職位描述
職位描述
1、統(tǒng)籌整個項目的全過程運作;編制各項施工方案、專項方案(專家論證方案)。
2、負(fù)責(zé)項目的前期準(zhǔn)備工作,包括材料設(shè)備的選型、分包的確定、組織協(xié)調(diào)分包單位進(jìn)行圖紙會審及技術(shù)交底:
3、制定施工組織設(shè)計、質(zhì)量、進(jìn)度、安全、施工成本、文明生產(chǎn)等計劃及規(guī)章并組織實施。
4、科學(xué)組織和管理進(jìn)入施工現(xiàn)場的人、財、物等各生產(chǎn)要素,協(xié)調(diào)好與建設(shè)單位、設(shè)計單位、監(jiān)理單位、地方主管部門,分包單位等各方面的關(guān)系,及時解決施工中出現(xiàn)的問題,確保施工項目管理目標(biāo)的實現(xiàn);
5、建立施工項目核算制度,加強(qiáng)成本管理,預(yù)算管理,注重成本信息反饋,發(fā)現(xiàn)問題并及時采取措施。
6、加強(qiáng)項目經(jīng)濟(jì)技術(shù)資料的管理,及時辦理各種簽證和向建設(shè)單位、其他有關(guān)單位辦理結(jié)算、索賠。
7、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全生產(chǎn)方針、政策和質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;對本項目質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全負(fù)責(zé)。組織制定單位工程質(zhì)量、文明、環(huán)境職業(yè)健康安全生產(chǎn)保證措施,并負(fù)責(zé)組織實施和檢查。
8、負(fù)責(zé)配合有關(guān)部門對本單位作業(yè)人員進(jìn)行上崗培訓(xùn),技術(shù)交底和三級安全技術(shù)交底和教育,并加強(qiáng)檢查。開展質(zhì)量技術(shù)教育,提高員工的施工技術(shù)和技能。加大環(huán)境、職業(yè)健康安全檢查力度。杜絕發(fā)生安全事故隱患存在。
要求:
1 、大專及以上學(xué)歷;
2、建筑、土木工程等專業(yè);
3、具備5年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗、2年以上項目經(jīng)理職位經(jīng)驗、獨立管控過兩~三個中標(biāo)價在2000萬以上項目;
4、具有二級項目經(jīng)理、職稱證和建筑安全B證;
5、熟悉國家工程管理的相關(guān)管理規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn);
6、熟練使用工程各項軟件(CAD、博奧、品茗、恒智天成)、辦公軟件、項目管理軟件。
7、協(xié)助公司完成經(jīng)營指標(biāo);
8、根據(jù)外部環(huán)境、內(nèi)部情況,提出戰(zhàn)略方針、經(jīng)營計劃、投資方案的調(diào)整建議;
9、根據(jù)財務(wù)預(yù)算方案,組織制定公司的工作預(yù)算方案;
10、組織編制年度工作計劃及營銷
公司簡介
● 公司概況
廣西大錦豐建設(shè)工程有限公司創(chuàng)建于2014年9月,注冊資本金為人民幣伍仟萬元,總資產(chǎn)約3億元,現(xiàn)有員工近100人,公司地址位于廣西南寧市青秀區(qū)民主路3號定德大廈2號樓16層,工作環(huán)境近1200平米,擁有旗下建筑、勞務(wù)、監(jiān)理、設(shè)計、材料、物業(yè)、酒店、KTV、養(yǎng)生館、煙酒行等二十余家控參股公司。
● 主營業(yè)務(wù)
廣西大錦豐建設(shè)工程有限公司是一個發(fā)展中的現(xiàn)代化建筑企業(yè),主要經(jīng)營業(yè)務(wù)資質(zhì):建筑工程施工總承包貳級、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包貳級、古建筑工程專業(yè)承包貳級、地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包貳級、消防設(shè)施工程專業(yè)承包貳級、建筑幕墻工程專業(yè)承包貳級、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包貳級、建筑機(jī)電安裝工程專業(yè)承包貳級、起重設(shè)備安裝工程專業(yè)承包貳級、電子與智能化工程專業(yè)承包貳級、防水防腐保溫工程專業(yè)承包貳級、機(jī)電工程施工總承包叁級、市政公用工程施工總承包叁級、公路工程施工總承包叁級、公路路面工程專業(yè)承包叁級、公路路基工程專業(yè)承包叁級、環(huán)保工程專業(yè)承包叁級、城市及道路照明工程專業(yè)承包叁級等。同時還得益于第三方權(quán)威機(jī)構(gòu)認(rèn)證通過:ISO質(zhì)量管理、環(huán)境管理、職業(yè)健康安全管理大三體系。
● 公司規(guī)模
公司內(nèi)設(shè)董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總工程師、總會計師、行政人事部、財務(wù)部、經(jīng)營部、預(yù)算部、工程管理部;具有豐富經(jīng)驗的管理人才和技術(shù)人才,其中:專業(yè)技術(shù)人員50余人,高級工程師8人,中級技術(shù)職稱人員15人,一級建造師5人,二級建造師20人,且擁有完善的管理體系,使公司承建能力大幅提升。
