職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)工作,邀約顧客來(lái)店咨詢。
2、及時(shí)聯(lián)系跟蹤客戶,促成簽單。
3、根據(jù)公司下達(dá)計(jì)劃,制定個(gè)人銷售計(jì)劃和工作計(jì)劃,完成銷售任務(wù)。
4、收集和分析本銷售區(qū)域銷售信息,為市場(chǎng)主管決策提供參考意見。
5、對(duì)于完成合同簽定的客戶定期跟蹤工程完成情況
6、負(fù)責(zé)向客戶傳達(dá)公司產(chǎn)品信息、企業(yè)文化與銷售政策
任職要求:
1、工作態(tài)度勤懇,吃苦耐勞,善于學(xué)習(xí),有責(zé)任心;
2、有裝飾相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;
3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,表達(dá)能力、思路清晰,良好的語(yǔ)言表達(dá),學(xué)習(xí)和溝通能力。

公司簡(jiǎn)介

公司簡(jiǎn)介
聚美優(yōu)家裝飾集團(tuán)廣西公司成立于2016年5月1日,是深圳聚美優(yōu)家集團(tuán)旗下子公司,廣西總部位于綠城南寧青秀區(qū)民族大道72號(hào).有獨(dú)立法人資格,建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包貳級(jí)資質(zhì).現(xiàn)有員工800多人,其中設(shè)計(jì)師80多人,項(xiàng)目經(jīng)理施工員100多人,專業(yè)技術(shù)工人600多人,行業(yè)資深設(shè)計(jì)總監(jiān)多名,有多人設(shè)計(jì)師在行業(yè)設(shè)計(jì)杯賽中榮獲金銀獎(jiǎng),工程部總監(jiān)由國(guó)家注冊(cè)房建一級(jí)建造師出任;同時(shí)擁有多名監(jiān)理工程師,BIM高級(jí)工程師,裝配式高級(jí)工程師.公司設(shè)立有創(chuàng)新研發(fā)中心,在室內(nèi)精裝修工程技術(shù)工藝創(chuàng)新研發(fā)上投入巨資,資必使公司保持在國(guó)內(nèi)行業(yè)高品質(zhì)公司前列.公司注重在施工安全,質(zhì)量,進(jìn)度,成本方面的管控;特別在質(zhì)量方面:業(yè)主說(shuō)好才是真的好!業(yè)主可以通過公司搭建的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),選擇到場(chǎng)或通過影像參與施工全過程10個(gè)關(guān)鍵質(zhì)檢點(diǎn)的驗(yàn)收.體現(xiàn)中國(guó)速度的專業(yè)拼搏聚美優(yōu)家人,用扎扎實(shí)實(shí)的專業(yè)工程技術(shù)控制手段,將設(shè)計(jì)深化前置,施工物料施工流水作業(yè)網(wǎng)絡(luò)管控,將工期控制在工藝要求合理期的最短值.
把創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)家庭居住空間作為公司的社會(huì)責(zé)任,精心潛力在室內(nèi)家居行業(yè)發(fā)展,熱情專業(yè)服務(wù)千家萬(wàn)戶業(yè)主,聚美優(yōu)家人勢(shì)必成為全國(guó)家居裝飾行業(yè)領(lǐng)軍者!
安全與文明規(guī)范
遵紀(jì)守法,服從管理,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),積極進(jìn)取。
按圖施工,規(guī)范作業(yè),保安全,保質(zhì)量,保工期,不浪費(fèi)。
施工現(xiàn)場(chǎng)禁止吸煙與酒后作業(yè)。
嚴(yán)禁穿拖鞋,穿短褲,赤膊等野蠻施工。
確保施工工地清潔衛(wèi)生,材料分類居中整齊擺放。
節(jié)約用水用電,離開工地時(shí)關(guān)水關(guān)電,關(guān)門窗。
按規(guī)定放置有效滅火器,做好安全防火工作。
遵守物業(yè)管理?xiàng)l例,保護(hù)公共設(shè)施和業(yè)主財(cái)產(chǎn),做好成品保護(hù)工作。
油漆等易燃品必須放在衛(wèi)生間等陰涼的地方。
預(yù)防觸電,機(jī)械傷害,物體打擊,高空墜落,坍塌.
