職位描述
薪資待遇:
1、底薪1800+提成(15%-60%),+獎(jiǎng)金+分紅
2、完善福利及豐厚提成;
3、優(yōu)秀員工可享受季度旅游獎(jiǎng)勵(lì);
4、晉升空間大。(置業(yè)助理置業(yè)顧問(wèn)高級(jí)職業(yè)顧問(wèn)客戶(hù)主任客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)經(jīng)理 高級(jí)客戶(hù)經(jīng)理);
5、帶薪培訓(xùn),經(jīng)理一對(duì)一教。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶(hù)接待、咨詢(xún)工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù);
2、了解客戶(hù)需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;
3、陪同客戶(hù)看房,促成二手房買(mǎi)賣(mài)或租賃業(yè)務(wù);
職位要求:
1、不怕吃苦,認(rèn)真工作,沒(méi)有抱怨,
2、不甘于平庸、平凡者;
4、年齡:18至30周歲;
5、表達(dá)能力、溝通能力良好,積極樂(lè)觀,誠(chéng)信可靠。
6、有進(jìn)取心,有目標(biāo)和動(dòng)力,具有向高薪挑戰(zhàn)的信心. 具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神;
公司簡(jiǎn)介
【福居地產(chǎn)】是一家以房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃與銷(xiāo)售代理為主營(yíng)業(yè)務(wù),涉足地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、整合推廣、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)、房地產(chǎn)中介、房地產(chǎn)家裝等領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)一站式房地產(chǎn)服務(wù)企業(yè)。擁有超十年?duì)I銷(xiāo)策劃團(tuán)隊(duì)、福居網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、手機(jī)APP、手機(jī)微信平臺(tái)、專(zhuān)業(yè)操盤(pán)團(tuán)隊(duì)、銷(xiāo)售聯(lián)動(dòng)團(tuán)隊(duì)六大資源平臺(tái)。作為迅速崛起的行業(yè)新生力量,【福居地產(chǎn)】的愿景是做不動(dòng)產(chǎn)(廣西)最強(qiáng)電商銷(xiāo)售服務(wù)平臺(tái),運(yùn)用移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的力量,搭建一個(gè)高效的、可信賴(lài)的020房產(chǎn)交易服務(wù)平臺(tái),將線上線下無(wú)縫對(duì)接,讓購(gòu)房更省心、更放心,讓房產(chǎn)交易更專(zhuān)業(yè),讓行業(yè)氛圍更誠(chéng)信,實(shí)現(xiàn)互相依存、誠(chéng)信合作、共生共贏的房地產(chǎn)互聯(lián)網(wǎng)金融生態(tài)圈。
企業(yè)文化
愿景:不動(dòng)產(chǎn)(廣西)最強(qiáng)電商銷(xiāo)售服務(wù)平臺(tái)
使命:讓購(gòu)房者更省心、更放心,讓房產(chǎn)交易更專(zhuān)業(yè),讓行業(yè)氛圍更誠(chéng)信,實(shí)現(xiàn)購(gòu)房者、經(jīng)紀(jì)公司、代理商和發(fā)展商多方共贏的嶄新跨越。
品牌定位:項(xiàng)目代理、營(yíng)銷(xiāo)策劃在當(dāng)下這個(gè)‘互聯(lián)網(wǎng)+’的時(shí)代,廣西專(zhuān)業(yè)房地產(chǎn)電商新平臺(tái)-福居應(yīng)運(yùn)而生。2015年成功創(chuàng)新了線上客源+線下渠道的新型房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)模式,讓購(gòu)房者買(mǎi)房更輕松,讓房地產(chǎn)交易更快捷,讓房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人通過(guò)線下渠道拓客·客戶(hù)界定·案場(chǎng)成交,輕松快速的進(jìn)行傭金結(jié)算。事實(shí)證明旨在打造產(chǎn)品多樣化的交易平臺(tái)的福居地產(chǎn)通過(guò)建立房地產(chǎn)交易系統(tǒng)化,高效的生態(tài)鏈·實(shí)現(xiàn)了購(gòu)房者·經(jīng)紀(jì)公司·代理商和開(kāi)發(fā)商多方共贏?;蛟S有人會(huì)問(wèn),福居地產(chǎn)到底能做什么?與傳統(tǒng)的房地產(chǎn)銷(xiāo)售服務(wù)平臺(tái)不同的是,福居地產(chǎn)為廣大的客戶(hù)提供了專(zhuān)業(yè)·便捷的一站式購(gòu)房服務(wù),其中·為廣大購(gòu)房者提供了充足的優(yōu)質(zhì)的房源,增加了房屋選擇空間為購(gòu)房者買(mǎi)到優(yōu)質(zhì)房源提供了更大的便利性,不僅如此·對(duì)于廣大的銷(xiāo)售渠道而言福居地產(chǎn)可提供高額的傭金制度·系統(tǒng)的培訓(xùn)·專(zhuān)業(yè)拓客的方式·提供輔助成交服務(wù)·且結(jié)傭迅速,力爭(zhēng)為廣大客戶(hù)和合作方提供快速·專(zhuān)業(yè)·專(zhuān)注的房地產(chǎn)綜合服務(wù)商。
總部地址:公司總部設(shè)于南寧市青秀區(qū)竹溪大道36號(hào)青湖中心8樓
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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抖音銷(xiāo)售顧問(wèn)6000-27000元南寧-青秀區(qū)-泰安大廈 中專(zhuān)以上上海博才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司南寧分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位描述 : 1.、負(fù)責(zé)公司廣告業(yè)務(wù)的推廣; 2、通過(guò)電話溝通,上門(mén)拜訪等方式,了解客戶(hù)需求,制定推廣方案,達(dá)成合作關(guān)系; 3、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 崗位要求 : 1、良好的表達(dá)能力和溝通技巧,能吃苦耐勞,親和力好; 2、有夢(mèng)想,敢追求,熱愛(ài)銷(xiāo)售,熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè); 3、年齡要求:30歲以下。 福利: 1、待遇:底薪(3500-6000)+績(jī)效(浮動(dòng)800-1000)+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金2000-4500; 2、上班時(shí)間:8:30—18:00,中午兩個(gè)小時(shí)休息,周末雙休,享有法定假日正常放假。 3、培訓(xùn):入職崗前培訓(xùn)-----快速幫你融入團(tuán)隊(duì),下團(tuán)隊(duì)師傅幫帶+不定期專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)-----提升你的職業(yè)能力! 4、迅速的職業(yè)發(fā)展通道: 銷(xiāo)售顧問(wèn)—高級(jí)銷(xiāo)售顧問(wèn)—銷(xiāo)售主管—銷(xiāo)售經(jīng)理--銷(xiāo)售總監(jiān)—分公司負(fù)責(zé)人。公司實(shí)行能者上、平者讓、庸者下的用人原則,只要有能力就可以上,無(wú)關(guān)工齡、無(wú)關(guān)其它。菜鳥(niǎo)也可以管理老鳥(niǎo)。 5、交通方便,地鐵1號(hào)線直達(dá)。1小時(shí)前
