職位描述
廣西東盟法商促進會自2019年11月成立以來,在自治區(qū)司法廳的領導下,充分發(fā)揮社會各界精英的作用,積極傳播法商思維,對企業(yè)進行持續(xù)的價值輸出,幫助企業(yè)解決共性問題、疑難問題。由北京中銀(南寧)律師事務所以法律牽頭,聯(lián)合金融、財稅、企業(yè)管理、資產評估、信息技術等領域的國內一流專業(yè)團隊,以幫助企業(yè)做強做大為目的,竭力打造一個信息共享平臺、項目對接平臺、資金融通平臺、智庫聯(lián)盟平臺。
崗位職責:
負責本行業(yè)政策宣傳、企業(yè)聯(lián)絡,會員管理與協(xié)作,各種信息收集反饋、業(yè)務開發(fā)、活動拓展以及本會交辦的其他任務等職能。
歡迎來人來電詳細垂詢!
注:本崗位為會員入會(合作)模式。
公司簡介
中銀律師事務所成立于1993年1月,中銀律師事務所是經司法部門批準的我國最早的合伙制律師事務所之一,也是我國最早從事證券法律業(yè)務的律師事務所,是以金融證券和法律風險管理為主業(yè)的大型專業(yè)化律師事務所,在律師界和金融證券界已經牢固樹立了“中銀律師”的品牌。中銀現(xiàn)有律師和工作人員超過2000人,大部分律師獲得國內及國外著名學府的碩士和博士學位,且多數(shù)律師具有在政府、企業(yè)、知名律師事務所工作或執(zhí)業(yè)的經歷,在法律和商業(yè)領域具備了豐富的實務經驗。 2010年1月23日,中銀律師事務所在2010年度品牌頒獎盛典暨大型系列論壇活動中,榮獲“中國金融證券領域最佳律師事務所”。2012年,中銀律師事務所榮獲“錢伯斯中國法律卓越獎”。2012年,在《亞洲法律雜志》評選的2010年中國成長最快的律師事務所中,中銀律師事務所被評為“中國發(fā)展最迅速的十家律師事務所之一”,這是中銀律師事務所連續(xù)四年摘得該項榮譽。 中銀律師入選《法律互聯(lián)》評選的2009年中國律師事務所300強,位列第7名;中銀律師連續(xù)3年入選《亞洲法律事務》(ALB)雜志評選的中國律師事務所規(guī)模二十強,均名列前十。2013年,中銀律師事務所再次榮獲錢伯斯“資產證券化與金融省衍生產品”領域“年度最佳律師所”、“國際貿易和WTO”領域國內“領先律師事務所”稱號;同時被《錢伯斯亞洲2013》The Chambers Asia 2013)評為 國內領先律師事務所;入選《亞洲法律事務》(ALB)雜志評選的“2013年亞洲律師事務所規(guī)模50強”、“2013年中國律所規(guī)模20 強”,均位列第三名。2014年,中銀律師事務所榮獲《商法》雜志評選的“ 資產證券化及結構化融資大獎”;連續(xù)兩年獲得《亞洲法律事務》(ALB)雜志評選的“2014年中國最大25家律所”第3名,“2014年中國發(fā)展最迅速的十家律師事務所之一”。2015年,中銀律師事務所榮獲LEGAL500評選的“2015年度亞太地區(qū)國際貿易和WTO領域的領先律師事務所”。 中銀律師總部設有十一個法律業(yè)務中心,即:金融證券法律服務中心、法律風險管理法律服務中心、公司業(yè)務法律服務中心、房地產與建筑工程法律服務中心、知識產權法律服務中心、國際業(yè)務法律服務中心、貿易救濟與WTO法律服務中心、爭議解決法律服務中心、 刑事法律服務中心、不良資產法律服務中心和大宗商品交易及商品金融法律服務中心,根據(jù)業(yè)務管理的需要,各業(yè)務中心下設以若干不同的業(yè)務部門。
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)中銀(南寧)律師事務所 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
分公司總經理12000-13000元南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 大專以上 8年以上廣西油聯(lián)網數(shù)字科技集團有限公司石油/化工/礦產崗位職責: 1、部署公司戰(zhàn)略,負責公司的整體經營計劃的制定、執(zhí)行、監(jiān)督、完善; 2、負責公司整體的資金運作、日常管理工作及團隊建設; 3、負責公司的企業(yè)文化建設; 4、負責公司日常管理; 6、負責公司項目的跟進; 7、領導安排的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,有8-10年以上企業(yè)管理經驗,3年以上同崗位管理經驗; 2、有銷售工作經驗,能夠帶領團隊準確、高效的完成公司下達的任務; 3、具備優(yōu)秀的領導能力、團隊管理能力,良好的溝通協(xié)調能力和和把握全局的能力; 4、具有強烈的責任心、事業(yè)心,具備獨立解決問題的能力及很強的抗壓能力; 5、有豐富的談判技能和卓越的商務談判能力; 6、具備敏銳的市場洞察能力和應變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達能力; 7、有石油化工行業(yè)管理經驗優(yōu)先。1小時內陸女士
-
海爾柳州區(qū)域銷售經理6000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿有限公司貿易/進出口職責描述: ;①專注支持制冷區(qū)域為用戶提供更好的產品購買體驗; ②制冷營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進; ③制冷店頭銷售指標收集反饋; ④現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店; ⑤提供本店頭產品下單需求預測,支持銷售經理下單; ⑥門店經營體團隊經營;\" 任職要求: 1、大專學歷及以上,1年以上市場工作經驗; 2、良好的溝通表達能力和抗壓能力,具有市場經營思維; 3、吃苦耐勞,能適應區(qū)內駐點20小時前葉女士
-
海爾賀州區(qū)域銷售經理5000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿有限公司貿易/進出口崗位職責: 1、承接所在商圈/區(qū)域內第一競爭力的零售目標; 2、引導客戶TC轉型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經營,提升門店產品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象,提升當?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持; 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、有1年以上銷售工作經驗; 3、吃苦耐勞、有責任心,具備良好的溝通協(xié)調能力; 4、廣西區(qū)域內,辦事處駐點辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險一金,差旅費用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點:五險一金、商務報銷費用、海爾年假20小時前葉女士
-
海爾河池區(qū)域經理6000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿有限公司貿易/進出口1、承接所在商圈/區(qū)域內第一競爭力的零售目標; 2、引導客戶TC轉型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經營,提升門店產品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象,提升當?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持; 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、有1年以上銷售工作經驗; 3、吃苦耐勞、有責任心,具備良好的溝通協(xié)調能力; 4、廣西區(qū)域內,辦事處駐點辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險一金,差旅費用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點:五險一金、商務報銷費用、海爾年假20小時前葉女士
-
海爾洗衣機賀州區(qū)域銷售經理7000-9000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿有限公司貿易/進出口1、承接所在商圈/區(qū)域內第一競爭力的零售目標; 2、引導客戶TC轉型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經營,提升門店產品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象,提升當?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持; 任職要求: 1、本科及以上學歷; 2、有1年以上銷售工作經驗; 3、吃苦耐勞、有責任心,具備良好的溝通協(xié)調能力; 4、廣西區(qū)域內,辦事處駐點辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險一金,差旅費用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點:五險一金、商務報銷費用、海爾年假20小時前葉女士
-
海爾洗衣機梧州區(qū)域銷售經理7000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿有限公司貿易/進出口崗位職責: 1、專注支持區(qū)域為用戶提供更好的產品購買體驗; 2、營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進; 3、店頭銷售指標收集反饋; 4、現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店,規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象; 5、提供本店頭產品下單需求預測,支持銷售經理下單; 6、門店經營體團隊經營; 任職要求: 1. 統(tǒng)招本科及以上學歷,市場營銷、工商管理、經濟類專業(yè)優(yōu)先; 2. 相關銷售1年以上工作經驗; 3. 工作學習能力強,能吃苦耐勞,有團隊合作精神; 4. 公司提供良好的晉升路徑和工作規(guī)劃; 工作地點:梧州 薪資福利:年薪9-11萬,入職購買五險一金,節(jié)日福利、體檢、高溫補貼、生日福利、年貨補貼、公司團建等。 聯(lián)系電話:************ 簡歷投遞:**********************20小時前葉女士
-
區(qū)域經理(欽北防地區(qū))5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司互聯(lián)網/電子商務崗位職責: 1、負責區(qū)域現(xiàn)有門店運營管理工作及新客戶開發(fā); 2、結合門店發(fā)展需求,進行運營管理工作,內容涵蓋門店人員管理、會員管理、商品結構優(yōu)化、活動動銷、人員培訓等; 任職資格: 1、年齡40歲以內; 2、有批發(fā)零售行業(yè)工作經驗者優(yōu)先,最好有母嬰行業(yè)業(yè)務經驗; 3、熟練零售門店/母嬰店運營管理,使用辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力; 【福利待遇】 1、購買五險; 2、每年國內外旅游機會; 3、公司年終獎、可參與公司股權分紅; 4、傳統(tǒng)節(jié)假日福利; 5、上班時間:8小時工作制,月休6天 面試地點:廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)華西商業(yè)城3號樓一單元24層 上班地點:玉林、貴港、欽州、北海、防城港、柳州、來賓、河池20小時前磨女士
-
區(qū)域經理(急聘)7000-14000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1、負責所管轄門店日常管理工作、運營管理工作; 2、年度規(guī)劃的制定、月度銷售任務分解與達成; 3、嚴格執(zhí)行公司制度與項目銷售計劃,定期對門店銷售數(shù)據(jù)進行分析總結,找出問題點對店長進行溝通培訓,確定調整并跟進調整結果,推動門店月度銷售任務的達成; 4、定期完成管轄門店的衛(wèi)生、陳列、貨品、店面形象等巡查工作,跟進問題點調整結果; 5、跟進所轄門店員工的培訓帶教及各項工作指導,定期對員工進行溝通協(xié)調,推動門店團隊建設; 6、跟進所轄門店的貨品管理及各類物料與贈品的使用; 7、跟進門店快訊與專場活動的執(zhí)行效果,對異常情況及時反饋并完成跟蹤處理; 任職資格: 1、男女不限,年齡25-31歲,大專及以上文憑; 2、有3年以上零售連鎖(化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機等)行業(yè)主管管理經驗者優(yōu)先考慮; 3、具有良好的溝通表達力、執(zhí)行力、學習能力及組織管理能力與責任感。 待遇:前期8-14K,年終獎金/股份分紅,后期享受所轄區(qū)域門店股份分紅,年薪20-40萬; 工作地點:南寧市、河池市、百色市、崇左市等周邊及其下屬各縣城。 無相關工作經驗者勿擾20小時前韋女士
-
印尼區(qū)域銷售經理8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)江蘇新南洋國際集團有限公司儀器儀表/工業(yè)自動化1、印尼語專業(yè),大專及以上學歷; 2、良好的聽說讀寫能力,能與國外客戶交流,熟練運用各種辦公軟件; 3、誠信,吃苦耐勞,有較強的學習能力和創(chuàng)新開拓意識,責任心強; 5、良好的溝通、協(xié)調及執(zhí)行能力,工作踏實認真、應對快捷敏銳。 6、能接受頻繁出差。20小時前
-
特肥區(qū)域經理6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)江蘇新南洋國際集團有限公司儀器儀表/工業(yè)自動化職責描述: 1、負責廣西區(qū)域市場調研,及時掌握區(qū)域市場動態(tài),并根據(jù)市場變化,制定區(qū)域營銷方案; 2、負責廣西區(qū)域市場的渠道客戶開發(fā)及維護,對所轄區(qū)域任務達成負責。 3、負責廣西區(qū)域的產品推廣,包括示范田建設,召開農民會、觀摩會,組織產品促銷活動等。 任職要求: 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限,涉農專業(yè)或有農資渠道資源優(yōu)先; 2、2年以上肥料、農藥行業(yè)市場開發(fā)經驗; 3、有較強的市場分析與判斷能力,良好的客戶服務意識; 4、能夠適應長期出差;20小時前
南寧相關熱門崗位
負責人區(qū)域管理區(qū)域負責人區(qū)域負責人(轄多個分公司)高級管理分公司經理區(qū)域門店管理分公司總經理分公司主管區(qū)域總經理分公司負責人分公司總監(jiān)區(qū)域零售主管銷售分公司總經理機構負責人區(qū)域運營負責人分部總經理區(qū)域分公司總經理地區(qū)總經理營業(yè)部負責人區(qū)域項目總監(jiān)分公司部門經理區(qū)域管理專員儲備分公司總經理地區(qū)負責人辦事處負責人物業(yè)區(qū)域總經理金融機構負責人高級管理人才儲備分公司經理分部負責人城市分公司總經理金融分公司總經理生鮮負責人區(qū)域管理員儲備區(qū)域總經理新能源區(qū)域負責人
- 北京市中銀(南寧)律師事務所
- 所在行業(yè) 律師事務所
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --