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職位描述

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略建立人力資源體系，制定和完善人力資源、行政管理制度并推動(dòng)落實(shí)；

2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃制定并實(shí)施公司的招聘計(jì)劃，建立持續(xù)有效的人才供應(yīng)模式，確保人才有效供應(yīng)；

3、制定和建立員工崗位發(fā)展規(guī)劃，確保合理、有競爭力、具激勵(lì)性的員工發(fā)展路徑；

4、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織機(jī)構(gòu)建設(shè)等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平；

5、組織和推動(dòng)公司文化建設(shè)，提供有利的人文環(huán)境，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、十年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，有制造企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓(xùn)等模塊的業(yè)務(wù)流程；

4、具有團(tuán)隊(duì)組建經(jīng)驗(yàn)，具有出色的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及抗壓能力；

5、熟悉勞動(dòng)法律法規(guī)、人力資源政策規(guī)定

公司簡介

廣西華芯振邦半導(dǎo)體有限公司（以下簡稱“華芯振邦”）作為廣西南寧打造集成電路與ICT產(chǎn)業(yè)基地的典型，于2022年4月29日在南寧五象新區(qū)注冊成立。作為2022年廣西南寧重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，華芯振邦目前由南寧產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)與廣西聯(lián)合振邦半導(dǎo)體合伙企業(yè)等單位共同出資成立的國有企業(yè)，注冊資金為2.5億元。
公司位于南寧五象華芯振邦產(chǎn)業(yè)園，占地約72畝，項(xiàng)目總投資6.05億元，項(xiàng)目分兩期建設(shè)。第一階段建筑面積共計(jì)約為?23000?平方米，其中凈化生產(chǎn)面積3027平方米，建成后將可形成年生產(chǎn)加工1萬片12寸晶圓的產(chǎn)能，二期項(xiàng)目規(guī)劃總建筑面積約50000平方米。投產(chǎn)后全年產(chǎn)能將增長到年產(chǎn)3萬片12寸晶圓及2.5萬片8寸晶圓。
公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)由業(yè)內(nèi)知名臺(tái)灣企業(yè)研發(fā)技術(shù)、管理團(tuán)隊(duì)和具有豐富研發(fā)經(jīng)驗(yàn)的本土研發(fā)團(tuán)隊(duì)組成。團(tuán)隊(duì)在半導(dǎo)體先進(jìn)封裝領(lǐng)域，如晶圓凸塊制造、扇出、芯片倒裝、系統(tǒng)級封裝等高頂端領(lǐng)域深耕多年，擁有多項(xiàng)自主知識產(chǎn)權(quán)。作為集成電路先進(jìn)封裝研發(fā)與生產(chǎn)代工基地，華芯振邦產(chǎn)品/技術(shù)定位于：晶圓凸塊 /微凸點(diǎn) （Bumping /Micro-Bumping/Gold Bump）、晶圓級芯片封裝（Wafer Level Chip Scale Packaging, WLCSP)、扇出型封裝 (Fanout Wafer Level Packaging, FOWLP)、系統(tǒng)集成封裝（System-in-Packaging, SiP)，是國內(nèi)極少數(shù)能提供晶圓凸塊制造、晶圓測試、切割、封裝等完整工藝及Turnkey解決方案的廠商之一。能提供完整的液晶顯示驅(qū)動(dòng)IC（DDIC）封裝服務(wù)，也能提供CIS芯片、傳感器芯片、射頻芯片、SiP芯片等的封裝與測試服務(wù)。
未來，華芯振邦將針對半導(dǎo)體封測先導(dǎo)技術(shù)進(jìn)行研究和開發(fā)，因應(yīng)集成電路制造產(chǎn)業(yè)鏈向國內(nèi)轉(zhuǎn)移之方向，在主流技術(shù)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展上趕超國際先進(jìn)水平，并通過可持續(xù)發(fā)展能力和規(guī)?；慨a(chǎn)，支持國內(nèi)封測產(chǎn)業(yè)技術(shù)升級。公司將結(jié)合上下游產(chǎn)業(yè)鏈的需求，建設(shè)成為：先進(jìn)封裝技術(shù)研發(fā)平臺(tái)、先進(jìn)封裝產(chǎn)業(yè)化基地、人才培養(yǎng)基地，將華芯振邦打造成為全球知名的半導(dǎo)體封測企業(yè)之一。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣東深圳查看上班路線

可能感興趣的職位: 人力資源總監(jiān)
20000-25000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定人力資源中心（含人力資源、商學(xué)院、行政）的中長期發(fā)展規(guī)劃，明確三大部門的年度目標(biāo)、資源分配及協(xié)同機(jī)制，確保與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略高度匹配； 2、領(lǐng)導(dǎo)人力資源中心團(tuán)隊(duì)，明確職責(zé)與考核標(biāo)準(zhǔn)，組織能力提升；協(xié)同業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)等部門，確保人力、培訓(xùn)、行政工作與業(yè)務(wù)需求匹配，解決跨部門問題； 3、統(tǒng)籌全公司招聘策略與渠道優(yōu)化，保障關(guān)鍵崗位招聘效率；設(shè)計(jì)薪酬績效體系并推動(dòng)落地；完善員工關(guān)系管理，防范用工風(fēng)險(xiǎn)；主導(dǎo)組織架構(gòu)優(yōu)化與人才梯隊(duì)建設(shè)； 4、負(fù)責(zé)管培生招募、培養(yǎng)、考核、晉升全流程體系的設(shè)計(jì)、實(shí)施與優(yōu)化，搭建完善的管培生發(fā)展體系； 5、監(jiān)控人力資源中心工作合規(guī)性，防范法律與運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)；建立數(shù)據(jù)化管理體系，跟蹤核心指標(biāo)并定期復(fù)盤，持續(xù)優(yōu)化流程與效率。任職要求： 1、88后，（全日制）大專及以上學(xué)歷。 2、10 年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，其中至少 2 年以上同層級管理崗位經(jīng)驗(yàn)（需包含團(tuán)隊(duì)管理、多模塊統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)），零售行業(yè)。 3、能從公司戰(zhàn)略出發(fā)制定人力資源中心規(guī)劃，具備人力資源全模塊（招聘、薪酬、績效、組織發(fā)展）、培訓(xùn)體系（課程設(shè)計(jì)、講師管理）、行政體系（后勤保障、成本控制）的搭建與優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)。 4、具備出色的跨部門溝通、談判與沖突解決能力，能推動(dòng)復(fù)雜項(xiàng)目落地（如管培生體系搭建）。福利待遇、工作時(shí)間及工作地點(diǎn)： 1、福利待遇 20-25K 繳納社保、法定假日、團(tuán)建活動(dòng)、內(nèi)購福利等； 2、工作時(shí)間：9:00-12:00 13:30-18:00 (大小休）； 3、工作地點(diǎn)：南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)科園西十路國電智能大廈。

2025-11-18

韋女士