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職位描述
崗位職責(zé):
1、利用網(wǎng)絡(luò)渠道對(duì)公司產(chǎn)品及價(jià)格跟蹤;
2、負(fù)責(zé)整理和錄入出入庫(kù)單據(jù),做好項(xiàng)目對(duì)賬工作;
3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售類文書(shū)、演講稿、客戶聯(lián)系函、招標(biāo)文書(shū)制作等;
4、按時(shí)完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1、年齡22-35歲,中專以上學(xué)歷,有工作經(jīng)驗(yàn)或中共黨員優(yōu)先錄用;
2、能熟練運(yùn)用電腦及Word、Excel、財(cái)務(wù)軟件等;
3、能吃苦耐勞,具有良好的學(xué)習(xí)心態(tài),有一定的文字功底;
4、適應(yīng)能力強(qiáng)、善于溝通,獨(dú)立性強(qiáng)。
公司簡(jiǎn)介
廣西善揚(yáng)實(shí)業(yè)有限公司成立于2016年10月,注冊(cè)資金壹億元,是一家集交通建筑材料、金融能源、酒業(yè)貿(mào)易于一體的綜合性實(shí)業(yè)公司,公司坐落于美麗的綠城--廣西·南寧。主營(yíng)業(yè)務(wù)涉及市政公路橋梁建設(shè)、投資,工業(yè)園區(qū)開(kāi)發(fā)、供材、企業(yè)定制酒設(shè)計(jì)、生產(chǎn)。公司一直以良好的信譽(yù)贏得新老客戶的認(rèn)可和好評(píng)。目前已成為中鐵、中建、中冶、中交、中糧等大型央企、地方國(guó)企的長(zhǎng)期合作伙伴。公司秉承:“忠孝仁義,厚德載物;承當(dāng)奉獻(xiàn),知足感恩。”的企業(yè)理念;“善者揚(yáng)之,共創(chuàng)共享”的合作理念,意在讓每一個(gè)個(gè)體都能發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)處,獲取個(gè)體價(jià)值的最大化而努力,新項(xiàng)目的順利開(kāi)展為善揚(yáng)實(shí)業(yè)走向多元化發(fā)展,奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。未來(lái),我們更要以客戶為中心,堅(jiān)持以“務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、高效、安全、專業(yè)、共贏”的合作理念,為客戶創(chuàng)造長(zhǎng)期的價(jià)值增長(zhǎng)。本著以合作共贏為基礎(chǔ),共建、共創(chuàng)、共贏、共享為目的的夢(mèng)想而努力,注重承諾,信譽(yù)第一的原則效力于全國(guó)基礎(chǔ)建設(shè)。我們堅(jiān)信“依托華南、立足廣西、輻射全國(guó)、服務(wù)東盟”的理念將引領(lǐng)公司走向世界!
善揚(yáng)使命:綠色善揚(yáng)開(kāi)創(chuàng)新基建,美麗善揚(yáng)引領(lǐng)新生活,品質(zhì)善揚(yáng)共筑新家園。
善揚(yáng)愿景:專注打造中國(guó)基建物資產(chǎn)業(yè)鏈第一品牌。
善揚(yáng)價(jià)值:為員工打造平臺(tái),為客戶開(kāi)造價(jià)值,為城市制造美麗,為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)南寧市興寧區(qū)興桂路 查看上班路線
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招商專員3000-4000元南寧-良慶區(qū)廣西豬霸王餐飲管理有限公司餐飲業(yè)【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)管理和維護(hù)公司線上招商渠道,在線實(shí)時(shí)解答客戶咨詢的有關(guān)招商問(wèn)題,并邀約客 戶到達(dá)公司進(jìn)行洽談,促成合作。 2、負(fù)責(zé)協(xié)助幫客戶尋找南寧市內(nèi)鋪面。 3、負(fù)責(zé)客戶接待、協(xié)助簽訂加盟合同,加盟商加盟手續(xù)的辦理。 4、負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研,將情況匯報(bào)至上級(jí)。 【任職要求】 1、大專以上,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類專業(yè)優(yōu)先; 2、良好的溝通表達(dá)、組織、協(xié)調(diào)、商務(wù)談判能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、抗壓能力。4小時(shí)前
韋女士聊一聊 -
商務(wù)專員5000-6000元南寧-青秀區(qū)杭州金財(cái)云智網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、負(fù)責(zé)推廣公司工商代辦、AI代理記賬、稅務(wù)籌劃產(chǎn)品,完成個(gè)人月度目標(biāo); 2、日常通過(guò)電銷(xiāo)、陌拜等方式拓客,與客戶面訪洽談、促成簽約,做好客情維護(hù); 3、高中以上學(xué)歷,18周歲以上,有房地產(chǎn)、電信、金融、財(cái)稅等電銷(xiāo)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、2000-3500無(wú)責(zé)任底薪+提成,月均6k以上,上不封頂;入職均統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),周末雙休,法定節(jié)假日正常休假。2025-11-18
