職位描述

?	工作職責(zé):
1、完成銷售指標(biāo)及質(zhì)量指標(biāo)(同時滿足1、2、3項):
1) 所管轄區(qū)域的銷售完成率連續(xù)三個月達到所在城市的銷售平均完成率或連續(xù)三個月完 成公司規(guī)定的業(yè)績指標(biāo)要求;
2) 所管轄的銷售代表的所有貸款文件無錯誤;
3) 所管轄的團隊客戶逾期還款率不得高于公司內(nèi)部風(fēng)險政策規(guī)定的要求;
2、進行反欺詐和套現(xiàn)的風(fēng)險控制;
3、貫徹公司的價值觀及《銷售人員行為規(guī)范》;
4、與零售商保持良好關(guān)系,包括建立伙伴關(guān)系及贏取商家的尊重及承諾;
5、發(fā)展本地非大客戶伙伴銷售網(wǎng)絡(luò);
6、支持大客戶經(jīng)理發(fā)展并服務(wù)大客戶伙伴;
7、與人力資源部和業(yè)務(wù)總監(jiān)保持緊密合作,建立和管理人力計劃,實施培訓(xùn)、并發(fā)展管理人力儲備計劃;
8、嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律、法規(guī)及勞動合同和公司規(guī)章制度,服從公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門的監(jiān)督管理和工作安排,積極配合相關(guān)部門完成各項工作。
任職資格:
1、大專以上,有經(jīng)驗者可放寬條件;
2、具備銷售及市場知識(特別是建立新業(yè)務(wù)),最好是消費金融或消費產(chǎn)品零售市場(電子類消費、FMCG或金融類產(chǎn)品-銀行信貸、保險等)方面的經(jīng)驗;
3、監(jiān)督管理技能(含領(lǐng)導(dǎo)及指導(dǎo)技巧);
4、優(yōu)秀的溝通及表達;
5、能接受在所管理區(qū)域內(nèi)視查POS點并加班工作;
6、三年以上管理職位經(jīng)驗,熟練使用辦公應(yīng)用軟件;
7、基本的英語技能(讀和寫)。
員工福利:
1、入職即為員工繳納六險一金;
2、快速透明的晉升渠道,廣闊的發(fā)展空間;
3、每年5-15天帶薪年休假,5天帶薪病假,年度免費員工體檢;
4、有吸引力的員工活動。

公司簡介

PPF集團PPF集團是捷信集團的母公司,是中東歐地區(qū)最大的國際金融和投資集團之一,業(yè)務(wù)橫跨歐洲、俄羅斯、亞洲及美國市場,投資領(lǐng)域覆蓋銀行、金融服務(wù)、電信、房地產(chǎn)、零售、保險、礦產(chǎn)業(yè)、農(nóng)業(yè)及生物科技領(lǐng)域等諸多領(lǐng)域。截至2015年12月,PPF集團管理資產(chǎn)超過216億歐元。更多信息,敬請登錄www.ppf.eu?捷信介紹捷信集團(Home?Credit?B.V.)是國際領(lǐng)先的消費金融服務(wù)提供商(簡稱:捷信),業(yè)務(wù)遍及全球11個極具增長潛力的市場。成立于1997年,捷信主要向信用記錄缺失或很少的人群提供負(fù)責(zé)任的貸款,以及簡單、方便和快捷的消費金融服務(wù)。在每個運營的國家,捷信都致力成為當(dāng)?shù)厥袌龅念I(lǐng)先者。憑借豐富的跨國運營經(jīng)驗和專業(yè)知識,捷信得以持續(xù)領(lǐng)先眾多的同行企業(yè)。通過提供安全和優(yōu)質(zhì)的貸款體驗,捷信積極地推動并擴展普惠金融覆蓋傳統(tǒng)銀行服務(wù)覆蓋不到的人群——我們的很多客戶都是首次借款人。捷信積極推動生活水平的提升,同時滿足借款人的金融需求。截至2016年6月,捷信擁有超過8.6萬名員工,累計服務(wù)超過5,990萬客戶。捷信擁有強大的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò),包括超過21.5萬個貸款服務(wù)網(wǎng)絡(luò)點。更多信息,敬請登錄www.homecredit.net?截至2016年8月,捷信在中國的業(yè)務(wù)已覆蓋29個省份和直轄市,超過280個城市,擁有49,000多名員工。捷信與迪信通、蘇寧等全國知名的零售商有非常好的合作關(guān)系,通過超過10.9萬個貸款服務(wù)網(wǎng)點,累計服務(wù)客戶超過1,700萬人次。繼武漢和長沙客戶服務(wù)中心投入運營后,2016年9月,捷信正式啟用其在華投資的全新客戶服務(wù)中心?–?天津客戶服務(wù)中心。此前,捷信在華共設(shè)有武漢和長沙兩大客戶服務(wù)中心,共可容納8000名專業(yè)客服人員,日均服務(wù)量可達750,000次。隨著天津客戶服務(wù)中心全面投入運行,將有近15,000名客服人員為客戶提供7天無休的專業(yè)服務(wù),服務(wù)能力和水平都將得到顯著提升。作為銀監(jiān)會批準(zhǔn)設(shè)立的首批四家試點消費金融公司中唯一的外資公司,捷信消費金融有限公司,?由國際領(lǐng)先的消費金融服務(wù)提供商捷信集團作為股東之一在華投資設(shè)立,于2010年底正式在中國開業(yè),為中國的客戶提供消費金融服務(wù)。消費是促進中國經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的重要推動力。捷信消費金融有限公司積極響應(yīng)國家擴大內(nèi)需、大力發(fā)展消費金融的要求,通過為客戶提供安全、負(fù)責(zé)任的消費金融服務(wù),持繼為中國的經(jīng)濟發(fā)展和人民生活水平的提高做出貢獻。捷信消費金融有限公司致力于成為負(fù)責(zé)任的消費金融服務(wù)提供商。通過金融知識講座、動漫和在線互動等多種形式,宣傳普及金融知識,培養(yǎng)并提高消費者對社會信用和負(fù)責(zé)任借貸的意識。本著對客戶負(fù)責(zé)的精神,捷信消費金融有限公司創(chuàng)新性地推出了貸款15天猶豫期的制度,為客戶提供安全和優(yōu)質(zhì)的貸款體驗。?關(guān)于我們捷信消費金融有限公司是經(jīng)銀監(jiān)會批準(zhǔn)設(shè)立的首批四家試點消費金融公司中唯一的外資公司,由國際領(lǐng)先的消費金融服務(wù)提供商捷信集團作為股東之一在華投資設(shè)立。截至2016年8月,捷信集團在中國的業(yè)務(wù)已覆蓋29個省份和直轄市,超過280個城市,擁有超過49,000名員工,累計服務(wù)客戶超過1,700萬人次,助力二三線城鎮(zhèn)地區(qū)的就業(yè)與經(jīng)濟增長。捷信集團在中國與迪信通、蘇寧等知名全國零售商有非常良好的合作關(guān)系,目前已在中國設(shè)置超過10.9萬個POS貸款服務(wù)網(wǎng)點,為中國經(jīng)濟的發(fā)展和社會的平衡做出了重要貢獻。捷信集團(Home?Credit?B.V.)成立于1997年,是國際領(lǐng)先的消費金融服務(wù)提供商,業(yè)務(wù)遍及中東歐地區(qū)、獨聯(lián)體國家、亞洲及美國。捷信集團主要向信用記錄缺失或很少的人群提供負(fù)責(zé)任的貸款,以及簡單、方便和快捷的消費金融服務(wù)。在每個開展業(yè)務(wù)的國家中,捷信集團都致力成為當(dāng)?shù)厥袌龅念I(lǐng)先者。憑借豐富的跨國運營經(jīng)驗和專業(yè)知識,捷信集團得以持續(xù)領(lǐng)先眾多的同行企業(yè)。通過提供安全和優(yōu)質(zhì)的貸款體驗,捷信集團積極地推動并發(fā)展普惠金融政策,覆蓋傳統(tǒng)銀行貸款服務(wù)覆蓋不到的人群——我們的很多客戶都是第一次體驗消費金融服務(wù)。捷信集團積極推動借款人生活水平的提升,同時滿足借款人的金融需求。截至2016年6月,捷信集團在全球11個國家開展業(yè)務(wù),累計服務(wù)客戶超過5,990萬,員工數(shù)超過8.6萬,擁有超過21.5萬個線下貸款服務(wù)點(POS)點。更多信息,敬請登錄www.homecredit.net

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司活動中心的日常管理; 2、根據(jù)營業(yè)情況,對活動中心的場地利用進行合理分配; 3、負(fù)責(zé)樓面整體環(huán)境的管理和經(jīng)營; 4、負(fù)責(zé)配合公司銷售活動的組織協(xié)調(diào); 5、對部門成員的工作進行工作任務(wù)分配,確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 6、巡視、監(jiān)督、檢查所屬員工的各項工作; 7、對接員工餐廳,及日常里發(fā)生的問題和賓客的意見,并及時向上級匯報; 8、定期檢查和清點場所設(shè)備、餐具、等物品,做到有序管理。 9、人員排班,樓面日常人員管理。 10、對接相關(guān)的供應(yīng)鏈和做好物料的庫存管理。 11、協(xié)助配事上級安排的其他工作。 崗位要求: 1、有2年以上樓面或者會所管理工作經(jīng)驗,擅長樓面的管理; 2、有一定的餐飲服務(wù)技能水平及日常運作管理能力; 3、善于溝通和處理日常突發(fā)情況。 4、工作細(xì)致認(rèn)真、有較強的責(zé)任心,并且主動服務(wù)意識強。 5、較標(biāo)準(zhǔn)的普通話、口齒清晰。 6、158cm以上,氣質(zhì)形象好。
21小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西綠友農(nóng)生物科技股份有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
一、崗位職責(zé): 1.重點服務(wù)分管區(qū)域已合作客戶,幫助客戶提升銷售量; 2.開發(fā)分管區(qū)域的新合作客戶,幫助客戶提升銷售量; 3.執(zhí)行分管區(qū)域的廣告投放、促銷活動,組織種植戶進行技術(shù)培訓(xùn); 4.收集市場信息、競品信息,行業(yè)信息,并按公司要求匯總匯報。 二、崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,營銷、農(nóng)學(xué)、林學(xué)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.學(xué)生干部,有豐富的社團、學(xué)生會等經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.對農(nóng)林業(yè)技術(shù)指導(dǎo)、銷售工作感興趣,能適應(yīng)跑市場、出差; 4.持有C1駕照者優(yōu)先。 三、薪酬: 年薪8-15萬(含五險一金等),業(yè)績優(yōu)秀者,年薪上不封頂。 四、工作地點: 云南玉溪、紅河、普洱等地
