飲品業(yè)務經理

一、主要職責： 1、完成公司下達的月度銷售任務及新增網點開發(fā)目標; 2、終端門店的市場表現達到銷售標準，維護客情，訂單、對賬、貨款回收等工作； 3、促銷活動的執(zhí)行落地，網點開發(fā)、市場維護。 4、開展重點品種和產線，分銷鋪市工作。 5、執(zhí)行建設樣板市場、樣板農貿，提升市場表現。 二、任職資格： 1、食品或快消品行業(yè)銷售工作經驗1年以上、熟悉當地市場等。 2、有良好的溝通能力，吃苦耐勞，勤快。 3、有較強的工作執(zhí)行能力，積極向上的學習能力 4、有駕照優(yōu)先。 工作地址：武鳴區(qū)

招聘崗位：移動客服經理、外呼專員+下鄉(xiāng)營銷（全職、兼職） 薪資待遇：5000元以上/月（底薪+提成）上不封頂 工作時間：9:00-18:00（午休3小時） 任職條件：1、高中及以上學歷。 2、語言表達清晰、口齒伶俐，善于交流、親和力強;有相關工作經驗優(yōu)先。 3、抗壓能力強、能吃苦耐勞、服從公司安排。 4、兼職僅招聘長期兼職（半年以上），薪資待遇***。 工作內容：通過外呼形式對接移動客戶，負責移動業(yè)務講解、推薦、引導客戶辦理手機號以及寬帶等相關業(yè)務。 地址：百色城區(qū)鼎盛天街店

【崗位職責】 1、配合區(qū)域經理做好區(qū)域的營銷工作，完成銷售指標； 2、做好所轄區(qū)域客戶維護，定期與合作客戶進行溝通，建立良好的客戶關系，保持長期合作； 3、做好售前售后服務、售中跟進等工作，匯總客戶需求，根據客戶訂單量及時向生產中心下單； 4、多渠道搜集了解新客戶的資料并進行良好有效的溝通，開發(fā)新客戶； 5、按時完成并提交銷售相關報表及報告等； 6、關注校服行業(yè)咨詢，了解市場的特點； 7、完成上級交辦的其他工作事項。 【崗位要求】 1、大專以上學歷，市場營銷相關專業(yè)者優(yōu)先； 2、有C1駕駛證，1年以上銷售工作經驗，同行銷售經驗優(yōu)先； 3、熟悉行業(yè)知識、產品知識（可入職后培訓）,市場營銷知識； 4、具備一定的數據統(tǒng)計分析技能、情報信息收集技能，熟練操作辦公設備和辦公軟件； 5、好學，善于溝通，頭腦靈活，有良好的人際關系，執(zhí)行能力強，抗壓能力強。

崗位職責： 1，負責公司品牌產品的推廣和銷售 2，收集一手市場信息資料，匯報公司以便公司制定正確的營銷方案 3，負責所轄區(qū)域內產品的銷售工作 4，以上工作內容前期都有主管一對一的教導 崗位要求： 1，年齡18歲以上，需要有一定的抗壓能力 2，做事積極樂觀，有上進心 3，愿意付出，樂于助人，心胸開闊 4，語言表達能力ok 5，有一定的談判技巧 6，男女不限，有經驗者優(yōu)先 7、請求職者前來應聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 【我們將為您提供】 1、薪資結構：底薪3000-3500+個人績效獎金1000+高提成+分紅+團隊績效獎（平均月薪7000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升：公開透明的晉升空間（管理層均由內部競聘產生） 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓：業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓學習。！ 5、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級銷售經驗主管直接負責，可幫助新人迅速成長！ 6、精英文化：不限定成長時間，能力突出可快速提升！ 7、培訓：公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓，助您全面提升個人能力！ 8、資源共享、團隊作戰(zhàn)：公司資源共享平臺，“黃金搭檔”助你快速成長 工作地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室

