銷售區(qū)域經理

一、崗位職責：負責區(qū)域內現(xiàn)有網點維護和市場開發(fā)工作、產品的宣傳和推廣以及完成公司下達的銷售任務和回款任務。 二、崗位要求：工作認真扎實，具有較強的溝通能力和團隊協(xié)作意識，有責任心，能適應出差。

負責轄區(qū)內的（診所、衛(wèi)生所，社區(qū)服務站、藥店）開發(fā)，產品推廣和銷售以及后期維護的相關工作。公司推廣北京妙益生系列中藥慢病特色治療項目等，成熟的運營模式，和強大完善的網絡平臺！ 1、負責組建及帶領團隊完成所轄區(qū)域的產品銷售任務，提升產品在區(qū)域內的占比； 2、負責所轄區(qū)內市場的開拓、客戶的開發(fā)、網點的布局及新客戶前期進場談判工作； 3、負責組織區(qū)域內客戶進行有效的產品學術會及銷售研討會； 4、進行定期客戶拜訪，跟蹤客戶動銷情況，維持良好的客戶關系； 5、掌握所轄區(qū)內客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況； 6、掌握所轄區(qū)內競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃，并制訂出相應策略； 7、收集客戶反饋信息，協(xié)助公司處理好客戶意見及建議。 任職資格： 1、有良好的心態(tài)和積極的工作熱情，溝通能力及執(zhí)行能力強； 2、有藥品、快消品銷售工作經驗、在當?shù)赜幸欢ǖ目蛻糍Y源優(yōu)先； 3、有交通工具； 4、有團隊的優(yōu)先。 工作地點：各市區(qū)、各大縣 薪資待遇：面談

負責轄區(qū)內的（診所、衛(wèi)生所，社區(qū)服務站、藥店）開發(fā)，產品推廣和銷售以及后期維護的相關工作。公司推廣北京妙益生系列中藥慢病特色治療項目等，成熟的運營模式，和強大完善的網絡平臺！ 1、負責組建及帶領團隊完成所轄區(qū)域的產品銷售任務，提升產品在區(qū)域內的占比； 2、負責所轄區(qū)內市場的開拓、客戶的開發(fā)、網點的布局及新客戶前期進場談判工作； 3、負責組織區(qū)域內客戶進行有效的產品學術會及銷售研討會； 4、進行定期客戶拜訪，跟蹤客戶動銷情況，維持良好的客戶關系； 5、掌握所轄區(qū)內客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況； 6、掌握所轄區(qū)內競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃，并制訂出相應策略； 7、收集客戶反饋信息，協(xié)助公司處理好客戶意見及建議。 任職資格： 1、有良好的心態(tài)和積極的工作熱情，溝通能力及執(zhí)行能力強； 2、有藥品、快消品銷售工作經驗、在當?shù)赜幸欢ǖ目蛻糍Y源優(yōu)先； 3、有交通工具； 4、有團隊的優(yōu)先。 工作地點：各市區(qū)、各大縣 薪資待遇：面談

根據公司戰(zhàn)略制定區(qū)域發(fā)展規(guī)劃 客戶關系管理，建立長效合作關系 負責區(qū)域業(yè)務拓展，項目推動 具備渠道洽談能力和組織管理能力

一、職位描述： 1.負責管理某區(qū)域的肥料銷售工作，能獨立開發(fā)客戶； 2.領導團隊做產品宣傳，服務客戶，店面促銷； 3.具備田間試驗示范，召開農民會，組織觀摩會等工作技能； 二、任職資格： 1.從事相關農資行業(yè)經驗1年以上。 2.能吃苦耐勞，具有較好的思想 3.能接受出差，有CI駕駛證 待遇：無責任底薪+提成+年終獎+五險，綜合薪資6000-12000元/月 工作地點：廣西區(qū)內、來賓、柳州、崇左、 備注：以上崗位需要出差，差旅費公司報銷，月休至少四天 (有意向的可投下您寶貴的簡歷)

崗位職責： 一、研究作物 1.學習、研究所負責作物的栽培、物候期、營養(yǎng)與植保等方面的知識， 2.調查、研究所負責作物在各地的種植分布情況、種植習慣、施肥投入水平，評估市場價值并制定市場開發(fā)計劃； 二、產品優(yōu)化和開發(fā) 1、研究公司產品在目標作物上的最佳使用方法，形成施肥指導方案，并指導銷售區(qū)域應用和推廣； 2、跟蹤產品在作物上的使用效果，提出產品升級建議，并跟進落地，確保產品升級后有更好的效果表現(xiàn)； 3、研究作物需求，對于還沒有得以解決的需求提出產品開發(fā)建議，并跟進新品開發(fā)，直到產品落地推向目標作物市場； 三、服務和指導銷售區(qū)域 1、推進區(qū)域銷售和經銷商人員通過試驗示范、效果回訪、作物專業(yè)知識培訓和田間地頭傳幫帶，掌握產品在作物上的使用方法和技巧； 崗位要求： 1、教育背景：植物營養(yǎng)、作物栽培、植物保護或農學類相關專業(yè)本科及以上學歷，碩士學歷優(yōu)先。 2、工作經驗：至少3年以上的農化技術、作物栽培相關工作經驗，對農業(yè)行業(yè)有深入了解。 3、專業(yè)技能：具備扎實的農化知識，有豐富的田間實踐經驗；能夠編撰有關公司產品及作物農技的課件，為銷售團隊提供技術支持。 4、溝通能力：語言表達流暢，邏輯思維清晰，具備較強的授課能力；能夠與銷售、經銷商和客戶進行有效溝通，解決問題。 5、熟悉水稻玉米等大田作物。

