職位描述
崗位職責(zé):
1.為公司品牌及活動(dòng)提供設(shè)計(jì)創(chuàng)意支持;
2.建立及監(jiān)督公司視覺形象標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)行(VIS);
3.為商業(yè)客戶廣告提供設(shè)計(jì)創(chuàng)意支持,把控出品質(zhì)量;
4.對(duì)設(shè)計(jì)師進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),帶領(lǐng)其完成設(shè)計(jì)任務(wù);
5.設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)組建及培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)技能;
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、5年以上企業(yè)市場(chǎng)或品牌設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),本科以上學(xué)歷;
2、具備良好品牌管理專業(yè)基礎(chǔ)與實(shí)操基礎(chǔ),有成功的商業(yè)設(shè)計(jì)案例,有大公司任職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、優(yōu)秀創(chuàng)意設(shè)計(jì)能力,良好計(jì)劃于組織能力,創(chuàng)新意識(shí)、思維活躍、高審美,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心,結(jié)果導(dǎo)向,執(zhí)行力強(qiáng)、能承受一定的工作壓力。
5、具有出色的設(shè)計(jì)能力,熟悉繪圖軟件Illustrator、Photoshop 、CoreDraw 、C4D(會(huì)C4D者優(yōu)先)
請(qǐng)將個(gè)人設(shè)計(jì)作品集及簡(jiǎn)歷打包以壓縮文件形式(文件名稱:姓名+應(yīng)聘崗位)發(fā)送至企業(yè)郵箱,無作品者不安排面試。
公司簡(jiǎn)介
【公司介紹】
樂達(dá)傳媒集團(tuán)是國(guó)內(nèi)地鐵行業(yè)頭部媒體運(yùn)營(yíng)商,目前媒體布局已覆蓋全國(guó)多個(gè)城市——南寧、廣州、佛山、重慶、福州、貴陽、昆明及烏魯木齊,擁有多條地鐵線路廣告運(yùn)營(yíng)權(quán),形成覆蓋國(guó)內(nèi)區(qū)域最廣的地鐵媒體矩陣。
樂達(dá)傳媒集團(tuán)匯聚國(guó)內(nèi)一線廣告精英,形成以全產(chǎn)業(yè)鏈布局及品牌全案營(yíng)銷為一體的立體營(yíng)銷模式,憑借全國(guó)地鐵媒體矩陣之力服務(wù)國(guó)內(nèi)乃至全球各行業(yè)頭部客戶。業(yè)務(wù)范圍涵蓋:品牌全案服務(wù)、營(yíng)銷策劃包裝、廣告創(chuàng)意設(shè)計(jì)、媒介整合推廣等多個(gè)范疇,是目前國(guó)內(nèi)領(lǐng)xian的大型綜合傳媒集團(tuán)。
公司曾被AOM亞洲戶外第六屆中國(guó)百?gòu)?qiáng)戶外媒體公司評(píng)選為“中國(guó)地鐵媒體運(yùn)營(yíng)公司15強(qiáng)”,中國(guó)傳媒大會(huì)金長(zhǎng)城傳媒獎(jiǎng)“年度影響力新銳戶外傳媒”。
樂達(dá)傳媒通過提供地鐵場(chǎng)景營(yíng)銷創(chuàng)意,為服務(wù)的客戶達(dá)成品牌傳播使命,利用地鐵場(chǎng)景營(yíng)銷弘揚(yáng)城市文化,發(fā)揮地鐵的城市會(huì)客室和城市名片作用,致力于成為國(guó)內(nèi)場(chǎng)景營(yíng)銷的ling導(dǎo)品牌。
【主營(yíng)業(yè)務(wù)】
南寧市地鐵3號(hào)線全媒體運(yùn)營(yíng),貴陽地鐵1/2號(hào)線全媒體運(yùn)營(yíng),新疆烏魯木齊1號(hào)線,昆明地鐵4號(hào)線,成都6/8/9/18號(hào)線及成都蓉2號(hào)線,重慶地鐵2/4/5/6支2/9/10/環(huán)線,佛山地鐵2/3號(hào)線,福州地鐵1/5/6號(hào)線,杭州5號(hào)線,北京19號(hào)線等10城24線全媒體運(yùn)營(yíng):十二封燈箱/動(dòng)感燈箱/超級(jí)燈箱/LED聯(lián)播屏/品牌入口/梯眉/屏蔽門貼/品牌包車/品牌通道/品牌站廳/品牌站臺(tái)/列車手拉環(huán)/梯間貼/超視覺聯(lián)排燈箱/超級(jí)燈箱/超級(jí)動(dòng)感燈箱/天階巨幕梯眉/超視覺品牌墻/超視覺品牌長(zhǎng)廊/超視覺換乘通道//燈箱改造/異形特裝/立面改造/品牌空間/數(shù)字化空間/觸摸互動(dòng)
【中心戰(zhàn)略】
1、中心區(qū)域:樂達(dá)傳媒重點(diǎn)布局西部新興區(qū)域,地處中國(guó)-東盟自由貿(mào)易區(qū)中心。
2、中心城市:省會(huì)即中心,占領(lǐng)省會(huì)城市,即是占據(jù)獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)資源。
3、中心人群:地鐵覆蓋城市核心區(qū)域,聚集著整個(gè)城市的中心人群。
4、中心媒體:地鐵是戶外媒體中的主流,是絕dui的中心媒體。
【公司福利待遇】
1、行業(yè)中上游薪資待遇;
2、寬敞舒適整潔個(gè)性化辦公場(chǎng)所;
3、周末雙休,享受國(guó)家及勞動(dòng)法規(guī)定各類假期(節(jié)假日享受節(jié)日禮品/禮金),超長(zhǎng)帶薪年假;
4、每月全勤獎(jiǎng)勵(lì);
5、入職滿一年每年享受工齡工資;
6、每年1000-5000個(gè)人評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì);
7、扁平化管理,發(fā)展晉升線路多元化;
8、月度/季度部門團(tuán)建/公司團(tuán)建活動(dòng),公司正常經(jīng)費(fèi);
9、公司氛圍真誠(chéng)、活躍、積極、向上。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧青秀區(qū)廣西樂達(dá)傳媒有限公司云景路69號(hào)軌道交通大廈B座6層 查看上班路線
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設(shè)計(jì)部經(jīng)理4001-5000元南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材崗位職責(zé):(10年品牌企業(yè)) 1. 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,帶領(lǐng)設(shè)計(jì)部團(tuán)隊(duì)完成公司業(yè)績(jī)目標(biāo)及個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo); 2. 全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部的所有工作,對(duì)設(shè)計(jì)部的日常工作進(jìn)行監(jiān)督.指導(dǎo)與管理; 3. 負(fù)責(zé)完善和執(zhí)行設(shè)計(jì)部各項(xiàng)管理制度,執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度; 4. 負(fù)責(zé)制定部門工作計(jì)劃,并定期向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)部門工作計(jì)劃及工作結(jié)果; 5. 負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)組建和培養(yǎng),進(jìn)行部門培訓(xùn)監(jiān)督.指導(dǎo)工作,提升團(tuán)隊(duì)人員素質(zhì); 6. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào).配合各部門的工作,使各部門的工作得到順利的開展; 7. 負(fù)責(zé)對(duì)客戶資源進(jìn)行合理派單并對(duì)所有上訪客戶進(jìn)行跟進(jìn)邀約匯總,降低客戶流失率,并向上級(jí)匯報(bào); 8. 負(fù)責(zé)審核設(shè)計(jì)方案.圖紙.預(yù)算并協(xié)助設(shè)計(jì)師談單簽單; 9. 負(fù)責(zé)簽單客戶的服務(wù).跟進(jìn),及監(jiān)督設(shè)計(jì)師服務(wù)好簽單客戶,保證工期順利進(jìn)行,提升客戶滿意度。 任職資格: 1. 環(huán)境藝術(shù).室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)設(shè)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2. 兩年以上裝飾公司設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3. 熟悉家裝設(shè)計(jì)流程,工程流程,工程預(yù)算,材料工藝,材料市場(chǎng).室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)知識(shí); 4. 具有良好的設(shè)計(jì).創(chuàng)新能力,能使用cad\3d等設(shè)計(jì)工具軟件; 5. 極強(qiáng)的溝通.談判能力,豐富的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo).組織.