職位描述

店長(zhǎng)：

1、具有服裝銷售經(jīng)驗(yàn)；

2、負(fù)責(zé)店鋪商品管理，包括陳列、出入庫(kù)核對(duì)、盤(pán)點(diǎn)等工作；

3、根據(jù)店鋪管理規(guī)章制度及服務(wù)準(zhǔn)則對(duì)導(dǎo)購(gòu)進(jìn)行指導(dǎo)，并監(jiān)督導(dǎo)購(gòu)的工作業(yè)績(jī)和表現(xiàn)；

4、處理店鋪內(nèi)各類突發(fā)事件，確保店鋪管理工作有序進(jìn)行；

5、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定其銷售目標(biāo)，完成店鋪銷售目標(biāo)；

6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。

任職資格: 具有良好的溝通意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和銷售意識(shí)； 能吃苦耐勞，誠(chéng)實(shí)開(kāi)朗，有高度的工作責(zé)任心，具有團(tuán)隊(duì)精神。

公司簡(jiǎn)介

公司介紹】
廣西諾庫(kù)服飾以“諾庫(kù)”為品牌立足廣西，旗下有“諾庫(kù)”和“辯色”兩個(gè)品牌，是面向全國(guó)的充滿朝氣與個(gè)性化的時(shí)尚女裝公司。
公司總部坐落廣西首府--南寧，定位于全國(guó)直營(yíng)、聯(lián)營(yíng)的零售終端業(yè)務(wù)模式，目前在全國(guó)設(shè)立了200余家門(mén)店，以每月成立10家門(mén)店以上的高速發(fā)展，全國(guó)加盟店正在招商中，面向社會(huì)、學(xué)校等大量招聘，歡迎各路優(yōu)秀人才加入！
【福利待遇】
1、本著“對(duì)內(nèi)公平，對(duì)外有競(jìng)爭(zhēng)，多勞多得”的原則，實(shí)行無(wú)責(zé)底薪、高提成、高績(jī)效，給員工繳納社保，正式員工可享受公司專項(xiàng)補(bǔ)貼等福利。
2、定期開(kāi)展員工戶外拓展活動(dòng)，豐富員工工作和生活，注重員工勞逸結(jié)合，如：戶外燒烤、聚餐、KTV等，每月固定生日會(huì)、慶生祝福。
【員工發(fā)展】
提供專業(yè)化的工作技能培訓(xùn)和可持續(xù)發(fā)展的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)；制度化的選人、用人、育人和晉升機(jī)制；以人為主的人才引進(jìn)和管理體系。

上班地點(diǎn)

工作地址： 南寧市青秀區(qū)麗原·天際51樓5101 查看上班路線

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南寧-江南區(qū)-榮寶華商城
2026-01-06
劉經(jīng)理
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南寧-江南區(qū)-榮寶華商城
職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)門(mén)店經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)正常開(kāi)展并確保質(zhì)量，提升客戶滿意度，帶頭管理服務(wù)客戶并對(duì)其留存率、流失率負(fù)責(zé)； 2、負(fù)責(zé)掌握門(mén)店經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)的完成情況，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)對(duì)其負(fù)責(zé)； 3、配合財(cái)務(wù)完成門(mén)店的日常財(cái)務(wù)管理及報(bào)表填寫(xiě)； 4、領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)下屬員工，指導(dǎo)員工思想與行動(dòng)以客戶為中心，組織并安排員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作，提升員工專業(yè)能力； 5、負(fù)責(zé)門(mén)店內(nèi)固定資產(chǎn)的管理、領(lǐng)用、保管以及商品的進(jìn)貨、驗(yàn)收等； 6、負(fù)責(zé)總部傳達(dá)到門(mén)店各類文件進(jìn)行管理與執(zhí)行，負(fù)責(zé)門(mén)店排班，完成總部交辦的各項(xiàng)工作； 要求： 1、有兩年以上汽車售后或汽修門(mén)店管理團(tuán)隊(duì)的工作經(jīng)驗(yàn)； 2、年齡26至40歲，中專以上學(xué)歷；
2026-01-06
劉經(jīng)理
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西榕萱良品牌管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)諾庫(kù)河池金城江店的日常管理與運(yùn)營(yíng)，完成目標(biāo) 2.監(jiān)督并確保店內(nèi)服務(wù)質(zhì)量，提升顧客滿意度 3.組織并實(shí)施店內(nèi)營(yíng)銷活動(dòng)，增強(qiáng)品牌影響力 任職要求： 1.具備出色的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.能夠有效地解決店內(nèi)運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題 3.對(duì)品牌管理有深刻理解，能夠維護(hù)和提升品牌形象
2026-01-06
蔣旭
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一、職位描述： 負(fù)責(zé)公司旗下連鎖分店店面運(yùn)營(yíng)管理。通過(guò)公司培訓(xùn)短期內(nèi)具備店面運(yùn)營(yíng)管理能力，全面負(fù)責(zé)所在店面的QSC、團(tuán)隊(duì)打造、成本控制為目標(biāo)，為顧客提供物超所值的服務(wù)，成為獨(dú)擋一面的餐飲運(yùn)營(yíng)管理人才。 二、任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷； 2.對(duì)服務(wù)行業(yè)充滿熱情； 3.強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 4.良好的溝通能力和親和力,有管理者潛質(zhì)。 三、薪資待遇： 1.試用期3-6個(gè)月；綜合薪資不低于5K,包工作餐。 2、月休四天，根據(jù)門(mén)店情況排班 四、晉升平臺(tái)： 公司項(xiàng)目眾多，有多種發(fā)展可能性
2026-01-06
覃女士
南寧-江南區(qū)
1、店面運(yùn)營(yíng) 2、完成銷售目標(biāo)
2026-01-06
黃方
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)門(mén)店管理及運(yùn)作 2.制訂門(mén)店銷售、盈利計(jì)劃，并指導(dǎo)落實(shí) 3.嚴(yán)格控制店內(nèi)的損耗，審核店內(nèi)預(yù)算和店內(nèi)支出 4.指導(dǎo)各部門(mén)的業(yè)務(wù)工作，努力提高銷售、服務(wù)業(yè)績(jī) 5.店內(nèi)新員工培訓(xùn) 6.執(zhí)行公司店面管理制度 7.向總公司反饋有關(guān)營(yíng)運(yùn)的信息。 8.負(fù)責(zé)店內(nèi)其他日常事務(wù) 任職要求： 1、高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限； 2、3年以上眼鏡零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定，執(zhí)行； 4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力 工作時(shí)間：每天7小時(shí)，每月休息4天 薪資：3k-6k（上不封頂）（底薪+績(jī)效+工齡+五險(xiǎn)+全勤+節(jié)日福利+生日福利）公司提供住宿，表現(xiàn)優(yōu)異者公司有旅游獎(jiǎng)勵(lì) 原標(biāo)題：《店長(zhǎng)》
2026-01-06
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé)： 1. 了解熟悉松鼠AI智習(xí)室運(yùn)作模式，負(fù)責(zé)教室日常運(yùn)營(yíng)管理。 2. 全面負(fù)責(zé)店面銷售和督學(xué)服務(wù)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好客戶關(guān)系維護(hù)，嚴(yán)格督促團(tuán)隊(duì)執(zhí)行各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化流程。 3. 與家長(zhǎng)溝通，反饋學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)展，提升教育服務(wù)體驗(yàn)。 4. 根據(jù)公司發(fā)展要求，制定每周、每月工作計(jì)劃，完成銷售業(yè)績(jī)。 任職要求： 1. 年齡20-35歲，本科以及上學(xué)歷。 2. 具備優(yōu)秀的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 4. 能夠有效地與家長(zhǎng)溝通，解決問(wèn)題，提升滿意度。 5. 有強(qiáng)烈的責(zé)任心，能夠承受壓力，能出差工作。 6. 熟悉教育培訓(xùn)行業(yè)或者有多年銷售經(jīng)歷者優(yōu)先。 福利待遇： 工資=底薪4-8K+績(jī)效+銷售提成+工齡工資+全勤+社保。 2. 五險(xiǎn)，帶薪年假、法定節(jié)假日、員工生日福利、定期團(tuán)建。 上班時(shí)間：(暫定) 周一到周五：14:00-22:00。 周六日：9:00-18:00 月休4天，國(guó)家法定節(jié)假日同等時(shí)間輪休。
2026-01-06
農(nóng)女士
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理，確保店鋪形象和服務(wù)質(zhì)量； 2. 指導(dǎo)并培訓(xùn)員工，提升團(tuán)隊(duì)整體銷售能力； 3. 分析銷售數(shù)據(jù)，制定并執(zhí)行銷售策略，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)； 4. 維護(hù)良好的客戶關(guān)系，處理顧客反饋和投訴； 5. 監(jiān)控庫(kù)存，確保商品陳列符合公司標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)補(bǔ)貨。 任職要求： 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 2. 有零售行業(yè)或服裝銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉服裝產(chǎn)品知識(shí)； 3. 具有較強(qiáng)的銷售技巧和客戶服務(wù)意識(shí)； 4. 能夠獨(dú)立解決問(wèn)題，具備自我驅(qū)動(dòng)的工作態(tài)度； 5. 注重細(xì)節(jié)，能夠承受工作壓力，適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
2026-01-06
覃妮
人事專員
南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng)
2026-01-05
譚小姐
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2026-01-05
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廣西諾庫(kù)服飾有限公司招聘：公司標(biāo)志 logo
廣西諾庫(kù)服飾有限公司
所在行業(yè) 服飾/服裝/批發(fā)
成立時(shí)間 9年（2016年2月25日）
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 500-999人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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