配電箱要有保護(hù)裝置,外殼接地,規(guī)范用電。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市科園東四路7號(hào)遠(yuǎn)信光電產(chǎn)業(yè)大樓第23A層23A01號(hào) 查看上班路線

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
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計(jì)算機(jī)硬件
一、崗位職責(zé): 1、在門店輪崗學(xué)習(xí),熟悉公司企業(yè)文化,工作流程(產(chǎn)品知識(shí)、來(lái)貨驗(yàn)收上架陳列、銷售、退換貨、訂貨、客訴)。 2、熟悉門店日常經(jīng)營(yíng)管理,包括財(cái)務(wù)管理、營(yíng)銷管理、后勤管理、客戶管理。 3、熟悉使用日?qǐng)?bào)表、月報(bào)表等經(jīng)營(yíng)報(bào)表,為板塊經(jīng)營(yíng)提供數(shù)據(jù)參考。 4、協(xié)助店長(zhǎng)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)門店銷售目標(biāo)。 二、任職要求: 1、20-35歲,大專及以上學(xué)歷,不限是否有工作經(jīng)驗(yàn)。 2、對(duì)圖書零售行業(yè)有濃厚興趣,具較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神 ; 3、性格開朗,溝通協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)能力好,較強(qiáng)的執(zhí)行能力 ; 4、能承受工作壓力,有強(qiáng)烈的升職欲望,敢擔(dān)當(dāng)。 三、晉升通道 :儲(chǔ)備主管--板塊主管--分店主管--副店--店長(zhǎng)-總部采購(gòu) 四、薪酬福利 固定工資+提成+學(xué)歷補(bǔ)助+工齡工資+帶薪年假+五險(xiǎn)+年終分紅 五、上班地點(diǎn):河池市朝陽(yáng)路15號(hào) 《指南書城》
2025-11-19
農(nóng)女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
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漢和生物集團(tuán)辦公室企業(yè)文化建設(shè)總監(jiān)招聘 1名 一、崗位職責(zé): 1、文化戰(zhàn)略制定與落地? (1)根據(jù)公司戰(zhàn)略提煉核心價(jià)值觀,設(shè)計(jì)企業(yè)文化體系(理念文化、行為文化、制度文化),制定中長(zhǎng)期建設(shè)規(guī)劃及年度落地計(jì)劃。 (2)將文化理念融入經(jīng)營(yíng)管理流程,通過制度優(yōu)化、項(xiàng)目設(shè)計(jì)等形式推動(dòng)文化滲透,確保與業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展。 2、思想教育與員工關(guān)懷? ?(1)定期開展員工思想動(dòng)態(tài)調(diào)研,設(shè)計(jì)并實(shí)施思想政治培訓(xùn)課程,結(jié)合心理疏導(dǎo)、職業(yè)道德教育等方式提升員工認(rèn)同感。 (2)建立員工溝通機(jī)制(如座談會(huì)、內(nèi)部論壇),解決思想矛盾,強(qiáng)化雇主品牌與團(tuán)隊(duì)凝聚力。 3、文化活動(dòng)與傳播? (1)策劃組織企業(yè)文化活動(dòng)(如文化節(jié)、團(tuán)建、表彰會(huì)),結(jié)合線上線下渠道(內(nèi)刊、公眾號(hào)、短視頻等)傳播文化案例與故事。 (2)管理企業(yè)文化載體(如VI系統(tǒng)、宣傳物料),確保內(nèi)外形象一致性。 ?4、團(tuán)隊(duì)管理與跨部門協(xié)作? (1)組建并培養(yǎng)文化工作團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)HR、品牌等部門資源,推動(dòng)文化項(xiàng)目跨部門執(zhí)行。 (2)定期評(píng)估文化建設(shè)效果,通過調(diào)研數(shù)據(jù)優(yōu)化策略,形成閉環(huán)管理。 二、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,性別年齡不限,人力資源管理、企業(yè)管理、心理學(xué)、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 ?2、5年以上企業(yè)文化或思政教育相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有中大型企業(yè)文化模塊負(fù)責(zé)人經(jīng)歷者優(yōu)先。 ?3、熟悉員工心理疏導(dǎo)、價(jià)值觀引導(dǎo)方法,能結(jié)合政策與企業(yè)實(shí)際設(shè)計(jì)思政課程。 4、優(yōu)秀的文字功底與活動(dòng)策劃能力,能獨(dú)立完成文化宣傳內(nèi)容及大型活動(dòng)方案。 5、資源整合與項(xiàng)目管理能力,擅長(zhǎng)跨部門協(xié)作及多任務(wù)推進(jìn)。 6、具備正能量與感染力,善于溝通,能通過言行示范文化價(jià)值觀。 7、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),對(duì)互聯(lián)網(wǎng)、新媒體傳播趨勢(shì)敏感。 三、薪酬福利:***。 四、工作地點(diǎn):南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(hào)漢和生物集團(tuán)辦公室。 五、工作時(shí)間:8:30-12:00,14:30-18:00,雙休
2025-11-18
梁先生
合同專員
4000-6000元
南寧-良慶區(qū)
經(jīng)驗(yàn)要求:從事建筑行業(yè)3年及以上經(jīng)驗(yàn),需要具備合同管理工作經(jīng)驗(yàn)。 知識(shí)要求:熟悉建筑類法律法規(guī)及合同相關(guān)法規(guī)等,掌握合約簽訂相關(guān)程序, 能力要求:具有本行業(yè)合同編寫擬訂能力,組織協(xié)調(diào)能力,溝通能力,具有風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。 其他要求:認(rèn)同本公司企業(yè)文化,熱愛本行業(yè),責(zé)任心強(qiáng),事業(yè)心強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn)。
2025-11-17
黃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)招聘基地前臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng),以熱情、專業(yè)的形象,接待每一位來(lái)訪學(xué)員、家長(zhǎng)及嘉賓,塑造專業(yè)、可靠的首因印象。 2、為前來(lái)試聽、報(bào)名的學(xué)員提供引導(dǎo)和協(xié)助;管理前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境與秩序,確保環(huán)境整潔、有序、溫馨,為學(xué)員創(chuàng)造專注的學(xué)習(xí)氛圍。 3、收發(fā)基地的快遞、信件及文件,并做好登記。 4、在大型講座或??计陂g,協(xié)助進(jìn)行簽到、引導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)支持工作。 5、在日常溝通中,初步建立與學(xué)員的良好關(guān)系,及時(shí)反饋學(xué)員的普遍性需求。 6、協(xié)助上級(jí)完成基地的日常行政事務(wù),如文件整理、費(fèi)用報(bào)銷等。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、文秘、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、形象端莊,氣質(zhì)佳,身高158cm以上,親和力強(qiáng),具備出色的服務(wù)意識(shí)。 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,具備良好的溝通表達(dá)能力和應(yīng)變能力。 4、熟練使用Office辦公軟件(Word, Excel, PowerPoint)。 5、性格開朗,工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有條理性,能高效處理多任務(wù),能適應(yīng)教育培訓(xùn)行業(yè)的工作節(jié)奏。 6、有教育培訓(xùn)行業(yè)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)前臺(tái)或行政助理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 注:工作地點(diǎn)為南寧市內(nèi)①志公教育中關(guān)村封閉培訓(xùn)基地;②志公教育長(zhǎng)線培訓(xùn)基地 【加入志公,你將獲得】 1、法定節(jié)假日 +五險(xiǎn)一金+員工食堂+學(xué)習(xí)深造+晉升+帶薪年假+節(jié)日關(guān)愛+團(tuán)建活動(dòng)+拓展培訓(xùn)。 2、能力足夠,未來(lái)公司能給予的是分紅、期權(quán)、股權(quán)等核心收益。 3、豐富的企業(yè)文化,團(tuán)隊(duì)富有活力,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人身先士卒,員工擁有廣闊大提升空間。
2025-11-12
覃老師
廣西聚美優(yōu)家裝飾有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西聚美優(yōu)家裝飾有限公司
所在行業(yè) 家具/紡織/裝飾
成立時(shí)間 4年(2021年7月1日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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