職位描述
崗位職責(zé):
1、門店營運管理,領(lǐng)導(dǎo)全體伙伴積極落實指定的各項任務(wù)和經(jīng)營指標(biāo),確保店面銷售額穩(wěn)定增長;
2、協(xié)同工作,周轉(zhuǎn)庫存,控制店面的產(chǎn)品損耗;
3、管理店面產(chǎn)品品質(zhì)以及服務(wù)品質(zhì),收集顧客反饋的各種信息,穩(wěn)定并且提高公司的品牌價值;
4、門店經(jīng)營狀況的分析和把握,經(jīng)營成本的控制;
5、統(tǒng)籌管理門店營運、人事、考核、培訓(xùn)等工作。
任職資格:
1、 22周歲以上,形象氣質(zhì)佳,1年及以上茶飲連鎖或餐飲行業(yè)門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、 熟悉門店經(jīng)營管理流程,有新店籌備及開店經(jīng)驗;
3、 邏輯思維強,具備較強的數(shù)據(jù)分析能力;
4、 溝通協(xié)調(diào)能力強,責(zé)任心和服務(wù)意識強,具有創(chuàng)新和拼搏精神。
公司簡介
廣西茶萃薈餐飲管理有限公司創(chuàng)始于2014年,正式注冊于2017年。是一家主打年輕、時尚、有趣為主題的奶茶品牌公司,旗下有“茶小知”和“茶萃薈”兩個連鎖品牌。其中,“茶小知”作為公司核心運營品牌,于2019年投入重金聘請專業(yè)的VI團(tuán)隊和著名的運營管理團(tuán)隊聯(lián)合打造,更深受消費者喜愛。 “茶小知”品牌是以極具特色波霸奶茶、波霸奶綠、高品質(zhì)水果茶、現(xiàn)萃純茶、澳洲進(jìn)口芝士茶、酸奶系列等經(jīng)營為主,推崇品質(zhì)化經(jīng)營,采用新鮮原產(chǎn)地高端茶葉,原產(chǎn)地頂級新鮮水果,鮮牛奶和澳洲進(jìn)口芝士等作為主要原料,并要求每位員工以工匠的心態(tài),去制作每一杯集健康、時尚、美味于一身的特色茶飲。 目前已開有直營及加盟門店30多家,分別有廣西大學(xué)店、廣西民族大學(xué)店、廣西民族大學(xué)相思湖店,廣西南寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院店,建政店、廣西師范學(xué)院店,北海長青店等。
公司自成立以來,一直秉承“誠于心,信于行"的經(jīng)營理念,保持堅持不懈的努力與創(chuàng)新精神,不斷開發(fā)新產(chǎn)品,為加盟商和員工提供更好的發(fā)展機會。
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門店店長(奶茶店)4000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西人事人科技有限公司計算機軟件崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)具體門店的管理; 2、負(fù)責(zé)門店的日常運營工作; 3、負(fù)責(zé)門店人員的排班、培訓(xùn)及日常人員管理工作; 4、負(fù)責(zé)門店貨物管理、客戶服務(wù)和促銷活動等工作; 5、保障門店正常運營,提高門店銷售額和客戶滿意度,完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)。 任職資格 1、有相關(guān)門店管理工作經(jīng)驗; 2、具備細(xì)致的店面管理能力; 3、有團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,能激勵和團(tuán)結(jié)員工,對員工起到督導(dǎo)和榜樣的作用; 4、有飲品類門店工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 工作地點:廣西大學(xué)、廣藝相思湖、財經(jīng)相思湖校區(qū)2024-11-07何姐
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奶茶店店員3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西聚峰投資有限公司金融/投資/證券工作內(nèi)容; 1、按照店長安排認(rèn)真做好店內(nèi)衛(wèi)生,準(zhǔn)備好各種食材和用品,負(fù)責(zé)店內(nèi)飲品的制作及售賣; 2、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到;服從主管以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作; 3、能適應(yīng)輪班制度。 4、負(fù)責(zé)開店前原物料準(zhǔn)備。 5、POS機操作及收銀。 6、負(fù)責(zé)飲品制作和歸類。 7、支持店面運營。 任職要求 1、學(xué)習(xí)能力較強,能夠?qū)W會熟練制作各種奶茶,水果茶;2、工作能吃苦耐勞,有責(zé)任感;3、一般要求形象好氣質(zhì)佳,要求形象干凈利索;4、能夠耐心接待顧客,善于介紹和推銷飲品;5、有相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先2024-11-07藍(lán)女士