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抖音媒介達(dá)人商務(wù)3000-8000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷崗位職責(zé): 1.依托公司豐富的產(chǎn)品供應(yīng)鏈渠道,負(fù)責(zé)對(duì)接直播達(dá)人,促成直播電商帶貨合作。 2.日常對(duì)接抖音、快手達(dá)人主播,分析主播粉絲數(shù)據(jù),為主播推薦公司的商品,建立合作意向,達(dá)成長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。(有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先) 3.前期達(dá)人積累的越多,后期收入上升的越高! 工作要求: 1.有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí) 2.認(rèn)可直播電商行業(yè),對(duì)賺錢(qián)有強(qiáng)烈欲望 3.有達(dá)人商家資源最佳 薪資待遇: 繳納社保六險(xiǎn) 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金 正常干四五千,努力干萬(wàn)把塊,用心的干好幾萬(wàn) 其他福利待遇: 1.每月都有加薪評(píng)估加晉升的機(jī)會(huì) 2.享有法定節(jié)假日帶薪休假及年假 3.高額提成與獎(jiǎng)金 4.老帶新分潤(rùn)提成 5.每周下午茶,不定時(shí)聚餐,團(tuán)建,旅游以及豐富的員工活動(dòng)2025-11-18
林楸曉聊一聊 -
媒介達(dá)人商務(wù)bd3000-8000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷崗位職責(zé): 1.依托公司豐富的產(chǎn)品供應(yīng)鏈渠道,負(fù)責(zé)對(duì)接直播達(dá)人,促成直播電商帶貨合作。 2.日常對(duì)接抖音、快手達(dá)人主播,分析主播粉絲數(shù)據(jù),為主播推薦公司的商品,建立合作意向,達(dá)成長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。(有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先) 3.前期達(dá)人積累的越多,后期收入上升的越高! 工作要求: 1.有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí) 2.認(rèn)可直播電商行業(yè),對(duì)賺錢(qián)有強(qiáng)烈欲望 3.有達(dá)人商家資源最佳 薪資待遇: 繳納社保六險(xiǎn) 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金 正常干四五千,努力干萬(wàn)把塊,用心的干好幾萬(wàn) 其他福利待遇: 1.每月都有加薪評(píng)估加晉升的機(jī)會(huì) 2.享有法定節(jié)假日帶薪休假及年假 3.高額提成與獎(jiǎng)金 4.老帶新分潤(rùn)提成 5.每周下午茶,不定時(shí)聚餐,團(tuán)建,旅游以及豐富的員工活動(dòng)2025-11-18
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媒介達(dá)人商務(wù)3000-4000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷崗位職責(zé): 1.依托公司豐富的產(chǎn)品供應(yīng)鏈渠道,負(fù)責(zé)對(duì)接直播達(dá)人,促成直播電商帶貨合作。 2.日常對(duì)接抖音、快手達(dá)人主播,分析主播粉絲數(shù)據(jù),為主播推薦公司的商品,建立合作意向,達(dá)成長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。(有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先) 3.前期達(dá)人積累的越多,后期收入上升的越高! 工作要求: 1.有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí) 2.認(rèn)可直播電商行業(yè),對(duì)賺錢(qián)有強(qiáng)烈欲望 3.有達(dá)人商家資源最佳 薪資待遇: 繳納社保六險(xiǎn) 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金 正常干四五千,努力干萬(wàn)把塊,用心的干好幾萬(wàn) 其他福利待遇: 1.每月都有加薪評(píng)估加晉升的機(jī)會(huì) 2.享有法定節(jié)假日帶薪休假及年假 3.高額提成與獎(jiǎng)金 4.老帶新分潤(rùn)提成 5.每周下午茶,不定時(shí)聚餐,團(tuán)建,旅游以及豐富的員工活動(dòng)2025-11-18
