職位描述
職位描述:
1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的銀行業(yè)務(wù)知識(shí),協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶信息,降低銀行的信用風(fēng)險(xiǎn);
2、通過與銀行客戶進(jìn)行一對(duì)一溝通,幫助和引導(dǎo)客戶及時(shí)、正確的履行信用合同,以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄;
崗位要求:
1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限,應(yīng)屆畢業(yè)也可;
2、具有較強(qiáng)的親和力和良好的心理素質(zhì),有較強(qiáng)的溝通能力;
3、認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
薪資福利待遇:
1、工作時(shí)間:朝九晚六,中午休息一個(gè)半小時(shí),每月 6 天的休息日;
2、薪資構(gòu)成:試用期無責(zé)任底薪3000,轉(zhuǎn)正后綜合平均月薪可達(dá) 4000-8000 元,工作一年后高者月薪可達(dá) 10K-20K;
3、其他福利:商業(yè)保險(xiǎn)、年節(jié)福利 、生日福利、崗位補(bǔ)貼、帶薪年休假、有薪病假、五險(xiǎn)一金;享受國家的法定節(jié)假日及婚喪假等;
4、豐富的員工活動(dòng):旅游、聚餐、體育健身等;
5、完善的在職培訓(xùn)和晉升機(jī)制:從員工成長為組長、主管、經(jīng)理、區(qū)域負(fù)責(zé)人的公平晉升機(jī)會(huì)。
公司簡介
青島海誠達(dá)企業(yè),是一家企業(yè)法律管理咨詢、實(shí)業(yè)投資、餐飲經(jīng)營等多元化產(chǎn)業(yè)為輔的現(xiàn)代化綜合性集團(tuán)企業(yè),旗下設(shè)有公司控股的律師事務(wù)所,從事各類綜合法律性事務(wù)。公司主要業(yè)務(wù)集中在銀行委派業(yè)務(wù),主要包括金融支援服務(wù)、征信搜索、財(cái)務(wù)技術(shù)支持、運(yùn)營流程外包、銀行高風(fēng)險(xiǎn)客戶維護(hù)和提醒等服務(wù)。目前已和多家銀行建立了穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,業(yè)務(wù)規(guī)模不斷壯大,現(xiàn)擁有員工600余人。集團(tuán)自2007年在青島創(chuàng)建以來,從小型公司起步,逐步開創(chuàng)了多元化的發(fā)展領(lǐng)域。長期以來,集團(tuán)秉承“海納百川、誠至金開、達(dá)權(quán)知變”的企業(yè)精神和“專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、高效、共贏”的經(jīng)營理念,堅(jiān)持“立足青島,跨區(qū)域發(fā)展” 的開發(fā)思路, 通過近幾年的快速發(fā)展,集團(tuán)規(guī)模不斷壯大,已陸續(xù)成立濟(jì)南、鄭州、深圳、長春、南京、東莞、成都、煙臺(tái)、南寧、廣州、南昌等13家分公司,業(yè)務(wù)范圍遍及全國多個(gè)省份,為集團(tuán)多元化的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市青秀區(qū)金湖路55號(hào)亞航財(cái)富中心21層2101、2103、2105、2109、2111號(hào)房 查看上班路線
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銀行保安3000-4000元南寧-良慶區(qū)深圳萬物商企物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1.值守銀行網(wǎng)點(diǎn),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告并處理,確保所轄區(qū)域的安全; 2.做好相關(guān)記錄,愛護(hù)設(shè)備,定期巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)。 任職要求: 1、年齡:28-40周歲; 2、學(xué)歷:初中及以上文憑。 3、外貌:五官端正(不佩戴眼鏡、無紋身等); 4、身高:≥168cm,體重65-80kg; 5、健康狀況:符合公司體檢要求; 6、背景:無違法犯罪記錄; 7、證件要求:持保安證; 8、其他:服從管理、形象好、有退伍證優(yōu)先。 崗位福利: 上班時(shí)間:8:00-18:00,周末雙休,薪資:3100-3500。18小時(shí)前謝雪姣
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民生銀行客服6000-12000元南寧-邕寧區(qū)-寶能·城市廣場廣西南寧市益洋教育科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件使用民生銀行客服中心熱線外呼,為優(yōu)質(zhì)信用卡持卡客戶辦理分期付款業(yè)務(wù),減輕客戶的還款壓力;客戶資源由銀行提供(在線電話作業(yè),工作無需外出)。 二、崗位要求: 1、年齡18-39周歲; 2、高中/中專及以上學(xué)歷; 3、實(shí)習(xí)生亦招; 三、工作時(shí)間(行政班): 9:00~19:30,午休時(shí)間12:20-13:40,固定周日休; 四、薪資福利 1、試用期(2個(gè)月):全勤、通時(shí)達(dá)標(biāo)保底3000元,綜合薪資:4000-10000;平均薪資4000-6000左右; 2、轉(zhuǎn)正后:綜合工資:5000-25000 元/月,平均薪資:5000-10000左右; 3、有社保,每月各類獎(jiǎng)勵(lì),有宿舍,有食堂,有餐補(bǔ),辦公樓每層配有冰箱、飲水機(jī)、微波爐等; 4、晉升:每季度1次機(jī)會(huì),每年至少2次儲(chǔ)備干部機(jī)會(huì); 工作地址:南寧市良慶區(qū)金海路2024-11-07
