職位描述

一、崗位職責(zé)
1、了解市場情況,周期做好市場調(diào)查。
2、根據(jù)年度利潤目標(biāo),按月分解、落實、考核,完成個人年度工作目標(biāo);
3、根據(jù)公司各項工作指標(biāo),通過網(wǎng)絡(luò)或其他各種渠道推廣公司現(xiàn)有業(yè)務(wù),與意向客戶進行有效溝通,了解客戶需求。
4、建立個人客戶檔案,按計劃巡防,進行市場調(diào)查
5、挖掘潛在客戶資源,維護良好的客戶關(guān)系。
6、維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃制定。
【崗位要求】:
1、能承受較大的工作壓力,能吃苦耐勞,對建筑行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熱愛銷售行業(yè),對營銷工作有較高的熱情;
3、具有較強的溝通能力及交際技巧,思維清晰、活躍,有團隊協(xié)作精神。
4、能承受較大的工作壓力,能吃苦耐勞。有車及駕駛證者優(yōu)先。
二、薪資福利:?
福利:行政班、周末雙休、國家法定節(jié)假日、帶薪年假、員工培訓(xùn)、不定期團建活動、聚餐、定期組織旅游等。
薪酬方面,我們不會喊一個虛的數(shù)字來吸引你,只會老老實實的告訴你,一切都得靠自己。
我們工作時間早上8.30到下午6:00,午休兩小時。
公司有穩(wěn)定的培訓(xùn)體系,內(nèi)部沒太大階層,人人平等,氛圍和諧,沒有雞血不喊口號,最重要的是,周末雙休哦。
如果你堅持看到這一段,那么別猶豫了,過來我們公司了解一下吧。

公司簡介

廣西智博建設(shè)工程質(zhì)量檢測鑒定有限公司成立于2004年3月,是根據(jù)中華人民共和國建設(shè)部第141號令,依法成立的具有獨立法人資格的工程質(zhì)量檢測鑒定機構(gòu),是一家通過廣西質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局計量認(rèn)證,并獲得自治區(qū)建設(shè)廳資質(zhì)證書的檢測鑒定機構(gòu)。公司堅持以人為本的經(jīng)營理念,秉承“真誠服務(wù),穩(wěn)健致遠(yuǎn)”的精神,設(shè)立鑒定部、檢測部、營銷部、綜合部及財務(wù)部等多個部門,擁有多名中高級工程師和檢測人員及專業(yè)的鑒定人員,在工程質(zhì)量檢測鑒定上具有豐富的經(jīng)驗。通過不斷完善公司內(nèi)部企業(yè)文化、增加崗位技能培訓(xùn)和員工素質(zhì)培養(yǎng)拓展,為員工打造更好更寬的平臺。鼓勵員工通過積極學(xué)習(xí),敢于實踐來提高自身能力,逐步提升整體質(zhì)量管理水平,強化服務(wù)理念。先后榮獲國家高新技術(shù)企業(yè),質(zhì)量·服務(wù)·誠信AAA級企業(yè),ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證。
公司經(jīng)營范圍:
一、檢測:建設(shè)工程質(zhì)量檢測;見證取樣檢測;建筑節(jié)能檢測;地基基礎(chǔ)工程檢測;主體結(jié)構(gòu)工程現(xiàn)場檢測;鋼結(jié)構(gòu)工程檢測;建筑構(gòu)件檢測;鋼管混凝土結(jié)構(gòu)檢測;建筑基坑(邊坡)及建筑物施工監(jiān)測;室內(nèi)環(huán)境檢測;建筑物附屬設(shè)備安裝工程檢測;防雷檢測;CCTV地下管道探測等。
二、房屋安全檢測鑒定:在建或即有建(構(gòu))筑物可靠性鑒定;危房結(jié)構(gòu)鑒定;酒店、賓館行業(yè)年審安全鑒定;工業(yè)廠房安全鑒定等。
三、房屋司法鑒定:建筑工程質(zhì)量評定;工程質(zhì)量事故鑒定;工程造價糾紛鑒定。
我公司科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、公正準(zhǔn)確的工作態(tài)度,得到了政府主管部門的認(rèn)可和客戶的信賴,先后承接了幾千項大中型房屋建筑檢測業(yè)務(wù);幾十個中型市政道路、排水的檢測業(yè)務(wù);多個房屋安全鑒定及司法鑒定業(yè)務(wù)。業(yè)務(wù)范圍以南寧為中心,全面覆蓋廣西區(qū)內(nèi)各市、縣。合作客戶主要有:榮和地產(chǎn),萬科地產(chǎn),綠地地產(chǎn),龍光地產(chǎn),振寧地產(chǎn),恒大地產(chǎn),碧桂園地產(chǎn),保利地產(chǎn)等各大房地產(chǎn)企業(yè),以及各地政府機構(gòu),財政投資平臺公司等等。
為客戶提供最優(yōu)質(zhì)舒心的服務(wù),是我們的使命!