控制能力; 6. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力,勇于挑戰(zhàn),積極進(jìn)取。 薪資福利: 1. 底薪+高額浮動(dòng)提成+浮動(dòng)績(jī)效獎(jiǎng)金; 2. 豐厚多樣的獎(jiǎng)金(績(jī)效獎(jiǎng).全勤獎(jiǎng).最佳團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng).積分獎(jiǎng).月度獎(jiǎng).年終獎(jiǎng)等); 3. 完善的帶薪培訓(xùn)體系(新員工培訓(xùn).專業(yè)技能培訓(xùn).成長(zhǎng)計(jì)劃培訓(xùn).管理技能培訓(xùn)); 4. 良好的晉升發(fā)展空間,專業(yè)與管理晉升發(fā)展渠道(設(shè)計(jì)師-經(jīng)理-總監(jiān)); 5. 豐富多樣的員工活動(dòng)(聚餐.運(yùn)動(dòng)會(huì).郊游.燒烤等); 6. 彈性上班時(shí)間(8:50-12:00,14:00-18:00),法定節(jié)假日,一個(gè)月年休假;2025-11-18
陳女士 -
設(shè)計(jì)部經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)南寧闥創(chuàng)門窗有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé):(公司單量多,輕松月入上萬) 1.管理設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部的工作部署管理工作; 2.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)的組建和培養(yǎng),對(duì)部門人員進(jìn)行培訓(xùn)與開發(fā)、指導(dǎo)與監(jiān)督、提升部門人員素質(zhì); 3.負(fù)責(zé)制定設(shè)計(jì)部的工作計(jì)劃,并定期向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作的計(jì)劃、進(jìn)度、結(jié)果; 4.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,帶領(lǐng)設(shè)計(jì)部團(tuán)隊(duì)完成部門業(yè)績(jī)目標(biāo)及個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo); 5.積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)及其其他部門的工作,做好與配合部門的交流工作; 6.負(fù)責(zé)完成公司交辦的其他工作。2025-11-18
李女士 -
家裝設(shè)計(jì)部經(jīng)理15000-20000元南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材主要崗位職責(zé): 1. 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,帶領(lǐng)部門團(tuán)隊(duì)完成公司業(yè)績(jī)指標(biāo)及個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo); 2. 協(xié)助設(shè)計(jì)部總監(jiān)做好部門日常工作的指導(dǎo)與管理; 3. 負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)組建和培養(yǎng),提升團(tuán)隊(duì)人員素質(zhì); 4. 負(fù)責(zé)審核設(shè)計(jì)方案、圖紙、預(yù)算并協(xié)助設(shè)計(jì)師談單簽單; 5.及時(shí)跟進(jìn)簽單客戶,保證工期順利進(jìn)行,提升客戶滿意度。 基本任職資格: 1. 室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)專科及以上學(xué)歷; 2. 兩年以上裝飾公司設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3. 熟悉家裝設(shè)計(jì)流程,工程流程,工程預(yù)算,材料工藝,材料市場(chǎng),室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)知識(shí); 4. 具有良好的設(shè)計(jì),創(chuàng)新能力。 按勞取酬: 正常干10000-15000元/月 努力干15000-30000/月 使勁干30000以上/月2025-11-18
陳女士 -
設(shè)計(jì)3000-4000元南寧-江南區(qū)廣西南寧市韻鑠驊茂貿(mào)易有限公司批發(fā)/零售根據(jù)業(yè)務(wù)需求,配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排,擬定設(shè)計(jì)方案及預(yù)算 在每月的節(jié)日里制作電商節(jié)日的海報(bào)并宣發(fā), 能夠完成 首頁(yè)制作,促銷主圖的設(shè)計(jì),詳情頁(yè)制作 ,制作過公司內(nèi)部文化背景墻、電梯海報(bào)、易拉寶、 校招宣傳單、年會(huì)海報(bào)、VIP顧客禮品禮品盒等線下物料 的設(shè)計(jì)... 上班時(shí)間9:00-18:00 固定周日休,年假,節(jié)假日福利,餐補(bǔ)2025-11-18
陳丹丹人力行政主管 -
暖通設(shè)計(jì)部主管/設(shè)計(jì)師6000-11000元南寧-青秀區(qū)廣西聯(lián)洋數(shù)智節(jié)能科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位要求 1、學(xué)歷:暖通空調(diào)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、精通暖通設(shè)計(jì)、預(yù)算、現(xiàn)場(chǎng)管理; 3、有扎實(shí)的理論基礎(chǔ),掌握冷負(fù)荷模擬計(jì)算、建筑電氣、自動(dòng)控制原理、建筑給排水、流體輸配管網(wǎng)、制冷技術(shù)、暖通空調(diào)等; 4、熟練掌握辦公軟件EXCEL。 5、工作經(jīng)驗(yàn) A、工作經(jīng)驗(yàn)3年以上; B、有從事暖通行業(yè)的設(shè)計(jì)、預(yù)算、施工管理、監(jiān)理、機(jī)電顧問等相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)酒店、醫(yī)院、商業(yè)綜合體、工業(yè)的節(jié)能運(yùn)營(yíng); 2、負(fù)責(zé)合同簽署后的工作,包含節(jié)能勘察、節(jié)能分析、節(jié)能論證、節(jié)能技改、節(jié)能評(píng)價(jià)、數(shù)據(jù)分析、節(jié)能運(yùn)行邏輯升級(jí)優(yōu)化、節(jié)能結(jié)算、資料閉環(huán)歸檔。 3、按合同約定,融入現(xiàn)場(chǎng),從實(shí)際出發(fā)開展工作。2025-11-18
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設(shè)計(jì)部經(jīng)理5000-9000元南寧-青秀區(qū)-桂中家居廣西優(yōu)德居商貿(mào)有限責(zé)任公司貿(mào)易/進(jìn)出口1.負(fù)責(zé)管理設(shè)計(jì)部日常工作,制定產(chǎn)值目標(biāo),抓簽單率和產(chǎn)值 2.銜接好客戶的日常接待工作,安排對(duì)應(yīng)的設(shè)計(jì)師,盯客戶盯產(chǎn)值 3.培訓(xùn)及考核每一場(chǎng)的活動(dòng)優(yōu)惠單頁(yè) 4.抓客戶轉(zhuǎn)化率和施工率 5.處理客戶糾紛問題,維護(hù)好客戶 6.壓?jiǎn)渭按賳?2025-11-18
李峙寧 -
設(shè)計(jì)學(xué)徒4000-8000元南寧-興寧區(qū)工作內(nèi)容: 1.量房。 2.圖紙、預(yù)算、材料選擇。 3.客戶談判、跟蹤、簽訂。 4.施工后的工地配合。 工作要求: 1.有強(qiáng)烈的銷售簽到欲望。 2.有一定的審美能力。 3.有個(gè)性的個(gè)人魅力。 4.有營(yíng)銷、溝通技巧。 培訓(xùn)發(fā)展: 良好的培訓(xùn)學(xué)習(xí):在這里你除了能賺到錢,最關(guān)鍵你能學(xué)到很多知識(shí),并且鍛煉你的能力。一入職就有帶薪培訓(xùn),全面學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)知識(shí)和產(chǎn)品知識(shí),溝通技能等等,上崗后也會(huì)不斷有機(jī)會(huì)參加各種培訓(xùn),團(tuán)隊(duì)每天都有學(xué)習(xí),更可以像能力高的老同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)氛圍非常好!廣闊的升職機(jī)會(huì):公司非常提倡員工成長(zhǎng),經(jīng)理都是基層提升,無限的升職機(jī)會(huì) 1、公司提倡以老扶新,團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)合作方式; 2、公司提供完善的崗前、崗中、家裝專業(yè)知識(shí)和行銷帶薪培訓(xùn); 3、完善透明的晉升通道:設(shè)計(jì)師助理-設(shè)計(jì)師-設(shè)計(jì)主管-設(shè)計(jì)師經(jīng)理-設(shè)計(jì)師總監(jiān) 薪資福利:5-10萬/年薪 1.底薪+提成+獎(jiǎng)金+績(jī)效工資+級(jí)別工資+工齡+全勤獎(jiǎng)+分紅+注冊(cè)股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+工藝培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+材料培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn))全方位助你成長(zhǎng); 工作時(shí)間:8:50-12:00,14:00-18:00.單休2025-11-18
