職位描述

崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及行業(yè)發(fā)展趨勢,制定總體市場渠道策略并監(jiān)督實施;
2、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動態(tài)和政府相關(guān)法規(guī);關(guān)注戰(zhàn)略的實施結(jié)果和內(nèi)外環(huán)境的變化,及時提出戰(zhàn)略調(diào)整建議,為重大決策事項提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告;
3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合行業(yè)與公司的實際情況,制定落實運營中心發(fā)展策略及計劃,不斷提升部門運營管理水平;
4、建立規(guī)范、高效的運營管理體系,策劃推進公司的業(yè)務(wù)運營戰(zhàn)略并組織實現(xiàn)公司階段性發(fā)展目標(biāo);
5、協(xié)同公司營銷市場部門,組織部門參與公司所服務(wù)客戶的市場活動、品牌推廣、公關(guān)活動的策劃、組織與實施;參與戰(zhàn)略合作項目的談判,維護與戰(zhàn)略合作伙伴的關(guān)系;
6、建立、健全各項規(guī)章制度,推動公司營運系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學(xué)化和不斷進步,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運營隊伍;
7、根據(jù)公司經(jīng)營方針和部門業(yè)務(wù)需要,合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程;并具有開發(fā)和培養(yǎng)員工能力,對員工績效進行管理,提升部門工作效率,提高員工滿意度;
8、協(xié)調(diào)渠道合作部與其他相關(guān)部門的關(guān)系;
9、處理好項目開發(fā)及維護等運營工作中的緊急事件。
任職資格:
1、男性,本科以上學(xué)歷,具有非常強的執(zhí)行力;
2、五年以上渠道管理工作經(jīng)驗;
3、具備豐富的市場運營、策劃推廣、渠道建設(shè)、人員組織的實踐經(jīng)驗
4、較強的企業(yè)經(jīng)營決策能力、統(tǒng)籌策劃經(jīng)營能力、分析研究解決問題能力;
5、具有較強團隊組織管理能力,能熟練運用各種激勵策略引導(dǎo)團隊。
工作時間:9:30-18:00

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渠道經(jīng)理
9000-14000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容1. 負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品推廣,產(chǎn)品營銷方案執(zhí)行;2. 負(fù)責(zé)開展渠道拓展及產(chǎn)品銷售,推廣;3. 執(zhí)行公司組織產(chǎn)品的運營、優(yōu)化;崗位要求要求有系統(tǒng)定制開發(fā)銷售的相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先錄取全國客戶,提供部分精準(zhǔn)資源;談單能力強,善抓客戶痛點;可坐班可合作;全程提供技術(shù)支持,你只需完成銷售部分即可;1. 具有良好的道德品質(zhì),有強烈事業(yè)心和責(zé)任感,對企業(yè)忠誠;2. 有較強的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力;3. 有3年以上工作經(jīng)驗,項目經(jīng)驗優(yōu)先;上班時間:9-12 14-18單雙休制 假期按國家法定節(jié)假日;
1小時前
蔣瓊勇
渠道銷售
5500-20000元
南寧-青秀區(qū)
本科以上
2年以上
24-33歲
廣西博唯信息科技有限公司
計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,參與制定渠道開發(fā)方案 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售工作,分解銷售任務(wù),完成銷售指標(biāo) 3、對區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展渠道代理商 4、完善渠道管理體系,負(fù)責(zé)代理商的招募、運營管理、激勵淘汰等 5、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 6、及時處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴 7、有信息安全產(chǎn)品渠道經(jīng)驗優(yōu)先高薪錄用。 8、有各地市、各行業(yè)信息系統(tǒng)方面熟悉的供貨商、總代理 工作經(jīng)驗的,優(yōu)先高薪錄用。
2026-01-08
楊小姐
HR
南寧-興寧區(qū)
廣西美大電器銷售有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
2026-01-08
賀元強
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé):? 1、完成公司訂立的年度管道銷售指標(biāo); 2、通過有規(guī)律的持續(xù)拜訪,覆蓋所在城市內(nèi)全部目標(biāo)客戶,及時反饋本區(qū)域內(nèi)的市場信息及客戶需求; 3、跟蹤客戶訂單并具體落實(簽定合同、交貨、貨款回收等); 4、主要負(fù)責(zé)新經(jīng)銷商的開發(fā)和老經(jīng)銷商的維護,公司產(chǎn)品的推廣; 5、客戶信息收集、變更、歸檔;為客戶提供技術(shù)支持及咨詢;進行工程及方案上面的技術(shù)交流; 6、服從主管安排,完成主管下達的其它任務(wù)。 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)。(相關(guān)工作經(jīng)驗豐富者可降低要求); 2.有1年以上的市場營銷工作經(jīng)驗; 3.有項目工程、機械設(shè)備行業(yè)或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗、同等職位的從業(yè)背景的優(yōu)先; 4.有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,善與人合作;性格外向,喜歡和不同地域及不同類型客戶打交道; 5.受過銷售禮儀、客戶開發(fā)與維護、溝通與談判等方面的培訓(xùn); 6.熟練掌握CAD、OFFICE等相關(guān)繪圖辦公軟件; 7.會開車,有駕駛證更佳。
2026-01-08
王福利
南寧-青秀區(qū)-廣西農(nóng)資大廈
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)拓展并維護體育行業(yè)的渠道合作伙伴,建立長期合作關(guān)系,推動產(chǎn)品銷售增長; 2、制定渠道銷售策略,指導(dǎo)并跟進渠道合作伙伴的市場活動,確保完成銷售目標(biāo); 3、分析市場動態(tài)和競爭對手情況,為產(chǎn)品定位和推廣提供策略支持; 4、組織并參與行業(yè)展會、論壇等,提升品牌影響力和市場占有率。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,體育管理、市場營銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備3年以上渠道銷售或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,有體育行業(yè)背景者優(yōu)先; 3、優(yōu)秀的商務(wù)談判技巧和客戶關(guān)系管理能力,能夠有效激勵渠道合作伙伴; 4、具有較強的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
2026-01-08
黎少君
渠道
10000-15000元
南寧-青秀區(qū)
誠聘外區(qū)經(jīng)理 美國怡口作為凈水市場的高端品牌,歷史悠久,多年來一直受到顧客青睞。怡口2013年進入廣西市場以來也取得了不俗的業(yè)績。廣西怡口營銷中心作為怡口在廣西的總代理,公司運營成熟規(guī)范,發(fā)展前景廣闊。 崗位職責(zé): 1.區(qū)域銷售計劃的制定與執(zhí)行 2.市場開發(fā) 3.客戶關(guān)系管理 4.銷售信息管理 5.正確傳達營負(fù)責(zé)公司的銷售運作 6.合理分解銷售目標(biāo) 7.帶領(lǐng)和管理銷售團隊完成銷售目標(biāo)和計劃 銷售經(jīng)理的薪資和團隊銷售指標(biāo)直接掛鉤,根據(jù)銷售業(yè)績,薪資會有很大的差別。銷售經(jīng)理的一般年薪范圍在8-10萬左右。
2026-01-08
胡德猛
渠道銷售
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
南寧呵護健康體檢有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)體檢或醫(yī)聯(lián)體市場推廣活動聯(lián)系和協(xié)調(diào)合作單位,尋找渠道異業(yè)合作并做好客戶維護,配合市場推廣活動。 2、負(fù)責(zé)市場推廣所需的資料以及禮品等,并做好市場推廣的活動預(yù)算,控制活動成本。 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行市場推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行過程掌握執(zhí)行進度。 1、大?;蚣耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷專業(yè)優(yōu)先; 2、具有良好的溝通表達能力,1年及以上銷售或市場推廣經(jīng)驗優(yōu)先; 3、能夠承受一定的工作壓力,有較強的執(zhí)行力和市場開拓能力。
2026-01-07
陳先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)
逆天改命,挑戰(zhàn)百萬年薪,咚咚正在全國范圍內(nèi)尋找銷售精英,工作地點覆蓋全國各大省會城市,我們提供大量崗位機會,等你來挑戰(zhàn)! 我們的承諾: 一般努力:年薪15萬,我們?yōu)槟闾峁┤轿毁x能培訓(xùn)。 全力以赴:年薪50萬,你的每一份努力都將轉(zhuǎn)化為豐厚的回報。 極限挑戰(zhàn):年薪100萬,不是夢想,而是奮斗的必然成果。 敢拼你就來! 開啟你的財富加速計劃,成就行業(yè)頂尖銷冠! 一、任職資格 1、教育背景:大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,軟件、通訊設(shè)備、物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、行業(yè)經(jīng)驗:有行業(yè)經(jīng)驗者(1-3年高校信息化/智能化銷售經(jīng)驗) 3、個人素質(zhì):必須正心正念正能量,具備強烈的賺錢欲望和沖勁,執(zhí)行力強。擁有強大的抗壓能力和目標(biāo)驅(qū)動力,具備良好的溝通表達能力、演示能力、理解能力及邏輯思維,能夠與不同背景的客戶建立良好的溝通和合作關(guān)系。 二、崗位職責(zé) 1.開發(fā)新客戶并維護長期合作關(guān)系,完成個人及團隊銷售目標(biāo),銷售任務(wù):根據(jù)個人能力選擇基本工資檔次(0.8萬,1.2萬, 1.4萬,1.6萬,2.2萬,2.8萬),對應(yīng)月度銷售任務(wù)分別為10萬、20萬,30萬,40萬, 50萬,按銷售金額核算提成。個人獨立開發(fā)項目提點4%起,超出基準(zhǔn)價銷售的提點上浮15%倍數(shù),提點4%-40%。 2. 跟進項目全流程(簽約、回款、售后),提升客戶滿意度; 3. 參與市場活動策劃,挖掘潛在商機,推動跨部門協(xié)作; 4. 帶領(lǐng)團隊完成區(qū)域任務(wù),培養(yǎng)新人,共享團隊激勵紅利。 5.日常工作規(guī)范:遵守公司的各項規(guī)章制度,按時參加公司會議,提交工作報告和相關(guān)數(shù)據(jù),確保工作的透明度和可追溯性。 三、福利待遇 1、多元化收入結(jié)構(gòu),年薪無上限!平均年收入15萬-30萬?;竟べY+高額提成(4%-40%)+專項獎金+團隊激勵+年終獎等,收入來源多樣,業(yè)績越強收入越高!專項獎金激勵,月月有驚喜! 2、績效激勵:優(yōu)秀者可獲得高達1.8倍的獎勵。 3、年終獎無封頂:完成年度任務(wù)即享公司利潤分紅,團隊PK對賭獎翻倍。 4、 冠軍機制:月度銷冠獨享銷售收入分成。 5、超額獎勵:年度業(yè)績超額完成,享巨額利潤獎勵。 6、新人友好,試用期無憂:試用期不考核業(yè)績,專注獎金指標(biāo),轉(zhuǎn)正后底薪+提成,保底本市最低工資,按業(yè)績完成比例發(fā)放,完成任務(wù)之后當(dāng)月補發(fā)全額。 7、帶團隊激勵:享受徒弟收入提成,團隊擴張有獎,團隊業(yè)績提成疊加,管理越多收入越高。 8、全包差旅:公司承擔(dān)所有差旅費用,無后顧之憂。 9、十級晉升通道:結(jié)果說話,通過努力可成公司合伙人,共筑創(chuàng)業(yè)夢。 10、休假福利:國家法定假日+5天年休假+每周末1.5天休息(周六上午全國銷售線上會議) 11、推薦入職獎勵機制:推薦銷售人才成功入職、轉(zhuǎn)正并達成業(yè)績目標(biāo),推薦人可獲最高3萬元獎勵。 四、上班地點:外勤打卡,非坐班崗位,無固定辦事處,上班地點為廣西省內(nèi)各大高校項目點
2026-01-07
嚴(yán)輝
渠道銷售
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-廣西南寧電子科技廣場
華為產(chǎn)品渠道銷售經(jīng)理和行業(yè)經(jīng)理,溝通能力強,具有團隊精神!(工作區(qū)域:桂林 柳州 玉林)
2026-01-07
林志仁
渠道達人bd
5000-10000元
南寧-江南區(qū)-研祥智谷
崗位職責(zé): 1.依托公司豐富的產(chǎn)品供應(yīng)鏈渠道,負(fù)責(zé)對接直播達人,促成直播電商帶貨合作。 2.日常對接抖音、快手達人主播,分析主播粉絲數(shù)據(jù),為主播推薦公司的商品,建立合作意向,達成長期穩(wěn)定合作。 3.前期達人積累的越多,后期收入上升的越高! 工作要求: 1.有較強團隊意識 2.認(rèn)可直播電商行業(yè),對賺錢有強烈欲望 3.有達人商家資源最佳 薪資待遇: 繳納社保六險 無責(zé)底薪+績效+提成+獎金 正常干四五千,努力干萬把塊,用心的干好幾萬 其他福利待遇: 1.每月都有加薪評估加晉升的機會 2.享有法定節(jié)假日帶薪休假及年假 3.高額提成與獎金 4.老帶新分潤提成 5.每周下午茶,不定時聚餐,團建,旅游以及豐富的員工活動
2026-01-07
林楸曉
廣西南寧旭日寶汽車銷售有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧旭日寶汽車銷售有限公司
所在行業(yè) 汽車/汽車銷售
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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