職位描述
總公司在國外,需要在國外上班
要求:
1、男女不限,服從意識強,年齡18-30周歲。初中以上學歷。會電腦操作
2、性格要求沉穩(wěn)、積極、樂觀; 普通話標準、流利,反應靈敏,溝通表達能力佳;
3.服從公司安排,認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,能承受一定工作壓力,保持良好的工作心態(tài);
薪資待遇與福利:
1.待遇:工資為6000元人民幣一個月,工作第一天開始計算工資。第二個月過后每個月加500元工資(每月需要達到保底3個才能漲500),第一年底薪封頂9000人民幣元。(保底任務3個)。提成保底任務超出再另算
2.小白入職考核期一個月,試用期薪資也是:6000。試用期時間:試學習1個月,有經驗可因個人能力提前轉正。
3.轉正待遇:第一年9000底薪封頂,第二年10000封頂
1) 每月保底招聘3個到崗,少于3個到崗,底薪將不會增長
2) 當月到崗量大于等于3人,當月底薪遞增500
3) 當月到崗量大于等于6人,當月底薪遞增1000
4) 當月到崗量大于等于9人,當月底薪遞增1500
?????以此類推,每3個人為一個跨度
有能力著前兩個月底薪可直接遞增9000
每月10號發(fā)工資,不壓工資
4.提成算法:扣除保底3個,第4個開始每個提成500(如果你這個月招到4個,有1個坐滿1個月就有500或1000的提成。招的人數越多,提成會越多)
5.到公司工作后包吃包住,吃住條件好,一天三餐;公司提供日?;镜纳钣闷芳按采嫌闷?。
6.年終獎:年終獎金視工作表現而定。
7.每天上班8個小時不含吃飯時間
8.帶薪休假:每六個月帶薪休假15天(全額薪水),如不回去。每個月獎勵1000元。至再次休假領取。
上班地點
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人事行政4500-7000元·13薪南寧-武鳴區(qū) 大專以上 3年以上 25-40歲廣西天域智能科技有限公司計算機硬件1、協(xié)助領導落實日常行政人事事務,完善行政人事管理相關制度,貫徹落實各項規(guī)章制度的執(zhí)行; 2、根據公司發(fā)展目標,組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,執(zhí)行人力資源部年度工作計劃; 3、負責公司組織架構的設計及定崗定編定員,有效實施招聘與配置; 4、組織開展招聘工作,公司團隊的搭建工作,人才的儲備; 5、制定薪酬、福利以及相關的激勵保障制度; 6、負責培訓、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜; 7、負責公司每月考勤、薪資表的編制; 8、負責管理公司行政后勤工作,包括:辦公環(huán)境、固定資產、辦公用品、行政報銷等; 9、負責公司機要管理:包括公文管理、證照資質管理、檔案管理等; 10、完成上級領導交辦的其他任務。 崗位要求: 1、大專及以上學歷,行政管理、人力資源管理等相關專業(yè),有3年以上相關人力行政工作經驗; 2、熟練掌握人力資源管理、行政管理知識及工作流程; 3、具備較強的文字處理能力,熟練使用辦公軟件; 4、具備強烈的責任感、事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。11小時前鄧小梅總經理
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人事行政3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西奇鳴文化傳媒有限公司廣告我們的是一家做電商的食品源頭工廠,主要銷售預包裝產品無骨雞爪,豬蹄等 (不是銷售型公司,不用大量招聘) 上班時間9:00-12:00 13:00-18:00 包吃 月休4-5天 法定節(jié)假日放假 1、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 2、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作; 3、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī); 4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調、辦理員工入職、離職、調任、升職等手續(xù); 5、負責員工考勤,辦理相應的保險及其他行政事務等; 6、處理臨時性工作及上級領導交代的其他事項。 福利待遇: 試用期:無責底薪2800+全勤200 轉正無責底薪3300+200全勤+補貼200 試用期1-3個月,表現優(yōu)秀可提前轉正2024-10-31陳鼎
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人事專員4000-6000元南寧-良慶區(qū) 本科以上 1年以上 30歲以下廣西洛梵文化傳媒有限公司計算機硬件崗位職責: 1.負責發(fā)布招聘信息、收集篩選簡歷并安排面試,利用各種有效招聘途徑滿足部門的招聘需求; 2.負責人事基礎入轉離,員工檔案等人事事務工作; 3.協(xié)助貫徹企業(yè)文化、政策及流程在所支持部門的執(zhí)行; 4.協(xié)助開展新員工入職培訓,確保入職員工及時了解公司相關政策; 5.其它人力資源支持工作。 職位要求: 1.本科及以上學歷; 2.具有1-2年上以上人事招聘工作經驗,熟悉人力資源各大板塊,有HRBP工作經驗者優(yōu)先; 3.熟知人力資源管理、心理學等各類相關知識;熟悉相關法律、法規(guī); 4.熟練使用辦公軟件,具備基本的網絡知識,具備較強的寫作能力和表達能力,掌握面談技巧; 5.性格開朗,積極正直,學習能力強,有上進心,能承擔較大的工作壓力。2024-10-30陳女士人事專員
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人力資源專員/助理3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西南寧迎贏旅游有限責任公司酒店/旅游工作內容: 1、負責組織和實施公司人才招聘工作,包括策劃招聘流程和方法; 2、參與人力資源配置,優(yōu)化團隊結構,提升團隊效能; 3、處理員工關系,確保員工滿意度和組織氛圍的良好。 崗位要求: 1、具備人力資源或管理類相關專業(yè)知識; 2、熟悉招聘流程,有從0到1團隊搭建的實戰(zhàn)經驗; 3、能夠適應快消或零售行業(yè)的人力資源工作,不提供居家辦公選項。2024-10-30陳文韜
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人事專員(帶妝上班)3000-6000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西拓菲商貿有限公司貿易/進出口崗位職責: 1、使用公司的招聘軟件做日常的招聘回復、邀約面試。 2、協(xié)助公司經理、副經理做日常面試復試的工作安排。 3、督促員工外出做好登記,負責月度員工考勤原始數據統(tǒng)計; 福利待遇: 1、試用期一個月3000;轉正(3500—5000)+獎金; 2、上班時間8:30~12:00 13:30~18:00 上六休一,周二至周日上班周一休息!法定節(jié)假日放假。 3、公司包吃包住 4、有無經驗均可,入職有崗前培訓有人教有人帶。 5、公司團隊年輕化、不定期組織省內外旅游團建。 6、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利(端午、中秋等佳節(jié),發(fā)放各式禮品) 任職資格: 1、年齡18~24歲;性別不限; 1、能進行獨立的招聘工作; 2、反應敏捷,表達能力強,溝通能力強,具有較強的親和能力 3、熟練基本的辦公軟件 4、活潑開朗,具有良好的學習態(tài)度 注:公司直招,不收取任何費用;投遞簡歷不能及時回復,面試者可電話咨詢或直接登門面試;請投遞簡歷者電話保持暢通,面試需要帶一份個人簡歷(或到公司填寫)。 公司地址:南寧市興寧區(qū)民生街道綠都商廈31樓31012024-10-29
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