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莫冰媚
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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)銷商客戶的開發(fā)與客情維護; 2、協(xié)助客戶做好區(qū)域市場網(wǎng)點規(guī)劃,協(xié)助各級客戶開發(fā)終端零售網(wǎng)點; 3、對經(jīng)銷商客戶進行相關(guān)的業(yè)務(wù)指導(dǎo); 4、總部各項銷售政策的貫徹實施; 5、對區(qū)域銷售目標(biāo)負(fù)責(zé),確保銷售業(yè)績的提升和貨款的回籠; 6、產(chǎn)品終端形象的檢查與指導(dǎo)。 任職資格 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,營銷、管理類專業(yè)者為佳; 2、3年以上快消品行業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗,熟悉日化行業(yè)優(yōu)先; 3、良好的溝通能力和語言表達能力; 4、有較強的學(xué)習(xí)能力,較強的協(xié)調(diào)能力。
21小時前
謝女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)銷售與推廣,大型輸送設(shè)備的銷售,完成銷售指標(biāo); 2、通過各種渠道挖掘潛在客戶,建立和保持良好的業(yè)務(wù)關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)客戶的開拓、建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護現(xiàn)有客戶資源; 4、分析客戶的消費心理,制定行之有效的銷售策略; 5、完成銷售目標(biāo); 6、進行商務(wù)談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂。 崗位要求: 1、年齡:25歲以上; 2、性別:不限; 3、教育背景:大專以上學(xué)歷; 4、工作經(jīng)驗:具有相關(guān)工業(yè)工程銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、專業(yè)知識:熟悉鋼材市場,掌握企業(yè)管理知識; 6、個人素質(zhì):性格開朗,具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強; 7、工作技能:熟練操作電腦辦公軟件,具有良好的市場分析和創(chuàng)新思維能力; 8、教育背景:專業(yè)不限,市場營銷專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
21小時前
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西榕萱良品牌管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域團隊建設(shè),能帶教團隊成員。 2、打造積極向上、團結(jié)健康的團隊精神。 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的業(yè)績指標(biāo),對團隊業(yè)績負(fù)責(zé)。 4、根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌銮闆r與團隊情況,制定相應(yīng)的市場策略。 5、熟練掌握公司業(yè)務(wù),幫助團隊成員提升,提供專業(yè)建議。 6、維護VIP/會員,提升復(fù)購轉(zhuǎn)化率。
21小時前
蔣旭
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰
我們能給的: 1、底薪4000-5000+高提成+月度獎金+免費住宿+節(jié)日福利+晉升(公司小伙伴人均月工資在6000~15000徘徊,我們用事實說話; 2、培訓(xùn):公司有完善的培訓(xùn)體系,一對一,出差培訓(xùn); 3、福利:節(jié)假日福利、生日福利、節(jié)日福利、戶外活動; 4、公司辦公氛圍輕松愉快,員工多為90/00后,周邊交通便利, 你要做的: 1.負(fù)責(zé)開拓餐飲美食,酒店旅館,KTV酒吧,電影健身,美容美發(fā),美甲美睫等本地生活相關(guān)商家洽談抖音團購、小紅書團購、美團直播套餐合作; 2.公司會安排專人為商家拍攝視頻,打造網(wǎng)紅店鋪,派遣達人探店,獲取流量曝光,商家有收益后平臺再按照約定比例抽取傭金; 3.需要學(xué)習(xí)熟悉公司內(nèi)部業(yè)務(wù);維護新老客戶關(guān)系 4、賺錢又可以提成自己個人能力 工作難度: 只要你做了,就能賺到錢! 