● 發(fā)展?fàn)顩r
公司成立至今本著一切為用戶服務(wù)的宗旨,自覺做到守合同,重信用,把企業(yè)效益和社會效益結(jié)合起來,并使之逐年提高,制定和完善了一系列規(guī)章制度,有力地保證了工程建設(shè)的順利進(jìn)行。多年來,我公司堅持以“群策群力、開創(chuàng)未來、注重細(xì)節(jié)、追求完美”的管理理念不斷加強(qiáng)內(nèi)部管理,積累豐富施工管理經(jīng)驗,注重提高自身素質(zhì),自始至終堅持信譽(yù)至上,質(zhì)量第一,安全生產(chǎn),文明施工的原則,樹立了良好的社會形象,贏得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會信譽(yù)。近年來,公司不斷深化改革,全面推行質(zhì)量管理,承建的工程優(yōu)良率達(dá)到20%,合格率達(dá)到100%,施工地點遍及省內(nèi)。公司在抓好生產(chǎn)經(jīng)營和施工管理的同時,注重精神文明建設(shè),大力弘揚(yáng)“共同發(fā)展、開拓創(chuàng)新”的行業(yè)精神,堅持“以人為本”的核心價值觀,尊重知識,尊重人才,公司上下形成了團(tuán)結(jié)、實干、求發(fā)展的良好企業(yè)文化氛圍。
展望來來,建筑市場充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們將發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),與時俱進(jìn),與社會各界攜手合作,共創(chuàng)美好明天!
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項目總工7500元·13薪無固定辦公點 大專以上 10年以上 38-48歲廣西金隆誠建筑工程有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、計劃總控:項目總體籌劃,計劃進(jìn)度管理,安全、技術(shù)、質(zhì)量等總體控制工作; 2、施工管理:現(xiàn)場施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全監(jiān)督管理、工程量安排和管控、中間驗收、竣工驗收等; 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的其它工作。 任職資格: 1、大專及以上,土木類相關(guān)專業(yè);10年以上房建項目施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗; 2、熟練掌握各項現(xiàn)場施工技術(shù),善于協(xié)調(diào)各專業(yè)技術(shù)之間矛盾,了解設(shè)計與工程成本的關(guān)系; 3、具備工程管理、土建等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有獨立管理過一個完整的項目。 4、有做過鋼結(jié)構(gòu)、園林綠化、亮化、智能化等項目的優(yōu)先考慮。 5、薪資面談。1小時內(nèi)
張榮艷人力部經(jīng)理 -
項目經(jīng)理10000-12000元南寧-青秀區(qū)廣西鉅晟投資有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): (1)全面負(fù)責(zé)項目管理目標(biāo)責(zé)任書中規(guī)定的職責(zé)。 (2)全面落實工程質(zhì)量安全責(zé)任承諾書應(yīng)履行的職責(zé)。 (3)全面負(fù)責(zé)工程項目從工程施工準(zhǔn)備開始直至竣工驗收交工,以及簽證結(jié)算的全過程施工管理工作。 (4)主持制定并落實質(zhì)量、安全技術(shù)措施和專項方案及項目管理策劃書,并組織實施。 (5)制定有效的安全、文明和環(huán)境保護(hù)措施并組織實施。 (6)組織施工現(xiàn)場布置規(guī)劃,并組織實施。 (7)負(fù)責(zé)相關(guān)單位的組織協(xié)調(diào)工作。 (8)參與工程的分部工程質(zhì)量驗收,參與竣工驗收等工作,并按規(guī)定組織完善工程資料和檔案文件。 (9)按規(guī)定準(zhǔn)備及完善工程結(jié)算,組織收尾階段工作。 (10)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職要求: (1)年齡:30~50歲,本科學(xué)歷,建筑工程或土木工程、市政工程等相關(guān)專業(yè)。 (2)EXCEL、Word、CAD的熟練運用。 (3)5年以上工程管理工作經(jīng)驗。 (4)具備較強(qiáng)的綜合管理能力和工作協(xié)調(diào)能力,善于人際溝通能力。 (5)其他要求:忠誠度高;原則性強(qiáng);保密意識強(qiáng);有敬業(yè)精神;有很強(qiáng)的執(zhí)行能力;把控能力強(qiáng);有良好的職業(yè)道德。 員工福利: (1)公司有內(nèi)部晉升機(jī)制,根據(jù)您的能力和成績進(jìn)行每年的調(diào)升; (2)享受國家法定節(jié)假日和中國重大節(jié)日員工禮品; (3)員工生日福利; (4)員工旅游; (5)年終獎; (6)包食宿。 工作地點:廣西區(qū)內(nèi)15小時前
施偉鋒 -
軟件實施項目經(jīng)理3000-4000元南寧-興寧區(qū)-振寧翠峰廣西升鮮寶科技有限公司計算機(jī)硬件1.熟悉軟件及excel表格,按期推進(jìn)項目執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)實施標(biāo)準(zhǔn)、各項規(guī)范在項目中的落地執(zhí)行; 3.做好客情關(guān)系維護(hù),把握客戶決策執(zhí)行機(jī)制; 4.通過培訓(xùn)引導(dǎo)措施,提高客戶對產(chǎn)品的使用深度; 5.實施中發(fā)現(xiàn)問題、搜集需求,促進(jìn)產(chǎn)品性能改進(jìn)。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:計算機(jī)軟件·企業(yè)服務(wù)·電子商務(wù)15小時前
趙智楠 -
項目經(jīng)理(電力施工)6000-10000元南寧-邕寧區(qū)廣西南碩電力發(fā)展有限公司電力/水利工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項目工程管理的全面工作,確保項目順利開展,與業(yè)主、監(jiān)理、總包方等單位進(jìn)行工作的協(xié)調(diào); 2、制訂并完成具體項目施工計劃,組織監(jiān)督與項目工程各項工作。 3、履行合同義務(wù),監(jiān)督合同執(zhí)行,處理合同變更,做好工程驗收,竣工結(jié)算與決算等工作。 4、組織精干的項目管理班子,施工隊的聘用和考核;確保項目進(jìn)度、質(zhì)量、保障整體運作的正常進(jìn)行。 5、組織并負(fù)責(zé)編制項目相關(guān)的工程資料檔案。 任職要求: 1、具有大專以上學(xué)歷,電力系統(tǒng)、工程類相關(guān)專業(yè); 2、具備項目經(jīng)理資格(機(jī)電專業(yè)一級建造師、安全員證,具備進(jìn)網(wǎng)作業(yè)證、電工作業(yè)證優(yōu)先); 3、有過3年以上送配電工程施工管理經(jīng)驗; 4、熟悉停、送電、填寫工作票等工作流程, 5、具有送變電工程電子化移交程序經(jīng)驗,熟悉電力項目施工,熟悉變電站、電力系統(tǒng)的運作模式; 6、具有駕照且有熟練駕駛經(jīng)驗優(yōu)先; 7、能接受出差。2025-11-20
楊經(jīng)理 -
物業(yè)項目經(jīng)理(南寧)8000-12000元南寧-青秀區(qū)碧桂園生活服務(wù)集團(tuán)股份有限公司南寧分公司生活服務(wù)主要崗位職責(zé):負(fù)責(zé)組織實施物業(yè)項目各物業(yè)管理階段的各項經(jīng)營管理工作。 任職資格: 1、物業(yè)管理或管理類專業(yè)大?;蛞陨蠈W(xué)歷; 2、3年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)高端物業(yè)住宅小區(qū)管理經(jīng)驗,熟悉物業(yè)前期介入、銷售配合、常規(guī)管理流程、物業(yè)行業(yè)政策; 3、具較強(qiáng)的經(jīng)營管理能力,能獨立完成物業(yè)管理方案的設(shè)計; 4、持注冊物業(yè)管理師、物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。 工作地點:南寧市,能接受廣西區(qū)域內(nèi)工作地點優(yōu)先考慮2025-11-20
bgygxhr@163.com -
項目經(jīng)理/主管5000-10000元南寧-青秀區(qū)1.負(fù)責(zé)公司信息化項目的管理與實施工作; 2.根據(jù)項目方案編制項目預(yù)算、設(shè)備清單,方案;根據(jù)現(xiàn)場情況出具施工圖紙,并組織工程施工; 3.對現(xiàn)場質(zhì)量、安全、進(jìn)度進(jìn)行全面管理,并協(xié)調(diào)與業(yè)務(wù)方及合作方的關(guān)系; 4.對實施外包方進(jìn)行管理,對工程量進(jìn)行核定; 5.負(fù)責(zé)項目的系統(tǒng)聯(lián)調(diào)與竣工驗收;2025-11-19
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發(fā)酵產(chǎn)物分離純化項目經(jīng)理10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)上海漢和生物科技有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)采用生物技術(shù)生產(chǎn)的高價值化合物的分離提純。 2.根據(jù)實驗工藝編制精制提純產(chǎn)品SOP和記錄; 3.負(fù)責(zé)完成發(fā)酵液或轉(zhuǎn)化液的提純工藝研發(fā); 任職要求: 1.研究生及以上學(xué)歷,生物制藥、化學(xué)工藝等相關(guān)專業(yè);經(jīng)驗豐富者可放寬至本科 2.5年以上提純分離、精制純化工藝工作經(jīng)驗; 3.了解發(fā)酵工藝,熟悉發(fā)酵液中活性成分的提取純化等, 4.對發(fā)酵產(chǎn)品的提?。ɑ蛎附猓?、分離、精制工藝等有較為熟悉的知識或經(jīng)驗; 5.工作嚴(yán)謹(jǐn),良好的抗壓能力、溝通能力及團(tuán)隊合作意識。2025-11-18
