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職位描述

【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)發(fā)展體系完善（包括師資、課程、制度等）；

2、負(fù)責(zé)年度培訓(xùn)項目規(guī)劃；

3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)全過程管理，含需求調(diào)查分析，培訓(xùn)項目的策劃、組織及效果評估跟進(jìn)；

4、協(xié)助人才發(fā)展體系設(shè)計，參與人才識別、盤點、發(fā)展儲備與激勵保留等工作；

5、企業(yè)文化，員工關(guān)懷等文化關(guān)懷工作；

6、負(fù)責(zé)編輯公司的各種文案，包括體系流程、宣傳材料、新聞稿、廣告文案、產(chǎn)品介紹等；

7、負(fù)責(zé)對公司的文案庫進(jìn)行管理，不斷更新和完善公司的文案素材，保證文案庫的質(zhì)量和實用性。

【崗位要求】

1、本科及以上學(xué)歷，文學(xué)、廣告、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；

2、有2年以上互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)產(chǎn)品或文案策劃、熟悉業(yè)務(wù)培訓(xùn)經(jīng)驗優(yōu)先；或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、課程開發(fā)、學(xué)習(xí)項目設(shè)計運營經(jīng)驗，能獨立負(fù)責(zé)線下授課。

4、具有良好的表達(dá)溝通能力和學(xué)習(xí)能力，能承擔(dān)一定的工作壓力；

5、具有吃苦精神和良好的團(tuán)隊意識。

【福利待遇】

1、工作滿一年后享5天年假，享受節(jié)假日福利，端午節(jié)、三八婦女節(jié)、中秋節(jié)等等

2、傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放禮品

3、每年享有公司組織的優(yōu)秀員工或?qū)ｍ梼?yōu)秀業(yè)績獎勵

4、滿足一定條件享受年終獎

5、購買五險

【上班時間】

8:30-12:00 14:00-17:30，月休6天

公司簡介

廣西立通供應(yīng)鏈技術(shù)有限公司（簡稱：立通供應(yīng)鏈；英文縮寫 LITONG SUPPLY）匯聚了建筑物資優(yōu)勢資源，以搭建“體系最完整、管理最有序、產(chǎn)品種類最多、發(fā)揮作用最大”為使命的一站式工業(yè)廣域物聯(lián)網(wǎng)賦能平臺。 立通供應(yīng)鏈依托于多年的技術(shù)沉淀和行業(yè)經(jīng)驗，以建筑物資集成服務(wù)為主，直溯源頭采購，產(chǎn)品性價比高，價格極具競爭力，提供建筑物資數(shù)智供應(yīng)鏈解決方案。立通專注產(chǎn)融生態(tài)圈的新模式，涵蓋大宗及細(xì)分品類的物資，為客戶提供采購、運輸、倉儲配送、轉(zhuǎn)包生產(chǎn)、數(shù)字化智能服務(wù)等，對上下游可提供專業(yè)、靈活、高效的金融支持，努力為用戶創(chuàng)造更大價值。 客戶的需求促使我們不斷前進(jìn)，立通供應(yīng)鏈不僅借鑒國內(nèi)外先進(jìn)的集成服務(wù)經(jīng)驗，持續(xù)提升企業(yè)競爭力，還根據(jù)客戶協(xié)同合作的深度，運用強(qiáng)大的自主研發(fā)信息系統(tǒng)，實現(xiàn)供應(yīng)鏈所有參與方實時互聯(lián)，為客戶實現(xiàn)高效安全、降本增效的供應(yīng)鏈解決方案，通過信息化、移動化和可視化的技術(shù)與管理最終實現(xiàn)智慧供應(yīng)鏈。

     【企業(yè)文化】

      愿景：致力成為建筑物資數(shù)智供應(yīng)鏈服務(wù)專家

      使命：以專業(yè)服務(wù)獲得客戶尊重，實現(xiàn)員工價值最大化，推動行業(yè)進(jìn)步

      核心價值觀：團(tuán)結(jié)、包容、溝通、協(xié)作

      發(fā)展理念：穩(wěn)健、利他、創(chuàng)新

      管理理念：標(biāo)準(zhǔn)、高效、務(wù)實、自律

      人才理念：德才兼?zhèn)? 以人為本

上班地點

工作地址：中國（廣西）自由貿(mào)易試驗區(qū)南寧平樂大道15號五象綠地中心2號樓15層查看上班路線

可能感興趣的職位: 培訓(xùn)類兼職-廣西
6000-9000元

南寧-青秀區(qū)