上班地點

工作地址: 南寧市中堯路17號 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)
【職位概要】: 規(guī)劃制定公司的市場戰(zhàn)略與策略,并推進實施,實現(xiàn)市場發(fā)展目標(biāo)。 【工作內(nèi)容】: ◆協(xié)助總經(jīng)理制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標(biāo); ◆拓展公司的市場策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向和市場定位,及時提供市場反饋,執(zhí)行銷售策略,對銷售過程提出合理化建議,制定銷售策略、布局,確保中長期目標(biāo)的達成; ◆制定和實施年度市場推廣計劃和產(chǎn)品計劃,制定業(yè)務(wù)計劃,確保目標(biāo)任務(wù)的有效分解和落實,根據(jù)銷售任務(wù)開展銷售工作完成各項銷售指標(biāo),帶領(lǐng)團隊完成每月、每季、每年的業(yè)務(wù)目標(biāo); ◆制定與實施各產(chǎn)品線價格體系及營銷戰(zhàn)略、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計劃,并組織相關(guān)人員培訓(xùn); ◆制定公司管理策略,維護公司品牌; ◆指導(dǎo)、參與市場的開拓、管理等日常工作; ◆管理監(jiān)督公司市場費用使用、控制工作以及本部門管理工作。 【任職資格】 教育背景: ◆市場營銷或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 培訓(xùn)經(jīng)歷: ◆接受過戰(zhàn)略管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、合同法、財務(wù)管理、談判技巧等方面的培訓(xùn)。 經(jīng)驗: ◆8年以上市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少3年以上市場部總監(jiān)或同等職位管理經(jīng)驗,有成功市場案例者優(yōu)先。 ◆有相關(guān)IT軟件招投標(biāo)經(jīng)驗或大型硬件、系統(tǒng)集成工作經(jīng)驗,熟悉整個招投標(biāo)流程。 ◆過往工作經(jīng)歷當(dāng)中至少有3個中大型客戶的項目成功經(jīng)驗。 技能技巧: ◆對市場營銷工作有深刻認(rèn)知; ◆有較強的市場感知能力和敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力; ◆與媒體有密切的合作關(guān)系,具備大型活動的現(xiàn)場管理能力; ◆熟練操作辦公軟件; ◆優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力。 態(tài)度: ◆工作努力,積極進取,責(zé)任心強,抗壓能力強且接受高頻、長短期出差; ◆高度的工作熱情,良好的團隊合作精神; ◆較強的觀察力和應(yīng)變能力; ◆出色的人際溝通能力、團隊建設(shè)能力、組織開拓能力。
2024-11-06
市場主管
4000-6000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、能完成活動策劃工作及與廠家的工作對接、核銷; 2、執(zhí)行并監(jiān)督所負(fù)責(zé)項目的創(chuàng)意構(gòu)思和文案; 3、稿件思路清晰,能夠完成稿件寫作思路規(guī)劃; 4、進行創(chuàng)意提案,保證工作的順利推進; 5、獨立撰寫各類稿件(銷售稿、綜述稿、評論稿、總結(jié)稿等)、策劃方案、報告等; 6、操控整場活動的執(zhí)行,合理分工,把握流程進度。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷、廣告設(shè)計或視覺設(shè)計相關(guān)專業(yè); 2、活潑開;開朗,熱愛活動策劃工作; 3、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點,具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力; 4、有創(chuàng)意,思維敏捷,洞察力強,文字功底扎實,語言表達能力強。 5、善于交際,組織協(xié)調(diào)能力強。有車行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2024-11-05
