職位描述

工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)熟練操作入庫(kù)崗位系統(tǒng);
2.2.負(fù)責(zé)熟練掌握公司產(chǎn)品名、規(guī)格、編碼、倉(cāng)庫(kù)歸屬;
2.3.負(fù)責(zé)熟練掌握并能操作公司系統(tǒng)進(jìn)銷存規(guī)定的各項(xiàng)流程;
2.4.負(fù)責(zé)熟練并準(zhǔn)確錄入規(guī)定供應(yīng)商貨品、名稱、規(guī)格、數(shù)量及成本單價(jià);
2.5.負(fù)責(zé)熟練操作并協(xié)助采購(gòu)或財(cái)務(wù)做進(jìn)貨查賬及統(tǒng)計(jì);
2.6.負(fù)責(zé)熟練操作并協(xié)助倉(cāng)庫(kù)對(duì)進(jìn)貨異常問(wèn)題稽查,并做到每日確保提供進(jìn)貨日?qǐng)?bào)給倉(cāng)庫(kù)做臺(tái)賬參考工作推進(jìn);
2.7.負(fù)責(zé)熟練掌握并嚴(yán)格按照入庫(kù)和調(diào)貨入庫(kù)規(guī)定執(zhí)行系統(tǒng)進(jìn)貨;
2.8.負(fù)責(zé)經(jīng)手單據(jù)分類、保管、提交管理,做到不缺失和遺漏,單據(jù)傳遞經(jīng)手和接受雙方憑證明確;
2.9.負(fù)責(zé)做到當(dāng)日事當(dāng)日畢,并能提升跨崗位技能替崗出庫(kù)和打單崗位工作事務(wù),做到準(zhǔn)確無(wú)誤;
2.10.負(fù)責(zé)積極配合并完成上級(jí)和公司臨時(shí)交辦其他合理事務(wù)。
職位要求:有財(cái)務(wù)、出納經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
工作時(shí)間:

公司簡(jiǎn)介

廣西榕鼎集團(tuán)下轄6家子公司,分別是:廣西榕鼎金屬制造有限公司、廣西偉昌鋼管有限公司、南寧市林超投資有限公司、南寧市榕超金屬材料有限公司、南寧市建發(fā)投資有限公司、南寧市長(zhǎng)春集裝箱制造有限公司。
南寧市榕超金屬材料有限公司隸屬于廣西榕鼎集團(tuán),成立于2004年2月11日,注冊(cè)資金為人民幣5000萬(wàn)元。是一家集鋼管、方管、熱鍍管、C型鋼、冷板、熱板、角鋼、槽鋼、元鋼、彩板、鍍鋅板、鋁板等加工、倉(cāng)儲(chǔ)、貿(mào)易為一體的綜合型現(xiàn)代企業(yè)。公司占地面積約10000余平方米,目前擁有優(yōu)秀員工80人,20名銷售精英(團(tuán)隊(duì)目前在持續(xù)擴(kuò)充),2012年公司年銷量高達(dá)10萬(wàn)噸以上。產(chǎn)品目前主要銷往廣西、云南、貴州三省市、縣級(jí)地區(qū)(2013年公司致力開(kāi)發(fā)全國(guó)經(jīng)銷商戰(zhàn)略合作項(xiàng)目),并與攀鋼集團(tuán)北海鋼管有限公司、廣西盛隆冶煉有限公司、廣東華冠鋼鐵有限公司、賀州市桂鑫鋼鐵有限公司等行業(yè)龍頭,建立長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。贏得業(yè)界內(nèi)客戶一直好評(píng),持續(xù)保持良好的口碑。于2005年先后榮獲被廣西《誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)示范企業(yè)》和全國(guó)先進(jìn)社會(huì)組織《5A重點(diǎn)企業(yè)》等系列榮譽(yù)稱號(hào)。公司經(jīng)營(yíng)董事長(zhǎng)林禮元(先生)與總經(jīng)理陳惠欽(女士)伉儷,持續(xù)培育人才和引進(jìn)行業(yè)精英,完善人力資源管理,尊重人才,選拔和重用人才,注重核心骨干團(tuán)隊(duì)建設(shè),秉承“誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、進(jìn)取、雙贏”的企業(yè)精神,全力打造國(guó)內(nèi)鋼材行業(yè)最具競(jìng)爭(zhēng)力的品牌企業(yè)。
■公司理念
□ 榕超人的愿景: 開(kāi)拓創(chuàng)新,努力拼搏,力爭(zhēng)成為全國(guó)性金屬材料服務(wù)供應(yīng)商。
□ 榕超人的使命: 為客戶提供一流的服務(wù),為成為全國(guó)性金屬材料服務(wù)供應(yīng)商而努力奮斗!
□ 榕超人的宗旨: 以質(zhì)為本,真誠(chéng)服務(wù)!
□ 榕超人的準(zhǔn)則: 客戶發(fā)展,股東增值,自我提升,合作雙贏。
□ 榕超人的核心文化: 追求卓越,和諧共享。
□ 榕超人的團(tuán)隊(duì): 一呼百應(yīng),眾志成城,敢于挑戰(zhàn),戰(zhàn)則必勝!
□ 榕超人的狀態(tài): 朝氣蓬勃,快樂(lè)工作!
□ 榕超人的管理: 制度無(wú)情人有情。
□ 榕超人的管理目標(biāo):
規(guī)范有序——就是要規(guī)范每個(gè)崗位的職責(zé),規(guī)范員工的工作行為,規(guī)范公司的運(yùn)作程序,達(dá)到各項(xiàng)工作順利暢通,并井然有序。
嚴(yán)謹(jǐn)高效——就是要求每個(gè)員工對(duì)自己的工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格要求,從
而達(dá)到提高工作效率,提高公司經(jīng)濟(jì)效益的目的。
□ 榕超人的客戶觀: 客戶滿意是我工作最大的獎(jiǎng)賞。
□ 榕超人的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn): 客戶100%滿意。
□ 榕超的精英品質(zhì): 快樂(lè)、熱枕、誠(chéng)信、奉獻(xiàn)、忠誠(chéng)、寬容、感恩。
□ 榕超人的座右銘: 積極陽(yáng)光正能量!
□ 榕超人的感恩文化: 感謝幫助過(guò)我的人;感謝激勵(lì)過(guò)我的人;感謝傷害過(guò)我的人;感謝打擊過(guò)我的人。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

辦公室文員
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-和泰科技園
【工作要求】 1、年齡18歲以上,熟練使用電腦,工作經(jīng)驗(yàn)不限; 2、善于溝通、具有較強(qiáng)的上進(jìn)心、工作責(zé)任心,工作積極主動(dòng) 【工作內(nèi)容】 根據(jù)公司人力資源規(guī)劃,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)給企業(yè)招聘需要的崗位人員,執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)助辦理員工入職、離職、調(diào)任等手續(xù)。 【薪資待遇】基本工資2100-3200,外加全勤+提成+績(jī)效獎(jiǎng),綜合月薪4K-6K工資上不封頂! 【上班時(shí)間】9:00-12:00_13:30-18:00 周六休息,不需加班 無(wú)需外出、經(jīng)驗(yàn)不限,公司提供賬號(hào)、客流量、工作手機(jī) 晉升空間:專員-組長(zhǎng)-部門主管-項(xiàng)目經(jīng)理
8小時(shí)前
人事部
外勤文員
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場(chǎng)
1.去到合作單位駐點(diǎn),協(xié)助主管進(jìn)行亞健康知識(shí)講解,康復(fù)儀器操作,登記客戶下單名單 2.有人教有人帶,公司內(nèi)部晉升,有發(fā)展 3.25歲以下,積極向上,能吃苦 4.上班時(shí)間周一到周五早八晚六不加班,周末雙休,全國(guó)統(tǒng)一節(jié)假日全放。 5.一經(jīng)錄用待遇從優(yōu),生日派對(duì),節(jié)日驚喜,提供免費(fèi)工作餐,地鐵口小區(qū)住宿
8小時(shí)前
潘小姐
文員
2000-3000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
工作簡(jiǎn)介: 1、接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話;接待來(lái)訪人員。 2、負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。 3、負(fù)責(zé)辦公室的清潔衛(wèi)生。 4、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。 5、接受其他臨時(shí)工作。 要求: 1、良好的工作態(tài)度,職業(yè)素養(yǎng)。 2、性格開(kāi)朗、穩(wěn)重,具備良好的溝通、表達(dá)能力和應(yīng)變能力。 3、熟練使用相關(guān)辦公使用軟件。
8小時(shí)前
韋小姐
南寧-興寧區(qū)
廣西百思德科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
工作職責(zé): 1、熟悉業(yè)務(wù)部門的產(chǎn)品流程; 2、協(xié)助主管填資料、簽單,促進(jìn)成交; 3、做好客戶的維護(hù)與售后服務(wù)。 薪資待遇: 試用期1-3個(gè)月。試用期底薪3000+提成,轉(zhuǎn)正后底薪4000+提成 福利待遇: 1、購(gòu)買五險(xiǎn); 2、免費(fèi)提成住宿,家電齊全; 3、集團(tuán)公司每年組織2次以上國(guó)際國(guó)內(nèi)旅游,公司內(nèi)定期聚會(huì)、野外生存、假日旅游、生日Party、別墅轟趴、露營(yíng)、漂流、同袍游、帶薪年假等; 4、公司節(jié)假日禮品包郵送到家。