成都浩睿企業(yè)管理咨詢有限公司

一、崗位職責(zé) 工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)協(xié)助方案撰寫；遠(yuǎn)程對接項目經(jīng)理，協(xié)助完成本地培訓(xùn)項目的實施落地，訓(xùn)前訓(xùn)中訓(xùn)后全流程運營交付。工作形式：屬于兼職，不到公司坐班，不影響其他正式工作/實習(xí)/學(xué)校課程。接單制，每月公司有項目時提前發(fā)布任務(wù)給兼職伙伴，兼職實習(xí)伙伴根據(jù)個人檔期等決定是否接受項目。有實際交付可開具實習(xí)證明。二、崗位要求 1.專業(yè)不限，職業(yè)素養(yǎng)高，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有良好的文字功底者優(yōu)先，接受在校/應(yīng)屆畢業(yè)生； 2.責(zé)任心強(qiáng)，樂觀開朗，靈活細(xì)心，抗壓能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力； 3.熟練使用辦公軟件（Word、Excel、PPT），熟悉H5制作工具； 4.有靈活的工作時間，能承接現(xiàn)場培訓(xùn)執(zhí)行工作，具備一定的靈活性和抗壓能力。三、薪資福利 1.時間靈活，項目制工作，以項目難易程度和執(zhí)行天數(shù)來單次判定工資收益。無需坐班。 2.項目期間吃住行公司包，培訓(xùn)執(zhí)行150-300/天，方案撰寫100-300元/份。注：有企業(yè)培訓(xùn)、活動策劃/主持經(jīng)驗者優(yōu)先。

2025-11-20

歐小平; 兼職培訓(xùn)師-廣西
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

成都浩睿企業(yè)管理咨詢有限公司

招兼職企業(yè)培訓(xùn)師，企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、職業(yè)培訓(xùn)師地點:無需坐班，授課地域為全國范圍，本地課程就近邀約時長及課量: 接單制。授課一般為工作日，線下交付為主，培訓(xùn)時長一般0.5-2天不等。每月課量在3天左右: 工作收獲:擴(kuò)展人脈圈，開啟職業(yè)第二發(fā)展曲線，接觸國企央企潛在客戶，實現(xiàn)日收入4位數(shù)的自由職業(yè)。擅長領(lǐng)域: 1.【通用管理類】戰(zhàn)略管理，績效管理能力，溝通協(xié)作能力，團(tuán)隊建設(shè)能力，人才培養(yǎng)能力，領(lǐng)導(dǎo)力,管理技能等 2.【黨政黨建類】政治素養(yǎng)，領(lǐng)導(dǎo)理論，公共關(guān)系，黨務(wù)管理，團(tuán)青管理，紀(jì)檢監(jiān)察管理，企業(yè)文化與宣傳管理 3.【職業(yè)素養(yǎng)類】常用辦公軟件使用、寫作、職場禮儀、思維方法與管理工具運用、企業(yè)文化、職業(yè)道德、政治素養(yǎng) 4.【經(jīng)濟(jì)形勢】宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展,經(jīng)濟(jì)趨勢，經(jīng)濟(jì)政策，經(jīng)濟(jì)環(huán)境等 5.【內(nèi)訓(xùn)師】課程開發(fā)與設(shè)計，授課技巧，課堂的呈現(xiàn)技巧，課件的專業(yè)制作，微課開發(fā)與設(shè)計等 6.【安全檢查質(zhì)量管理類】安全監(jiān)察質(zhì)量管理共用能力，生產(chǎn)安全監(jiān)察，基建安全監(jiān)察，應(yīng)急管理，消防安全，質(zhì)量監(jiān)督管理，安全監(jiān)察質(zhì)量管理等 7.【財務(wù)資產(chǎn)管理類】財務(wù)資產(chǎn)管理共用能力，預(yù)算/成本管理，資產(chǎn)/產(chǎn)權(quán)管理，財務(wù)稽核，財稅管理，會計核算/財務(wù)分析 8.【其他】前沿趨勢/科技，數(shù)字化轉(zhuǎn)型，云大物移智等要求:本科以上，精通某專業(yè)內(nèi)容，理論和實踐經(jīng)驗豐富，7年以上實際工作經(jīng)驗，2年以上企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(內(nèi)訓(xùn)/外訓(xùn)均可)，熱情，熱心，表達(dá)能力強(qiáng)，有耐心，有乙方心態(tài)，有培訓(xùn)，咨詢，演講經(jīng)驗者。有意聯(lián)系準(zhǔn)備好師資介紹/可講課程，并說明申請擅長領(lǐng)域，謝謝! 其它有特殊技能或特長等請額外說明技術(shù)特長名稱，謝謝

