職位描述

崗位職責(zé):(會(huì)議會(huì)展銷售方向)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣及公司品牌推廣;
2、根據(jù)工作需要不斷改進(jìn)以至完善;力爭(zhēng)發(fā)掘更多精準(zhǔn)的客戶,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)對(duì)各類渠道進(jìn)行評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估數(shù)據(jù)及結(jié)果不斷調(diào)整推廣手段;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳工作,搜集有效客戶信息,提高潛在客戶的信息量及約訪率;
6、收集市場(chǎng)數(shù)據(jù),并整理和分析,反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及問(wèn)題;
7、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品宣傳渠道的開發(fā),推廣活動(dòng)方案的制定、實(shí)施;
8、開拓并建立合作大客戶,建立渠道銷售機(jī)制;
9、公司合作客戶關(guān)系的維護(hù)。
10、豐富的管理及組建團(tuán)隊(duì)的能力
任職要求:
1.要求大專以上學(xué)歷,具有5年以上銷售經(jīng)驗(yàn),可以快速建立人脈關(guān)系和交際網(wǎng);
2.熟悉廣告活動(dòng)推廣及會(huì)務(wù)行業(yè),有相關(guān)客戶資源者源的優(yōu)先考慮;
3.具有良好的溝通能力、談判能力、執(zhí)行力;
4.抗壓能力強(qiáng),有一定的相關(guān)資源優(yōu)先錄??;
5.為人真誠(chéng),有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)責(zé)任心;
6、認(rèn)可公司發(fā)展方向。
6K-1.5W,雙休,績(jī)效獎(jiǎng)金

公司簡(jiǎn)介

???????南寧市橙先生文化傳播有限公司,是創(chuàng)立于南寧的一家專門從事金融行業(yè)培訓(xùn)的企業(yè),由具有多年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的金融高管和培訓(xùn)精英組成,致力于打造全國(guó)專業(yè)的金融人才培訓(xùn)體系,課程全面覆蓋金融領(lǐng)域,幫助不同基礎(chǔ)的職場(chǎng)人豐富金融知識(shí),提升專業(yè)的實(shí)戰(zhàn)技能,幫扶企業(yè)突破經(jīng)營(yíng)難點(diǎn),讓企業(yè)在商戰(zhàn)中破繭成蝶。

???????橙先生專注于:為銀行、信貸、P2P、保險(xiǎn)等金融機(jī)構(gòu)提供專業(yè)化的培訓(xùn)服務(wù);為應(yīng)屆畢業(yè)生提供專業(yè)的金融行業(yè)求職指導(dǎo);為金融行業(yè)的人士提供專業(yè)的金融職業(yè)規(guī)劃、專業(yè)技能培訓(xùn)、工作崗位推薦等服務(wù)

