職位描述

 

上班地點(diǎn)

工作地址: 北海 海城區(qū) 大潤(rùn)發(fā) 查看上班路線

可能感興趣的職位

奶茶店主播
4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
歡迎應(yīng)屆生投遞 ,性格需要外向的 崗位職責(zé): 1.直播制作奶茶飲品教程的內(nèi)容,向觀眾展示并推廣制作過(guò)程中的配方及物料 2.與觀眾互動(dòng),提升觀看體驗(yàn),解答觀眾關(guān)于商品的各種問(wèn)題、增加了解購(gòu)買(mǎi)興趣。 3.直播時(shí)間2-4小時(shí)左右,其他時(shí)間負(fù)責(zé)拍攝剪輯一些制作奶茶視頻,有對(duì)標(biāo)賬號(hào)拍攝 任職要求: 1.具備良好的口頭表達(dá)能力和鏡頭感。 2.會(huì)制作奶茶、剪輯視頻優(yōu)先 3、性格外向開(kāi)朗 上班時(shí)間: 兩個(gè)班次,半個(gè)月或一周調(diào)一次 早班:9:15-12:00 13:45-18:00 晚班:晚上7點(diǎn)左右到凌晨 試播看數(shù)據(jù)后定
17小時(shí)前
石艷珠
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)奶茶店的日常運(yùn)營(yíng)管理 2.確保店內(nèi)服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度 3.監(jiān)督并提升店內(nèi)工作效率 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.能夠有效處理顧客投訴和問(wèn)題 3.對(duì)奶茶行業(yè)有熱情,愿意不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)
2025-12-30
藍(lán)女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、熟悉茶飲食品原材料,根據(jù)公司的產(chǎn)品需求進(jìn)行茶飲研發(fā)工作。 2、收集研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品,掌握市場(chǎng)茶飲產(chǎn)品的潮流動(dòng)態(tài),制定新品研發(fā)方向及落實(shí)新品開(kāi)發(fā)工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量和口味。 3、負(fù)責(zé)制定合理產(chǎn)品成本核算,對(duì)公司飲品進(jìn)行優(yōu)化與改良。 4、制定茶飲SOP方案并獨(dú)立完成SOP培訓(xùn)課件的編寫(xiě),負(fù)責(zé)對(duì)終端銷(xiāo)售人員進(jìn)行茶飲制作技能培訓(xùn)。 5、負(fù)責(zé)日常抽查督導(dǎo)終端茶飲SOP執(zhí)行到位,確保公司茶飲出品品質(zhì)。 6、根據(jù)公司的發(fā)展方向及戰(zhàn)略目標(biāo)、往年的研發(fā)成果及對(duì)茶飲市場(chǎng)的認(rèn)知,制定研發(fā)部短期、中期的研發(fā)計(jì)劃及產(chǎn)品框架。 7、根據(jù)研發(fā)結(jié)果,制定新飲品的各配料標(biāo)準(zhǔn)用量,對(duì)督導(dǎo)、店長(zhǎng)和培訓(xùn)員進(jìn)行培訓(xùn),檢查并監(jiān)督對(duì)新飲品標(biāo)準(zhǔn)和制作流程的執(zhí)行情況,確保飲品SOP標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一。 8、負(fù)責(zé)新工藝的開(kāi)發(fā)和新設(shè)備的引進(jìn),負(fù)責(zé)所有飲品的保質(zhì)期測(cè)試和配方優(yōu)化,根據(jù)不同季節(jié)推出新品 9、負(fù)責(zé)對(duì)各門(mén)店的飲品銷(xiāo)售量排名進(jìn)行分析、匯總,將銷(xiāo)量好的飲品納入日常銷(xiāo)售菜單中,同時(shí)迭代銷(xiāo)量不好的產(chǎn)品; 崗位要求: 2年以上連鎖茶飲行業(yè)研發(fā)經(jīng)驗(yàn);掌握餐飲行業(yè)、食品研發(fā)專(zhuān)業(yè)知識(shí),能夠洞悉行業(yè)發(fā)展和趨勢(shì)
2025-12-30
藍(lán)女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)奶茶店的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括但不限于產(chǎn)品調(diào)制、庫(kù)存管理、員工排班。 2.監(jiān)督和提升產(chǎn)品質(zhì)量,確保顧客滿意度。 3.創(chuàng)新和優(yōu)化產(chǎn)品,提高店鋪吸引力和顧客購(gòu)買(mǎi)欲望。 4.管理客戶服務(wù),確保顧客體驗(yàn)優(yōu)質(zhì)。 5.配合團(tuán)隊(duì)完成其他店鋪運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作。 任職要求: 1.具有相關(guān)奶茶或飲品調(diào)制經(jīng)驗(yàn),熟練掌握各類(lèi)茶飲的制作方法。 2.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通技巧,能高效地安排和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)工作。 3.對(duì)奶茶文化有深刻理解,能夠根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新。 4.具備良好的客戶服務(wù)意識(shí),能夠處理顧客的反饋和投訴。 5.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí),愿意接受新知識(shí)和技術(shù)。
2025-12-30
秦女士
奶茶店店員
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
1、熟練調(diào)制藥膳奶茶、飲品,掌握調(diào)制量和標(biāo)準(zhǔn),熟練使用各種器皿。 2、制定生產(chǎn)奶茶的計(jì)劃和任務(wù),根據(jù)計(jì)劃掌握生產(chǎn)過(guò)程,提高效率。 3、根據(jù)奶茶的生產(chǎn)需要,即時(shí)保證奶茶所用材料充足,掌握質(zhì)量、控制成本。 4、不斷創(chuàng)新,從而生產(chǎn)出顧客所滿意的奶茶。 5、善于向顧客介紹和推銷(xiāo)飲品。 6、配合工作,服從領(lǐng)導(dǎo)指揮,具備團(tuán)結(jié)合作精神。 7、積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高服務(wù)技能。 薪資:3000+提成+包吃+其他福利 條件優(yōu)異者優(yōu)先考慮
2025-12-30
秦女士
奶茶店店員
2000-3000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)奶茶店的日常運(yùn)營(yíng),包括接待顧客、解答顧客咨詢(xún)以及收銀工作; 2. 維持店面環(huán)境的清潔和整潔,確保產(chǎn)品按照標(biāo)準(zhǔn)擺放; 3. 遵循店內(nèi)規(guī)定的操作流程,確保服務(wù)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn); 4. 積極參與團(tuán)隊(duì)合作,提升顧客的購(gòu)物體驗(yàn)。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí),能夠有效地解決顧客的問(wèn)題; 2. 有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員良好溝通; 3. 對(duì)工作環(huán)境有適應(yīng)力,能在快節(jié)奏環(huán)境中工作; 4. 對(duì)工作具有熱情和責(zé)任感。
2025-12-25
雷景添
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)奶茶店的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn); 2.領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),提升員工工作效能和服務(wù)意識(shí); 3.監(jiān)控庫(kù)存,控制成本,保證供應(yīng)鏈順暢; 4.處理顧客投訴,維護(hù)品牌形象,提升顧客滿意度; 5.策劃并執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),推動(dòng)銷(xiāo)售增長(zhǎng)。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的管理能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力; 2.熟悉奶茶行業(yè)運(yùn)營(yíng)流程,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.具有較強(qiáng)的溝通能力和問(wèn)題解決能力; 4.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,抗壓能力強(qiáng); 5.注重細(xì)節(jié),有高度的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)。
2025-12-25
雷景添
寧波萬(wàn)芊美供應(yīng)鏈服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
寧波萬(wàn)芊美供應(yīng)鏈服務(wù)有限公司
所在行業(yè)
成立時(shí)間 2024年8月30日
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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