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職位描述

1、 尋找潛在渠道代理商；

2、 與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。

3、 行業(yè)銷(xiāo)售渠道建設(shè)，渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作。

4、 開(kāi)拓建立地區(qū)市場(chǎng)的代理渠道。

5、 管理當(dāng)?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷(xiāo)商，協(xié)助代理商經(jīng)銷(xiāo)商走上正軌

6、 對(duì)區(qū)域代理商經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售人員進(jìn)行培訓(xùn)

7、 地區(qū)市場(chǎng)狀況競(jìng)爭(zhēng)品牌的信息進(jìn)行調(diào)研反饋。

公司簡(jiǎn)介

音妙文化是一家專(zhuān)注打造鋼琴藝術(shù)文化生態(tài)全產(chǎn)業(yè)鏈的公司，以藝術(shù)教育為核心，鋼琴為基礎(chǔ)，傳媒做先鋒，多產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展。以普及推廣鋼琴藝術(shù)，打造垂直細(xì)分的“鋼琴藝術(shù)教育”為宗旨，助力提升國(guó)民藝術(shù)文化素質(zhì)。創(chuàng)立于2008年，目前總部設(shè)立在上海，旗下?lián)碛胁呗浴N(xiāo)售、教材、跨界等6大分公司及全國(guó)14家區(qū)域分公司。目前已成為國(guó)內(nèi)鋼琴藝術(shù)教育界的領(lǐng)跑核心。2008年，音妙從廣西南寧第一家琴行開(kāi)始，之后6年間陸續(xù)在廣西區(qū)內(nèi)開(kāi)設(shè)柳州、桂林等8個(gè)分行，31家鋼琴培訓(xùn)中心?連續(xù)6年蟬聯(lián)廣西區(qū)銷(xiāo)售冠軍，海倫鋼琴單城銷(xiāo)售冠軍。與保利地產(chǎn)跨界合作長(zhǎng)達(dá)9年。2014年，音妙走出廣西，版圖擴(kuò)張，先后成立昆明、成都分公司。2014年，與A+傳媒合并，全面開(kāi)展跨界合作。繼續(xù)與昆明保利保持良好合作，經(jīng)營(yíng)面積擴(kuò)大至20000㎡。2015年音妙開(kāi)啟全國(guó)擴(kuò)張戰(zhàn)略，與上市公司海倫鋼琴達(dá)成全國(guó)合作，海倫鋼琴正式授權(quán)音妙旗下子公司-愛(ài)琴教育信息咨詢(xún)公司負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)海倫鋼琴教室。截止至2016年，已實(shí)現(xiàn)全國(guó)超500家連鎖店。海倫鋼琴將“海倫文德隆品牌Z系列”全國(guó)獨(dú)家銷(xiāo)售權(quán)授予音妙集團(tuán)，全國(guó)銷(xiāo)量超過(guò)5000臺(tái)。2015年4月，創(chuàng)辦中國(guó)國(guó)際鋼琴藝術(shù)節(jié)伯牙獎(jiǎng)。初賽全國(guó)25個(gè)賽區(qū)，3萬(wàn)人參與，一舉刷新世界鋼琴大賽參與人數(shù)記錄，現(xiàn)已申請(qǐng)世界吉尼斯記錄。?音妙版圖繼續(xù)向華南擴(kuò)張，廣州、廈門(mén)分公司相繼成立。教材研發(fā)、商城運(yùn)營(yíng)、鋼琴商學(xué)院運(yùn)營(yíng)于一體的一站式服務(wù)體系逐漸完善成型。2016至今?音妙鋼琴生態(tài)全產(chǎn)業(yè)鏈全面開(kāi)啟攜手世界500強(qiáng)地產(chǎn)，正式開(kāi)啟鋼琴教育文化戰(zhàn)略合作。以推廣鋼琴藝術(shù)為宗旨，普及國(guó)民鋼琴教育為目的，打造音妙藝術(shù)中心，目前音妙藝術(shù)中心已與地產(chǎn)合作的藝術(shù)社區(qū)100余家、正式落成57家，分布在全國(guó)各地。合作地產(chǎn)包括：綠地、保利、聯(lián)發(fā)、華發(fā)、建發(fā)、霖峰壹號(hào)等知名地產(chǎn)企業(yè)。版圖迅速擴(kuò)張，上海、蘇州、鄭州、常州、徐州、杭州、深圳、湖南、山東、柳州、廈門(mén)、昆明、成都、南寧分公司相繼成立，正式將總部設(shè)立在魔都上海，總部辦公面積超2500㎡。截止2016年，音妙集團(tuán)已實(shí)現(xiàn)1.6億營(yíng)業(yè)額。音妙教育元年開(kāi)啟，召集事業(yè)合伙人，邀夢(mèng)想伙伴共赴3億之約！海倫鋼琴教室營(yíng)銷(xiāo)中心：2015年3月，音妙文化集團(tuán)“海倫鋼琴教室”項(xiàng)目的商業(yè)模式獲得上市公司海倫鋼琴青睞，獲得海倫鋼琴的品牌授權(quán)，負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)海倫鋼琴教室。我們以陪伴中小琴行輕松創(chuàng)業(yè)為理念，致力于打造鋼琴藝術(shù)教育的連鎖品牌。運(yùn)營(yíng)期間，500家無(wú)一家品牌門(mén)店倒閉，并持續(xù)穩(wěn)步增長(zhǎng)，其中有34家年利潤(rùn)達(dá)到80-100萬(wàn)，85家年利潤(rùn)達(dá)到30-50萬(wàn)。截止至2016年，已實(shí)現(xiàn)全國(guó)超500家連鎖店。2017年計(jì)劃實(shí)現(xiàn)千店計(jì)劃。海倫鋼琴教室作為普及鋼琴教育的藝術(shù)基地，擔(dān)負(fù)著千家萬(wàn)戶(hù)的鋼琴未來(lái)。作為音妙文化生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈的其中一環(huán)，承載著教育落地功能?用最專(zhuān)業(yè)、最快樂(lè)的鋼琴教學(xué)方式影響未來(lái)教育。CKO品牌策略公司：音妙文化集團(tuán)旗下集品牌策略、創(chuàng)意、推廣，項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)，新媒體打造于一體的CKO品牌策略公司，創(chuàng)造一切新的事物，顛覆一切腐朽的傳統(tǒng)，用最創(chuàng)藝的顛覆性思維玩轉(zhuǎn)鋼琴藝術(shù)圈。致力于建設(shè)優(yōu)質(zhì)品牌，幫助客戶(hù)銷(xiāo)售產(chǎn)品，在日益碎片化和愈加喧鬧的數(shù)字化世界中，讓其品牌有所作為。利用創(chuàng)意、創(chuàng)新來(lái)促進(jìn)客戶(hù)的收益，讓創(chuàng)意助力品牌發(fā)展。格調(diào)鋼琴營(yíng)銷(xiāo)中心：音妙自主鋼琴品牌——格調(diào)鋼琴，以創(chuàng)新思維?突破傳統(tǒng)?打造中國(guó)第一款輕奢鋼琴格調(diào)輕奢生活主張：輕生活的價(jià)值，簡(jiǎn)單、沒(méi)負(fù)擔(dān)的品質(zhì)生活格調(diào)品牌理念：格調(diào)，不僅僅是一臺(tái)鋼琴，而是一場(chǎng)格調(diào)生活的遇見(jiàn)格調(diào)品牌定位：格調(diào)是送給孩子最好的禮物，而是一個(gè)出色的未來(lái)比愛(ài)諾公司：音妙文化集團(tuán)旗下集鋼琴教材研發(fā)、商城運(yùn)營(yíng)、管理商學(xué)院運(yùn)營(yíng)于一體的比愛(ài)諾公司，教材研發(fā)：邀請(qǐng)教育專(zhuān)家顧問(wèn)、兒童心理咨詢(xún)師、早教機(jī)構(gòu)教師?和擁有十年一線教育經(jīng)驗(yàn)的工作者，針對(duì)教材的定位、發(fā)展及合理性進(jìn)行探討，研發(fā)出一套針對(duì)4歲以上兒童的快樂(lè)鋼琴教程《比愛(ài)諾快樂(lè)鋼琴》。商城運(yùn)營(yíng)：作為鋼琴行業(yè)專(zhuān)業(yè)化一站式購(gòu)物商城，商品涉及教材、文創(chuàng)、日常招生用品，為加盟商教學(xué)、招生、經(jīng)營(yíng)提供助力，商城產(chǎn)品均圍繞動(dòng)漫形象鋼琴俠進(jìn)行專(zhuān)屬定制，產(chǎn)品設(shè)計(jì)系統(tǒng)化，提高了品牌識(shí)別力。管理商學(xué)院：科學(xué)的琴行運(yùn)營(yíng)理念，完善的招生方案，有效的落地培訓(xùn)，，為海倫鋼琴教室提供了強(qiáng)大的內(nèi)容支持。音妙文化跨界運(yùn)營(yíng)公司：攜手國(guó)內(nèi)多家知名房企共同打造“音妙藝術(shù)中心”實(shí)現(xiàn)藝術(shù)教育最后一公里知名地產(chǎn)品牌×音妙文化×鋼琴×教育資源使用地產(chǎn)公共空間（架空層）打造以鋼琴為核心的藝術(shù)空間增加樓盤(pán)項(xiàng)目的硬件配套設(shè)施，提高居住品質(zhì)，提升項(xiàng)目品牌知名度，獲取市場(chǎng)關(guān)注度蓄夢(mèng)谷婚禮策劃：成立于2010年，是音妙文化集團(tuán)旗下子公司。以國(guó)際化的設(shè)計(jì)觀和實(shí)務(wù)運(yùn)作享譽(yù)業(yè)界，是廣西資深的婚禮策劃公司，是創(chuàng)意設(shè)計(jì)的實(shí)踐者。?我們集合了多位才華橫溢的精英，使蓄夢(mèng)谷兼具嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆治瞿芰蛣?chuàng)造力。我們?cè)趶V西擁有多個(gè)跨領(lǐng)域合作伙伴，目前已經(jīng)為客戶(hù)提供了超過(guò)1000次的婚禮策劃服務(wù)。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 兼職渠道銷(xiāo)售（南寧）
3000-8000元

南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國(guó)際

七星區(qū)酒閣主酒業(yè)

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

渠道專(zhuān)員（可兼職)（全國(guó)可以做）不用報(bào)道，不用打卡，不用喝酒，無(wú)學(xué)歷要求：主要負(fù)責(zé)南寧區(qū)：開(kāi)拓高端客戶(hù)群體（企業(yè)團(tuán)購(gòu)、私人收藏、禮品市場(chǎng)等）；開(kāi)發(fā)并維護(hù)經(jīng)銷(xiāo)商、連鎖商超、餐飲終端等渠道；任職要求：具有良好的溝通能力和銷(xiāo)售技巧，能吃苦。公司免費(fèi)提供培訓(xùn)

1小時(shí)前

呂經(jīng)理

經(jīng)理; 市場(chǎng)外聯(lián)區(qū)域顧問(wèn)
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中宅建筑裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

建筑與工程

每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪！??！上門(mén)客戶(hù)獎(jiǎng)金500元/戶(hù)，到店即可，每周一、三、五發(fā)獎(jiǎng)金?。?！（一）崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對(duì)接售樓部、維護(hù)房產(chǎn)渠道合作； 2、為客戶(hù)提供收房、驗(yàn)房服務(wù)，加深客戶(hù)對(duì)公司的印象； 3、跟客戶(hù)建立友好關(guān)系，做前期的鋪墊和引導(dǎo)，對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶(hù)量房，帶客戶(hù)看樣板房； 4、邀約意向客戶(hù)來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談，看材料，設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià)； 5、不定期與客戶(hù)聯(lián)系溝通，維護(hù)好老客戶(hù)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)；（二）任職資格 1、做過(guò)銷(xiāo)售工作，有地產(chǎn)渠道、置業(yè)顧問(wèn)、房產(chǎn)中介經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、性格開(kāi)朗，溝通能力無(wú)障礙，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、具有較強(qiáng)的抗壓能力，工作積極主動(dòng)，對(duì)工作充滿熱情和干勁； 4、服從上級(jí)部門(mén)管理，對(duì)市場(chǎng)有一定的洞察能力；（三）薪酬福利薪資結(jié)構(gòu)：底薪+上門(mén)客戶(hù)提成+簽單提成+活動(dòng)獎(jiǎng)金8k起+月度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)，活動(dòng)結(jié)束發(fā)獎(jiǎng)金！崗位有責(zé)底薪3600元，單休，節(jié)假日補(bǔ)休，每月十號(hào)發(fā)工資！公司福利：?jiǎn)T工生日會(huì)、公司旅游、員工培訓(xùn)、員工關(guān)懷、定期素質(zhì)拓展活動(dòng)、節(jié)假日員工福利、季度游學(xué)等。面試及上班地址：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)