2025-11-20

歐小平; 培訓(xùn)專員（兼職）
6000-9000元

南寧-青秀區(qū)

成都浩睿企業(yè)管理咨詢有限公司

兼職工作，遠(yuǎn)程對接總部項目經(jīng)理，完成您所在地域的培訓(xùn)項目執(zhí)行/方案撰寫。提前發(fā)布任務(wù)，可根據(jù)個人檔期決定是否承接。一、崗位職責(zé) 1.應(yīng)對重要培訓(xùn)商機(jī)，并撰寫投標(biāo)技術(shù)文件/方案； 2.培訓(xùn)活動實施。二、任職要求 1.本科以上學(xué)歷； 2.吃苦耐勞，有責(zé)任心，能抗壓； 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，文字功底良好； 4.辦公軟件熟練。三、福利待遇 1.無需坐班，項目制。 2.目前該工作屬于兼職，費用結(jié)算一般根據(jù)方案撰寫的份數(shù)、帶班活動天數(shù)結(jié)算（常規(guī)帶班200-500左右/天，方案150-300/份；報告類另議；根據(jù)難易程度、時長等變化）

2025-11-20

歐小平; 培訓(xùn)體系主管
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西美斯達(dá)集團(tuán)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級搭建集團(tuán)培訓(xùn)體系； 2、負(fù)責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求，編制集團(tuán)培訓(xùn)計劃和方案； 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料，編制培訓(xùn)教材： 4、組織培訓(xùn)過程、為其他部門提供培訓(xùn)支持； 5、做好培訓(xùn)記錄，跟蹤培訓(xùn)效果反饋，建立和完善培訓(xùn)檔案，提出針對性的培訓(xùn)改進(jìn)意見。崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗；能獨立授課，有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致，有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力； 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗，掌握培訓(xùn)效果評估方法； 4、具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識和 PPT 制作能力； 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達(dá)能力和溝通能力。

2025-11-19

包女士; 培訓(xùn)經(jīng)理
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西美斯達(dá)集團(tuán)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級搭建集團(tuán)培訓(xùn)體系； 2、負(fù)責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求，編制集團(tuán)培訓(xùn)計劃和方案； 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料，編制培訓(xùn)教材： 4、組織培訓(xùn)過程、為其他部門提供培訓(xùn)支持； 5、做好培訓(xùn)記錄，跟蹤培訓(xùn)效果反饋，建立和完善培訓(xùn)檔案，提出針對性的培訓(xùn)改進(jìn)意見。崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗；能獨立授課，有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致，有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力； 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗，掌握培訓(xùn)效果評估方法； 4、具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識和 PPT 制作能力； 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達(dá)能力和溝通能力。

2025-11-19

包女士; 培訓(xùn)經(jīng)理
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛天匯·大又里

廣西庭川商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

公司產(chǎn)品：代理記賬、稅務(wù)籌劃、工商注冊、資質(zhì)代辦、案件代理、法律顧問崗位職責(zé)： 1.搭建公司培訓(xùn)體系，建立內(nèi)外部培訓(xùn)資源庫和培訓(xùn)課程體系，能獨立組織銷售部門的專業(yè)知識技能培訓(xùn)； 2.評估公司各部門的培訓(xùn)需求，編制公司年度培訓(xùn)計劃并組織實施； 3.組織公司內(nèi)的員工崗位培訓(xùn)、各類知識班、研討班、講座等活動； 4.建立培訓(xùn)檔案，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，培訓(xùn)項目跟進(jìn)，培訓(xùn)效果評估，撰寫培訓(xùn)工作報告，報上級審核；任職要求： 1.從事過財稅行業(yè)市場管理類2年及以上工作經(jīng)驗； 2.具備獨立組織活動及分析匯報的能力； 3.年齡：26-35歲待遇： 1.綜合薪資5-10K，詳細(xì)***； 2.帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、病假等； 3.日常福利：生日福利、團(tuán)建活動、下午茶、節(jié)日福利； 4.工作時間：9：00-12：00，13：30-18：00，大小周，法定節(jié)假日正常休息

2025-11-18

林女士; 醫(yī)藥培訓(xùn)老師
10000-11000元

南寧-青秀區(qū)-東葛大廈

南寧永譽遠(yuǎn)貿(mào)易有限公司

計算機(jī)軟件

負(fù)責(zé)廣譽遠(yuǎn)產(chǎn)品會銷講師

2025-11-18

行政; 醫(yī)美培訓(xùn)老師
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場

廣西印慧貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1、分析部門內(nèi)部的培訓(xùn)需求，開發(fā)、安排培訓(xùn)課程，優(yōu)化考核機(jī)制，提高員工能力； 2、與各部門領(lǐng)導(dǎo)配合，在工作中創(chuàng)造學(xué)習(xí)積極的氛圍； 3、維護(hù)并更新員工培訓(xùn)記錄，保證培訓(xùn)設(shè)備狀態(tài)良好； 4、完成新員工崗前業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)、工作流程，根據(jù)考核機(jī)制做到優(yōu)勝劣汰 5、定期對在職老員工的技能提升培訓(xùn) 6、熟悉公司的業(yè)務(wù)開展，深入了解各崗位的工作內(nèi)容和流程，負(fù)責(zé)培訓(xùn)效果的評估及培訓(xùn)效果的落地跟進(jìn)； 7、負(fù)責(zé)終端會、招商會的培訓(xùn)受課。任職要求： 1、有設(shè)計培訓(xùn)課程能力有講師能力。 2、有醫(yī)美、美業(yè)培訓(xùn)、銷售或管理經(jīng)驗優(yōu)先。 3、工作時間：9：30-18：30,12:00-13:30休息，月休4天，法定節(jié)假日休息。

2025-11-18

李慧; 奶茶培訓(xùn)師
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西茶珍香餐飲管理集團(tuán)有限公司

餐飲業(yè)

工作內(nèi)容： 1.對加盟商進(jìn)行專業(yè)的產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)，使其快速掌握產(chǎn)品制作技術(shù)； 2.負(fù)責(zé)新員工的專業(yè)技能培訓(xùn).考核及效果評估，做好新員工服務(wù)跟蹤； 3.協(xié)助與配合出品.研發(fā).運營.門店等技術(shù)部門的工作； 4.圍繞門店培訓(xùn)需求，協(xié)助配合部門主管統(tǒng)籌，組織計劃.協(xié)調(diào).跟進(jìn).落實店內(nèi)各項培訓(xùn)任務(wù)并反饋； 5.協(xié)助部門主管開展培訓(xùn)體系搭建，對培訓(xùn)所需教材記錄及檔案進(jìn)行管理；崗位要求： 1、年齡23歲-28歲，有奶茶行業(yè)2年優(yōu)先 2、熟悉制作各種奶茶飲品。 3、形象具有親和力，必須要有刻苦耐勞的精神。 4、服從公司安排。 5、能接受出差（10一12天）

2025-11-18

石艷珠; 培訓(xùn)專員
3000-5000元

南寧-興寧區(qū)

廣西霖德商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級工作； 2、內(nèi)衣零售基礎(chǔ)課程培訓(xùn)； 3、培訓(xùn)資料收集及整理，協(xié)助培訓(xùn)課件開發(fā)； 4、培訓(xùn)報表、報告編寫； 5、培訓(xùn)檔案建立與維護(hù)更新； 6、巡店，店鋪實操演練。任職要求： 1、對培訓(xùn)講師有濃厚興趣； 2、性格開朗，善于表達(dá)； 3、國語標(biāo)準(zhǔn)流利； 4、熟練運用辦公軟件； 5、形象氣質(zhì)佳。

2025-11-18

南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層