南寧-青秀區(qū)
廣西丹諾康健康管理有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
注意:招聘的是養(yǎng)老行業(yè)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人,主要是市場業(yè)務(wù)的拓展,有養(yǎng)老,家政,醫(yī)療等行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。有民政,醫(yī)保,社區(qū),醫(yī)保,衛(wèi)健等政府部門工作資源對接優(yōu)先 1、市場渠道開發(fā) 2、政府機關(guān)部門關(guān)系拓展和維護 3、營銷管理 4、公司交代的其他工作事項 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷,工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 經(jīng)驗:5年以上的管理和養(yǎng)老行業(yè)經(jīng)驗,業(yè)務(wù)開拓的工作經(jīng)驗。從事過保險,醫(yī)療健康,養(yǎng)老,房產(chǎn)營銷,家政,母嬰,教育培訓(xùn)等優(yōu)先 2、年齡:30-50歲 3、具有較強的市場策劃和信息分析能力,熟悉品牌定位,策劃以及宣傳流程 4、有當(dāng)?shù)孛裾t(yī)?;蛐l(wèi)生工作相關(guān)的背景資源優(yōu) 崗位:養(yǎng)老顧問/業(yè)務(wù)拓展員、業(yè)務(wù)主管 職位信息 1、熱愛銷售和市場拓展工作,經(jīng)驗、行業(yè)不限。 2、熱愛銷售,渴望高薪,具有愛心與耐心。 3、溝通表達力強,具有親和力,能適度抗壓,能與客戶進行順暢地溝通。 4、熟悉辦公軟件使用。 5、執(zhí)行力和責(zé)任心強,具有團隊協(xié)作精神,對業(yè)務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé)。 崗位職責(zé): 1、努力達成公司既定營銷目標(biāo)計劃,遵守公司規(guī)章制度。 2、積極努力開發(fā)潛在客戶。 3、?老客戶二次開發(fā)以及轉(zhuǎn)介紹,建立自己的人脈網(wǎng)。 4、定期維護客戶,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 我們?yōu)槟峁?1、完善的職業(yè)晉升計劃及空間(業(yè)務(wù)員→區(qū)域業(yè)務(wù)主管→區(qū)域經(jīng)理→高級經(jīng)理)。 2、完善福利及豐厚提成(醫(yī)療、養(yǎng)老等各項保險,豐厚的傭金提成)。 3、全面居家照護業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。 薪酬福利: 1、底薪加提成,繳納各類社會保險。 2、提成上不封頂。 3、業(yè)績達標(biāo)者可定期獲得公司的業(yè)績獎勵(如獎品及獎金)。 4、員工可享受定額的通訊費補貼、年假等公司福利。
2024-11-05
李女士
人事
市場總監(jiān)
11000-12000元
南寧-青秀區(qū)
廣西錦樂建設(shè)工程有限公司
通信/電信運營、增值服務(wù)
崗位職責(zé): 1、對公司提供的新客戶分析并進行溝通,開發(fā)新客戶,尋找潛在客戶,為企業(yè)提供數(shù)字化升級服務(wù); 2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)銷售團隊,根據(jù)公司戰(zhàn)略方向?qū)崿F(xiàn)銷售目標(biāo); 3、收集市場客戶信息及動態(tài),有效進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展,提升意向度; 4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門銷售指標(biāo)落地,不斷優(yōu)化銷售模式,對業(yè)務(wù)推進全流程管控,實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo); 5、負(fù)責(zé)雙平臺團隊的搭建,人才培養(yǎng)等。 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的講解和演示,對外能向客戶清晰傳達產(chǎn)品的特點和優(yōu)勢,對內(nèi)能培訓(xùn)團隊。 崗位要求: 1、8年以上銷售經(jīng)驗,有B、C、G端多領(lǐng)域銷售實施經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、形象氣質(zhì)佳,性格開朗,有較強的溝通表達能力及服務(wù)意識; 3、熱愛市場營銷職業(yè),有明確的目標(biāo)和成功的欲望,具有良好的自我個人管理、團隊協(xié)作精神; 4、具備較強的抗壓能力和執(zhí)行力,敢于承擔(dān)責(zé)任,有良好的職業(yè)操守; 5、邏輯能力強、理解能力強、執(zhí)行能力強,有志成為全國核心產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)優(yōu)秀服務(wù)商的市場精英人才。 6、善于維護政府關(guān)系、適應(yīng)出差、善于溝通,能建立良好的客戶關(guān)系; 7、能適應(yīng)應(yīng)酬場面及持駕駛證者優(yōu)先。 上班時間:8:30~12:00,14:00~17:30,雙單休
2024-11-04
黃小姐
營銷主管
8000-13000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-振寧公寓
任職要求: 1、本科或以上學(xué)歷,企業(yè)管理、經(jīng)濟學(xué)、國際金融、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具有1年以上快速消費品行業(yè)銷售經(jīng)驗; 3、具備較強的銷售及說服能力、制定銷售策略能力、業(yè)務(wù)敏銳度及結(jié)果導(dǎo)向,具備良好的銷售素質(zhì); 4、服從公司的工作調(diào)動和安排,愿意常駐地州縣工作者優(yōu)先。 崗位要求:1、指導(dǎo)所轄區(qū)域客戶做好對市場銷售各項工作,及時發(fā)現(xiàn)市場問題并與客戶溝通解決; 2、監(jiān)督、安排經(jīng)銷商執(zhí)行公司各項促銷活動; 3、向公司反饋各項活動執(zhí)行情況; 4、提交各項工作報表; 5、完成公司制定的各項任務(wù)指標(biāo); 6、協(xié)助經(jīng)銷商及時處理市場上出現(xiàn)的各種投訴事件等。
2024-11-04
盧春勤
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé) (1)在市場總監(jiān)的指導(dǎo)下管理團隊,完成團隊上門客戶任務(wù)量;根據(jù)公司安排制定每月銷售任務(wù)量; (2)統(tǒng)計、保管團隊客戶資源,做好安全保護工作;每周針對每個員工情況分配工作任務(wù); (3)負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團隊熟悉公司業(yè)務(wù)知識,組織團隊不斷學(xué)習(xí)有關(guān)營銷、設(shè)計等技能方法,提高銷售技巧; (4)及時幫助或處理組員問題,協(xié)助組員處理客戶糾紛問題;定期巡查組員在小區(qū)工作情況; 二、任職資格 (1)中專及以上學(xué)歷,市場營銷或經(jīng)濟、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; (2)1年以上銷售管理崗位工作經(jīng)驗,有成功案例者或擁有相關(guān)渠道資源者優(yōu)先。
2024-11-03
韋女士
人事主管
營銷經(jīng)理
10000-11000元
南寧-興寧區(qū)
一、前策: 1、對欲進入的市場進行詳細(xì)的房地產(chǎn)市場調(diào)查并給出結(jié)論和建議。 2、參與新拍地塊產(chǎn)品規(guī)劃,提出符合當(dāng)?shù)厥袌龅囊?guī)劃建議,戶型配比建議,配套綠化建議等。 二、推盤管理: 1、貨量分析 2、客戶分析 3、營銷計劃制定 4、營銷活動的質(zhì)量管控 三、銷售管理: 1、銷售組織 2、數(shù)據(jù)管理 3、客戶管理 4、市場監(jiān)控 四、團隊管理: 1、做好項目成本預(yù)算、做好營銷成本控制 2、招聘和組建銷售團隊人員,并完成系統(tǒng)培訓(xùn) 3、良好團隊文化和風(fēng)氣的推進工作 4、組織團隊完成業(yè)績目標(biāo):分析、計劃、執(zhí)行、監(jiān)督、總結(jié)、評價。
