職位描述

店長的職責:
1. 招聘、培訓、監(jiān)督和考核員工;
2. 維護數(shù)據(jù)類和財務(wù)類的留底記錄;
3. 不斷改進規(guī)章制度和銷售技巧以達到店鋪運營最優(yōu)化;
4. 為促進店鋪銷售做宣傳和促銷;
5. 了解同品類競爭品牌的銷售情況,提出銷售方案。
6. 解決顧客疑問和處理顧客投訴;
7. 提供全方位、高質(zhì)量和專業(yè)的顧客服務(wù);
8. 庫存調(diào)控;
9. 使銷售最大化;
10. 確保店鋪運營符合健康和衛(wèi)生部門的相關(guān)規(guī)定;
11. 為促銷所進行的物料和展品的準備;
12. 根據(jù)實際情況靈活做出變動;
13. 根據(jù)實際情況調(diào)整員工班次提高效率;
14. 能動員員工并組織富有激勵性的培訓;
15. 完成上級交代的相關(guān)工作。
店長的工作重點:
(一)營業(yè)前:
1.開啟電器及照明設(shè)備。
2.帶領(lǐng)店員打掃店面衛(wèi)生。
3.召開晨會:
4.點貨品,專賣店要清點備用金。
5.核對前日營業(yè)報表,傳送公司。
(二)營業(yè)中 :
1.檢查營業(yè)員儀容儀表,整理工服,佩帶工牌。
2.掌握銷售情況。
3.維護賣場的環(huán)境整潔。
4.按品牌公司要求商品陳列。
5.防止貨物丟失和意外事故的發(fā)生。
6.及時主動協(xié)助顧客解決消費過程中的問題。
7.收集市場信息,做好銷售分析。
8.整理公司公文及通知,做好促銷活動的開展前準備和結(jié)束后的收尾工作。
(三)營業(yè)后:
1.核對帳物,填寫好當日營業(yè)報表。
2.營業(yè)款核對并妥善保存。留好備用金。
3.檢查電器設(shè)備是否關(guān)閉。杜絕火災隱患。

公司簡介

南寧菲利彼肯商貿(mào)有限公司是一家專業(yè)代理國內(nèi)外著名品牌服飾的企業(yè)。公司總部設(shè)在南寧市青秀區(qū)青山路10-1號。公司成功代理了國際箱包、皮具、飾女裝等35個百貨業(yè)品類,持有20余個國際頂尖品牌的廣西代理權(quán),總營業(yè)面積6000多平米,員工300余人,業(yè)務(wù)涉及南寧、桂林、柳州等各大城市高檔商場。

