職位描述
崗位簡(jiǎn)介:咨詢請(qǐng)直接電聯(lián),優(yōu)勢(shì)訂單公司系統(tǒng)直派
1、DD優(yōu)步專車為騰訊旗下企業(yè),專車業(yè)務(wù)全國(guó)開(kāi)通400多城市,南寧開(kāi)通2年多,注冊(cè)量達(dá)到八千多萬(wàn)。
2、每天訂單百萬(wàn)以上,系統(tǒng)自動(dòng)派單,多勞多得,每周結(jié)算上一周的費(fèi)用。
3、公司提供全新車輛,車型符合南寧新政要求,司機(jī)只需駕照滿3年,便可以以車養(yǎng)車,以車養(yǎng)家,工作時(shí)間自由。
公司主打車型:雷凌雙擎1.8H GS CVT精英天窗版
政府推出網(wǎng)約車新政以后,對(duì)車型的要求有:軸距2700mm以上,排量要1.8L/1.6T以上。合規(guī)車有:豐田雷凌雙擎、新軒逸、凱美瑞、天籟、帕薩特等等;不合規(guī)車型有:1.2T雷凌豪華版、大眾朗逸、經(jīng)典軒逸、瑞納等等。新政落地之后,僅合規(guī)車可正常接單,不合規(guī)車即封號(hào)退出市場(chǎng)。未來(lái)準(zhǔn)入DD優(yōu)步的日系車僅為廣汽豐田車系,具體車型可來(lái)公司咨詢。
車型優(yōu)勢(shì):
一、價(jià)格優(yōu)勢(shì):
雷凌雙擎車型,公司可以做到零首付,月供最低2100元;
新軒逸租賃:押金6000+,租金2000元,用車無(wú)憂;
二、運(yùn)營(yíng)成本:
1、油耗問(wèn)題:
雷凌雙擎:油電混動(dòng)1.8L,綜合油耗 4.2/100KM,最低操控油耗0.3元/公里,電池終身保;
日產(chǎn)新軒逸:純油版1.6L,綜合油耗 5.6L/100KM, 最低操控油耗0.6元/公里;
悅達(dá)起亞K5:純油版2.0L,綜合油耗 7.4L/100KM, 最低操控油耗0.75元/公里;
同樣的訂單價(jià)格,車型油耗越高,司機(jī)的純收入越低,回本越慢,賺的越少。
2、車輛密度問(wèn)題:新政實(shí)施以后,大量DD優(yōu)步司機(jī)由于車型不合規(guī)將退出市場(chǎng),在訂單總量不變的情況下,市場(chǎng)投入車輛密度降低,高油耗的車型將無(wú)法生存(公司詳悉)。
三、提車時(shí)間:
公司樓下有現(xiàn)車,從走流程到提車,3個(gè)工作日提車完畢。
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公司優(yōu)勢(shì):
1、公司提供油補(bǔ):DD公司系統(tǒng)將提供每臺(tái)車每個(gè)月補(bǔ)貼1000元。(合同備注);
2、接單過(guò)程有保障:公司協(xié)助司機(jī)購(gòu)買營(yíng)運(yùn)險(xiǎn),運(yùn)營(yíng)理賠無(wú)風(fēng)險(xiǎn);
3、公司為DD優(yōu)步出行運(yùn)營(yíng)商,網(wǎng)約車新政落地后,公司負(fù)責(zé)辦理網(wǎng)約車輛入網(wǎng)手續(xù),公司免費(fèi)對(duì)司機(jī)進(jìn)行入網(wǎng)筆試培訓(xùn);
4、平臺(tái)優(yōu)勢(shì):加入公司的車輛,賬號(hào)不會(huì)被封號(hào),享受平臺(tái)優(yōu)質(zhì)訂單,收入更高;除
公司簡(jiǎn)介
南寧胤華汽車銷售服務(wù)有限公司為DD優(yōu)步平臺(tái)南寧市運(yùn)營(yíng)公司,與北京橘子公司為合作伙伴關(guān)系,負(fù)責(zé)協(xié)助DD優(yōu)步平臺(tái)在南寧片區(qū)開(kāi)展招募管理司機(jī)業(yè)務(wù)。
公司自2015年成立以來(lái),一直經(jīng)營(yíng)DD優(yōu)步專車業(yè)務(wù),為每一位司機(jī)打造優(yōu)質(zhì)、高效、輕松的工作環(huán)境。并且工作時(shí)間自由,時(shí)間靈活分配,公司有整個(gè)南寧最優(yōu)惠的購(gòu)車方案以及優(yōu)秀的產(chǎn)業(yè)渠道,有夢(mèng)想能吃苦的伙伴都可以來(lái)電咨詢!
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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商務(wù)專員(市政道路)8000-12000元南寧-良慶區(qū)廣西開(kāi)嶺建設(shè)有限公司建筑與工程招聘要求: 一、學(xué)歷與專業(yè): 1、本科及以上學(xué)歷優(yōu)先。 市政工程、道路橋梁工程、工程管理、工程造價(jià)、土木工程、工程經(jīng)濟(jì)、投資學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。 2、證書要求: 造價(jià)工程師證書(注冊(cè)一級(jí)/二級(jí))。 二、工作經(jīng)驗(yàn): 1、3-5年以上市政工程(市政道路)項(xiàng)目造價(jià)經(jīng)驗(yàn)。 2、具有完整的EPC項(xiàng)目或大型市政道路項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、年齡與健康狀況: 身體健康,能適應(yīng)項(xiàng)目工作節(jié)奏和壓力,需要駐場(chǎng)。年齡(如28-40歲)。 三、 核心專業(yè)知識(shí)與技能要求 1、熟練掌握工程量計(jì)算規(guī)則(如圖紙算量、現(xiàn)場(chǎng)核量),精通廣聯(lián)達(dá)、博奧、南方cass 等主流算量、計(jì)價(jià)軟件。 2、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與管控能力: 能敏銳識(shí)別項(xiàng)目全過(guò)程的商務(wù)風(fēng)險(xiǎn),并提出防范或化解措施。 3、能制定商務(wù)工作計(jì)劃并有效推動(dòng)執(zhí)行,確保關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)(如進(jìn)度款、結(jié)算)按時(shí)完成。 4、誠(chéng)信正直: 商務(wù)崗位涉及重大經(jīng)濟(jì)利益,必須恪守職業(yè)道德。18小時(shí)前
小劉 -
新媒體商務(wù)專員3000-8000元南寧-良慶區(qū)工作內(nèi)容: 1、開(kāi)發(fā)品牌,對(duì)接品牌投放的廣告,與達(dá)人進(jìn)行溝通 確定價(jià)格,執(zhí)行項(xiàng)目; 2、與各渠道KOL、KOC、博主、大V等洽談商務(wù)合 作; 3、保持良好的日常溝通,主動(dòng)開(kāi)拓優(yōu)質(zhì)資源,維護(hù) 客戶關(guān)系。18小時(shí)前
陳仕煜 -
招商專員3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西金缽農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、信息收集 2、建立、開(kāi)拓、維護(hù)商戶資源,拓展招商渠道 3、負(fù)責(zé)開(kāi)展客戶引進(jìn)、洽談、簽約工作,完成招商任務(wù) 二、任職要求 1、具有農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)招商經(jīng)驗(yàn)、房地產(chǎn)地推銷售、案場(chǎng)銷售、渠道銷售等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、具有良好的溝通能力,思路清晰 3、學(xué)歷不限,專業(yè)不限 三、福利待遇 1、底薪3000+提成(上不封頂)+節(jié)日福利+年假,國(guó)家節(jié)假日正常放假,綜合月收入5000-10000以上,多勞多得,上不封頂?。。?2、有完善的晉升渠道:招商專員——招商主管——招商經(jīng)理——招商總監(jiān)——企業(yè)合伙人!??! 四、項(xiàng)目 1、秀廂農(nóng)貿(mào)市場(chǎng),攤位招租,面積4500㎡,輻射周邊10萬(wàn)人口,人流量大! 2、江南彰泰新旺角農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)項(xiàng)目 (上班地址二選一,就近分配)2025-11-20