董海波 -
設(shè)計(jì)2000-3000元南寧-江南區(qū)CDR熟練 打字快 第一個(gè)月 2000 轉(zhuǎn)正另談 上班時(shí)間9:00-12:00 13:30-18:30 包午飯晚飯2025-11-17
許先生營(yíng)銷總監(jiān) -
設(shè)計(jì)部主管5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西科貝爾實(shí)驗(yàn)室設(shè)備有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、獨(dú)立完成各階段圖紙的設(shè)計(jì)、審核工作。 2、組織各專業(yè)技術(shù)方案論證、評(píng)估及優(yōu)化,各項(xiàng)目圖紙審核,參與項(xiàng)目技術(shù)方案、工程指導(dǎo)審核、工程檢查等相關(guān)工作。 3、與相關(guān)設(shè)計(jì)單位、相關(guān)專業(yè)的技術(shù)協(xié)調(diào)工作及與公司各部門的協(xié)調(diào)配合工作。 4、部門日常管理工作,統(tǒng)籌組織部門員工進(jìn)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和技能培訓(xùn)。 5、審核/確認(rèn)工程量(采購(gòu))清單。 任職資格: 1、建筑設(shè)計(jì)、暖通、水電、制冷、環(huán)境設(shè)備等專業(yè)畢業(yè); 2、實(shí)驗(yàn)室工程設(shè)計(jì)、凈化工程或相關(guān)行業(yè)三年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用天正制圖軟件; 4、精通實(shí)驗(yàn)室工程設(shè)計(jì)規(guī)范和施工驗(yàn)收規(guī)范 ; 5、熟悉掌握潔凈產(chǎn)品的市場(chǎng)行情; 7、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)溝通能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí); 8、能吃苦耐勞,較強(qiáng)的責(zé)任感與主人翁意識(shí),能承受一定工作壓力,有應(yīng)變能力,一定組織安排工作的能力。2025-11-17
韓經(jīng)理 -
設(shè)計(jì) 改文件3000-6000元南寧-江南區(qū)主要工作內(nèi)容:對(duì)CDR文件進(jìn)行修改、優(yōu)化、分解 有老員工帶 要求:CDR熟練 打字快 第一個(gè)月3000-4000+加班費(fèi) 具體面談 上班班時(shí)間:9:00-12:00 13:30-6:30 包午飯晚飯 有廣告加工廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2025-11-17
許先生營(yíng)銷總監(jiān)
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模擬IC設(shè)計(jì)工程師模擬ic設(shè)計(jì)模擬電路設(shè)計(jì)模擬ic設(shè)計(jì)師應(yīng)用工程師電子電氣儀表電氣自動(dòng)化數(shù)字后端工程師IC設(shè)計(jì)ic設(shè)計(jì)工程師電子維修技術(shù)員調(diào)試工程師電氣工程師電子維修電氣一次設(shè)計(jì)電氣應(yīng)用工程師電氣實(shí)習(xí)生現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試工程師電子保養(yǎng)plc編程電子應(yīng)用工程師電氣調(diào)試工程師儀器儀表plc工程師電子調(diào)試工程師plc調(diào)試工程師電子維修工程師電力工程管理電力工程師電力設(shè)計(jì)電氣設(shè)計(jì)工程師儀器工程師儀表工程師自動(dòng)化電氣工程師電氣項(xiàng)目工程師電氣調(diào)試員輸電線路維修技師
- 廣西樂達(dá)傳媒有限公司
- 所在行業(yè) 傳媒
- 成立時(shí)間 9年(2016年2月6日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 50-100人