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可能感興趣的職位

商場運營
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位要求: 1、兩年以上相關(guān)經(jīng)驗,大專以上學歷,具備較強的管理能力,負責商場的運營管理; 2、有較強的組織、協(xié)調(diào)能力,有大型商場籌備及營運管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有良好的語言表達能力及溝通能力,熟悉商場的業(yè)務(wù)流程; 4、擅長銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析與處理;熟悉連鎖商超的運營與管理; 5、具有較強的抗壓能力。
2024-11-07
陳女士
南寧-江南區(qū)
工作職責: 1、協(xié)助運營主管的運營管理工作(早會、開閉店檢查、同城業(yè)績對比、活動洽談、貨品跟進、日?;顒蛹氨肥占瘏R總、業(yè)績溝通等); 2、協(xié)助運營主管的日常巡場工作(檢查貨品陳列、換季櫥窗畫面,貨品數(shù)量及結(jié)構(gòu)跟進及優(yōu)化,貨品價簽,確保符合規(guī)定); 3、協(xié)助店鋪導購管理(導購員工作紀律、工作狀態(tài),負責協(xié)助品牌導購員招聘,導購員培訓,導購員入離職辦理跟進); 4、協(xié)助跟進品牌進出場管理(品牌進場、撤場、移位手續(xù)辦理,品牌合同及證照資料跟進,品牌續(xù)簽工作); 5、負責運營類報表制作/運營數(shù)據(jù)收集; 6、協(xié)助主管召開店長會議。 任職要求: 1、本科及以上學歷,經(jīng)濟學、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2、對零售業(yè)、商業(yè)感興趣,形象好氣質(zhì)佳,普通話標準,性格開朗,具有靈活應變能力,服務(wù)意識強; 3、2025年畢業(yè)應屆生,實習6個月以上。 (本崗位為長期儲備崗,有意向者可投遞簡歷,公司會根據(jù)崗位需求擇優(yōu)面試)
2024-11-07
商場運營
4000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
【崗位職責】 1、負責門店經(jīng)營與管理的各項日常事務(wù); 2、執(zhí)行總部下達的各項任務(wù),做好門店分工管理工作; 3、配合公司整體市場推廣方案的實施,推動門店的市場推廣工作 4、負責維持店面正常經(jīng)營秩序。 【任職要求】 1、年齡40歲以內(nèi), 2、具備良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力。 3、有零售行業(yè)店長或門店管理相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 4、能接受兩班倒,08:30-15:30 15:30-22:30(根據(jù)門店安排,一般都在8小時/天) 【福利待遇】 1、我們提供一對一帶教輔導支持; 2、我們提供公平晉升階梯機制; 3、我們提供成為店鋪合伙人的機會; 4、薪酬福利:購買五險、基本工資+績效+崗位補貼+全勤+季度獎金+年度獎金 (綜合工資4000-12000元+)能力高者上不封頂 5、工作地點:南寧、武鳴、隆安、田陽、百色、靖西、天等、大新;就近或個人意愿安排
2024-11-04
磨女士
南寧-青秀區(qū)-夢之島水晶城
職位描述: 負責分店餐飲、娛樂等業(yè)態(tài)商戶的日常管理、租金收取,協(xié)助處理商戶欠繳、撤場等糾紛。 職位要求: 1、大專及以上學歷,工商管理,市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有商場管理、市場管理工作經(jīng)驗優(yōu)先,熟練操作辦公軟件; 3、具備較強的組織與協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新精神、溝通能力、學習能力、文字和語言表達能力。 4、年齡要求:30歲以下
2024-11-03
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
工作職責: 1、執(zhí)行院線營運中心的營運標準,保證服務(wù)品質(zhì),提高顧客滿意度; 2、保證放映質(zhì)量,做好清潔管理、經(jīng)營場地管理、設(shè)備設(shè)施維護; 3、掌控營運期間現(xiàn)場狀況,對各崗位及時調(diào)整,保證營運工作順利進行; 4、執(zhí)行院線賣品要求、制定影城賣品促銷計劃; 5、分解賣品指標、制定賣品激勵政策并落實獎勵; 6、負責賣品訂貨、收貨和庫存管理; 7、預估下一階段營運人員需求、員工排班需求,科學排班; 8、對影城員工的培訓效果負責,指導訓練員開展培訓工作; 9、上級交辦的其他工作。 任職資格: 1、大學??苹蛞陨蠈W歷,經(jīng)濟、管理、服務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、有連鎖服務(wù)業(yè)管理經(jīng)驗,或星級酒店部門主管以上工作經(jīng)驗; 3、熟練應用辦公軟件; 4、較高的服務(wù)意識; 5、在萬達集團內(nèi)所屬各公司無親屬關(guān)系; 6、能適應綜合工時制倒班。 工作地點:貴港萬達影城(萬達廣場店)
2024-11-03
李小姐
南寧-江南區(qū)
工作職責: 1、負責管轄品類品牌的運營日常管理工作(早會、開閉店檢查、同城業(yè)績對比、活動洽談、貨品跟進、日?;顒蛹氨肥占瘏R總、業(yè)績溝通等); 2、負責管轄品類品牌日常運營巡場工作(檢查貨品陳列、換季櫥窗畫面,貨品數(shù)量及結(jié)構(gòu)跟進及優(yōu)化,貨品價簽,確保符合規(guī)定); 3、負責店鋪導購管理(導購員工作紀律、工作狀態(tài),負責協(xié)助品牌導購員招聘,導購員培訓,導購員入離職辦理跟進); 4、負責品牌進出場管理(品牌進場、撤場、移位手續(xù)辦理,品牌合同及證照資料跟進,品牌續(xù)簽工作); 5、負責運營類報表制作/運營數(shù)據(jù)收集; 6、負責團購對接工作(配合多品牌采購協(xié)調(diào)溝通); 7、協(xié)助部門負責人召開店長會議; 6、負責市場調(diào)研、撰寫調(diào)研報告。 崗位要求 1、本科以上學歷,經(jīng)濟學、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2、大中型零售企業(yè)、商場運營工作經(jīng)驗及商業(yè)運營管理相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上,同崗位1年以上; 3、掌握一定的運營知識,對商業(yè)運營管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗,對營運管理各模塊均有較深入的認識,能夠指導各模塊的工作; 4、有較強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導能力,責任心強; 5、有過男裝品類運營管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 (本崗位為長期儲備崗,有意向者可投遞簡歷,公司會根據(jù)崗位需求擇優(yōu)面試)
2024-10-28
南寧菲利彼肯商貿(mào)有限公司招聘:公司標志 logo
南寧菲利彼肯商貿(mào)有限公司
所在行業(yè) 服裝/進出口
成立時間 9年(2014年11月7日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
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