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奶茶店店員3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西牧海商業(yè)管理有限公司批發(fā)/零售注:春節(jié)期間能夠上班優(yōu)先(可后續(xù)調(diào)休) 崗位職責(zé): 1.門店茶飲備料、制作、打包、點單收銀及日常工作; 2.熟悉門店食安管理及服務(wù)管理內(nèi)容 3.能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 4.積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能; 任職資格: 1、店員:不限學(xué)歷,儲備干部:高中及以上學(xué)歷; 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞; 4、年齡18-28歲,身體健康,有食品級健康證 其他補充信息: 薪資構(gòu)成:底薪+補貼+績效 晉升通道: * 店員-儲備干部-副店長-店長2024-11-06冼錦鴻
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奶茶店員4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西安信物業(yè)服務(wù)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)【崗位職責(zé)】 1、按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品制作、收銀操作、開早打烊執(zhí)行工作; 2、確保店面衛(wèi)生干凈整潔; 3、為顧客提供熱情周到的服務(wù),主動介紹產(chǎn)品,解答顧客問題; 4、熟悉制作奶茶流程并能夠研發(fā)新品,有一年及以上奶茶調(diào)制工作經(jīng)驗; 5、大專及以上學(xué)歷。2024-11-03楊女士
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奶茶制作人員4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西安信物業(yè)服務(wù)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)【崗位職責(zé)】 1、按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品制作、收銀操作、開早打烊執(zhí)行工作; 2、確保店面衛(wèi)生干凈整潔; 3、為顧客提供熱情周到的服務(wù),主動介紹產(chǎn)品,解答顧客問題; 4、熟悉制作奶茶流程并能夠研發(fā)新品,有一年及以上奶茶調(diào)制工作經(jīng)驗; 5、大專及以上學(xué)歷。2024-11-03楊女士
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奶茶師3000-4000元南寧-良慶區(qū)廣西吉順投資有限公司金融/投資/證券1、熟悉制作奶茶流程(有奶茶配比),有一年以上奶茶調(diào)制工作經(jīng)驗; 2、負(fù)責(zé)開早打烊執(zhí)行工作,確保負(fù)責(zé)的崗位衛(wèi)生干凈整潔; 3、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到;2024-11-02王女士
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奶茶店店員3000-4000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場南寧市潮茗餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位要求: 1、負(fù)責(zé)門店的日常運營工作; 2、按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)流程制作奶茶等飲品; 3、保障食品品質(zhì)、衛(wèi)生清潔,做好安全防火等工作; 4、服從門店店長安排; 任職要求: 1、18-28周歲,男女不限,身體健康,五官端正,熱愛茶飲行業(yè),態(tài)度熱情好學(xué),無不良嗜好; 2、性格開朗活潑; 3、能接受早中晚班; 福利待遇:生日券,晉升機會,達(dá)標(biāo)獎金,國家假日,帶薪年假。 注:不招還暑假工、兼職,不招還暑假工、兼職 注:上班地點為:朝陽廣場、航洋城、安吉萬達(dá)等。 晉升路試:調(diào)飲師→實習(xí)店助→店助→實習(xí)店長→店長→運營督導(dǎo)→運營經(jīng)理 注:不招短期工、暑假工、兼職。2024-11-02
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奶茶師(南寧)3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西通源堂健康科技有限公司批發(fā)/零售任職要求: 1、熟練調(diào)制藥膳奶茶、飲品,掌握調(diào)制量和標(biāo)準(zhǔn),熟練使用各種器皿。 2、制定生產(chǎn)奶茶的計劃和任務(wù),根據(jù)計劃掌握生產(chǎn)過程,提高效率。 3、根據(jù)奶茶的生產(chǎn)需要,即時保證奶茶所用材料充足,掌握質(zhì)量、控制成本。 4、不斷創(chuàng)新,從而生產(chǎn)出顧客所滿意的奶茶。 5、善于向顧客介紹和推銷飲品。 6、配合工作,服從領(lǐng)導(dǎo)指揮,具備團(tuán)結(jié)合作精神。 7、積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷提高服務(wù)技能。2024-11-01秦女士
- 廣西茶萃薈餐飲管理有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/家具
- 成立時間 6年(2017年12月26日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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