- 南寧市華光高級中學(xué)
- 所在行業(yè) 中學(xué)
- 成立時間 18年(2006年11月24日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --