職位描述
【崗位職責(zé)】
1、維護公司微信公眾號等賬號運營,撰寫公司對外宣傳文案;
2、協(xié)助負責(zé)公司內(nèi)刊各版面的編輯和出版;
3、協(xié)助負責(zé)公司日常宣傳物料和產(chǎn)品宣傳資料的設(shè)計、制作與創(chuàng)新;
4、協(xié)助負責(zé)各大活動、展會、項目的策劃;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
【崗位要求】
1、大專及以上學(xué)歷,設(shè)計、策劃或傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、文筆佳,能熟練使用word、Excel等常用辦公軟件;
3、有一定的審美能力,熟練操作PS、cdr等設(shè)計軟件,會基礎(chǔ)的平面設(shè)計技巧;
4、有獨立采集素材的能力,會基礎(chǔ)的攝影和視頻的剪輯、制作;
5、邏輯思維清晰,做事認真、細致,表達能力強,有創(chuàng)新能力;
6、有良好的溝通能力,獨立思考能力,具備團隊合作精神。
公司簡介
??百裕集團是一家集服裝紡織、金融投資、房地產(chǎn)開發(fā)、農(nóng)產(chǎn)品加工、教育設(shè)備等多元化經(jīng)營的企業(yè)。集團公司擁有多家專業(yè)化運營子公司。廣西梧州市百裕實業(yè)有限公司系集團母公司,目前已形成集面料生產(chǎn),產(chǎn)品研發(fā),服裝加工、銷售為一體的專業(yè)化校園服裝生產(chǎn)企業(yè)。
???????廣西百裕教育有限公司是集團公司09年組建的全資子公司,公司主營項目定位于對教育投資、專利代理,教育設(shè)備、服裝、紙張、教育器材、文化用品等的銷售。
???????百裕公司2010年便通過ISO9001:2008國際質(zhì)量管理體系認證、ISO14001:2004環(huán)境管理體系認證、職業(yè)健康安全管理體系認證,2014年生產(chǎn)的系列服裝通過了中國質(zhì)量認證中心的CQC生態(tài)紡織品認證。百裕公司是全國學(xué)生裝專業(yè)委員會評選為全國常務(wù)理事單位,是廣西教育裝備行業(yè)協(xié)會常務(wù)理事單位,是安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級企業(yè)。2012年,被廣西梧州福建商會評選為誠信經(jīng)營活動先進單位、廣西福建商會授予誠信經(jīng)營示范企業(yè);被中國質(zhì)量信用評價中心評定為AAA+級中國質(zhì)量信用企業(yè);2012年、2013年連續(xù)被廣西工商行政管理局授予“守合同、重信用”單位。2015年被廣西壯族自治區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局評為“廣西名牌產(chǎn)品”,2015年被廣西壯族自治區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會評為“廣西民營企業(yè)文化建設(shè)示范企業(yè)”。2016年被廣西區(qū)工業(yè)和信息化委員會評為廣西“質(zhì)量管理標(biāo)桿”。2017年被中國教育裝備行業(yè)協(xié)會學(xué)校后勤裝備管理分會授予“全國學(xué)生服飾南方研發(fā)中心”。2018年被廣西教育裝備行業(yè)協(xié)會授予廣西教育裝備行業(yè)協(xié)會學(xué)校后勤裝備分會會長單位。
???????百裕公司堅持自主設(shè)計,將民族和校園文化注入學(xué)生裝,不斷研發(fā)新產(chǎn)品,積極參與國家級、省級服裝設(shè)計大賽并獲獎,其中在2009年第十三屆南寧國際學(xué)生用品交易會學(xué)生裝展評會上,公司設(shè)計的服裝榮獲一等獎等九個獎項,成為獲獎最多的參展企業(yè)之一。2012年參加山東省全國學(xué)生裝設(shè)計大賽,獲得兩個一等獎,三個二等獎。2013年8月,在首屆全國學(xué)生裝設(shè)計大賽中,榮獲一個金獎和三個銅獎。2014年9月,在由山東省教育廳組織舉辦的“百裕杯”第二屆山東省學(xué)生裝大賽上,榮獲一個一等獎,四個二等獎,五個三等獎等十個獎項。2013年12月,首屆全國學(xué)生裝企業(yè)家聯(lián)盟(論壇)在公司順利舉辦,百裕集團被中國教育裝備行業(yè)協(xié)會評為“全國學(xué)生裝文化展示中心”。百裕公司是中國教育裝備行業(yè)協(xié)會學(xué)校后勤裝備管理分會會員,2014年被中國教育裝備行業(yè)協(xié)會學(xué)校后勤裝備管理分會評為全國學(xué)生裝生產(chǎn)服務(wù)先進企業(yè)。在2015年上海校服展示交易會參展企業(yè)品牌評獎中榮獲“中國十佳校服品牌”。在2015年教育部教育裝備研究與發(fā)展中心組織舉辦的尋找最美校服活動中,公司設(shè)計的校服獲得了“2015年最美校服稱號”。在2015年南寧市“我最喜歡的學(xué)生裝”現(xiàn)場展評活動中,我公司的學(xué)生裝榮獲八個一等獎、八個二等獎、九個三等獎。2016年,公司被中國教育裝備行業(yè)協(xié)會學(xué)校后勤裝備管理分會評為全國首批校服“知名品牌”,在廣東省最美校服設(shè)計大賽中榮獲一等獎,廣東中小學(xué)校服設(shè)計大賽中榮獲三等獎,參加泉州市舉辦的“我的最美校服”工業(yè)設(shè)計大賽榮獲優(yōu)秀獎,在“百裕杯”山東省第三屆校服設(shè)計大賽中榮獲二等獎和三等獎。2017年,公司設(shè)計的學(xué)生裝榮獲第72屆中國教育裝備展示會“2017中國學(xué)生裝展評”金獎、三等獎、最佳工藝制作獎。
???????通過招投標(biāo),百裕學(xué)生裝先后走進廣西、河南、安徽、陜西、甘肅、福建、山東、云南、貴州、重慶、廣東、深圳的校園。產(chǎn)品每銷售到一處地方,就在那里設(shè)立售后服務(wù)部,由專業(yè)人員負責(zé)“一對一”服務(wù)。售后服務(wù)以“高效、便捷、及時”為宗旨,以“學(xué)生滿意、家長滿意、學(xué)校滿意”為目標(biāo)。
???????在公司發(fā)展壯大的同時,不忘懷抱感恩,回饋社會。公司在本地幫助培訓(xùn)農(nóng)民工,提供了500多個就業(yè)崗位;還開展校企合作,安排職校學(xué)生到企業(yè)實習(xí)、就業(yè);主動承擔(dān)社會責(zé)任,積極參與社會慈善事業(yè),在學(xué)校設(shè)立“百裕班”,資助優(yōu)秀貧困學(xué)子完成學(xué)業(yè);贊助“百裕杯”才藝展演大賽及資助拍攝教育宣傳片《希望的方向》,資助青少年校園文化藝術(shù)節(jié)活動、節(jié)假日慰問活動,為聾啞學(xué)校捐款捐物,捐款給邊遠山區(qū)農(nóng)村、學(xué)校修路建橋、改善辦學(xué)條件…2011年以來,共計給各地各校捐款捐物1000多萬元,為社會貢獻了一份微薄力量。
???????放眼未來,百裕集團將以創(chuàng)新和開放的姿態(tài),以更強大的生機活力和嶄新的形象走向未來,譜寫更加輝煌的樂章。
上班地點
工作地址:
廣西南寧市江南區(qū)洪勝路12號泉港大廈三樓 查看上班路線
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設(shè)計部經(jīng)理4001-5000元南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈廣西中庭裝飾工程集團有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材崗位職責(zé):(10年品牌企業(yè)) 1. 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,帶領(lǐng)設(shè)計部團隊完成公司業(yè)績目標(biāo)及個人業(yè)績目標(biāo); 2. 全面負責(zé)設(shè)計部的所有工作,對設(shè)計部的日常工作進行監(jiān)督.指導(dǎo)與管理; 3. 負責(zé)完善和執(zhí)行設(shè)計部各項管理制度,執(zhí)行公司各項管理制度; 4. 負責(zé)制定部門工作計劃,并定期向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報部門工作計劃及工作結(jié)果; 5. 負責(zé)部門團隊組建和培養(yǎng),進行部門培訓(xùn)監(jiān)督.指導(dǎo)工作,提升團隊人員素質(zhì); 6. 負責(zé)協(xié)調(diào).配合各部門的工作,使各部門的工作得到順利的開展; 7. 負責(zé)對客戶資源進行合理派單并對所有上訪客戶進行跟進邀約匯總,降低客戶流失率,并向上級匯報; 8. 負責(zé)審核設(shè)計方案.圖紙.預(yù)算并協(xié)助設(shè)計師談單簽單; 9. 負責(zé)簽單客戶的服務(wù).跟進,及監(jiān)督設(shè)計師服務(wù)好簽單客戶,保證工期順利進行,提升客戶滿意度。 任職資格: 1. 環(huán)境藝術(shù).室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)設(shè)計專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2. 兩年以上裝飾公司設(shè)計團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3. 熟悉家裝設(shè)計流程,工程流程,工程預(yù)算,材料工藝,材料市場.室內(nèi)設(shè)計專業(yè)知識; 4. 具有良好的設(shè)計.創(chuàng)新能力,能使用cad\3d等設(shè)計工具軟件; 5. 極強的溝通.談判能力,豐富的團隊領(lǐng)導(dǎo).組織.控制能力; 6. 具有較強的責(zé)任心與執(zhí)行力,勇于挑戰(zhàn),積極進取。 薪資福利: 1. 底薪+高額浮動提成+浮動績效獎金; 2. 豐厚多樣的獎金(績效獎.全勤獎.最佳團隊獎.積分獎.月度獎.年終獎等); 3. 完善的帶薪培訓(xùn)體系(新員工培訓(xùn).專業(yè)技能培訓(xùn).成長計劃培訓(xùn).管理技能培訓(xùn)); 4. 良好的晉升發(fā)展空間,專業(yè)與管理晉升發(fā)展渠道(設(shè)計師-經(jīng)理-總監(jiān)); 5. 豐富多樣的員工活動(聚餐.運動會.郊游.燒烤等); 6. 彈性上班時間(8:50-12:00,14:00-18:00),法定節(jié)假日,一個月年休假;2025-11-18
陳女士 -
設(shè)計部經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)南寧闥創(chuàng)門窗有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé):(公司單量多,輕松月入上萬) 1.管理設(shè)計團隊,全面負責(zé)設(shè)計部的工作部署管理工作; 2.負責(zé)部門團隊的組建和培養(yǎng),對部門人員進行培訓(xùn)與開發(fā)、指導(dǎo)與監(jiān)督、提升部門人員素質(zhì); 3.負責(zé)制定設(shè)計部的工作計劃,并定期向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報工作的計劃、進度、結(jié)果; 4.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,帶領(lǐng)設(shè)計部團隊完成部門業(yè)績目標(biāo)及個人業(yè)績目標(biāo); 5.積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)及其其他部門的工作,做好與配合部門的交流工作; 6.負責(zé)完成公司交辦的其他工作。2025-11-18
李女士 -
家裝設(shè)計部經(jīng)理15000-20000元南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈廣西中庭裝飾工程集團有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材主要崗位職責(zé): 1. 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,帶領(lǐng)部門團隊完成公司業(yè)績指標(biāo)及個人業(yè)績目標(biāo); 2. 協(xié)助設(shè)計部總監(jiān)做好部門日常工作的指導(dǎo)與管理; 3. 負責(zé)部門團隊組建和培養(yǎng),提升團隊人員素質(zhì); 4. 負責(zé)審核設(shè)計方案、圖紙、預(yù)算并協(xié)助設(shè)計師談單簽單; 5.及時跟進簽單客戶,保證工期順利進行,提升客戶滿意度。 基本任職資格: 1. 室內(nèi)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)專科及以上學(xué)歷; 2. 兩年以上裝飾公司設(shè)計團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3. 熟悉家裝設(shè)計流程,工程流程,工程預(yù)算,材料工藝,材料市場,室內(nèi)設(shè)計專業(yè)知識; 4. 具有良好的設(shè)計,創(chuàng)新能力。 按勞取酬: 正常干10000-15000元/月 努力干15000-30000/月 使勁干30000以上/月2025-11-18
陳女士 -
設(shè)計3000-4000元南寧-江南區(qū)廣西南寧市韻鑠驊茂貿(mào)易有限公司批發(fā)/零售根據(jù)業(yè)務(wù)需求,配合上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排,擬定設(shè)計方案及預(yù)算 在每月的節(jié)日里制作電商節(jié)日的海報并宣發(fā), 能夠完成 首頁制作,促銷主圖的設(shè)計,詳情頁制作 ,制作過公司內(nèi)部文化背景墻、電梯海報、易拉寶、 校招宣傳單、年會海報、VIP顧客禮品禮品盒等線下物料 的設(shè)計... 上班時間9:00-18:00 固定周日休,年假,節(jié)假日福利,餐補2025-11-18
陳丹丹人力行政主管 -
暖通設(shè)計部主管/設(shè)計師6000-11000元南寧-青秀區(qū)崗位要求 1、學(xué)歷:暖通空調(diào)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、精通暖通設(shè)計、預(yù)算、現(xiàn)場管理; 3、有扎實的理論基礎(chǔ),掌握冷負荷模擬計算、建筑電氣、自動控制原理、建筑給排水、流體輸配管網(wǎng)、制冷技術(shù)、暖通空調(diào)等; 4、熟練掌握辦公軟件EXCEL。 5、工作經(jīng)驗 A、工作經(jīng)驗3年以上; B、有從事暖通行業(yè)的設(shè)計、預(yù)算、施工管理、監(jiān)理、機電顧問等相關(guān)經(jīng)驗; 工作內(nèi)容 1、負責(zé)酒店、醫(yī)院、商業(yè)綜合體、工業(yè)的節(jié)能運營; 2、負責(zé)合同簽署后的工作,包含節(jié)能勘察、節(jié)能分析、節(jié)能論證、節(jié)能技改、節(jié)能評價、數(shù)據(jù)分析、節(jié)能運行邏輯升級優(yōu)化、節(jié)能結(jié)算、資料閉環(huán)歸檔。 3、按合同約定,融入現(xiàn)場,從實際出發(fā)開展工作。2025-11-18
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設(shè)計部經(jīng)理5000-9000元南寧-青秀區(qū)-桂中家居廣西優(yōu)德居商貿(mào)有限責(zé)任公司貿(mào)易/進出口1.負責(zé)管理設(shè)計部日常工作,制定產(chǎn)值目標(biāo),抓簽單率和產(chǎn)值 2.銜接好客戶的日常接待工作,安排對應(yīng)的設(shè)計師,盯客戶盯產(chǎn)值 3.培訓(xùn)及考核每一場的活動優(yōu)惠單頁 4.抓客戶轉(zhuǎn)化率和施工率 5.處理客戶糾紛問題,維護好客戶 6.壓單及促單2025-11-18
李峙寧 -
設(shè)計學(xué)徒4000-8000元南寧-興寧區(qū)工作內(nèi)容: 1.量房。 2.圖紙、預(yù)算、材料選擇。 3.客戶談判、跟蹤、簽訂。 4.施工后的工地配合。 工作要求: 1.有強烈的銷售簽到欲望。 2.有一定的審美能力。 3.有個性的個人魅力。 4.有營銷、溝通技巧。 培訓(xùn)發(fā)展: 良好的培訓(xùn)學(xué)習(xí):在這里你除了能賺到錢,最關(guān)鍵你能學(xué)到很多知識,并且鍛煉你的能力。一入職就有帶薪培訓(xùn),全面學(xué)習(xí)設(shè)計知識和產(chǎn)品知識,溝通技能等等,上崗后也會不斷有機會參加各種培訓(xùn),團隊每天都有學(xué)習(xí),更可以像能力高的老同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)氛圍非常好!廣闊的升職機會:公司非常提倡員工成長,經(jīng)理都是基層提升,無限的升職機會 1、公司提倡以老扶新,團隊作戰(zhàn)合作方式; 2、公司提供完善的崗前、崗中、家裝專業(yè)知識和行銷帶薪培訓(xùn); 3、完善透明的晉升通道:設(shè)計師助理-設(shè)計師-設(shè)計主管-設(shè)計師經(jīng)理-設(shè)計師總監(jiān) 薪資福利:5-10萬/年薪 1.底薪+提成+獎金+績效工資+級別工資+工齡+全勤獎+分紅+注冊股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+工藝培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+材料培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn))全方位助你成長; 工作時間:8:50-12:00,14:00-18:00.單休2025-11-18
董海波 -
2025-11-17
許先生營銷總監(jiān) -
設(shè)計部主管5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西科貝爾實驗室設(shè)備有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、獨立完成各階段圖紙的設(shè)計、審核工作。 2、組織各專業(yè)技術(shù)方案論證、評估及優(yōu)化,各項目圖紙審核,參與項目技術(shù)方案、工程指導(dǎo)審核、工程檢查等相關(guān)工作。 3、與相關(guān)設(shè)計單位、相關(guān)專業(yè)的技術(shù)協(xié)調(diào)工作及與公司各部門的協(xié)調(diào)配合工作。 4、部門日常管理工作,統(tǒng)籌組織部門員工進行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和技能培訓(xùn)。 5、審核/確認工程量(采購)清單。 任職資格: 1、建筑設(shè)計、暖通、水電、制冷、環(huán)境設(shè)備等專業(yè)畢業(yè); 2、實驗室工程設(shè)計、凈化工程或相關(guān)行業(yè)三年以上工作經(jīng)驗; 3、熟練使用天正制圖軟件; 4、精通實驗室工程設(shè)計規(guī)范和施工驗收規(guī)范 ; 5、熟悉掌握潔凈產(chǎn)品的市場行情; 7、有較強的語言表達能力、協(xié)調(diào)溝通能力,良好的團隊協(xié)作意識; 8、能吃苦耐勞,較強的責(zé)任感與主人翁意識,能承受一定工作壓力,有應(yīng)變能力,一定組織安排工作的能力。2025-11-17
韓經(jīng)理 -
設(shè)計 改文件3000-6000元南寧-江南區(qū)主要工作內(nèi)容:對CDR文件進行修改、優(yōu)化、分解 有老員工帶 要求:CDR熟練 打字快 第一個月3000-4000+加班費 具體面談 上班班時間:9:00-12:00 13:30-6:30 包午飯晚飯 有廣告加工廠工作經(jīng)驗優(yōu)先2025-11-17
許先生營銷總監(jiān)
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- 廣西百裕教育有限公司
- 所在行業(yè) 電子/服裝/教育
- 成立時間 16年(2009年3月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人