陸經(jīng)理人事經(jīng)理 -
銷(xiāo)售專(zhuān)員10000-15000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)飼料業(yè)務(wù)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護(hù)及銷(xiāo)售管理工作。 2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)飼料產(chǎn)品宣傳、推廣和銷(xiāo)售,完成銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)。 職位要求: 1.農(nóng)牧、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷。熟悉農(nóng)牧行業(yè)基本知識(shí)與動(dòng)態(tài)者優(yōu)先。 2.性格外向,具備良好的溝通表達(dá)能力;善于建立和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,提供高質(zhì)量的服務(wù)。 3.能夠獨(dú)立工作,具備自我驅(qū)動(dòng)的精神;團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),愿意與同事共同成長(zhǎng)。學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速反饋并適應(yīng)變化; 4.適應(yīng)長(zhǎng)期出差,有駕照,駕駛經(jīng)驗(yàn)豐富,吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的抗壓能力和解決問(wèn)題的能力。 綜合年薪12-20w,上不封頂14小時(shí)前
孫煒 -
銷(xiāo)售專(zhuān)員4000-5000元南寧-青秀區(qū)南寧寶冠體育用品有限公司娛樂(lè)/休閑/體育完成公司指定任務(wù) 有責(zé)任心和上進(jìn)心 敢于挑戰(zhàn)高薪 維護(hù)店鋪日常營(yíng)運(yùn)14小時(shí)前
汪主管 -
14小時(shí)前
章豐杰 -
實(shí)習(xí)生無(wú)責(zé)2800(儲(chǔ)備經(jīng)理)6000-12000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 中專(zhuān)以上 18-30歲云南呈祥企業(yè)管理咨詢(xún)服務(wù)有限公司南寧分公司會(huì)計(jì)/審計(jì)崗位職責(zé): 1、通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí),協(xié)助銀行處理客戶(hù)逾期欠款,降低銀行的信用風(fēng)險(xiǎn); 2、通過(guò)與銀行逾期欠款客戶(hù)進(jìn)行一對(duì)一溝通,幫助和引導(dǎo)客戶(hù)及時(shí)、正確的繳還銀行的欠款,以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄; 3、通過(guò)該工作能學(xué)習(xí)到相關(guān)金融專(zhuān)業(yè)知識(shí),法律知識(shí),對(duì)金融行業(yè)有深刻了解。 任職要求: 1、男女不限,大專(zhuān)以上學(xué)歷(專(zhuān)業(yè)不限);普通話流利,能熟悉掌握常用電腦辦公軟件;具有較強(qiáng)的親和力和良好的心理素質(zhì),有較強(qiáng)的溝通能力; 2、喜愛(ài)金融行業(yè),好學(xué)習(xí)好思考; 3、實(shí)習(xí)期必須滿(mǎn)6個(gè)月以上,非兼職類(lèi)工作,暑假工。 實(shí)習(xí)薪資: 無(wú)責(zé)底薪(2800-4000) 加提成獎(jiǎng)金等,綜合普通月收入5000~8000元,優(yōu)秀者基本10000元以上。享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日及婚喪假等,完善在職培訓(xùn),從員工成長(zhǎng)為組長(zhǎng)、主管、區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機(jī)會(huì), 上班時(shí)間: 上午9:00-12:00 下午14 :00-18 :30 地址:廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638號(hào)2025-11-20
馮女士主管 -
業(yè)務(wù)員外派玉林5000-10000元南寧-青秀區(qū) 18-35歲注:包住宿?。。?崗位職責(zé) 1、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)駐點(diǎn); 2、向客戶(hù)介紹公司,幫助客戶(hù)提供收房、驗(yàn)房服務(wù),加深客戶(hù)對(duì)公司的印象; 3、向客戶(hù)提供裝修需求服務(wù),使客戶(hù)認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),讓客戶(hù)對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知; 4、跟客戶(hù)建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導(dǎo),對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶(hù)量房; 5、邀約意向客戶(hù)來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談,看材料,設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià); 6、不定期與客戶(hù)聯(lián)系溝通,維護(hù)好老客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 崗位要求 1、學(xué)歷不限,專(zhuān)業(yè)不限,男女不限,最好能有自己的交通工具; 2、語(yǔ)言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、抗壓能力強(qiáng),積極主動(dòng),喜歡挑戰(zhàn)性工作; 4、對(duì)家裝市場(chǎng)有敏銳的洞察能力,能整合各種資源開(kāi)展部門(mén)工作。 有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。歡迎想挑戰(zhàn)高薪你! 待遇:底薪+提成+簽單獎(jiǎng)金,月薪6000以上,上不封頂! 上班地點(diǎn):廣西南寧市玉林市區(qū) 面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層、玉林市區(qū)都可安排面試2025-11-20
巫女士人事 -
市場(chǎng)業(yè)務(wù)員5000-8000元南寧-青秀區(qū)注:包住宿!?。?崗位職責(zé) 1、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)駐點(diǎn); 2、向客戶(hù)介紹公司,幫助客戶(hù)提供收房、驗(yàn)房服務(wù),加深客戶(hù)對(duì)公司的印象; 3、向客戶(hù)提供裝修需求服務(wù),使客戶(hù)認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),讓客戶(hù)對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知; 4、跟客戶(hù)建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導(dǎo),對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶(hù)量房; 5、邀約意向客戶(hù)來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談,看材料,設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià); 6、不定期與客戶(hù)聯(lián)系溝通,維護(hù)好老客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 崗位要求 1、學(xué)歷不限,專(zhuān)業(yè)不限,男女不限,最好能有自己的交通工具; 2、語(yǔ)言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、抗壓能力強(qiáng),積極主動(dòng),喜歡挑戰(zhàn)性工作; 4、對(duì)家裝市場(chǎng)有敏銳的洞察能力,能整合各種資源開(kāi)展部門(mén)工作。 有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。歡迎想挑戰(zhàn)高薪你! 待遇:底薪+提成+上門(mén)客戶(hù)獎(jiǎng)金+簽單獎(jiǎng)金,月薪6000以上,上不封頂! 上班地點(diǎn):廣西南寧市武鳴區(qū)壯錦路 面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層、武鳴區(qū)壯錦陸路都可安排面試2025-11-20
巫女士人事 -
普快列車(chē)售貨員4000-8000元南寧-青秀區(qū) 18-53歲廣西宏瑞貿(mào)易有限公司金融/投資/證券因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批鐵 路列車(chē)服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車(chē),手臂無(wú)紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車(chē)走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷(xiāo)售,以上均無(wú)任 務(wù)要求單位客源充足無(wú)心理 壓力。 4.協(xié)助列車(chē)長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車(chē)。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng) ,節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車(chē), 手臂無(wú)紋身,無(wú)傳染疾病,正常身高 體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1)求職者必須對(duì)其所填寫(xiě)的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽(tīng)電話, 若因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系。 (3) 簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 南寧列車(chē)運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。2025-11-19
林曉娟人事經(jīng)理 -
普快列車(chē)工作人員4000-6000元南寧-青秀區(qū) 18-53歲廣西宏瑞貿(mào)易有限公司金融/投資/證券因?yàn)闃I(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批鐵路列車(chē)服務(wù)工作人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車(chē),手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車(chē)走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15 天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷(xiāo)售,以上均無(wú)任 務(wù)要求單位客源充足無(wú)心理壓力。 4.協(xié)助列車(chē)長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車(chē)。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng),節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車(chē), 手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1) 求職者必須對(duì)其所填寫(xiě)的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽(tīng)電話, 因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 南寧列車(chē)運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)2025-11-19
林曉娟人事經(jīng)理 -
列車(chē)工作人員4000-8000元南寧-青秀區(qū) 18-53歲廣西宏瑞貿(mào)易有限公司金融/投資/證券因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批鐵 路列車(chē)服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車(chē),手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車(chē)走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷(xiāo)售,以上均無(wú)任 務(wù)要求,單位客源充足,無(wú)心理壓力。 4.協(xié)助列車(chē)長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車(chē)。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng) ,節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:試用期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車(chē), 手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1) 求職者必須對(duì)其所填寫(xiě)的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽(tīng)電話,因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 (4)南寧列車(chē)運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。2025-11-19
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