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達(dá)人商務(wù)5000-10000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷直播電商黃金期,入行正當(dāng)時(shí)。 比傳統(tǒng)行業(yè)目標(biāo)客戶更為精準(zhǔn),轉(zhuǎn)化更高,海量達(dá)人資源,新人上手更快。 通過(guò)達(dá)人經(jīng)紀(jì)合作模式實(shí)現(xiàn)商品分銷(xiāo),突破傳統(tǒng)銷(xiāo)售天花板,個(gè)人收益與資源積累呈指數(shù)級(jí)增長(zhǎng),收入上限高。 崗位職責(zé): 1.拓展抖音達(dá)人資源,負(fù)責(zé)達(dá)人建聯(lián)、合作洽談及后期維護(hù); 2.制定人貨匹配方案,跟進(jìn)直播情況、寄樣及數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán); 3.熟悉抖音達(dá)人生態(tài),有半年以上達(dá)人BD經(jīng)驗(yàn)或電商運(yùn)營(yíng)背景,擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析及資源整合優(yōu)先; 薪資構(gòu)成: 底薪+提成,業(yè)績(jī)突出者月收入超2萬(wàn)。 其他福利: 月休4天自由調(diào)休,帶薪年假 不定時(shí)獎(jiǎng)金、下午茶、員工生日福利2025-11-18
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抖音達(dá)人帶貨商務(wù)專員與選品專員5000-10000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷比傳統(tǒng)行業(yè)目標(biāo)客戶更為精準(zhǔn),轉(zhuǎn)化更高,海量達(dá)人資源,新人上手更快。 通過(guò)達(dá)人經(jīng)紀(jì)合作模式實(shí)現(xiàn)商品分銷(xiāo),突破傳統(tǒng)銷(xiāo)售天花板,個(gè)人收益與資源積累呈指數(shù)級(jí)增長(zhǎng),收入上限高。 崗位職責(zé): 1. 依托公司豐富的產(chǎn)品供應(yīng)鏈渠道,負(fù)責(zé)對(duì)接直播達(dá)人,促成直播電商帶貨合作。 2.日常對(duì)接抖音、快手達(dá)人主播,分析主播粉絲數(shù)據(jù),為主播推薦公司的商品,建立合作意向,達(dá)成長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。 3.前期達(dá)人積累的越多,后期收入上升的越高! 上班時(shí)間: 10:00-12:00 13:30-19:00周日公休 薪資結(jié)構(gòu): 底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金 4000-8000不等,上不封頂。 其他福利: 帶薪年假,繳納社保六險(xiǎn) 不定時(shí)獎(jiǎng)金、激勵(lì)、下午茶、員工生日福利等;2025-11-18
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建筑建材商務(wù)副總8000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)(一)崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)規(guī)劃公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,分析經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀,并制定相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)策略及團(tuán)隊(duì)搭建,并組織實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)所在業(yè)務(wù)領(lǐng)域的營(yíng)銷(xiāo)管理工作,對(duì)公司年度銷(xiāo)售、回款、利潤(rùn)、客戶經(jīng)營(yíng)指標(biāo)等結(jié)果負(fù)責(zé)。 3、貫徹落實(shí)集團(tuán)的營(yíng)銷(xiāo)方針、政策、根據(jù)行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r積極開(kāi)拓創(chuàng)新,指定和完善各項(xiàng)分公司營(yíng)銷(xiāo)工作流程和體系。 (二)任職要求 1、大專以上學(xué)歷,5年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn),在市場(chǎng)、銷(xiāo)售、售前或交付的一個(gè)或多個(gè)領(lǐng)域有獨(dú)擋一面的工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉生產(chǎn)運(yùn)作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理等方面的經(jīng)驗(yàn); 3、善于挖掘客戶與用戶相關(guān)需求,幫助團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行項(xiàng)目競(jìng)爭(zhēng)分析與策略分析,并轉(zhuǎn)化成銷(xiāo)售策略及目標(biāo)。 4、商務(wù)經(jīng)驗(yàn)豐富,自驅(qū)力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),可有效協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。 5、有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力,較強(qiáng)的成就欲望與抗壓能力。2025-11-18
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小白可做商務(wù)專員3000-8000元南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場(chǎng)職責(zé): 1.通過(guò)公司給到的資源開(kāi)發(fā)客戶,空白市場(chǎng),開(kāi)發(fā)難度低,提成高。 2.公司屬于線上線下相結(jié)合的運(yùn)營(yíng)模式,幫助企業(yè)成立線上法務(wù)團(tuán)隊(duì),幫解決合同審核、定制、法律咨詢、訴訟文書(shū)代寫(xiě)、發(fā)律師函等服務(wù),性價(jià)比很高(相當(dāng)于幫助律師接單) 3.市場(chǎng)屬于空白紅利期,多勞多得,市場(chǎng)轉(zhuǎn)化度高。 4.產(chǎn)品性價(jià)比超高,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)明顯,提成可觀。 【崗位職責(zé)】 1.通過(guò)公司給到的資源開(kāi)發(fā)客戶,空白市場(chǎng),開(kāi)發(fā)難度低,提成高。 2.公司屬于線上線下相結(jié)合的運(yùn)營(yíng)模式,幫助企業(yè)成立線上法務(wù)團(tuán)隊(duì),幫解決合同審核、定制、法律咨詢、訴訟文書(shū)代寫(xiě)、發(fā)律師函等服務(wù),性價(jià)比很高(相當(dāng)于幫助律師接單) 3.多勞多得,市場(chǎng)轉(zhuǎn)化度高。 4.產(chǎn)品性價(jià)比超高,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)明顯,提成可觀。 【薪資待遇】底薪+業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)金(500-3000)+話補(bǔ)+油費(fèi)補(bǔ)貼,平均薪資5000-15000 【工作優(yōu)勢(shì)】市場(chǎng)空白期,多勞多得,市場(chǎng)轉(zhuǎn)化度高,產(chǎn)品性價(jià)比高,價(jià)格親民,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)明顯,提成可觀。 【工作環(huán)境】辦公環(huán)境舒適寬敞,公司氛圍好,獨(dú)立卡座,配備冰箱,微波爐,飲水機(jī),空調(diào),手機(jī)等。 【員工福利】團(tuán)建活動(dòng),下午茶,五險(xiǎn),生日禮物,公司提供培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),明確的晉升空間和調(diào)薪機(jī)制,傳統(tǒng)節(jié)日禮品,年會(huì)紅包。 【工作時(shí)間】上午9:00-12:00,下午 13:30-18:002025-11-18
唐女士人事聊一聊 -
商務(wù)專員5000-7000元南寧-青秀區(qū)-德瑞大廈南寧星林科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、熟悉公司產(chǎn)品和解決方案并與客戶交流、引導(dǎo); 2、負(fù)責(zé)收集、管理及維護(hù)客戶信息資源; 3、負(fù)責(zé)各類商務(wù)工作,包括配合售前、合同辦理等 4、負(fù)責(zé)與客戶日常的協(xié)調(diào)溝通,開(kāi)展及時(shí)的有效服務(wù); 5、負(fù)責(zé)商務(wù)合同的起草、條款的審核,合同簽訂等日常工作; 6、負(fù)責(zé)公司招投標(biāo)工作,做好招投標(biāo)相應(yīng)的標(biāo)書(shū)工作; 7、負(fù)責(zé)對(duì)接公司業(yè)務(wù)部門(mén)項(xiàng)目需求; 8、調(diào)研、采購(gòu)項(xiàng)目軟件及服務(wù)。 任職要求: 1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、談判能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力,善于維護(hù)客戶關(guān)系; 2、能根據(jù)客戶需求獨(dú)立完成撰寫(xiě)建設(shè)方案; 3、能獨(dú)立完成招投標(biāo)工作; 4、有(IT)網(wǎng)絡(luò)信息安全行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 崗位福利: 五險(xiǎn)一金、雙休、 年終獎(jiǎng)金、帶薪年假、生日福利、節(jié)日福利2025-11-17
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