職位描述

崗位職責(zé):
  1.負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理完成公司制定的各項(xiàng)銷(xiāo)售工作,
  2.負(fù)責(zé)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系.做好市場(chǎng)相關(guān)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng),
  3.負(fù)責(zé)整理銷(xiāo)售部門(mén)文件資料.提供良好的售后服務(wù),
  4.并能通過(guò)市場(chǎng)進(jìn)行推廣.有同事教導(dǎo).協(xié)助下進(jìn)行開(kāi)發(fā)客戶(hù).

任職要求:
  1.暫時(shí)沒(méi)有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn).但學(xué)習(xí)能力強(qiáng).想鍛煉發(fā)展和改變自己.
  2.工作認(rèn)真細(xì)致.富有責(zé)任心.能吃苦耐勞.執(zhí)行力強(qiáng).
  3.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo).管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)有志于從事?tīng)I(yíng)銷(xiāo)管理方面的工作者優(yōu)先考慮.
  4.考核期6個(gè)工作日通過(guò)即可進(jìn)入實(shí)習(xí)期(30天),實(shí)習(xí)期滿(mǎn)合格者直接留用公司工作.
  5.要求能全職上班.方可投簡(jiǎn).

本公司拒絕一切沒(méi)有夢(mèng)想.沒(méi)有信念.不求上進(jìn)的人!在這里.弱者會(huì)變強(qiáng).強(qiáng)者會(huì)更強(qiáng)!!!
發(fā)展空間:
實(shí)習(xí)生-團(tuán)隊(duì)主管-市場(chǎng)經(jīng)理-總經(jīng)理

薪資福利:
1.底薪3000+績(jī)效+全勤(你的能力決定了你的工資),
2.端午節(jié).中秋節(jié).生日等禮金的發(fā)放,
3.提供住宿+五險(xiǎn)一金,
4.在職帶薪培訓(xùn)(集團(tuán)統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線(xiàn)培訓(xùn)).帶薪休假.出國(guó)旅游學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)等,
5.定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(慶功會(huì).公司旅游.體育活動(dòng)等),
6.績(jī)效獎(jiǎng)金+豐厚的年終獎(jiǎng)等等,

溫馨提示:公司直招.不收取任何費(fèi)用!

面試時(shí)間:上午10:00-12:00 下午14:30-17:00
面試地址:南寧市西鄉(xiāng)塘明秀大學(xué)路口百匯華庭B棟1406(地鐵一號(hào)線(xiàn),廣西大學(xué)站A出口下車(chē))
聯(lián)系電話(huà):0771-****982    微信咨詢(xún):19968****03
企業(yè)微信公眾號(hào):觸電眾創(chuàng)空間

公司簡(jiǎn)介

南寧人為之科技有限公司隸屬于微時(shí)代實(shí)習(xí)連鎖,是一家全國(guó)連鎖化發(fā)展型的集團(tuán)企業(yè),專(zhuān)注于兒童早教類(lèi)、益智玩具類(lèi)產(chǎn)品,家用紡織品,辦公用品,電子產(chǎn)品,新奇特產(chǎn)品等研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售。在研發(fā)過(guò)程中,重視產(chǎn)品與實(shí)用性的結(jié)合,讓客戶(hù)得到最大化的使用效率;產(chǎn)品種類(lèi)奉行有趣實(shí)用的目標(biāo),讓顧客放心的購(gòu)買(mǎi),開(kāi)心的使用。?公司堅(jiān)持做“品質(zhì)品牌、快樂(lè)品牌”的同時(shí),更重視“以人為本”的企業(yè)文化。本著“成為同行業(yè)中最具影響力、最具愛(ài)心的一家企業(yè)”的愿景,沿用加拿大國(guó)際百貨連鎖經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)先進(jìn)的國(guó)際經(jīng)營(yíng)管理模式及營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng),并結(jié)合內(nèi)部核心團(tuán)隊(duì)在中國(guó)十幾年的經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),迄今為止微時(shí)代實(shí)習(xí)連鎖已在國(guó)內(nèi)二十多個(gè)城市拓展成功,設(shè)有三十多家直營(yíng)連鎖公司,現(xiàn)如今集團(tuán)已進(jìn)入快速發(fā)展的階段。集團(tuán)相繼建設(shè)龐大的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)、培訓(xùn)部、研發(fā)部、財(cái)務(wù)部、法務(wù)部、HR部(人力資源)、物流管理部、采購(gòu)部等一整套完善的組織結(jié)構(gòu)系統(tǒng)。集團(tuán)以“幫助社會(huì)更多有志青年改變命運(yùn)、改善家庭而努力奮斗終生”為企業(yè)使命,并將“軍隊(duì)+學(xué)校+家庭”的理念根植于團(tuán)隊(duì)文化中,力求栽培出一批批德才兼?zhèn)涞膶?shí)力創(chuàng)業(yè)精英。?歡迎追求理想的你加入我們的團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)美好明天!