???????我們的使命是:為求職者與金融企業(yè)構(gòu)建緊密聯(lián)系的橋梁。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場(chǎng)
崗位職責(zé): 1、制定并執(zhí)行宜尚酒店的銷售策略,確保達(dá)成年度銷售目標(biāo)及市場(chǎng)拓展計(jì)劃; 2、分析市場(chǎng)趨勢(shì),識(shí)別潛在商業(yè)機(jī)會(huì),指導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)有效應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng),提升品牌市場(chǎng)份額; 3、領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì),優(yōu)化客戶關(guān)系管理,提升客戶滿意度,促進(jìn)長(zhǎng)期合作; 4、建立和維護(hù)與關(guān)鍵合作伙伴的關(guān)系,包括渠道商、旅行社等,拓展合作渠道。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,5年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn),有酒店行業(yè)背景者優(yōu)先; 2、具備出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通技巧,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo); 3、擁有敏銳的市場(chǎng)洞察力,能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)并制定相應(yīng)策略; 4、優(yōu)秀的談判和商務(wù)拓展能力,能夠獨(dú)立處理和解決復(fù)雜銷售問(wèn)題。 崗位福利: 底薪6000,績(jī)效1000,單休,朝九晚六
19小時(shí)前
張奇麗
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、樂(lè)泰集團(tuán)廣西事業(yè)部OTC亮甲商業(yè)總監(jiān),負(fù)責(zé)商業(yè)團(tuán)隊(duì)及商業(yè)渠道管理,負(fù)責(zé)全廣西區(qū)亮甲商業(yè)工作; 任職要求: 1、年齡30-45周歲、大專以上學(xué)歷、積極向上、正能量、能力優(yōu)秀者放寬條件; 2、情緒穩(wěn)定、無(wú)習(xí)慣性反問(wèn)、可高效、有效溝通工作,有引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。 薪資福利: 1、薪資架構(gòu):前6個(gè)月保底工資5千,第7個(gè)月起按崗位統(tǒng)一政策執(zhí)行,具體內(nèi)容與事業(yè)部總經(jīng)理面談。
19小時(shí)前
徐慧
銷售總監(jiān)
8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-半山麗園
1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,結(jié)合市場(chǎng)情況制定銷售策略與規(guī)劃并組織實(shí)施,達(dá)成銷售目標(biāo); 2、根據(jù)既有的銷售體系,完善完整銷售體系和流程; 3、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,建立新客戶聯(lián)系,開拓新市場(chǎng); 4、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和成長(zhǎng),培養(yǎng)專業(yè)的銷售團(tuán)隊(duì),建立銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)銷售人員進(jìn)行客戶開拓和維護(hù); 5、制定銷售費(fèi)用的預(yù)算,控制銷售成本,提高銷售利潤(rùn); 6、幫助銷售經(jīng)理開拓、溝通和管理區(qū)域的重要客戶,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維護(hù)市場(chǎng)與技術(shù)關(guān)系; 7、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)的銷售管理,包括銷售目標(biāo)的制定、分解、部署、監(jiān)督實(shí)施; 8、 定期或不定期拜訪重點(diǎn)客戶,建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系; 9、深入了解本行業(yè),把握最新銷售信息,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展和價(jià)格定位的戰(zhàn)略依據(jù); 10、建立和發(fā)展客戶關(guān)系,向用戶提供最佳的解決方案,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),熟悉市場(chǎng)狀況并有獨(dú)特見解和營(yíng)銷方案; 11、管理日常銷售業(yè)務(wù)工作,審閱訂貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)報(bào)表,指導(dǎo)、監(jiān)督并有效控制控制銷售活動(dòng)。
19小時(shí)前
黃昌莉
銷售總監(jiān)
10000-15000元
南寧-青秀區(qū)
負(fù)責(zé)銷售及市場(chǎng)、渠道等專項(xiàng)、共項(xiàng)營(yíng)銷工作的管控銷售總監(jiān) 崗位職責(zé): 1、參與制定公司長(zhǎng)期營(yíng)銷戰(zhàn)略,擬訂公司年度銷售計(jì)劃確保完成公司年度銷售目標(biāo)、市場(chǎng)目標(biāo)、回款目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)公司客戶的銷售策略、銷售計(jì)劃和發(fā)展的管理,并有效的部署實(shí)施與監(jiān)控; 3、建立順暢的客戶溝通渠道,主持客戶的業(yè)務(wù)談判及成交,落實(shí)客戶貨款的回收,創(chuàng)建長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)開發(fā)多重銷售手段、銷售工具; 5、負(fù)責(zé)重大銷售合同的談判與簽訂; 6、負(fù)責(zé)定期和不定期的拜訪重點(diǎn)客戶,及時(shí)了解和處理問(wèn)題; 7、負(fù)責(zé)銷售人員的考核和管理工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、5年銷售管理經(jīng)驗(yàn),有公衛(wèi)、醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉營(yíng)銷、管理相關(guān)知識(shí),具備目標(biāo)績(jī)效管理、過(guò)程控制、合作發(fā)展以及沖突管理等方面的知識(shí)與實(shí)踐技巧; 4、具備很強(qiáng)的演講、溝通、團(tuán)隊(duì)管理、系統(tǒng)思維、分析決策能力; 5、能適應(yīng)出差,有較強(qiáng)的抗壓性。
2025-11-17
張濤
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售策略及年度銷售計(jì)劃的執(zhí)行,確保完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo); 2. 開發(fā)并維護(hù)區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)客戶資源,包括旅行社,企業(yè)客戶,會(huì)議公司等,建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系; 3. 定期分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,及時(shí)調(diào)整銷售策略,提升市場(chǎng)份額; 4. 組織并協(xié)調(diào)區(qū)域的銷售拓展活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī); 5. 定期提交銷售數(shù)據(jù)及市場(chǎng)分析,為管理層決策提供支持。 任職要求: 1. 大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、酒店管理或旅游管理相關(guān)專業(yè); 2. 有2年以上連鎖酒店區(qū)域銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),有旅行社資源優(yōu)先考慮,熟悉連鎖酒店行業(yè)銷售模式,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化銷售策略 3. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與談判技巧,能夠獨(dú)立處理復(fù)雜的商務(wù)問(wèn)題,能夠承受較大的工作壓力。 底薪+高額提成
2025-11-14
胡競(jìng)選
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所在行業(yè) 文化傳播
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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