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項目經(jīng)理3000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西鑫精言裝飾有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項目的統(tǒng)籌管理,各方溝通協(xié)調(diào),項目進(jìn)展報告,財務(wù)收支督察,協(xié)助學(xué)生管理,項目學(xué)生檔案統(tǒng)一管理,項目人力資源管理; 2、負(fù)責(zé)留學(xué)預(yù)科課程的管理,包括語言基礎(chǔ)課程、海外院校預(yù)科及銜接課程的運作; 3、營銷籌劃、宣傳招生; 4、教學(xué)資源組織與協(xié)調(diào); 5、招生聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào); 6、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 任職要求: 1、有軟件項目實施管理經(jīng)驗優(yōu)先; 2、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識,責(zé)任心強(qiáng); 3、工作主動、責(zé)任心強(qiáng),能承受一定的工作壓力; 4、有一定的項目實施、管理經(jīng)驗,較強(qiáng)的溝通能力,具有團(tuán)隊合作精神; 5、適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)短期出差;2025-11-18
趙經(jīng)理 -
安裝項目經(jīng)理(三亞)9000-13000元南寧-青秀區(qū)-萬象城職位描述: 1、大專及以上學(xué)歷,工程造價、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、5年及以上安裝、預(yù)結(jié)算相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、熟練掌握運用廣聯(lián)達(dá)及AutoCAD、office辦公軟件; 4、能獨立處理現(xiàn)場簽證、設(shè)計變更等; 5、工作效率高,熟練操作常用辦公軟件; 6、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,工作認(rèn)真有敬業(yè)精神; 7、了解工程現(xiàn)場情況、招標(biāo)流程、合同管理,熟悉定額、材料行情;2025-11-18
于海志 -
土建項目經(jīng)理(三亞)9000-13000元南寧-青秀區(qū)-萬象城一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工程概算、預(yù)結(jié)算的統(tǒng)籌工作,可獨立負(fù)責(zé)多個項目的管理; 2、審核工程變更、簽證資料,準(zhǔn)確和合理的確定工程造價并審核項目的成果; 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理經(jīng)驗,合理安排下屬的工作并加以指導(dǎo)完成,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成任務(wù); 4、維護(hù)好與業(yè)主單位的合作關(guān)系,定期業(yè)主進(jìn)行溝通會,及時跟進(jìn)項目的回款進(jìn)度,按期完成項的階段回款目標(biāo)。 二、任職要求: 1、工程管理、造價類相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,具有5年以上土建預(yù)決算工作經(jīng)驗; 2、熟練掌握預(yù)算、結(jié)算工作技能、方法,熟練使用預(yù)算軟件,熟悉算量、套價,熟悉建設(shè)工程成本管理的業(yè)務(wù)及流程; 3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,服務(wù)意識,須有團(tuán)隊管理經(jīng)驗; 4、造價事務(wù)所工作經(jīng)驗者優(yōu)先,地產(chǎn)全過程造價管理經(jīng)驗優(yōu)先 職位福利:周末雙休、節(jié)日福利、員工旅游、帶薪年假2025-11-18
于海志
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行業(yè)招聘
- 廣西大錦豐建設(shè)工程有限公司
- 所在行業(yè) 電子/環(huán)保/酒店
- 成立時間 11年(2014年9月29日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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