職位描述
崗位職責:
1、統(tǒng)籌與規(guī)劃店鋪管理工作,完成店鋪每月銷售目標;
2、對人、貨、財、場等工作全權負責;
3、協(xié)調處理與改善店鋪運作中的問題;
4、銷售技巧的提升、分享和傳授;
5、引領,指導,監(jiān)督導購日常行為規(guī)范;
6、執(zhí)行上級、公司下達各項任務。
崗位要求:
1、形象氣質佳,性格外向,有親和力;
2、2年以上服裝品牌零售管理經驗;
3、熟悉終端店鋪運營流程,具有提升店鋪人員銷售技巧、服務技能、貨品及陳列等綜合技能;
4、善于團隊管理及目標管理,具有良好的溝通協(xié)調能力及執(zhí)行力;
薪酬福利:底薪+津貼+高提成+達成獎金+激勵獎金
工作地點:廣西南寧市朝陽路29號百盛西南商都5樓KIKC專柜
上班地點
工作地址:
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)高新大道55號南寧安吉萬達廣場內購物中心室內步行街3F層3037號商鋪 查看上班路線
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店長5000-8000元南寧-青秀區(qū) 1年以上 20-40歲南寧鴻碩商貿有限公司貿易/進出口主要職責: 1.負責店鋪的日常運營管理 2.負責店鋪每月的目標達成 3.負責店鋪的人員管理 4.負責公司運營政策的執(zhí)行和傳達 5.負責品牌商品的消化率核算和運營成本的控制 職務要求 1.年齡在25-40歲的女性 2.具備店鋪管理思路、積極主動提出店鋪日常的運營方案和建議 3.協(xié)助店鋪銷售目標達成,培訓員工的銷售專業(yè)技能 4.具備較好的溝通能力、團隊協(xié)作能力強,心態(tài)積極陽光有正能量 崗位待遇: 1.公司提供專業(yè)的店長職務培訓和方法指導 2.公司各項達標獎勵和本人職業(yè)規(guī)劃的建議和提升帶教 3.底薪加提成、各種節(jié)假日加班福利和禮品發(fā)放 薪資待遇:底薪+提成+獎金+五險,年終獎、年資獎,生日福利,帶薪假5天,假日上班享受國家3倍工資2小時前黃經理
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品牌米粉店店長5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市鮮而美餐飲管理有限公司餐飲業(yè)一、職位描述: 負責公司旗下連鎖分店店面運營管理。通過公司培訓短期內具備店面運營管理能力,全面負責所在店面的QSC、團隊打造、成本控制為目標,為顧客提供物超所值的服務,成為獨擋一面的餐飲運營管理人才。 二、任職要求: 1.大專及以上學歷; 2.對服務行業(yè)充滿熱情; 3.強烈的工作責任心和較強的學習能力; 4.良好的溝通能力和親和力,有管理者潛質。 三、薪資待遇: 1.試用期3-6個月;綜合薪資不低于5K,包工作餐。 2、月休四天,根據門店情況排班 四、晉升平臺: 公司項目眾多,有多種發(fā)展可能性18小時前覃女士
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服裝銷售店長5000-8000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網/電子商務有1年店長工作經驗、會管理店鋪,會帶教銷售,負責任,執(zhí)行力強,積極向上2024-11-07蔣旭
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生鮮商超店長5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-天域香格里拉廣西航營物業(yè)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責: 1、負責牽頭落實總部對攤位的租賃、管理工作指導; 2、通過攤位精細化運營管理,全面提升連鎖市場租賃、服務質量管理水平; 3、解決市場重大客訴; 1、負責生鮮板塊的管理及運營; 2、負責協(xié)助運營總監(jiān)制定運營標準、監(jiān)督及培訓及公司短、中、長期營運策略擬定與呈報; 3、有效管理所負責市場的運營,最大限度地完成市場的租賃和利潤指標,并負責人力成本、營運成本及損耗的控制; 4、配合策劃部組織及落實好各種促銷活動; 5、負責公司員工的管理、培訓及考核,監(jiān)管門店的服務質量、環(huán)境質量、現(xiàn)場紀律; 6、完成上級領導交辦的其它工作。 崗位要求: 1、有生鮮超市店長或生活超市運營管理經驗2年以上; 2、大專以上學歷、年齡:28-40周歲 總部面試地點:西鄉(xiāng)塘秀靈路56號2024-11-07林先生
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- 所在行業(yè) 服飾/服裝
- 成立時間 3年(2021年4月25日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --