職位描述
崗位職責(zé):
1、審批財(cái)務(wù)收支,審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表,對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽;
2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用;
3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料;
4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表,編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù);
5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;
6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。
任職資格:
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守;
4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);
5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先;
6、具有良好的溝通能力;
7、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。
工作時(shí)間:
公司簡(jiǎn)介
廣西榕鼎集團(tuán)下轄6家子公司,分別是:廣西榕鼎金屬制造有限公司、廣西偉昌鋼管有限公司、南寧市林超投資有限公司、南寧市榕超金屬材料有限公司、南寧市建發(fā)投資有限公司、南寧市長(zhǎng)春集裝箱制造有限公司。
南寧市榕超金屬材料有限公司隸屬于廣西榕鼎集團(tuán),成立于2004年2月11日,注冊(cè)資金為人民幣5000萬(wàn)元。是一家集鋼管、方管、熱鍍管、C型鋼、冷板、熱板、角鋼、槽鋼、元鋼、彩板、鍍鋅板、鋁板等加工、倉(cāng)儲(chǔ)、貿(mào)易為一體的綜合型現(xiàn)代企業(yè)。公司占地面積約10000余平方米,目前擁有優(yōu)秀員工80人,20名銷售精英(團(tuán)隊(duì)目前在持續(xù)擴(kuò)充),2012年公司年銷量高達(dá)10萬(wàn)噸以上。產(chǎn)品目前主要銷往廣西、云南、貴州三省市、縣級(jí)地區(qū)(2013年公司致力開(kāi)發(fā)全國(guó)經(jīng)銷商戰(zhàn)略合作項(xiàng)目),并與攀鋼集團(tuán)北海鋼管有限公司、廣西盛隆冶煉有限公司、廣東華冠鋼鐵有限公司、賀州市桂鑫鋼鐵有限公司等行業(yè)龍頭,建立長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。贏得業(yè)界內(nèi)客戶一直好評(píng),持續(xù)保持良好的口碑。于2005年先后榮獲被廣西《誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)示范企業(yè)》和全國(guó)先進(jìn)社會(huì)組織《5A重點(diǎn)企業(yè)》等系列榮譽(yù)稱號(hào)。公司經(jīng)營(yíng)董事長(zhǎng)林禮元(先生)與總經(jīng)理陳惠欽(女士)伉儷,持續(xù)培育人才和引進(jìn)行業(yè)精英,完善人力資源管理,尊重人才,選拔和重用人才,注重核心骨干團(tuán)隊(duì)建設(shè),秉承“誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、進(jìn)取、雙贏”的企業(yè)精神,全力打造國(guó)內(nèi)鋼材行業(yè)最具競(jìng)爭(zhēng)力的品牌企業(yè)。
■公司理念
□ 榕超人的愿景: 開(kāi)拓創(chuàng)新,努力拼搏,力爭(zhēng)成為全國(guó)性金屬材料服務(wù)供應(yīng)商。
□ 榕超人的使命: 為客戶提供一流的服務(wù),為成為全國(guó)性金屬材料服務(wù)供應(yīng)商而努力奮斗!
□ 榕超人的宗旨: 以質(zhì)為本,真誠(chéng)服務(wù)!
□ 榕超人的準(zhǔn)則: 客戶發(fā)展,股東增值,自我提升,合作雙贏。
□ 榕超人的核心文化: 追求卓越,和諧共享。
□ 榕超人的團(tuán)隊(duì): 一呼百應(yīng),眾志成城,敢于挑戰(zhàn),戰(zhàn)則必勝!
□ 榕超人的狀態(tài): 朝氣蓬勃,快樂(lè)工作!
□ 榕超人的管理: 制度無(wú)情人有情。
□ 榕超人的管理目標(biāo):
規(guī)范有序——就是要規(guī)范每個(gè)崗位的職責(zé),規(guī)范員工的工作行為,規(guī)范公司的運(yùn)作程序,達(dá)到各項(xiàng)工作順利暢通,并井然有序。
嚴(yán)謹(jǐn)高效——就是要求每個(gè)員工對(duì)自己的工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格要求,從
而達(dá)到提高工作效率,提高公司經(jīng)濟(jì)效益的目的。
□ 榕超人的客戶觀: 客戶滿意是我工作最大的獎(jiǎng)賞。
□ 榕超人的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn): 客戶100%滿意。
□ 榕超的精英品質(zhì): 快樂(lè)、熱枕、誠(chéng)信、奉獻(xiàn)、忠誠(chéng)、寬容、感恩。
□ 榕超人的座右銘: 積極陽(yáng)光正能量!
□ 榕超人的感恩文化: 感謝幫助過(guò)我的人;感謝激勵(lì)過(guò)我的人;感謝傷害過(guò)我的人;感謝打擊過(guò)我的人。
上班地點(diǎn)
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1小時(shí)內(nèi)張秀方總經(jīng)理
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會(huì)計(jì)主管5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西慧彩慧稅財(cái)稅咨詢有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、誠(chéng)實(shí)肯干、有上進(jìn)心; 2、內(nèi)部控制或內(nèi)部管理工作二年以上經(jīng)驗(yàn); 3、三年以上主管工作經(jīng)驗(yàn),八年以上會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 4、有財(cái)務(wù)管理意識(shí),有較強(qiáng)的溝通能力; 5、有較強(qiáng)責(zé)任心及學(xué)習(xí)力; 6、有中級(jí)職稱及培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先. 7.能力優(yōu)秀者待遇從優(yōu)。8小時(shí)前
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會(huì)計(jì)主管(百色項(xiàng)目)5000-6000元南寧-青秀區(qū)南寧昌泰置業(yè)投資有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、男女不限,財(cái)經(jīng)類大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先考慮; 2、有5年以上房地產(chǎn)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),具有初級(jí)或中級(jí)職稱證優(yōu)先考慮。 工作地址:百色,不能接受的請(qǐng)勿投。8小時(shí)前粟小姐人事主管
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會(huì)計(jì)5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西承銳財(cái)務(wù)服務(wù)有限公司計(jì)算機(jī)軟件一、工資待遇:試用期1~3個(gè)月,試用期工資組成(基本工資+考核工資+公積金補(bǔ)貼),轉(zhuǎn)正后的薪資組成(基本工資+公積金+考核工資); 二、公司福利:五險(xiǎn),商業(yè)意外險(xiǎn),其他補(bǔ)助(節(jié)日補(bǔ)貼、慰問(wèn)金(品)等); 三、工作時(shí)間:上午8點(diǎn)30分-12點(diǎn),下午14點(diǎn)30分-18點(diǎn),周末雙休,國(guó)家、廣西區(qū)內(nèi)法定節(jié)假日放假; 四、工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)民族大道115-1號(hào)現(xiàn)代國(guó)際大廈10樓、南寧市良慶區(qū)金龍路2號(hào)廣西能源大廈C座502室 五、崗位條件: (1)崗位要求 1. 財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,3年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)歷,持會(huì)計(jì)相關(guān)資格證書優(yōu)先; 2. 責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真細(xì)致,積極上進(jìn),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神; 3. 熟悉會(huì)計(jì)事務(wù)所業(yè)務(wù),能獨(dú)立開(kāi)展工作; 4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,原則性強(qiáng)。 (2)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)每月的全盤賬務(wù)處理:整理審核原始憑證、編制會(huì)計(jì)憑證、月末編制會(huì)計(jì)報(bào)表; 2. 負(fù)責(zé)每月進(jìn)行稅收籌劃,抵扣增值稅進(jìn)項(xiàng)發(fā)票; 3. 負(fù)責(zé)每月按時(shí)申報(bào)繳納增值稅、附加稅、印花稅、個(gè)稅等各項(xiàng)稅費(fèi); 4. 負(fù)責(zé)每月錄入相關(guān)單據(jù),進(jìn)行成本分析與費(fèi)用分配; 5. 負(fù)責(zé)電子稅務(wù)局財(cái)務(wù)報(bào)表季報(bào)、年報(bào)的申報(bào); 6. 負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)局月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)申報(bào); 7. 負(fù)責(zé)年度財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì); 8. 負(fù)責(zé)年度個(gè)稅、企業(yè)所得稅匯算清繳; 9. 負(fù)責(zé)打印、裝訂會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表,并定期歸檔; 10. 負(fù)責(zé)編制公司內(nèi)部各種成本費(fèi)用分析表;提供管理層需要的成本信息,進(jìn)行成本分析; 11. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。8小時(shí)前黃經(jīng)理
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會(huì)計(jì)(公司總部)5000-6000元南寧-青秀區(qū)-陽(yáng)光100上東國(guó)際廣西尚水建設(shè)工程有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、大專以上財(cái)務(wù)類專業(yè)畢業(yè),持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書或會(huì)計(jì)初級(jí)證。 2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。1年以上建筑施工企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn): 3、熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)法規(guī)及相關(guān)稅收政策;熟練操作相關(guān)辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件。 4、能獨(dú)立操作全盤帳,完成開(kāi)票和各項(xiàng)申報(bào)工作;8小時(shí)前覃女士