3小時(shí)前

巫女士

人事; 渠道副總監(jiān)
10000-20000元

南寧-青秀區(qū) 3年以上
28-42歲

廣西中宅建筑裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)外部渠道的開(kāi)拓與銷(xiāo)售，制定與房地產(chǎn)門(mén)店合作計(jì)劃并執(zhí)行； 2、分析渠道數(shù)據(jù)，及時(shí)調(diào)整獲客策略，確保資源投入產(chǎn)值達(dá)標(biāo)； 3、定期維護(hù)與房地產(chǎn)門(mén)店的長(zhǎng)期合作關(guān)系，提供渠道支持； 4、跟蹤競(jìng)品渠道策略、行業(yè)政策及客戶(hù)需求變化，及時(shí)調(diào)整拓客方向； 5、做市場(chǎng)分析報(bào)告，為管理層提供決策支持。任職要求： 1、年齡28-42歲，專(zhuān)業(yè)不限，有家裝行業(yè)、地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、要有3年以上的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)及2年以上的管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)； 3、擅于溝通談判，社交能力強(qiáng)； 4、對(duì)工作有激情，勇于面對(duì)挑戰(zhàn)。底薪：3000+1000油補(bǔ)+2000經(jīng)費(fèi)=6000元起上班地址：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)（光大銀行樓上）

3小時(shí)前

巫女士

人事; 廣西高校智能門(mén)鎖渠道經(jīng)理
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)

咕咚網(wǎng)絡(luò)（北京）有限公司

逆天改命，挑戰(zhàn)百萬(wàn)年薪，咚咚正在全國(guó)范圍內(nèi)尋找銷(xiāo)售精英，工作地點(diǎn)覆蓋全國(guó)各大省會(huì)城市，我們提供大量崗位機(jī)會(huì)，等你來(lái)挑戰(zhàn)！我們的承諾：一般努力：年薪15萬(wàn)，我們?yōu)槟闾峁┤轿毁x能培訓(xùn)。全力以赴：年薪50萬(wàn)，你的每一份努力都將轉(zhuǎn)化為豐厚的回報(bào)。極限挑戰(zhàn)：年薪100萬(wàn)，不是夢(mèng)想，而是奮斗的必然成果。敢拼你就來(lái)！開(kāi)啟你的財(cái)富加速計(jì)劃，成就行業(yè)頂尖銷(xiāo)冠！一、任職資格 1、教育背景：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，軟件、通訊設(shè)備、物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者（1-3年高校信息化/智能化銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)） 3、個(gè)人素質(zhì)：必須正心正念正能量，具備強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望和沖勁，執(zhí)行力強(qiáng)。擁有強(qiáng)大的抗壓能力和目標(biāo)驅(qū)動(dòng)力，具備良好的溝通表達(dá)能力、演示能力、理解能力及邏輯思維，能夠與不同背景的客戶(hù)建立良好的溝通和合作關(guān)系。二、崗位職責(zé) 1.開(kāi)發(fā)新客戶(hù)并維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)，銷(xiāo)售任務(wù)：根據(jù)個(gè)人能力選擇基本工資檔次（0.8萬(wàn)，1.2萬(wàn), 1.4萬(wàn)，1.6萬(wàn)，2.2萬(wàn)，2.8萬(wàn)），對(duì)應(yīng)月度銷(xiāo)售任務(wù)分別為10萬(wàn)、20萬(wàn)，30萬(wàn)，40萬(wàn), 50萬(wàn)，按銷(xiāo)售金額核算提成。個(gè)人獨(dú)立開(kāi)發(fā)項(xiàng)目提點(diǎn)4%起，超出基準(zhǔn)價(jià)銷(xiāo)售的提點(diǎn)上浮15%倍數(shù)，提點(diǎn)4%-40%。 2. 跟進(jìn)項(xiàng)目全流程（簽約、回款、售后），提升客戶(hù)滿意度； 3. 參與市場(chǎng)活動(dòng)策劃，挖掘潛在商機(jī)，推動(dòng)跨部門(mén)協(xié)作； 4. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成區(qū)域任務(wù)，培養(yǎng)新人，共享團(tuán)隊(duì)激勵(lì)紅利。 5.日常工作規(guī)范：遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)參加公司會(huì)議，提交工作報(bào)告和相關(guān)數(shù)據(jù)，確保工作的透明度和可追溯性。三、福利待遇 1、多元化收入結(jié)構(gòu)，年薪無(wú)上限！平均年收入15萬(wàn)-30萬(wàn)?；竟べY+高額提成（4%-40%）+專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)激勵(lì)+年終獎(jiǎng)等，收入來(lái)源多樣，業(yè)績(jī)?cè)綇?qiáng)收入越高！專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)金激勵(lì)，月月有驚喜！ 2、績(jī)效激勵(lì)：優(yōu)秀者可獲得高達(dá)1.8倍的獎(jiǎng)勵(lì)。 3、年終獎(jiǎng)無(wú)封頂：完成年度任務(wù)即享公司利潤(rùn)分紅，團(tuán)隊(duì)PK對(duì)賭獎(jiǎng)翻倍。 4、冠軍機(jī)制：月度銷(xiāo)冠獨(dú)享銷(xiāo)售收入分成。 5、超額獎(jiǎng)勵(lì)：年度業(yè)績(jī)超額完成，享巨額利潤(rùn)獎(jiǎng)勵(lì)。 6、新人友好，試用期無(wú)憂：試用期不考核業(yè)績(jī)，專(zhuān)注獎(jiǎng)金指標(biāo)，轉(zhuǎn)正后底薪+提成，保底本市最低工資，按業(yè)績(jī)完成比例發(fā)放，完成任務(wù)之后當(dāng)月補(bǔ)發(fā)全額。 7、帶團(tuán)隊(duì)激勵(lì)：享受徒弟收入提成，團(tuán)隊(duì)擴(kuò)張有獎(jiǎng)，團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提成疊加，管理越多收入越高。 8、全包差旅：公司承擔(dān)所有差旅費(fèi)用，無(wú)后顧之憂。 9、十級(jí)晉升通道：結(jié)果說(shuō)話，通過(guò)努力可成公司合伙人，共筑創(chuàng)業(yè)夢(mèng)。 10、休假福利:國(guó)家法定假日+5天年休假+每周末1.5天休息（周六上午全國(guó)銷(xiāo)售線上會(huì)議） 11、推薦入職獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制：推薦銷(xiāo)售人才成功入職、轉(zhuǎn)正并達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)，推薦人可獲最高3萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。四、上班地點(diǎn)：外勤打卡，非坐班崗位，無(wú)固定辦事處，上班地點(diǎn)為廣西省內(nèi)各大高校項(xiàng)目點(diǎn)