2024-11-03
程女士
市場主管
5000-6000元
南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場
廣西城西萬茂商業(yè)管理有限責(zé)任公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制訂商場對外宣傳,營銷活動等企劃方案; 2.負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理對商場品牌宣傳、推廣、促銷活動方案的實施進行總結(jié)與評估; 3.負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理視覺設(shè)計及制作等相關(guān)內(nèi)容的審核; 4.負(fù)責(zé)對市場及其它各大百貨商場企劃活動的信息搜集與整理; 5.監(jiān)督檢查商場內(nèi)外環(huán)境氣氛的包裝和布置; 6.負(fù)責(zé)購物環(huán)境、氛圍的美化、企業(yè)形象推廣及營銷活動的組織實施工作。 任職要求: 1.市場營銷類、設(shè)計類專業(yè),3年以上市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗; 2.具有較強的市場營銷專業(yè)知識; 3.具有較強的活動策劃、組織和實施能力; 4.有較強的文案功底和語言表達能力; 5.具有一定的商場或線上平臺運營、企劃、推廣經(jīng)驗; 6.認(rèn)同萬達企業(yè)文化,具有較強的工作責(zé)任心。
2024-11-03
南寧-青秀區(qū)-韓國園
崗位職責(zé): 1,負(fù)責(zé)組織市場調(diào)查,客戶分析等工作,為公司決策提供依據(jù) 2,負(fù)責(zé)銷售指標(biāo)的分解,下達,跟進和控制 3,組織參與客戶接待和談判促成銷售 4,負(fù)責(zé)管控銷售現(xiàn)場,帶領(lǐng)銷售團隊完成公司的銷售任務(wù) 崗位要求: 1,大專以上學(xué)歷,3年以上銷售管理工作經(jīng)驗,具備一定的管理團隊能力 2,熟悉房地產(chǎn)市場銷售各環(huán)節(jié)和實際操作流程
2024-11-03
黎女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
皇氏集團股份有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)制定、跟蹤、落實各項市場營銷、企業(yè)品牌的傳播、推廣方案;開發(fā)和建立市場渠道;維護渠道關(guān)系與秩序;帶領(lǐng)團隊完成公司下達的目標(biāo)與任務(wù); 工作經(jīng)歷:七年以上市場工作經(jīng)驗, 三年以上大型公司市場營銷負(fù)責(zé)人以上經(jīng)歷; 崗位要求:掌握市場營銷相關(guān)知識、熟悉經(jīng)濟法律方面的知識;社會心理學(xué)知識;熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場行業(yè)動態(tài);敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力;擁有密切的媒體合作關(guān)系;具備大型活動的現(xiàn)場管理能力;熟練使用自動化辦公軟件;(熟悉OA/SAP等辦公集成系統(tǒng));文案寫作能力;擁有突發(fā)性事件的應(yīng)變處理能力;提煉產(chǎn)品賣點;團隊管理、建設(shè)能力佳。
2024-11-03
陳小姐
廣西智博建設(shè)工程質(zhì)量檢測鑒定有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西智博建設(shè)工程質(zhì)量檢測鑒定有限公司
所在行業(yè) 混凝土/建筑/檢測
成立時間 20年(2004年3月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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