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銀行調(diào)解員6000-8000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家深圳萬乘聯(lián)合投資有限公司廣西分公司金融/投資/證券不良資產(chǎn)管理員- 待遇:底薪+提成(入職首月保底工資4000,轉(zhuǎn)正后6000-12000不等。) 無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可崗前培訓(xùn)及專業(yè)培訓(xùn),需征信良好,無逾期記錄,滿18歲且不得有淘寶店鋪.周一-周五 9:30-12:30 14:30-18:30 工作內(nèi)容:1、協(xié)助銀行及金融公司處理逾期欠款,維護(hù)客戶的信譽(yù)度;? 2、通過電話或信函等方式與相關(guān)客戶進(jìn)行良好的溝通、提醒、引導(dǎo)并督促客戶及時(shí)處理逾期賬款事宜。? 3、以專業(yè)的溝通技巧,按照正規(guī)的程序推進(jìn)客戶落實(shí)還款計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)客戶賬款的及時(shí)歸還。 要求:1、年齡:?18-40歲,男女不限,中專及以上學(xué)歷,(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求)。 2、有良好的溝通能力,口齒清楚,邏輯思維清晰,有良好的心理素質(zhì),有一定的抗壓能力。 3、品行端正,性格外向,無不良嗜好,無犯罪記錄,無信用卡逾期欠款,個(gè)人信用記錄良好,有團(tuán)隊(duì)合作精神。 1、全勤獎(jiǎng),年底雙薪。工作滿一年可發(fā)放工齡工資。 2、社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)(五險(xiǎn))。 3、休假制度:法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等按國家規(guī)定執(zhí)行按國家規(guī)定執(zhí)行 4、公司活動(dòng):部門不定期聚餐活動(dòng)或公司每年組織一次免費(fèi)集體活動(dòng);每年年末公司年會(huì),全體聚餐,抽獎(jiǎng),文藝匯演。萬乘集團(tuán)“萬乘之星”評(píng)選,每年從63家分公司中評(píng)選出優(yōu)秀員工,每年3月在中國最美,最有特色的城市,來自五湖四海的同事聚在一起,分享工作經(jīng)驗(yàn),培訓(xùn)提升,游覽美景。 培訓(xùn)及晉升: 培訓(xùn)是員工最大的福利,崗前培訓(xùn)為員工提升工作能力,提供晉升渠道;人性化的管理模式,公平的競爭晉升機(jī)會(huì),廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,業(yè)績及綜合管理能力達(dá)到公司考核標(biāo)準(zhǔn),既可部門晉升,同時(shí)也可以跨部門橫向晉升(如果您有能力,適合公司發(fā)展,公司會(huì)提供適合您的平臺(tái))。2024-11-07譚女士
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銀行委外資產(chǎn)保全專員6000-8000元南寧-青秀區(qū)-夢之島奧特萊斯廣場本崗位非銷售性質(zhì),遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬,遠(yuǎn)離低聲下氣,遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源,提供專業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(整體收入高于同行)。 工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù); 2.提醒客戶還款,履行義務(wù),弘揚(yáng)誠實(shí)守信的社會(huì)主義美德,共建法治和諧社會(huì); 3.指導(dǎo)并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù),改善客戶與委托方的關(guān)系,維護(hù)委托方良好形象; 4.與團(tuán)隊(duì)其他成員一起,共同完成工作目標(biāo)。 任職要求: 1.一年以上社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn); 2.守法自律,誠實(shí)信用,有責(zé)任心; 3.個(gè)人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪資待遇: 1.絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達(dá)1.6w以上,上不封頂。 2.五險(xiǎn)一金 工作時(shí)間: 8:30-12:00, 14:00-18:30,依法享受國家的法定節(jié)假日; 培訓(xùn):有專業(yè)的崗前培訓(xùn),入職后一對(duì)一輔導(dǎo)。 晉升渠道: 專員——業(yè)務(wù)主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負(fù)責(zé)人2024-11-07劉女士
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銀行收款碼合伙人10000-15000元南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場廣西天天數(shù)據(jù)服務(wù)有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)注: 只想拿固定工資的勿擾!挑戰(zhàn)高薪者歡迎加入! 愿意享受長期被動(dòng)收益的歡迎加入! 舉個(gè)很簡單的例子: 有想過開5個(gè)商戶收款碼,每個(gè)月就有600+的分潤收入么?這就是實(shí)際的例子 職責(zé): 1、負(fù)責(zé)銀行收款碼安裝及團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。 2、目前合作銀行有浦發(fā)、平安、興業(yè)、華夏,北部灣等合作銀行。 3、收款碼零費(fèi)率,秒到賬,能套X,非常有市場優(yōu)勢 4、全國目前收款相當(dāng)穩(wěn)定的,解決很多用戶不能掃碼的問題。 5、安裝一個(gè)銀行收款碼萬10+分潤!工作時(shí)間自由安排,比較靈活! 6、0投入成本、0風(fēng)險(xiǎn)。 有團(tuán)隊(duì)的優(yōu)先考慮! 可兼職、可副業(yè)、可作為團(tuán)隊(duì)新的增長點(diǎn)。2024-11-05陳啟敦
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私人銀行財(cái)富顧問15000-30000元南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心廣西新方德家辦咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢崗位職責(zé): 1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理深度挖掘重點(diǎn)客戶的投資需求,為客戶提供滿意的投資項(xiàng)目運(yùn)行策略,指導(dǎo)客戶理性投資。 2.維護(hù)客戶資源,為客戶提供專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)以提供優(yōu)質(zhì)的后續(xù)服務(wù),幫助客戶實(shí)現(xiàn)利潤化。 3.支持公司各種金融投資項(xiàng)目的市場開發(fā)和推廣。 職位要求: 1.抗壓能力強(qiáng),任務(wù)完成力強(qiáng)。 2.持有CFA,CFP,AFP等相關(guān)從業(yè)資質(zhì)者優(yōu)先。 3.具有證券、基金、信托、等工作領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4.熱愛金融事業(yè),有一年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及良好的人際關(guān)系。(個(gè)人能力較強(qiáng)或客戶資源較廣者可適當(dāng)放寬條件)。 5.具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,良好的協(xié)調(diào)、溝通和把握全局的能力負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、產(chǎn)品的銷售及客戶的維護(hù)。 6.極強(qiáng)的中高端客戶市場開拓能力以及良好的客戶溝通。 7.性格開朗隨和,語言表達(dá)能力及思維分析能力強(qiáng),工作踏實(shí)認(rèn)真積極上進(jìn)對(duì)工作有足夠的熱忱。2024-11-05黃越
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銀行對(duì)公助理(光大銀行)5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西銀雁信息技術(shù)有限公司計(jì)算機(jī)軟件一、薪酬福利 1、每周5天工作日,周末雙休,工作時(shí)間:8:30--18:00 2、薪資構(gòu)成:底薪(2900-4000/月)+業(yè)績提成,綜合薪資4000-7000元,購買五險(xiǎn)一金,依法享有婚、產(chǎn)、喪假 3、工作滿一年享有帶薪年假,年度體檢 4、晉升空間:大學(xué)本科學(xué)歷,在行工作滿2年以上,根據(jù)業(yè)績等情況擇優(yōu)轉(zhuǎn)為正式員工。 二、工作地點(diǎn), 南寧市內(nèi)各網(wǎng)點(diǎn)就近分配 三、崗位職責(zé) 1、協(xié)助對(duì)公新開戶的營銷拓展,以及后續(xù)跟進(jìn)營銷有效戶和價(jià)值提升; 2、利用網(wǎng)點(diǎn)廳堂做好陣地營銷,協(xié)同大堂經(jīng)理、綜合柜員共同做好對(duì)公客戶的服務(wù),提升光大銀行對(duì)公客戶服務(wù)品牌; 3、對(duì)分管存量客戶的日常服務(wù)和價(jià)值提升,包括結(jié)算存款、交易筆數(shù)、產(chǎn)品交叉等指標(biāo)的提升; 4、批量獲客渠道的營銷拓展; 5、有資產(chǎn)業(yè)務(wù)需求客戶的轉(zhuǎn)介。 四、任職條件 1、年齡30周歲及以下的往屆畢業(yè)生(已拿到畢業(yè)證)。 2、專業(yè)不限,金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 3、形象好氣質(zhì)佳 4、身體健康,具有良好的職業(yè)道德、較強(qiáng)的服務(wù)能力,無不良從業(yè)(在校)記錄。 5、符合親屬回避的相關(guān)要求。2024-11-03