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會(huì)計(jì)5000-6000元南寧-青秀區(qū)南寧昌泰置業(yè)投資有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、男女不限,財(cái)經(jīng)大學(xué)畢業(yè), 2、有4年以上房地產(chǎn)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),具有從業(yè)資格證書或初級(jí)職稱者。8小時(shí)前粟小姐人事主管
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主管會(huì)計(jì)2000-6000元南寧-興寧區(qū)廣西華唯文化傳媒有限公司廣告工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)華唯傳媒的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作; 2、處理日常會(huì)計(jì)事務(wù),包括但不限于發(fā)票管理、款項(xiàng)對(duì)賬及財(cái)務(wù)憑證的審核; 3、參與稅務(wù)申報(bào)流程,確保稅務(wù)合規(guī)性,協(xié)助完成稅務(wù)相關(guān)文件的準(zhǔn)備。 崗位要求: 1、具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和財(cái)務(wù)處理能力; 2、能夠獨(dú)立完成會(huì)計(jì)報(bào)表的編制和分析,提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持; 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效完成與其他部門的協(xié)作任務(wù)。8小時(shí)前楊文雙
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注冊(cè)會(huì)計(jì)師(質(zhì)控復(fù)核)20000-25000元南寧-青秀區(qū)-佳和大廈中審眾環(huán)會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)廣西分所計(jì)算機(jī)軟件工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)事務(wù)所業(yè)務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督和審查,完成相關(guān)報(bào)告、工作底稿的復(fù)核工作,確保業(yè)務(wù)活動(dòng)符合法律法規(guī)和專業(yè)準(zhǔn)則的要求。 2.負(fù)責(zé)規(guī)范業(yè)務(wù)檔案管理,維護(hù)檔案的完整與安全,確保檔案的真實(shí)性與可靠性。 3.完善并執(zhí)行相關(guān)質(zhì)量檢查制度、規(guī)定,負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)質(zhì)檢要求的監(jiān)督、培訓(xùn)、指導(dǎo)。 4.負(fù)責(zé)外部單位、組織及內(nèi)部總所等各級(jí)質(zhì)量檢查工作的準(zhǔn)備與接待,確保資料齊全、流程合規(guī)。 5.負(fù)責(zé)與外部單位、組織及內(nèi)部總所、其他分所之間的溝通與聯(lián)絡(luò)工作。 任職要求: 1.熟悉審計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,能夠熟練編制、復(fù)核年報(bào)工作底稿,具有A類項(xiàng)目實(shí)施及復(fù)核經(jīng)驗(yàn)。 2.本科及以上學(xué)歷,持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格證書5年以上。 3.具有8年以上事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)。 4.具有責(zé)任感與團(tuán)隊(duì)合作精神。 職位福利:節(jié)日福利、員工旅游、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、周末雙休、五險(xiǎn)一金、定期體檢8小時(shí)前唐女士
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會(huì)計(jì)4000-5000元南寧-青秀區(qū)1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告; 3、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作; 4、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 5、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃; 6、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作; 7、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系; 8、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作; 9、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng); 10、從事過(guò)建筑行業(yè)優(yōu)先考慮。 10、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作;8小時(shí)前唐媛麗
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財(cái)務(wù)出納4000-5000元南寧-青秀區(qū)經(jīng)驗(yàn)要求:3年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn),有建筑公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷優(yōu)先 知識(shí)要求:熟悉國(guó)家及地方稅務(wù)、財(cái)務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策等相關(guān)法律、稅法知識(shí)全面,對(duì)會(huì)計(jì)操作流程熟悉。 能力要求:具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、耐心細(xì)心 其它要求:具良好的商業(yè)保密性 工作地點(diǎn):廣西南寧8小時(shí)前唐媛麗
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