崗位職責： 一、研究作物 1.學習、研究所負責作物的栽培、物候期、營養(yǎng)與植保等方面的知識， 2.調查、研究所負責作物在各地的種植分布情況、種植習慣、施肥投入水平，評估市場價值并制定市場開發(fā)計劃； 二、產品優(yōu)化和開發(fā) 1、研究公司產品在目標作物上的最佳使用方法，形成施肥指導方案，并指導銷售區(qū)域應用和推廣； 2、跟蹤產品在作物上的使用效果，提出產品升級建議，并跟進落地，確保產品升級后有更好的效果表現(xiàn)； 3、研究作物需求，對于還沒有得以解決的需求提出產品開發(fā)建議，并跟進新品開發(fā)，直到產品落地推向目標作物市場； 三、服務和指導銷售區(qū)域 1、推進區(qū)域銷售和經銷商人員通過試驗示范、效果回訪、作物專業(yè)知識培訓和田間地頭傳幫帶，掌握產品在作物上的使用方法和技巧； 2、幫助和指導銷售區(qū)域開發(fā)該作物市場、經銷商和核心零售商； 3、協(xié)助和參與銷售區(qū)域的三會一園工作； 四、營銷宣傳 1、收集、整理平面和視頻素材、數(shù)據，制作成可被用于宣傳的素材進行傳播； 2、設計針對作物-產品應用的作物手冊、單頁、施肥方案等； 五、行業(yè)交流 1、參加和參與作物行業(yè)會議，學習同行經驗，在行業(yè)會議上宣傳公司和產品； 2、結交作物行業(yè)專家，借助專家影響力宣傳和推介公司與產品； 3、借助作物專業(yè)期刊、學報等期刊平臺宣傳公司與產品； 4、舉辦作物行業(yè)會議、展會等宣傳公司和產品，提升公司和產品在作物上的專業(yè)形象； 崗位要求： 1、教育背景：植物營養(yǎng)、作物栽培、植物保護或農學類相關專業(yè)本科及以上學歷，碩士學歷優(yōu)先。 2、工作經驗：至少3年以上的農化技術、作物栽培相關工作經驗，對農業(yè)行業(yè)有深入了解。 3、專業(yè)技能：具備扎實的農化知識，有豐富的田間實踐經驗；能夠編撰有關公司產品及作物農技的課件，為銷售團隊提供技術支持。 4、溝通能力：語言表達流暢，邏輯思維清晰，具備較強的授課能力；能夠與銷售、經銷商和客戶進行有效溝通，解決問題。 5、熟悉作物：水稻玉米等大田作物或葡萄、柑橘等經濟作物。

主要工作職責： 1、接待客戶，根據客戶需求向客戶推薦商品，完成收款及協(xié)助完成商品配送等工作。 2、負責商品的陳列及盤點； 3、負責門店內外環(huán)境衛(wèi)生，保證商品干凈、整潔，為客戶提供優(yōu)質、文明的服務。 4、配合店長進行商品的盤點工作，確保無差錯。 任職要求：大專及以上學歷，相貌端正，有親和力，身高1.58米以上。熟練操作辦公軟件。 薪資待遇：基本工資+績效考核+各類補貼+提成，綜合收入3500-6000之間 其它福利：公司購買五險，國家法定休假，滿一年享受帶薪年假，公司提供集體生日蛋糕，平時各種球賽等

崗位職責： 1、業(yè)績目標達成：跟進所管轄區(qū)域門店月度、季度、年度銷售業(yè)績指標達成。 2、門店運營管控：巡查所轄區(qū)域門店日常營運落地工作（陳列展示、貨品管理、庫存管理、店面形象），及時跟進問題點整改，確保所有門店符合品牌統(tǒng)一運營標準。 3、營銷方案落地：落實所管轄門店的各大營銷活動方案，帶動及跟進門店落地執(zhí)行。 4、團隊管理與賦能：負責區(qū)域內儲備人才的培養(yǎng)計劃，推進門店人才培養(yǎng)執(zhí)行；指導所轄店長提升門店運營及團隊管理能力。 5、成本及風險管控：管控所轄區(qū)域門店營運成本（人力成本、物料損耗、水電費用），優(yōu)化成本結構；處理門店突發(fā)問題，降低經營風險。 6、市場及競品應對：調研區(qū)域內當?shù)厥袌鰟討B(tài)，客群變化及競品經營策略，調整區(qū)域運營方案（如商品組合、定價策略）提升市場競爭力。 任職要求： 1、大專及以上學歷，90后； 2、3年以上零售連鎖（商超、醫(yī)藥、日化/美妝、零食、服飾類）行業(yè)同崗管理經驗；管轄零售連鎖門店6家以上、生意規(guī)模1800萬以上； 3、具備門店運營管理能力，熟悉零售業(yè)態(tài)運營流程； 4、較強的目標管理能力與執(zhí)行力：推動業(yè)績落地及門店運營管理； 5、團隊領導及溝通協(xié)調能力：統(tǒng)籌多門店工作，協(xié)調多部門為門店賦能。 6、解決問題能力：應對突發(fā)情況或業(yè)績壓力及時提出解決方案并跟進落地執(zhí)行 7、熟練操作辦公自動化軟件及數(shù)據分析工具（（WORD / EXCEL/PPT等； 8、能適應出差。 薪資待遇及工作地點： 1、薪資待遇：10-25K（前期儲備區(qū)經考核學習期10-15K，后期15K及以上上不封頂）,繳納社保、法定假日、內購福利、團建活動、各類獎金等福利； 工作地點：廣西、貴州、湖南、福建。

負責分公司的整體營運情況，完成月度、季度和年度