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招商專員3000-4000元南寧-良慶區(qū)廣西豬霸王餐飲管理有限公司餐飲業(yè)【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)管理和維護(hù)公司線上招商渠道,在線實(shí)時(shí)解答客戶咨詢的有關(guān)招商問(wèn)題,并邀約客 戶到達(dá)公司進(jìn)行洽談,促成合作。 2、負(fù)責(zé)協(xié)助幫客戶尋找南寧市內(nèi)鋪面。 3、負(fù)責(zé)客戶接待、協(xié)助簽訂加盟合同,加盟商加盟手續(xù)的辦理。 4、負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研,將情況匯報(bào)至上級(jí)。 【任職要求】 1、大專以上,市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先; 2、良好的溝通表達(dá)、組織、協(xié)調(diào)、商務(wù)談判能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、抗壓能力。2025-11-20
韋女士 -
商務(wù)專員5000-6000元南寧-青秀區(qū)杭州金財(cái)云智網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、負(fù)責(zé)推廣公司工商代辦、AI代理記賬、稅務(wù)籌劃產(chǎn)品,完成個(gè)人月度目標(biāo); 2、日常通過(guò)電銷、陌拜等方式拓客,與客戶面訪洽談、促成簽約,做好客情維護(hù); 3、高中以上學(xué)歷,18周歲以上,有房地產(chǎn)、電信、金融、財(cái)稅等電銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、2000-3500無(wú)責(zé)任底薪+提成,月均6k以上,上不封頂;入職均統(tǒng)一購(gòu)買五險(xiǎn),周末雙休,法定節(jié)假日正常休假。2025-11-18
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抖音媒介達(dá)人商務(wù)3000-8000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷崗位職責(zé): 1.依托公司豐富的產(chǎn)品供應(yīng)鏈渠道,負(fù)責(zé)對(duì)接直播達(dá)人,促成直播電商帶貨合作。 2.日常對(duì)接抖音、快手達(dá)人主播,分析主播粉絲數(shù)據(jù),為主播推薦公司的商品,建立合作意向,達(dá)成長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。(有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先) 3.前期達(dá)人積累的越多,后期收入上升的越高! 工作要求: 1.有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí) 2.認(rèn)可直播電商行業(yè),對(duì)賺錢有強(qiáng)烈欲望 3.有達(dá)人商家資源最佳 薪資待遇: 繳納社保六險(xiǎn) 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金 正常干四五千,努力干萬(wàn)把塊,用心的干好幾萬(wàn) 其他福利待遇: 1.每月都有加薪評(píng)估加晉升的機(jī)會(huì) 2.享有法定節(jié)假日帶薪休假及年假 3.高額提成與獎(jiǎng)金 4.老帶新分潤(rùn)提成 5.每周下午茶,不定時(shí)聚餐,團(tuán)建,旅游以及豐富的員工活動(dòng)2025-11-18
林楸曉 -
媒介達(dá)人商務(wù)bd3000-8000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷崗位職責(zé): 1.依托公司豐富的產(chǎn)品供應(yīng)鏈渠道,負(fù)責(zé)對(duì)接直播達(dá)人,促成直播電商帶貨合作。 2.日常對(duì)接抖音、快手達(dá)人主播,分析主播粉絲數(shù)據(jù),為主播推薦公司的商品,建立合作意向,達(dá)成長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。(有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先) 3.前期達(dá)人積累的越多,后期收入上升的越高! 工作要求: 1.有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí) 2.認(rèn)可直播電商行業(yè),對(duì)賺錢有強(qiáng)烈欲望 3.有達(dá)人商家資源最佳 薪資待遇: 繳納社保六險(xiǎn) 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金 正常干四五千,努力干萬(wàn)把塊,用心的干好幾萬(wàn) 其他福利待遇: 1.每月都有加薪評(píng)估加晉升的機(jī)會(huì) 2.享有法定節(jié)假日帶薪休假及年假 3.高額提成與獎(jiǎng)金 4.老帶新分潤(rùn)提成 5.每周下午茶,不定時(shí)聚餐,團(tuán)建,旅游以及豐富的員工活動(dòng)2025-11-18
林楸曉 -
媒介達(dá)人商務(wù)3000-4000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷崗位職責(zé): 1.依托公司豐富的產(chǎn)品供應(yīng)鏈渠道,負(fù)責(zé)對(duì)接直播達(dá)人,促成直播電商帶貨合作。 2.日常對(duì)接抖音、快手達(dá)人主播,分析主播粉絲數(shù)據(jù),為主播推薦公司的商品,建立合作意向,達(dá)成長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。(有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先) 3.前期達(dá)人積累的越多,后期收入上升的越高! 工作要求: 1.有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí) 2.認(rèn)可直播電商行業(yè),對(duì)賺錢有強(qiáng)烈欲望 3.有達(dá)人商家資源最佳 薪資待遇: 繳納社保六險(xiǎn) 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金 正常干四五千,努力干萬(wàn)把塊,用心的干好幾萬(wàn) 其他福利待遇: 1.每月都有加薪評(píng)估加晉升的機(jī)會(huì) 2.享有法定節(jié)假日帶薪休假及年假 3.高額提成與獎(jiǎng)金 4.老帶新分潤(rùn)提成 5.每周下午茶,不定時(shí)聚餐,團(tuán)建,旅游以及豐富的員工活動(dòng)2025-11-18
林楸曉 -
達(dá)人商務(wù)5000-10000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷直播電商黃金期,入行正當(dāng)時(shí)。 比傳統(tǒng)行業(yè)目標(biāo)客戶更為精準(zhǔn),轉(zhuǎn)化更高,海量達(dá)人資源,新人上手更快。 通過(guò)達(dá)人經(jīng)紀(jì)合作模式實(shí)現(xiàn)商品分銷,突破傳統(tǒng)銷售天花板,個(gè)人收益與資源積累呈指數(shù)級(jí)增長(zhǎng),收入上限高。 崗位職責(zé): 1.拓展抖音達(dá)人資源,負(fù)責(zé)達(dá)人建聯(lián)、合作洽談及后期維護(hù); 2.制定人貨匹配方案,跟進(jìn)直播情況、寄樣及數(shù)據(jù)復(fù)盤; 3.熟悉抖音達(dá)人生態(tài),有半年以上達(dá)人BD經(jīng)驗(yàn)或電商運(yùn)營(yíng)背景,擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析及資源整合優(yōu)先; 薪資構(gòu)成: 底薪+提成,業(yè)績(jī)突出者月收入超2萬(wàn)。 其他福利: 月休4天自由調(diào)休,帶薪年假 不定時(shí)獎(jiǎng)金、下午茶、員工生日福利2025-11-18
林楸曉 -
抖音達(dá)人帶貨商務(wù)專員與選品專員5000-10000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷比傳統(tǒng)行業(yè)目標(biāo)客戶更為精準(zhǔn),轉(zhuǎn)化更高,海量達(dá)人資源,新人上手更快。 通過(guò)達(dá)人經(jīng)紀(jì)合作模式實(shí)現(xiàn)商品分銷,突破傳統(tǒng)銷售天花板,個(gè)人收益與資源積累呈指數(shù)級(jí)增長(zhǎng),收入上限高。 崗位職責(zé): 1. 依托公司豐富的產(chǎn)品供應(yīng)鏈渠道,負(fù)責(zé)對(duì)接直播達(dá)人,促成直播電商帶貨合作。 2.日常對(duì)接抖音、快手達(dá)人主播,分析主播粉絲數(shù)據(jù),為主播推薦公司的商品,建立合作意向,達(dá)成長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。 3.前期達(dá)人積累的越多,后期收入上升的越高! 上班時(shí)間: 10:00-12:00 13:30-19:00周日公休 薪資結(jié)構(gòu): 底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金 4000-8000不等,上不封頂。 其他福利: 帶薪年假,繳納社保六險(xiǎn) 不定時(shí)獎(jiǎng)金、激勵(lì)、下午茶、員工生日福利等;2025-11-18
林楸曉
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行業(yè)招聘
- 南寧胤華汽車銷售服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 汽車/汽車銷售
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --