職位描述
潮牌男裝J.D.V歡迎您的加入:
一、【薪資待遇】:底薪4500+提成獎金+團隊獎金+管理獎金+五險+出國旅游+專業(yè)培訓
二、【招聘店鋪】:
廣西南寧萬象城
工作時間:做六休一
三、【任職資格】:
1、高中以上學歷 ,22-30歲(條件優(yōu)秀可適當放寬),男生:173cm以上,女生160cm以上,形象氣質佳,普通話標準、流利;
2、5年及以上服裝行業(yè)工作經驗,3年以上銷售管理經驗;
3、有優(yōu)秀的團隊管理能力,善于人員、商品、銷售技巧等培訓;
4、成熟穩(wěn)重、誠實守信,有良好的溝通表達能力、團隊協作精神、親和力等;
5、具備良好的職業(yè)態(tài)度及工作熱情,愿與公司共同發(fā)展。
四、【崗位職責】:
1、了解公司品牌的經營方針,依據品牌的特色和風格等制定銷售策略;
2、遵守公司各項規(guī)定,執(zhí)行上級指示,完成公司下達銷售任務;
3、負責管理日常工作,監(jiān)督考核員工的工作表現,及時反映員工動態(tài),并對員工進行培訓;
4、負責盤點、帳簿制作、商品交接的準確無誤;
5、負責店鋪內商品訂購,商品陳列;
6、協助上級處理與改善專柜運作的問題;
7、協助上級與所在商場維護、保持溝通與協調;
8、定時按要求提供周圍品牌在商場的公關推廣活動;
9、了解周圍品牌銷售情況,登記并提供每天店內客流量資料;
10、激發(fā)導購工作熱情,調節(jié)貨場購物氣氛;
11、店鋪負責人按照人事部規(guī)定上繳入離職人員有關資料(包括身份證復印件、戶口本復印件、勞動合同、離職書面申請、入職須知等);
12、負責店鋪日?;救耸鹿芾砉ぷ?,包括日常考勤和安排排班,負責員工勞動合同簽訂。
請在簡歷上附上照片。
公司簡介
上海杰帝梵服飾限,所屬男裝品牌”J.D.V” [全稱:J-Different View],意為“與眾不同的理念”。它擁有一支年輕的專業(yè)時尚買手、創(chuàng)意與設計、管理運營團隊,更將在歐美等地收羅的古董物件融入在店鋪陳列中,以貼心的關愛服務與整體視覺創(chuàng)作,帶給潮人們疾馳、新潮的時尚元素。J.D.V保留原始的復古基調,締造英倫復古的紳士優(yōu)雅,為時裝設計灌輸美學概念,呈現獨具匠心的視覺玩味。
品牌理念
J.D.V
J-Different view [與眾不同的理念]
與眾不同:它不僅是時裝時尚,更是生活創(chuàng)意態(tài)度的延伸。時尚不單單屬于T臺,更歸于日常生活。男人,常忙于事業(yè)與生活,但他們卻不忘對生活品質的提升,對個人內在價值的充電,對美好事物的感知,他們認為擁有年輕的心便是獨一無二。
獨一無二:J-Different view是它一直遵循的不二定律。在當下的時尚導向,J.D.V爭創(chuàng)的是一個活力年輕品牌,且有品質感。堅持走不一樣的理念與生活態(tài)度,特立獨行卻又能引領潮流,個性魅力更加別具一格。
別具一格:它選用精致的面料及大膽的色彩定析,通過都市感的精練修身裁剪,把男人的高貴紳士氣質與活力渾然一體,令你的氣息異于常規(guī)。
異于常規(guī):它有極強的成套組合搭配的協調性,也易層次感的疊穿,讓穿著方式從此以后不單調,男人的衣櫥也可以耳目一新。
耳目一新:它一直延續(xù)英倫復古的貴族基調,加以細節(jié)配飾的點綴,如:帽子、鞋子、圍巾(絲巾)、領帶(領結)、皮帶、包等,更能體現出男士與眾不同的時尚體驗.。
官方主頁:https://www.jdvfashion.com
官方微博:https://wb.jdvfashion.com
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上班地點
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店長4000-5000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 高中以上 3年以上 25-45歲喜多樂母嬰批發(fā)/零售核心職責 1. 對門店營業(yè)額、利潤等核心指標負責,統(tǒng)籌門店日常人、貨、場管理,包括庫存、現金流、環(huán)境衛(wèi)生和安全管理。 2. 嚴格執(zhí)行品牌標準,維護門店和品牌形象,成為品牌的“代言人”。 3. 完成商品的來貨驗收、上架、陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作 4. 了解貨品知識,銷售技巧嫻熟 5. 為顧客提供咨詢服務,了解顧客需求,按照促銷計劃主動向顧客推薦商品,達成銷售目標 6. 保持店面整潔,合理布置商品,確保陳列有序、美觀 7. 分析商品銷售情況,及時補貨。 具備 3年以上零售 、服務、 母嬰 行業(yè)工作經驗優(yōu)先。 至少1-2年 門店管理崗位(店長/副店長/值班經理)經驗,有連鎖品牌經驗者優(yōu)先。2025-11-21
熊先生經理 -
超市店長4000-8000元無固定辦公點 中專以上 2年以上 20-45歲桂林市桂幸福超市有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、制訂和執(zhí)行門店各崗位操作規(guī)范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規(guī)范,監(jiān)督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收,管理季末商品退貨、調撥,嚴格控制商品損耗 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,回籠銷售款項,帶領門店員工完成銷售目標 4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度2025-11-21
藍女士人事 -
內衣店長5000-15000元桂林-七星區(qū)-桂林融創(chuàng)文旅城 高中以上 2年以上 25-38歲桂林欣豐盈商貿有限公司服裝/紡織/皮革一、崗位職責 1.團隊管理:負責門店員工招聘、培訓及日常管理,制定排班計劃,提升團隊專業(yè)素養(yǎng)和服務意識,打造高效銷售團隊。 2、銷售目標:制定門店月度、季度銷售計劃,分析銷售數據,通過營銷策略,達成業(yè)績,提升門店整體營收。 3、客戶服務:主導優(yōu)質服務標準落地,處理客戶咨詢、投訴及售后問題,維護老客戶關系,提升客戶復購率與滿意度。 4、庫存管理:負責門店庫存盤點、補貨及陳列調整,確保貨品結構合理,減少庫存積壓。 二、任職要求 1、學歷經驗:高中以上文憑,2年以上店鋪管理經驗,熟悉內衣品類 2、能力要求:具備較強的銷售策劃、團隊管理及溝通協調能力,能獨立解決門店運營管理,對銷售數據敏感,有目標感。 3、職業(yè)素養(yǎng):熱愛零售行業(yè),親和力強,具備良好的客戶服務意識與抗壓能力,能適應早晚班及節(jié)假日排班 三、晉升空間:店長--區(qū)域督導 ---市場經理2025-11-21
甘茂平總經理 -
底薪5000招門店店長5000-10000元南寧-青秀區(qū)-天健國際公館廣西佰康良品健康產業(yè)投資集團有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1.做好門店產品銷售; 2.負責顧客(健康養(yǎng)老)維護工作; 3.具有良好的溝通能力和服務意識; 4.禮貌待人。 崗位要求: 1、男女不限,經驗不限,年齡28-48歲,銷售工作經驗者優(yōu)先。 工作時間:8:00-12:00 14:00-17:00(7小時),月排休4天,法定節(jié)假日休息放假,春節(jié)放假15-20天左右。 工作地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)。 薪資待遇:底薪+提成+季度獎+年終獎,綜合5k-1.5W,根據個人能力,上不封頂。 崗位晉升店長-主管-區(qū)域經理-銷售總監(jiān)-副總經理2025-11-21
蔡蔡人事專員 -
門店銷售店長(綜合5K-1.2W)5000-10000元南寧-青秀區(qū)-天健國際公館廣西佰康良品健康產業(yè)投資集團有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1.門店產品宣講和產品銷售。(綠色保健食品) 2.負責門店內產品銷售和運營。 3.熱愛大健康養(yǎng)生服務行業(yè),具有良好的溝通能力和服務意識。 4.有上進心和團隊精神,禮貌待人。 崗位要求: 1、男女不限,經驗不限,年齡26-48歲,推拿、按摩工作經驗1年以上。 工作時間:8:00-12:00 14:00-17:00(7小時),月休4天(周日),法定節(jié)假日正常休息放假,春節(jié)放假15-20天左右。 工作地址:友愛北路 薪資待遇:底薪2600+提成+季度獎+年終獎+五險根據個人能力,上不封頂。 崗位晉升:店員-店長-主管-區(qū)域經理-大區(qū)經理-銷售總監(jiān)-副總經理2025-11-21
蔡蔡人事專員 -
特產門店店長6000-10000元桂林-陽朔縣-陽朔西街 高中以上 1年以上 25-50歲桂林泰元食品集團有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、制訂和執(zhí)行門店各崗位操作規(guī)范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規(guī)范,監(jiān)督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收,管理商品退貨、調撥,嚴格控制商品損耗 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,帶領門店員工完成銷售目標 4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度2025-11-21
陳女士人事經理 -
網咖店長/經理3000-4000元桂林-秀峰區(qū) 初中以上 3年以上 23-50歲廣西吉米網絡信息技術有限責任公司通信/電信運營、增值服務1:全面負責網咖店面的日常管理,經營事宜,按照區(qū)域及事業(yè)部的要求做好工作; 2:協助駐店技術員做好機器的維護工作,確保呈現給貴客爽快的游戲上網體驗; 3:團結同事,協助區(qū)域內處理好各類事項,吉米一家親; 4:不定期對店面新招或者老員工進行對其相關崗位的培訓。確保員工能對其崗位事宜精益求精; 5:積極參與公司及事業(yè)部組織的培訓活動; 6:其他事宜,面談! 要求: 1:身體健康,誠實守信; 2:25歲-45歲。高學歷且有相關連鎖店管理崗位3年以上工作經驗者優(yōu)先; 3:了解且熟悉桂林市內,有相關交通工具。2025-11-21
張居華人事專員 -
建材/家居品牌店店長(臨桂店)4500-10000元桂林-臨桂區(qū) 2年以上 25-45歲1、帶領團隊完成公司下達的各項銷售任務; 2、對店面人員及導購員的日常管理,并負責各項培訓工作; 3、協調各店間關系,促進本店銷售業(yè)績提升,完成領導下達的各項任務指標; 4、負責店內其他事務。 1、具備良好的溝通協調能力,專業(yè)知識掌握扎實; 2、具有兩年以上相關工作經驗;工作具有責任心、執(zhí)行能力強,能承受工作壓力,具有團隊合作精神; 3、具有較強的門店銷售組織以及門店運營管理能力、良好的市場意識以及門店經營分析能力、較強的人員管理及人員激勵能力。 薪資待遇: 1、底薪+高額提成(5000保底,上不封頂),工作時間9:00-18:002025-11-21
青禾美邦招聘專員 -
鹿角巷店長(浦北店)5000-6000元南寧-良慶區(qū)崗位職責: 1、門店食品安全標準執(zhí)行落地并對其負責; 2、對門店訂貨及庫存進行管理,保證門店庫存的合理性; 3、對門店人員進行管理,保證門店人員的穩(wěn)定以及積極性; 4、對門店進行公司標準的值班管理,保證門店穩(wěn)定高效運營; 5、對門店設備及貨品進行管理,降低設備及貨品的損耗率; 6、積極合理的處理門店突發(fā)事件,并對處理結果負責; 7、負責門店營業(yè)目標設定以及達成目標的方式方法實施; 8、對門店成本與費用進行管理,達到降本增收的目的并對其負責; 9、對門店商圈環(huán)境實時關注,如有異動需與上級討論做出對應應對方案且實時落地; 10、根據門店人員的實際情況,進行針對性的賦能培訓。 崗位要求: 1、22周歲-35周歲,全日制??萍耙陨蠈W歷; 2、性格穩(wěn)重,外向,較高的服務意識和目標導向,靈活應變性; 3、1年及以上同等崗位管理經驗(茶飲行業(yè)優(yōu)先); 4、門店工具表格、門店實際設備使用及維護、門店相關軟件APP使用、辦公軟件使用2025-11-21
謝楨楨 -
2025-11-21
覃妮人事專員
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- 上海杰帝梵服飾有限公司
- 所在行業(yè) 服飾/家具
- 成立時間 13年(2011年11月29日)
- 企業(yè)性質 有限責任
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