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駐派銀行客戶經(jīng)理4000-8000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈拉卡拉支付股份有限公司廣西分公司其他行業(yè)1.負(fù)責(zé)推廣銀行收款工具 2.負(fù)責(zé)開發(fā)、維護(hù)各類行業(yè)客戶,包括客戶關(guān)系的維系、收集業(yè)務(wù)需求、提供解決方案、促進(jìn)戰(zhàn)略合作發(fā)展,按期完成業(yè)務(wù)指標(biāo); 3.負(fù)責(zé)協(xié)同方案實(shí)施、系統(tǒng)等部門收集客戶需求,協(xié)助簽約客戶的運(yùn)營和維護(hù)工作; 4.收集有效行業(yè)信息,分析市場需求; 5.協(xié)助完成產(chǎn)品信息收集、跟進(jìn)、市場拓展。 崗位要求: (1)學(xué)歷,專業(yè)不限 (2)具有一定營銷能力 (3)能夠操作辦公軟件; (4)優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作;積極進(jìn)取,具備自我驅(qū)動(dòng)和執(zhí)行能力,抗壓能力強(qiáng);具有用戶創(chuàng)新思維2024-11-03
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銀行BD(無資源也可)4000-8000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈拉卡拉支付股份有限公司廣西分公司其他行業(yè)崗位職責(zé): 1、銀行的客情維護(hù)及銀行大客戶的合作開發(fā); 2、結(jié)合產(chǎn)品,為銀行及銀行商戶提供合適的解決方案; 3、各銀行合作政策的戰(zhàn)略性制定及戰(zhàn)術(shù)性執(zhí)行; 4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,執(zhí)行業(yè)務(wù)推廣計(jì)劃; 5、負(fù)責(zé)銀行項(xiàng)目客戶的新型收單支付業(yè)務(wù)的推廣; 6、合作銀行的數(shù)據(jù)管理、業(yè)務(wù)管理 職位要求: 1、??埔陨蠈W(xué)歷,年齡20-28歲 2、有較強(qiáng)的事業(yè)心于責(zé)任心、積極的工作態(tài)度 3、性格外向,思想較為開放,表達(dá)能力強(qiáng) 4、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及抗壓能力,可快速適應(yīng)新環(huán)境 5、該崗位需應(yīng)酬,介意者慎重 薪資待遇: 工資4000-6000+提成+雙休+五險(xiǎn)一金+法定節(jié)假日+帶薪年假+司齡假+晉級(jí)空間2024-11-03
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銀行BD6000-12000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈拉卡拉支付股份有限公司廣西分公司其他行業(yè)崗位職責(zé): 1、銀行的客情維護(hù)及銀行大客戶的合作開發(fā); 2、結(jié)合產(chǎn)品,為銀行及銀行商戶提供合適的解決方案; 3、各銀行合作政策的戰(zhàn)略性制定及戰(zhàn)術(shù)性執(zhí)行; 4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,執(zhí)行業(yè)務(wù)推廣計(jì)劃; 5、負(fù)責(zé)銀行項(xiàng)目客戶的新型收單支付業(yè)務(wù)的推廣; 6、合作銀行的數(shù)據(jù)管理、業(yè)務(wù)管理 職位要求: 1、專科以上學(xué)歷 2、銀行工作背景優(yōu)先 3、有積極的工作態(tài)度和較強(qiáng)的責(zé)任心 4、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,邏輯思維強(qiáng) 5、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及抗壓能力,可快速適應(yīng)新環(huán)境 薪資待遇: 底薪6000-10000(需有資源)+提成(無上限)+雙休+五險(xiǎn)一金+法定節(jié)假日+帶薪年假+司齡假+晉級(jí)空間2024-11-03
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- 青島海誠達(dá)商務(wù)咨詢有限公司南寧分公司
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- 成立時(shí)間 5年(2018年12月25日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 500-999人