上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū) 18-35歲
注:包住宿?。。?崗位職責(zé) 1、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)駐點(diǎn); 2、向客戶(hù)介紹公司,幫助客戶(hù)提供收房、驗(yàn)房服務(wù),加深客戶(hù)對(duì)公司的印象; 3、向客戶(hù)提供裝修需求服務(wù),使客戶(hù)認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),讓客戶(hù)對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知; 4、跟客戶(hù)建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導(dǎo),對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶(hù)量房; 5、邀約意向客戶(hù)來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談,看材料,設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià); 6、不定期與客戶(hù)聯(lián)系溝通,維護(hù)好老客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 崗位要求 1、學(xué)歷不限,專(zhuān)業(yè)不限,男女不限,最好能有自己的交通工具; 2、語(yǔ)言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、抗壓能力強(qiáng),積極主動(dòng),喜歡挑戰(zhàn)性工作; 4、對(duì)家裝市場(chǎng)有敏銳的洞察能力,能整合各種資源開(kāi)展部門(mén)工作。 有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。歡迎想挑戰(zhàn)高薪你! 待遇:底薪+提成+簽單獎(jiǎng)金,月薪6000以上,上不封頂! 上班地點(diǎn):廣西南寧市玉林市區(qū) 面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層、玉林市區(qū)都可安排面試
1小時(shí)內(nèi)
巫女士
人事
南寧-青秀區(qū)
注:包住宿?。?! 崗位職責(zé) 1、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)駐點(diǎn); 2、向客戶(hù)介紹公司,幫助客戶(hù)提供收房、驗(yàn)房服務(wù),加深客戶(hù)對(duì)公司的印象; 3、向客戶(hù)提供裝修需求服務(wù),使客戶(hù)認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),讓客戶(hù)對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知; 4、跟客戶(hù)建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導(dǎo),對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶(hù)量房; 5、邀約意向客戶(hù)來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談,看材料,設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià); 6、不定期與客戶(hù)聯(lián)系溝通,維護(hù)好老客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 崗位要求 1、學(xué)歷不限,專(zhuān)業(yè)不限,男女不限,最好能有自己的交通工具; 2、語(yǔ)言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、抗壓能力強(qiáng),積極主動(dòng),喜歡挑戰(zhàn)性工作; 4、對(duì)家裝市場(chǎng)有敏銳的洞察能力,能整合各種資源開(kāi)展部門(mén)工作。 有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。歡迎想挑戰(zhàn)高薪你! 待遇:底薪+提成+上門(mén)客戶(hù)獎(jiǎng)金+簽單獎(jiǎng)金,月薪6000以上,上不封頂! 上班地點(diǎn):廣西南寧市武鳴區(qū)壯錦路 面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層、武鳴區(qū)壯錦陸路都可安排面試
1小時(shí)內(nèi)
巫女士
人事
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園
南寧致一輪胎有限公司
汽車(chē)及零配件
職責(zé)與工作任務(wù): 1、負(fù)責(zé)及時(shí)維護(hù)公司銷(xiāo)售價(jià)格;(包含新胎價(jià)格、質(zhì)胎價(jià)格,促銷(xiāo)價(jià)格、促銷(xiāo)政策,其他銷(xiāo)售相關(guān)數(shù)據(jù)) 2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的檢查、銷(xiāo)售返利的計(jì)算復(fù)核;(包含銷(xiāo)售價(jià)格、退貨價(jià)格、銷(xiāo)售返利、銷(xiāo)售特批、回款返利等各項(xiàng)政策的計(jì)算及復(fù)核) 3、負(fù)責(zé)客戶(hù)對(duì)賬單檢查、客戶(hù)賬目監(jiān)督,庫(kù)存賬目監(jiān)督以及客戶(hù)年度積分計(jì)算; 4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售相關(guān)數(shù)據(jù)分析:應(yīng)收、庫(kù)存、銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)等; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部銷(xiāo)售營(yíng)利分析; 6、負(fù)責(zé)報(bào)表提供,銷(xiāo)售日?qǐng)?bào)、庫(kù)存報(bào)表、銷(xiāo)售明細(xì)分析,銷(xiāo)售毛利等等; 7、負(fù)責(zé)JYBD賬務(wù)處理; 8、完成上級(jí)交辦其他工作。
9小時(shí)前
張小波
業(yè)務(wù)員
7000-20000元
南寧-青秀區(qū)-東方廣場(chǎng)
業(yè)務(wù)員任職要求:口才好,情商高,有陌拜、面銷(xiāo)、市場(chǎng)推廣、品牌加盟經(jīng)驗(yàn)。 業(yè)務(wù)員崗位福利:薪資7000-20000元/月,上不封頂。 手把手教會(huì)跑業(yè)務(wù)+油補(bǔ)+餐補(bǔ)+成為公司城市合伙人。 業(yè)務(wù)員崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)幼兒園、藝術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的新年臺(tái)歷照、學(xué)校的畢業(yè)照、活動(dòng)直播等業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)。2、工作地點(diǎn):廣西/廣東/江西/湖南/貴州等全國(guó)市場(chǎng)。
9小時(shí)前
寧明鳳
南寧-青秀區(qū) 18-53歲
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批鐵 路列車(chē)服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車(chē),手臂無(wú)紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車(chē)走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷(xiāo)售,以上均無(wú)任 務(wù)要求單位客源充足無(wú)心理 壓力。 4.協(xié)助列車(chē)長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車(chē)。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng) ,節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話(huà)聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車(chē), 手臂無(wú)紋身,無(wú)傳染疾病,正常身高 體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1)求職者必須對(duì)其所填寫(xiě)的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽(tīng)電話(huà), 若因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系。 (3) 簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 南寧列車(chē)運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。