8小時(shí)前
蘇小姐
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖音、快手及視頻號(hào)等平臺(tái)的短視頻運(yùn)營(yíng),并要有從選題策劃、內(nèi)容拍攝及剪輯的能力,協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成新媒體短視頻的策劃、拍攝、剪輯與發(fā)布 2、負(fù)責(zé)視頻在新媒體的推廣策略, 3、定期完成新媒體數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與匯報(bào),根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果對(duì)短視頻選題、內(nèi)容及包裝進(jìn)行優(yōu)化; 4、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,對(duì)推廣內(nèi)容進(jìn)行實(shí)時(shí)調(diào)整和更新; 任職要求: 1、廣告策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷、新媒體運(yùn)營(yíng)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備優(yōu)秀的文字功底,有較強(qiáng)的文案編輯、組織、整理和撰寫的能力,有一定視頻拍攝和剪輯經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉新媒體,關(guān)注新媒體發(fā)展趨勢(shì),熟悉新媒體工具運(yùn)用; 4、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于溝通,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
8小時(shí)前
黃經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際
1. 日結(jié)服裝拍攝招聘工作內(nèi)容薪資: 公司主要工作是試穿拍攝一些還沒(méi)有上市或者即將就需要上市的:小個(gè)裝,大碼裝,青年裝,中年裝,職業(yè)裝,休閑裝,運(yùn)動(dòng)裝,日韓裝,歐美裝,古裝/婚紗/旗袍/等試穿和拍攝,衣服風(fēng)格很多 ,露臉不露臉都有,具體拍攝的服飾會(huì)根據(jù)你整體形象氣質(zhì)而定。 工作時(shí)間與薪資 1、面試通過(guò)之后,根據(jù)個(gè)人業(yè)余時(shí)間彈性安排拍攝活動(dòng),通常會(huì)提前1-2天告知藝員,可自由選擇是否參與攝制。 2、正常工作量一周有四到六天,如果時(shí)間不充??蛇m當(dāng)按個(gè)人業(yè)余時(shí)間安排,拍攝一次在1-3小時(shí)左右,薪酬1小時(shí)160-280元,日結(jié)。(根據(jù)商家與品牌方給的價(jià)格來(lái)定) 需要提供個(gè)人形象資料
2024-11-06
林清清
副經(jīng)理
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
工作內(nèi)容: 1、文檔、檔案、資料的整理 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行新員工入職流程,協(xié)助辦理員工招聘、入職、離職、升職等手續(xù) 3、熟悉各大網(wǎng)站招聘流程,根據(jù)公司及各部門的需求,組織實(shí)施招聘 4、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作 5、完成經(jīng)理安排的培訓(xùn)任務(wù) 工資:試用期3000-3500+獎(jiǎng)金,轉(zhuǎn)正 3500-4000+獎(jiǎng)金,綜合工資4000-6000 上班時(shí)間:8:30-6:00,中午休息一個(gè)半小時(shí) 其他福利待遇: 1、免費(fèi)提供住宿,小區(qū)三室一廳(全部費(fèi)用我們來(lái)出?。?2、包吃,每天有專人做飯! 3、每周一次聚會(huì)水果點(diǎn)心任你吃 4、定期安排團(tuán)建(當(dāng)然是出去玩啦!) 去燒烤!去爬山!去游湖!去玩游 任職要求: 1、18-24歲,五官端正 2、服從上級(jí)安排,有良好的執(zhí)行力,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可以 公司都是一群00后、90后,工作氛圍輕松
2024-11-06
南寧-興寧區(qū)
廣西冶金研究院有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
一、崗位職責(zé) 1.有一定的化學(xué)專業(yè)知識(shí),專業(yè)指導(dǎo)委托人正確填寫檢測(cè)協(xié)議書,認(rèn)真核對(duì)樣品數(shù)量和原始編號(hào)。 2.負(fù)責(zé)根據(jù)檢測(cè)協(xié)議書收費(fèi),根據(jù)委托協(xié)議正確填寫檢測(cè)樣品流轉(zhuǎn)單。 3.根據(jù)質(zhì)量管理體系要求,負(fù)責(zé)檢測(cè)原始記錄的接收及檢測(cè)報(bào)告的編制、發(fā)放、存檔,及時(shí)提醒各檢測(cè)室樣品檢測(cè)的期限,并做好相關(guān)記錄。 4.負(fù)責(zé)委托人檢測(cè)樣品領(lǐng)取登記和管理。 5.根據(jù)質(zhì)量管理體系要求,負(fù)責(zé)登記質(zhì)量事故及質(zhì)量申訴的處理記錄,交技術(shù)/質(zhì)量負(fù)責(zé)人處理。 6.根據(jù)質(zhì)量管理體系要求,負(fù)責(zé)做好委托人滿意度調(diào)查和實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量事故數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。 7.負(fù)責(zé)組織檢測(cè)過(guò)程中所需的耗材、試劑及其他消耗材料管理和供應(yīng)。 9.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)辦公室環(huán)境衛(wèi)生,內(nèi)務(wù)管理等工作。 9.服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、崗位要求 1.具有基本的接待禮儀知識(shí)和實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)基礎(chǔ),熟悉樣品接收流程,了解實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)業(yè)務(wù)。 2.本科及以上學(xué)歷。 3.化學(xué)、化工、環(huán)境等相關(guān)專業(yè)。 4.熟悉化學(xué)分析工作流程。 5.有相關(guān)檢測(cè)試驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 6.工作認(rèn)真、細(xì)致,吃苦耐勞,能承擔(dān)高強(qiáng)度的工作,有良好的團(tuán)隊(duì)精神。 薪酬按公司相關(guān)管理制度及考核辦法執(zhí)行,正常繳納五險(xiǎn);周末雙休,享受國(guó)家法定節(jié)假日。 有意者備好個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證復(fù)印件、畢業(yè)證件及職稱證書、個(gè)人免冠一寸照片等材料按招聘要求投遞。 溫馨提醒:凡參與面試的人員,未錄者的應(yīng)聘資料不返回,由公司統(tǒng)一保存。
2024-11-06
張欣怡
辦公室文員
2000-5000元
南寧-興寧區(qū)
會(huì)電腦,熟練使用表格和文檔,熟練photoshop,會(huì)剪輯,有網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,還有點(diǎn)財(cái)務(wù)知識(shí)。
2024-11-06
人事部
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)員工的招聘、面試入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù),建立人事檔案 薪資待遇:底薪3000+全勤+獎(jiǎng)金 轉(zhuǎn)正:3500+全勤+獎(jiǎng)金 工作時(shí)間:8:30--6:00 上六休一(周日休息) 其他福利待遇: 1、免費(fèi)提供住宿,小區(qū)三室一廳(全部費(fèi)用我們來(lái)出!) 2、包吃,每天有專人做飯! 3、每周一次聚會(huì)水果點(diǎn)心任你吃 4、定期安排團(tuán)建:去燒烤!去爬山!去游湖!去玩游 任職資格 反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的親和力,活潑開(kāi)朗,具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度,25歲及以下,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可以 1、包吃住 2、接受應(yīng)屆畢業(yè)生
2024-11-06
南寧市榕超金屬材料有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市榕超金屬材料有限公司
所在行業(yè) 人力資源/投資
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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