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職位描述

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)年度任務(wù)指標(biāo)，制定運行計劃，組織招生營銷并有效推進，確保目標(biāo)順利完成；

2、主持校區(qū)的日常運營管理；

3、負(fù)責(zé)落實公司要求及工作；

4、對接所屬校區(qū)渠道的維系；

5、協(xié)助及配合總公司的安排。

任職資格

1、熱愛教育行業(yè)，有教育行業(yè)管理工作經(jīng)歷優(yōu)先；

2、品行端正，富于挑戰(zhàn)，具有很強的責(zé)任心、事業(yè)心，能夠承擔(dān)工作壓力；

3、熟悉學(xué)?；蚺嘤?xùn)行業(yè)管理，具有相關(guān)的工作經(jīng)驗；

4、能適應(yīng)教培行業(yè)工作特點。

薪資待遇：

1、基本薪資+提成+補貼+獎金；

2、周休兩天，可享受國家及地方法定節(jié)假日，年休假；

3、工作餐，節(jié)假日福利等；

4、在職培訓(xùn)；

5、條件優(yōu)秀者有機會成為項目合伙人；

6、崗前培訓(xùn)一個月，通過考核后到校區(qū)任職。

公司簡介

華智體育產(chǎn)業(yè)股份公司

      華智體育產(chǎn)業(yè)股份公司（簡稱“華智體育公司”）是由數(shù)十個企業(yè)參與的企業(yè)集團，專門從事以圍棋為主的智力運動產(chǎn)業(yè)化研究、投資和運營。業(yè)務(wù)包括城市圍棋聯(lián)賽運營、智力運動賽事策劃及組織、體育文化綜合體開發(fā)運營、智力運動教育培訓(xùn)、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開發(fā)、文化創(chuàng)意、衍生產(chǎn)品開發(fā)等,參與運營廣西首個智力運動專業(yè)場館南國弈園，建設(shè)運營全國首個圍棋文化綜合產(chǎn)業(yè)園區(qū)衢州弈谷。 2018年8月，華智體育公司承辦第二屆中國圍棋大會（廣西?南寧）。該項活動由中國圍棋協(xié)會、廣西體育局、南寧市政府主辦，共舉行了26項比賽和33項活動，參賽人數(shù)約15000人，參與人數(shù)約35000人。 華智體育公司以“專業(yè)、創(chuàng)新、服務(wù)”為核心價值觀，“眾智成城、創(chuàng)新超越”為企業(yè)精神，致力于成為卓越的智力運動產(chǎn)業(yè)運營商，通過完全市場化運作來推動智力運動產(chǎn)業(yè)化進程，弘揚與傳播中華優(yōu)秀文化。 公司先后獲得“國家體育產(chǎn)業(yè)示范單位”“全國群眾體育先進單位”“廣西體育產(chǎn)業(yè)示范單位”“廣西文化產(chǎn)業(yè)示范基地”“廣西全民健身示范單位”“廣西體育產(chǎn)業(yè)品牌”等榮譽稱號。

廣西南寧華智圍棋俱樂部有限公司

      廣西南寧華智圍棋俱樂部有限公司，系華智體育產(chǎn)業(yè)股份公司運營教育培訓(xùn)業(yè)務(wù)的二級公司。其成立以來致力于推動智力運動基礎(chǔ)教育和普及，堅持因材施教，通過設(shè)計基于科學(xué)研究證實有效的以棋類課程為主的多元思維教育產(chǎn)品，為學(xué)校和家庭提供每一名少兒在認(rèn)知及社會性等各領(lǐng)域的評測反饋和教學(xué)方案，幫助教師與家長更好地認(rèn)識和理解幼、少兒的個體差異，從而為在不同學(xué)習(xí)環(huán)境下提供個體適宜的教育奠定切實的基礎(chǔ)。

廣西華溯文化創(chuàng)意有限公司 廣西華溯文化創(chuàng)意有限公司為華智公司控股子公司。秉承“理性思考、感性體驗、智性創(chuàng)造”的核心價值觀，華溯創(chuàng)意逐漸迭代成一家平臺化的新型文創(chuàng)機構(gòu)，為客戶提供商業(yè)策略、創(chuàng)意設(shè)計、活動整合、產(chǎn)品研發(fā)和新媒體托管運營等“一體化”文創(chuàng)綜合服務(wù)，創(chuàng)造非凡體驗，有力提升品牌綜合價值。

應(yīng)聘說明：

1、請選擇最合適您的一個崗位投遞簡歷，請勿重復(fù)投遞（一崗多投或多崗多投）。

2、面試時請務(wù)必帶上簡歷1份。

3、前來應(yīng)聘人員可乘：

地鐵：

1號線，萬象城站F出口（經(jīng)過錦江之星酒店往白云路方向走到白云月灣路口） 或 東盟商務(wù)區(qū)站A出口（經(jīng)過國家開發(fā)銀行往右拐入月灣路）

公車：

 ⑴6、25、39、52、76、206、603路等公交車在民族青秀路口站下。

 ⑵45、79路公交車在白云月灣路口站下。

 ⑶37路,公交車在鳳嶺兒童公園站下。

 ⑷98路,公交車在鳳翔月灣路口站下

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 松鼠AI自習(xí)室校長/負(fù)責(zé)人
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西書香指南文化有限公司

計算機硬件

一、職位描述：全面負(fù)責(zé)自習(xí)室的運營管理工作，您不僅是校區(qū)的“首席執(zhí)行官”，更是團隊的領(lǐng)導(dǎo)者和教育理念的傳播者。您的核心使命是實現(xiàn)校區(qū)的業(yè)務(wù)增長、教學(xué)服務(wù)質(zhì)量提升和卓越品牌聲譽建立，確保每一位學(xué)生在這里獲得進步，每一位家長感到滿意和信賴。二、主要職責(zé)： 1. 戰(zhàn)略與運營管理： · 制定并執(zhí)行校區(qū)的年度、季度、月度經(jīng)營目標(biāo)（包括銷售額、耗課量、利潤率、客戶滿意度等）。 · 負(fù)責(zé)校區(qū)的日常運營管理，包括排課、耗課跟蹤、場地維護等，確保運營流程高效、順暢。 · 嚴(yán)格控制校區(qū)預(yù)算和成本，實現(xiàn)利潤最大化。 2. 銷售與市場推廣： · 帶領(lǐng)顧問團隊完成課程咨詢、客戶簽約和續(xù)費目標(biāo)。 · 策劃并執(zhí)行本地化的市場推廣活動（如地推、社區(qū)活動、學(xué)校合作、線上營銷等），有效提升品牌知名度和潛在客戶線索。 · 深入分析本地市場與競爭對手，制定有效的競爭策略。 3. 教學(xué)與服務(wù)質(zhì)量管理： · 監(jiān)督并保障AI自適應(yīng)學(xué)習(xí)系統(tǒng)的有效實施，確保教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 · 管理督學(xué)老師/班主任團隊，跟蹤學(xué)生學(xué)習(xí)進度，定期與家長進行深度溝通，提供專業(yè)的學(xué)情反饋和建議。 · 及時處理客戶投訴與建議，提升客戶滿意度和口碑，降低流失率。 4. 團隊建設(shè)與人才培養(yǎng)： · 負(fù)責(zé)校區(qū)團隊的招聘、培訓(xùn)、激勵和績效考核，打造一支有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的高效團隊。 · 營造積極向上、以員工為核心、客戶為中心、結(jié)果導(dǎo)向的團隊文化。 5. 品牌與關(guān)系維護： · 作為松鼠AI的品牌合作者，維護與學(xué)生、家長、社區(qū)及合作伙伴的良好關(guān)系。 · 堅決維護品牌形象，貫徹執(zhí)行總部的各項標(biāo)準(zhǔn)和政策。三、任職要求： 1. 學(xué)歷與經(jīng)驗： · 本科及以上學(xué)歷，碩士優(yōu)先。教育學(xué)、師范專業(yè)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 · 2年以上教育行業(yè)運營管理經(jīng)驗，有機構(gòu)校區(qū)負(fù)責(zé)人/校長經(jīng)驗者或擁有豐富一線教學(xué)經(jīng)驗的教師優(yōu)先考慮。擁有其他行業(yè)管理經(jīng)驗可放寬要求。 · 有成功的團隊管理和業(yè)務(wù)增長經(jīng)驗，對銷售數(shù)據(jù)、財務(wù)數(shù)據(jù)敏感。 2. 能力與素質(zhì)： · 較強的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理能力，能夠激發(fā)團隊斗志，達成業(yè)績目標(biāo)；善于培養(yǎng)年輕教師，打造專業(yè)、活潑、上進的團隊形象。 · 出色的溝通表達和人際交往能力，善于與客戶（尤其是家長）建立信任關(guān)系。 · 結(jié)果導(dǎo)向，具備強烈的責(zé)任心和抗壓能力，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 · 熱愛教育事業(yè)，認(rèn)同個性化、智能化教育的理念，有服務(wù)意識和同理心。 · 具備敏銳的市場洞察力和營銷策劃能力。待遇從優(yōu)，面談。

2025-11-19

農(nóng)女士; 校長/校區(qū)負(fù)責(zé)人
10000-12000元

南寧-青秀區(qū)

南寧領(lǐng)智教育心理咨詢有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)年度經(jīng)營計劃制定，包括業(yè)績、組織架構(gòu)，負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)設(shè)立及管理； 2、負(fù)責(zé)制定校區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略，拆解校區(qū)年度季度月度招生指標(biāo)，根據(jù)預(yù)算開設(shè)不同班型，建立和完善校區(qū)招生運營指標(biāo)任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)制定市場渠道招生策略、渠道拓展與異業(yè)合作方案與落實，梳理校區(qū)招生資源渠道，盤點校區(qū)資源量，根據(jù)招生指標(biāo)設(shè)定資源獲取量； 4、統(tǒng)籌校區(qū)銷售、市場、教學(xué)等整體工作，帶領(lǐng)運營團隊完成招生任務(wù)，確保新生人數(shù)和在校凈人數(shù)、保證預(yù)收達標(biāo)； 5、嚴(yán)格把控利潤指標(biāo)，包括提升生均、班均，控制退費，完成利潤目標(biāo)，優(yōu)化員工績效。 6、負(fù)責(zé)制定校區(qū)文化宣傳政策與規(guī)劃，對校區(qū)文化建設(shè)管理進行定期評估優(yōu)化； 7、考核指標(biāo)：預(yù)收入額、課耗收入額、新生人數(shù)、在校凈人數(shù)、續(xù)班率、月度邀約數(shù)、到訪量、退費率，對綜合管理成本（市場營銷、日常運營）進行有效控制，建立預(yù)算機制。任職要求：熱愛教育事業(yè)，5年行業(yè)管理崗位經(jīng)驗，至少3年以上校區(qū)運營管理經(jīng)驗；抗壓能力及責(zé)任心強，溝通協(xié)調(diào)能力強，工作有原則，辦事有流程，行事嚴(yán)謹(jǐn)；處理問題迅速，具備較強的管理能力。崗位福利：入職購買五險，試用期3個月，保底年薪15W；

2025-11-18

莫老師; 校區(qū)校長
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣運·都市景苑小區(qū)

南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)學(xué)大教育培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

任職要求： 1.年齡在30-40周歲內(nèi)； 2.本科及以上學(xué)歷，有擔(dān)任過教培行業(yè)校區(qū)校長崗位3年以上經(jīng)歷，具有5年以上教培行業(yè)經(jīng)驗； 3.具有銷售理念、管理經(jīng)驗和創(chuàng)新能力，具有凝聚團隊、統(tǒng)籌規(guī)劃、引領(lǐng)教研的能力，具有高度的敬業(yè)精神，能夠承受行業(yè)工作強度，身心素質(zhì)好；條件優(yōu)秀者年齡可放寬。待遇：底薪+月績效獎金+年度獎金+五險一金，年薪15萬以上

2025-11-18

曾老師; 學(xué)科校區(qū)校長
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場

廣西益學(xué)教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)校區(qū)整體運營及管理，制定月度計劃、周計劃并督促執(zhí)行，達成全年目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)校區(qū)咨詢、教學(xué)、教務(wù)、行政等日常工作監(jiān)督，完善校區(qū)工作及服務(wù)流程； 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)教務(wù)及銷售人員，管理團隊工作狀態(tài)，提升員工敬業(yè)度； 4、協(xié)助優(yōu)化教學(xué)產(chǎn)品，拓展市場渠道，保障教學(xué)效果，提升客戶滿意度； 5、負(fù)責(zé)校區(qū)與學(xué)科組、職能部門工作協(xié)助及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；任職要求： 1、年齡26-40歲，本科及以上學(xué)歷； 2、3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗，2年以上管理經(jīng)驗； 3、熱愛教育行業(yè)，熟悉教學(xué)產(chǎn)品的特點和重點。

2025-11-18

南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈; 校長
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西澤晟教育投資有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)校區(qū)招生、續(xù)費等工作的開展，保證季度與年度銷售、收入及利潤目標(biāo)的達成； 2、根據(jù)招生情況和公司下達任務(wù)，做出學(xué)科教師和各崗位人員需求預(yù)測、離職預(yù)警及人員增補申請； 3、提高服務(wù)質(zhì)量、客戶滿意度，降低退費率； 4、負(fù)責(zé)教學(xué)團隊、客服團隊、銷售團隊的管理工作，保證校區(qū)工作的有序進行； 5、負(fù)責(zé)校內(nèi)外關(guān)系維護，做好與周邊學(xué)校、教育機構(gòu)、家長及學(xué)員的關(guān)系維護。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，具備5年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗； 2、熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵管理要點，具備較強的管理水平； 3、具備把握全局、獨擋一面的能力。薪資待遇：

2025-11-18

羅老師; 校長
6000-10000元

南寧-興寧區(qū)-南寧吾悅廣場

南寧市瑪酷教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)校區(qū)招生、續(xù)費、課消等工作的開展，完成月度、季度、年度招生及銷售目標(biāo) 2、負(fù)責(zé)組建管理校區(qū)老師、教務(wù)及銷售團隊； 3、負(fù)責(zé)提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量、家長滿意度； 4、負(fù)責(zé)校區(qū)日常管理工作，保證校區(qū)工作的有序進行； 5、負(fù)責(zé)校內(nèi)外關(guān)系維護，做好與周邊學(xué)校、教育機構(gòu)、家長及學(xué)員的關(guān)系維護。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，具備5年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗； 2、熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵管理要點，具備較強的管理水平； 3、具備把握全局、獨擋一面的能力。薪資待遇：基本工資+業(yè)績提成+績效獎金+年終獎，6000以上，年薪12-20萬工作地點：南寧興寧區(qū)新城吾悅廣場

2025-11-17

雷先生; 副校長
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)

廣西群賢教育集團有限公司

教育/培訓(xùn)

主要工作內(nèi)容：協(xié)助校長工作，分管學(xué)生管理或教務(wù)管理工作。

2025-11-16

麥老師