2025-11-23
林曉娟
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū) 18-53歲
因?yàn)闃I(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批鐵路列車(chē)服務(wù)工作人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車(chē),手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車(chē)走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15 天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷(xiāo)售,以上均無(wú)任 務(wù)要求單位客源充足無(wú)心理壓力。 4.協(xié)助列車(chē)長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車(chē)。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng),節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話(huà)聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車(chē), 手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1) 求職者必須對(duì)其所填寫(xiě)的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽(tīng)電話(huà), 因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 南寧列車(chē)運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)
2025-11-23
林曉娟
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū) 18-53歲
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批鐵 路列車(chē)服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車(chē),手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車(chē)走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷(xiāo)售,以上均無(wú)任 務(wù)要求,單位客源充足,無(wú)心理壓力。 4.協(xié)助列車(chē)長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車(chē)。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng) ,節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:試用期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話(huà)聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車(chē), 手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1) 求職者必須對(duì)其所填寫(xiě)的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽(tīng)電話(huà),因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 (4)南寧列車(chē)運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。
2025-11-23
林曉娟
人事經(jīng)理
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1.積極執(zhí)行銷(xiāo)售策略,完成銷(xiāo)售目標(biāo); 2.向客戶(hù)提供詳細(xì)的汽車(chē)信息,確保信息的準(zhǔn)確性和時(shí)效性; 3.組織和參與產(chǎn)品演示、試駕活動(dòng),提升客戶(hù)對(duì)產(chǎn)品的理解和購(gòu)買(mǎi)決策; 4.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,及時(shí)解答客戶(hù)咨詢(xún),提升客戶(hù)服務(wù)體驗(yàn); 5.參與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),擴(kuò)大產(chǎn)品影響力。 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧和客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 2.能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題; 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通; 4.對(duì)汽車(chē)行業(yè)有一定的了解和興趣; 5.有責(zé)任心,能夠在壓力下保持良好的工作狀態(tài)。
2025-11-23
黃凡
銷(xiāo)售
40000-45000元
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷(xiāo)售計(jì)劃。 2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,提升銷(xiāo)售價(jià)值,控制成本,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售,積極完成銷(xiāo)售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率; 3、動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)價(jià)格,定期向公司提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告和個(gè)人工作周報(bào)。 4、 定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交業(yè)務(wù)分析報(bào)告(客戶(hù)分析、銷(xiāo)售策略效果與建議等),并組織銷(xiāo)售代表進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研 5、 定期向領(lǐng)導(dǎo)提交工作計(jì)劃和總結(jié) 6、 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售資料的監(jiān)控和準(zhǔn)備 7、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作 8 嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤規(guī)定,服從項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的管理和工作安排.
2025-11-23
張偉
南寧-興寧區(qū)
工作地點(diǎn):華豐愛(ài)琴海店、或者科園大道70號(hào)零跑汽車(chē) 工作職責(zé): 1、積極完成店長(zhǎng)下達(dá)的月度銷(xiāo)售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)門(mén)店內(nèi)產(chǎn)品知識(shí)的專(zhuān)業(yè)講解、提供高滿(mǎn)意度的試乘試駕體驗(yàn); 3、主動(dòng)開(kāi)拓潛在用戶(hù),完成店外市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng); 4、負(fù)責(zé)解答客戶(hù)相關(guān)問(wèn)題,保證卓越的交車(chē)體驗(yàn),建立良好的客戶(hù)關(guān)系,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。 任職資格: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷優(yōu)先,有中高端汽車(chē)品牌\\商場(chǎng)3C電子\\奢侈品零售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有出色的溝通表達(dá)能力及良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 3、有較強(qiáng)的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)合作能力; 4、持有駕照并有一年以上實(shí)際駕齡。
2025-11-23
黃凡
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成立時(shí)間 8年(2017年6月15日)
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