19小時(shí)前

嚴(yán)輝; 渠道銷(xiāo)售
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-廣西南寧電子科技廣場(chǎng)

南寧市桂之隆科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

華為產(chǎn)品渠道銷(xiāo)售經(jīng)理和行業(yè)經(jīng)理，溝通能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神?。üぷ鲄^(qū)域：桂林柳州玉林）

19小時(shí)前

林志仁; 渠道銷(xiāo)售經(jīng)理
4000-9000元

南寧-江南區(qū)-廣西佰斯特體育俱樂(lè)部

廣西翔騰信息科技有限公司

工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶(hù)維護(hù)及開(kāi)拓? 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品推進(jìn)? 薪酬待遇： 1、底薪+獎(jiǎng)金+補(bǔ)助+五險(xiǎn)； 2、良好的工作環(huán)境，定期的員工娛樂(lè)活動(dòng)； 3、定期進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)； 4、上班時(shí)間9:00-18:00

19小時(shí)前

馮曄善; 渠道經(jīng)理（玉林）
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西格利汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)修理廠門(mén)店的合作開(kāi)發(fā)； 2、負(fù)責(zé)已開(kāi)發(fā)修理廠門(mén)店的維護(hù)； 3、負(fù)責(zé)給門(mén)店賦能，可以是維修方面，可以是銷(xiāo)售方面。任職要求： 1、有4S店服務(wù)顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn)，4S店三年以上經(jīng)驗(yàn) 2、有銷(xiāo)售顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn)，2年以上，對(duì)汽車(chē)感興趣，愿意學(xué)習(xí)汽車(chē)售后知識(shí) 3、機(jī)修出生，2年或以上4S店機(jī)修經(jīng)驗(yàn)，對(duì)汽車(chē)原理，常規(guī)車(chē)輛維修養(yǎng)護(hù)都非常熟練 4、頭腦靈活，性格外向，工作態(tài)度積極、對(duì)工作面臨的困難有預(yù)期、有承壓能力、認(rèn)可結(jié)果導(dǎo)向的考核方式。 5、有駕駛證，適應(yīng)出差。

19小時(shí)前; 一汽大眾捷達(dá)-渠道經(jīng)理（貴港）
7000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西格利汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

崗位職責(zé)： 1、作為一汽捷達(dá)廣西省地區(qū)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展部下屬渠道經(jīng)理。 2、按照廠家規(guī)范，負(fù)責(zé)廣西省內(nèi)各地級(jí)市下屬的區(qū)縣開(kāi)發(fā)品牌方售后服務(wù)中心； 3、負(fù)責(zé)對(duì)已開(kāi)發(fā)的售后服務(wù)中心進(jìn)行維系、技術(shù)支持、項(xiàng)目輔導(dǎo)等 4、負(fù)責(zé)對(duì)于開(kāi)發(fā)的售后服務(wù)中心進(jìn)行合同簽署、清退洽商等工作 5、學(xué)習(xí)、熟悉廠家商務(wù)政策，同下屬售后服務(wù)中心保持有效溝通 6、根據(jù)廠家要求，并結(jié)合廣西省內(nèi)各地級(jí)市現(xiàn)狀，進(jìn)行售后維修中心的選址、洽商、簽約、履約等全鏈條業(yè)務(wù)。任職要求： 1、具備外拓、地推等工作經(jīng)驗(yàn)最佳。 2、對(duì)于廣西省地級(jí)市有較強(qiáng)的認(rèn)知和行業(yè)資訊 3、具備較強(qiáng)的溝通能力，有陌拜經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉屬地的汽車(chē)維修市場(chǎng)； 5、能接受出差，性格開(kāi)朗，抗壓能力強(qiáng)，薪資福利： 1、接受主機(jī)廠和生產(chǎn)廠家專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn)以及項(xiàng)目培訓(xùn) 2、業(yè)績(jī)優(yōu)秀可轉(zhuǎn)崗為所在地區(qū)區(qū)域項(xiàng)目經(jīng)理 3、擁有足夠的項(xiàng)目晉升空間 4、以結(jié)果為導(dǎo)向，彈性工作制 5、無(wú)責(zé)底薪4000+項(xiàng)目提成，試用期保底6000，最高20000+

19小時(shí)前; 渠道專(zhuān)員
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西華南烹飪技工學(xué)校

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)活動(dòng)的策劃、推廣、執(zhí)行； 2.學(xué)校地推宣傳，商圈宣傳，市場(chǎng)宣傳等；對(duì)接各類(lèi)學(xué)校促成合作； 3.開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù)，擴(kuò)大招生渠道。任職資格： 1.專(zhuān)科以上學(xué)歷； 2.溝通表達(dá)、執(zhí)行能力強(qiáng)； 3.有交通工具，能適應(yīng)出差； 4.有銷(xiāo)售管理工作、教育行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

19小時(shí)前

18376708657@163.com; 渠道達(dá)人bd
5000-10000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

廣西火然泉達(dá)文化傳媒有限公司

崗位職責(zé): 1.依托公司豐富的產(chǎn)品供應(yīng)鏈渠道，負(fù)責(zé)對(duì)接直播達(dá)人，促成直播電商帶貨合作。 2.日常對(duì)接抖音、快手達(dá)人主播，分析主播粉絲數(shù)據(jù)，為主播推薦公司的商品，建立合作意向，達(dá)成長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。 3.前期達(dá)人積累的越多，后期收入上升的越高! 工作要求: 1.有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí) 2.認(rèn)可直播電商行業(yè)，對(duì)賺錢(qián)有強(qiáng)烈欲望 3.有達(dá)人商家資源最佳薪資待遇: 繳納社保六險(xiǎn) 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金正常干四五千，努力干萬(wàn)把塊，用心的干好幾萬(wàn) 其他福利待遇: 1.每月都有加薪評(píng)估加晉升的機(jī)會(huì) 2.享有法定節(jié)假日帶薪休假及年假 3.高額提成與獎(jiǎng)金 4.老帶新分潤(rùn)提成 5.每周下午茶，不定時(shí)聚餐，團(tuán)建，旅游以及豐富的員工活動(dòng)

19小時(shí)前

林楸曉