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職位描述

【薪資簡(jiǎn)介】

薪資范圍:5000-20000+元/月

底薪:2500元/月

提成方式:底薪2500+50%業(yè)績(jī)提成+開單獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)+旅游獎(jiǎng)

獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:包住+房補(bǔ)

【職位詳情】公寓出租管理

【我們的工作內(nèi)容】

1、負(fù)責(zé)維護(hù)各個(gè)線上渠道的客戶,保證信息準(zhǔn)確、真實(shí);

2、負(fù)責(zé)房源的核驗(yàn)、拍照. 錄像..上貼發(fā)照。

3、負(fù)責(zé)客戶接待帶看工作,為客戶提供專業(yè)的租房咨詢服務(wù)

4、收集公寓周圍生活配套信息并根據(jù)客戶需求幫助租客找到合適房。

5、進(jìn)行租房談判,促成租客跟房東的簽約交易。;【從帶看到成交,師傅一對(duì)一幫扶,帶您成功挖掘第一桶金。

7、負(fù)責(zé)租客跟進(jìn)、租客信息統(tǒng)計(jì)及租客關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;

8、為租客提供良好的服務(wù),與租客建立良好的朋友關(guān)系:（服務(wù)客戶為第一要旨,源源不斷轉(zhuǎn)介紹介紹也將接而來(lái)）。租客換房也會(huì)接著找你，會(huì)再收一筆服務(wù)費(fèi)。

【任職要求】:

1年齡20-35歲

2初中學(xué)歷以上即可;

3有無(wú)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)皆可,公司提供專屬完整的崗位培訓(xùn),整個(gè)職業(yè)生涯的所有培訓(xùn)均免費(fèi)提供;

4有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者加入并通過(guò)考核可享受直接晉級(jí)待遇;

5身心健康,誠(chéng)實(shí)守信,勤奮好學(xué),執(zhí)行力強(qiáng)。

【薪資福利】

1朝九晚六

2、底薪2500+50%業(yè)績(jī)提成+開單獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)+旅游獎(jiǎng)，收入上不封頂，人均工資6000+.

3，免費(fèi)師傅帶教,直到你能完全能獨(dú)立為止,同時(shí)當(dāng)你具備一定能力的時(shí)候也會(huì)給你你機(jī)會(huì)去帶教徒弟,快速提升自己。

(電話聯(lián)系將優(yōu)先安排面試(收到簡(jiǎn)歷后,我們會(huì)在24小時(shí)內(nèi)通知面試)

南寧市龍居房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

地址：青秀區(qū)金州路太平洋世紀(jì)廣場(chǎng)A座607

電話：***********

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)英華路7號(hào)盛天香墅5至11號(hào)樓地下室地下一層B1001號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 物業(yè)保安
2000-3000元

南寧-良慶區(qū)-英華嘉園

南寧市英華房地產(chǎn)有限責(zé)任公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位職責(zé)： 1、認(rèn)真遵守公司規(guī)章制度，按時(shí)上下班，不遲到，不早退； 2、堅(jiān)守工作崗位，熟悉保安崗位的工作內(nèi)容； 3、認(rèn)真做好防范工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素應(yīng)立即查明原因，采取應(yīng)急措施，盡快排除險(xiǎn)情，并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)； 4、在崗工作時(shí)儀容儀表整潔，精神面貌良好，不得在崗抽煙、飲酒、睡崗，不得脫崗。崗位要求： 1、年齡35-53歲，有3-5年保安經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、有保安證優(yōu)先考慮。

16小時(shí)前

戴女士; 醫(yī)院物業(yè)主任（防城港）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1.貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營(yíng)管理方針、政策，認(rèn)真完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo)； 2.對(duì)項(xiàng)目各級(jí)工作人員進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核，根據(jù)公司和項(xiàng)目的管理制度進(jìn)行各種獎(jiǎng)罰工作； 3.主持項(xiàng)目例會(huì)，協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，使工作協(xié)調(diào)一致的進(jìn)行； 4.合理安排項(xiàng)目點(diǎn)人員調(diào)配、調(diào)度 5.指導(dǎo)下級(jí)解決、處理各種突發(fā)事件，處理重大投拆事件； 6.配合院做好檢查監(jiān)督工作。 10.向上級(jí)提交項(xiàng)目工作計(jì)劃和工作總結(jié)。任職要求： 1、物業(yè)運(yùn)營(yíng)管理2年以上； 2、能力與技能：熟練應(yīng)用Office辦公軟件，對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)有一定的了解，對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析能力較強(qiáng)，具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、分析能力、判斷與決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。廣西區(qū)內(nèi)各城市均需

16小時(shí)前

陸春牡; 物業(yè)主任（欽州）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位描述： 1.貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營(yíng)管理方針、政策，認(rèn)真完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo): 2.對(duì)項(xiàng)目各級(jí)工作人員進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核，合理安排項(xiàng)目點(diǎn)人員調(diào)配、調(diào)度，根據(jù)公司和項(xiàng)目的管理制度進(jìn)行各種獎(jiǎng)罰工作； 3.指導(dǎo)下級(jí)解決、處理各種突發(fā)事件，處理重大投拆事件; 4.主持項(xiàng)目例會(huì)，協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，使工作協(xié)調(diào)一致的進(jìn)行; 5.配合客戶做好檢查監(jiān)督工作； 6.向上級(jí)提交項(xiàng)目工作計(jì)劃和工作總結(jié)。任職要求物業(yè)運(yùn)營(yíng)管理兩年以上經(jīng)驗(yàn) 工作地點(diǎn)：欽州市婦幼保健院

16小時(shí)前

陸春牡; 物業(yè)主任（陸川區(qū)域醫(yī)院）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

1.崗位職責(zé)： 1.貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營(yíng)管理方針、政策，認(rèn)真完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo): 2.對(duì)項(xiàng)目各級(jí)工作人員進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核，合理安排項(xiàng)目點(diǎn)人員調(diào)配、調(diào)度，根據(jù)公司和項(xiàng)目的管理制度進(jìn)行各種獎(jiǎng)罰工作； 3.指導(dǎo)下級(jí)解決、處理各種突發(fā)事件，處理重大投拆事件; 4.主持項(xiàng)目例會(huì)，協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，使工作協(xié)調(diào)一致的進(jìn)行; 5.配合客戶做好檢查監(jiān)督工作； 6.向上級(jí)提交項(xiàng)目工作計(jì)劃和工作總結(jié)。 2.任職要求物業(yè)運(yùn)營(yíng)管理兩年以上經(jīng)驗(yàn) 3.工作地點(diǎn)：陸川縣區(qū)域醫(yī)院（陸川中醫(yī)院或者陸川人醫(yī)或者陸川婦幼）

16小時(shí)前

陸春牡; 物業(yè)管理員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧匯得物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1、中專以上學(xué)歷，18-50歲，形象好，氣質(zhì)佳； 2、熟悉使用word、Excel及各種辦公軟件； 3、責(zé)任心強(qiáng)，原則性強(qiáng)，能獨(dú)立進(jìn)行物業(yè)服務(wù)； 4、1年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，從事過(guò)物業(yè)管理、酒店行業(yè)財(cái)務(wù)管理工作者優(yōu)先；可接收應(yīng)屆畢業(yè)生。工作時(shí)間： 8:00-12:00 14:30-17:30

16小時(shí)前; 物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理
5000-7000元

南寧-興寧區(qū)-南方大廈

廣西新生代酒店集團(tuán)有限公司

酒店/旅游

1、項(xiàng)目前期承接查驗(yàn)，共同與地產(chǎn)部門推動(dòng)交付前整改工作； 2、統(tǒng)籌并確保項(xiàng)目工地開放、交付工作有序開展； 3、制定項(xiàng)目年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)與計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)目標(biāo)； 4、重大風(fēng)險(xiǎn)事件應(yīng)急突發(fā)管理與處理； 5、協(xié)同完成小區(qū)多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)開展，以達(dá)成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)； 6、積極響應(yīng)集團(tuán)及公司號(hào)召，保證各項(xiàng)政策有效傳達(dá)與落地。職位要求： 1、40歲以內(nèi)，專業(yè)不限，大專學(xué)歷以上； 2、3年物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，至少1年項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有完整全年項(xiàng)目工作規(guī)劃開展經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，熟練掌握項(xiàng)目所在地地方法規(guī)政策； 4、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有大局意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 5、熟練使用電腦辦公軟件。工作時(shí)間：9：00-18：00，午休11：30-13：30，周末雙休，法定假日休，五險(xiǎn)一金如收到簡(jiǎn)歷未回復(fù)可致電 ***********

16小時(shí)前

楊柳岸; 物業(yè)秩序主管（欽州）
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

雅生活智慧城市服務(wù)股份有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

物業(yè)秩序主管崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)組建、培訓(xùn)項(xiàng)目協(xié)管團(tuán)隊(duì)； 2、統(tǒng)籌、組織安排物業(yè)項(xiàng)目的治安消防工作； 3、配合各專業(yè)口提升業(yè)主滿意度、提高收費(fèi)率； 4、監(jiān)督、檢查物業(yè)項(xiàng)目公共設(shè)施設(shè)備確保公共區(qū)域的人身及財(cái)產(chǎn)安全，規(guī)避管理風(fēng)險(xiǎn)； 5、組織實(shí)施、監(jiān)督、跟進(jìn)安全、防火管理措施；定期組織消防演習(xí)及緊急事件的預(yù)演，杜絕安全事故的發(fā)生等。任職要求： 1、年齡45歲以下，大專及以上學(xué)歷； 2、有物業(yè)公司秩序班長(zhǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、有團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)。

2024-11-01

李美英; 物業(yè)秩序主管（南寧）
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

雅生活智慧城市服務(wù)股份有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

物業(yè)秩序主管崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)組建、培訓(xùn)項(xiàng)目協(xié)管團(tuán)隊(duì)； 2、統(tǒng)籌、組織安排物業(yè)項(xiàng)目的治安消防工作； 3、配合各專業(yè)口提升業(yè)主滿意度、提高收費(fèi)率； 4、監(jiān)督、檢查物業(yè)項(xiàng)目公共設(shè)施設(shè)備確保公共區(qū)域的人身及財(cái)產(chǎn)安全，規(guī)避管理風(fēng)險(xiǎn)； 5、組織實(shí)施、監(jiān)督、跟進(jìn)安全、防火管理措施；定期組織消防演習(xí)及緊急事件的預(yù)演，杜絕安全事故的發(fā)生等。任職要求： 1、年齡40歲以下，大專及以上學(xué)歷； 2、有物業(yè)公司秩序班長(zhǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、有團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)。

2024-11-01

李美英; 物業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人-時(shí)代春曉-桂林靈川
8000-11000元

南寧-良慶區(qū)

上海永升物業(yè)管理有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位描述 1、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)管理：全面負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目日常管理工作，監(jiān)督各項(xiàng)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的落地實(shí)施，保證本項(xiàng)目的高質(zhì)量運(yùn)轉(zhuǎn)； 2、計(jì)劃制定：組織制定項(xiàng)目的各項(xiàng)年度目標(biāo)與計(jì)劃，包括業(yè)務(wù)目標(biāo)與計(jì)劃和預(yù)算目標(biāo)與計(jì)劃、服務(wù)目標(biāo)與計(jì)劃等； 3、經(jīng)營(yíng)管理：根據(jù)項(xiàng)目不同階段和客戶要求，拓展經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，以達(dá)成年度業(yè)績(jī)指標(biāo)； 4、品質(zhì)管理：制定客戶滿意度提升計(jì)劃，針對(duì)問(wèn)題跟進(jìn)落實(shí)情況，確保客戶滿意度的提升； 5、危機(jī)處理：負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目緊急突發(fā)事件的預(yù)防和處理； 6、品牌運(yùn)營(yíng)：對(duì)外負(fù)責(zé)對(duì)外與政府部門建立良好的公共關(guān)系等，維護(hù)與房管局、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會(huì)等相關(guān)部門的關(guān)系；及時(shí)掌握物業(yè)管理外部資源信息，及項(xiàng)目區(qū)域內(nèi)的行業(yè)信息，協(xié)助市場(chǎng)部進(jìn)行業(yè)務(wù)外拓；對(duì)內(nèi)建立良好的客戶關(guān)系，及時(shí)妥善處理各類投訴，處理好與業(yè)主的關(guān)系； 7、團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)項(xiàng)目人才團(tuán)隊(duì)建設(shè)，前期人才團(tuán)隊(duì)組建，后期人才團(tuán)隊(duì)配置、培養(yǎng)等； 8、積極響應(yīng)集團(tuán)及區(qū)域公司號(hào)召，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、年齡25—40歲，身體健康； 3、3年以上物業(yè)管理項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)管理作業(yè)流程和較全面物業(yè)管理知識(shí)； 4、較強(qiáng)的人際溝通和協(xié)調(diào)能力，善于處理各類投訴和突發(fā)事件； 5、善于激發(fā)員工工作積極性，對(duì)工作盡心盡責(zé)，具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神

2024-11-01

tanqiang01@ysservice.com.cn; 管家負(fù)責(zé)人（貴港九棠府）
5000-7000元

南寧-良慶區(qū)

重慶融創(chuàng)物業(yè)管理有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

工作職責(zé)： 1、及時(shí)處理客戶的各類投訴，按公司服務(wù)要求給予客戶答復(fù)； 2、定期對(duì)部門服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析，提出整改意見； 3、督促轄區(qū)內(nèi)各類服務(wù)費(fèi)用的收取，統(tǒng)計(jì)收欠費(fèi)情況，制定相應(yīng)措施； 4、協(xié)助經(jīng)理開展?jié)M意度調(diào)查工作，提升基礎(chǔ)業(yè)務(wù)品質(zhì)； 5、對(duì)下屬員工的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、日常培訓(xùn)和考核； 6、負(fù)責(zé)與其他部門協(xié)調(diào)和處理物業(yè)管理相關(guān)事宜。任職資格： 1、25-35歲，大專及以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)及各業(yè)務(wù)操作流程； 2、能熟練運(yùn)用各類辦公軟件； 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和公文能力； 4、具有親和力，應(yīng)變能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)。休息時(shí)間：月休6天

2024-11-01

王女士