任職要求: 崗位要求 : 1、良好的表達能力和溝通技巧,能吃苦耐勞,親和力好; 2、有夢想,敢追求,熱愛銷售,熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè); 3、年齡要求:30歲以下。 我們的晉升路線,提供迅速的職業(yè)發(fā)展通道: 銷售顧問—高級銷售顧問—銷售主管—銷售經(jīng)理--銷售總監(jiān)—分公司負(fù)責(zé)人。公司實行能者上、平者讓、庸者下的用人原則,只要有能力就可以上,無關(guān)工齡、無關(guān)其它。菜鳥也可以管理老鳥。 快樂時間:周日休息,法定節(jié)假日放假,還比別人放得久。 薪資詳情 薪資范圍:4000-9000元/月,月入過萬不是問題。 提成方式:按單提成; 獎金補貼:績效獎金
21小時前
楊先生
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西榕萱良品牌管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域團隊建設(shè),能帶教團隊成員。 2、打造積極向上、團結(jié)健康的團隊精神。 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的業(yè)績指標(biāo),對團隊業(yè)績負(fù)責(zé)。 4、根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌銮闆r與團隊情況,制定相應(yīng)的市場策略。 5、熟練掌握公司業(yè)務(wù),幫助團隊成員提升,提供專業(yè)建議。 6、維護VIP/會員,提升復(fù)購轉(zhuǎn)化率。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè)學(xué)歷,3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有服裝/快消/生活服務(wù)/連鎖零售行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 2、具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力、執(zhí)行力強、責(zé)任心強、真誠守信、團結(jié)互助、有正能量、追求上進,有一定的抗壓能力。 3、良好的審美意識,對色彩搭配及風(fēng)格定位有獨到的見解和體會,有獨特的創(chuàng)意構(gòu)思案; 4、有一定的店員店長培訓(xùn)能力; 5、具備良好的軟件應(yīng)用能力,熟練使用各種辦公軟件。
21小時前
蔣旭
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、依據(jù)企業(yè)營銷目標(biāo)和市場需求,制定公司的銷售計劃并組織實施。 2、主持銷售部門日常工作事務(wù),合理調(diào)配人力、物力等資源。 3、負(fù)責(zé)處理銷售人員無權(quán)處理或無法解決的重大問題。 4、處理與公司其他部門的關(guān)系,與其他部門有效合作。 5、做好本部門人員的工作指導(dǎo)和考核工作。 任職要求: 1、掌握現(xiàn)代企業(yè)管理、市場營銷等經(jīng)濟理論; 2、有良好的人際交往和溝通能力,具備團隊激勵能力; 3、有市場競爭的分析能力、開拓能力,有應(yīng)對棘手問題的處理能力; 4、了解國家對新能源汽車市場的相關(guān)政策; 5、對新能源汽車有信心的有志之士。 工作地址:南寧市內(nèi)
21小時前
南寧市江南區(qū)南站大道36號
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、執(zhí)行公司的銷售政策并協(xié)助部門經(jīng)理執(zhí)行銷售業(yè)務(wù)方針; 2、擬定銷售策略,完成公司下達的銷售目標(biāo); 3、針對項目展開市場調(diào)研及跟蹤,為公司提供決策依據(jù); 4、負(fù)責(zé)開拓區(qū)域市場,尋找用戶和中間商; 5、協(xié)助分銷商達成銷售指標(biāo),為分銷商提供產(chǎn)品支持; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、電子、機械或其他相關(guān)專業(yè) 2、工作積極、進取,有較強的團隊意識及服務(wù)精神 3、4年以上銷售的工作經(jīng)驗,在電梯行業(yè)的優(yōu)先 4、較強的表達能力和溝通能力,充滿激情,勇于承擔(dān)挑戰(zhàn)和壓力 5、工作地點:南寧
21小時前
何女士
捷信消費金融有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
捷信消費金融有限公司
所在行業(yè) 保險/金融
成立時間 13年(2010年11月10日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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