崗位職責： 1、善于溝通協(xié)調，有親和力及團隊協(xié)作精神， 2、有上進心 思想靈活 能吃苦 有責任心 善于學習 喜歡挑戰(zhàn)不平凡 3、男女不限 有無經驗均可，公司提供老帶新，一對一教導。應屆畢業(yè)生及有銷售經驗優(yōu)先 25周歲以下青年 歡迎能吃苦耐 勞，充滿斗志與事業(yè)心的年輕人的參與。只要通過誠實勞動，一定能在公司有所發(fā)展。 崗位要求： 1.熱愛銷售； 2.語言表達能力強，心理素質強，思維敏捷、應變能力、學習力強； 3.有良好的服務意 識，工作責任心強，有敬業(yè)精神，熱情大方，細心、耐心并存； 4.具有良好的團隊合作精神。 待遇： 底薪3000元+提成+獎金+福利>6000元。 轉正;3500+提成+獎金+福利>8000元。 上六休一， 免費提供住宿，免費培訓，帶薪年假，每年3-4次公費旅游，包吃包住，

一、崗位職責 1、負責鋁合金模板租賃銷售業(yè)務部門的運作管理及團隊建設，包括市場項目信息收集、項目報價、投標入庫、銷售合同跟進、維護客戶關系、銷售回款管理等日常工作。 2、協(xié)助下屬安排項目深化設計、計劃排產、發(fā)貨、回款、項目資料歸檔、物資退場、結算等的推進、監(jiān)督與考核。 3、輔助業(yè)務員項目銷售談判、落地、合同簽約等。 4、部門銷售指標的制定、完成以及重點項目的公關及客戶關系維護。 5、綜合分析業(yè)務相關數據，規(guī)范業(yè)務管理等。 6、工作地點：廣西、廣東、海南、云南、貴州、四川、重慶其中一地。 7、其他領導交辦的任務。 二、任職要求 1、大專及以上學歷，有資深建筑行業(yè)銷售經驗者可放寬要求； 2、年齡55歲以下； 3、具備建材、工程機械行業(yè)2年以上銷售管理經驗，過往客戶須是房地產總包單位；或具有房地產總包單位、房地產開發(fā)單位2年以上管理經驗，具有總包單位資源，了解建材銷售模式。 4、具有良好的市場開拓能力、溝通能力、團隊管理能力、學習能力; 5、具有良好的商務談判能力和一定的數據分析能力

招聘條件及要求 1、對建材行業(yè)銷售有一定工作經驗，有一定的公關能力 2 、對家裝行情了解 3、 溝通能力強，表達能力強，工作責任心強，吃苦耐勞 4、愿意深入小區(qū)開展業(yè)務 工作職責： 1、協(xié)助店長營銷方案的策劃與執(zhí)行； 2、負責與客戶訂單合同的簽訂，上門量尺、復尺時間、上門安裝時間的預約溝通以及訂單款項的跟進。 3、負責客戶訂單生產進度的跟進與協(xié)調。 4、負責小區(qū)營銷方案的推廣； 5、負責在人員密集的商業(yè)廣場擺設 DP 點，推介系統(tǒng)門窗產品，將客戶引導到門店； 6、其他獲取訂單的銷售方法。 7、 配合設計師完成訂單的全程跟進。

業(yè)務學徒 位職責: （1）邊學銷售、邊學管理培訓的實戰(zhàn)成長過程，最后成為一個部門負責人，幫助總公司負責一個新的市場 （2）面對面和客戶洽談，介紹產品，報價，簽單 ( 3） 新人培訓銷售系統(tǒng)、公司企業(yè)文化, 崗位要求： 有無經驗均可由主管一對一培訓，愿意從基層業(yè)務做起，想全面提升自己者均可（應屆生優(yōu)先） （1）年齡16-30歲；有無經驗均可, （2）具有良好的溝通能力、協(xié)調能力； （3）具備較強的責任心、結果導向明顯，能承受一定的工作壓力； （4）具備良好的人際溝通、團隊協(xié)作能力。 薪金待遇： （1）薪資（3000—6500）+提成+獎金。一經錄用公司提供系統(tǒng)化的帶薪培訓。（本職位對優(yōu)秀的應/往屆畢業(yè)生開放） （2）公司每年舉行兩次全國旅游和培訓 （3）生活上提供包吃包住 提供公平、公開、公正的晉升平臺,所有管理人員都是從公司內部基層提拔！

崗位職責： 1、善于溝通協(xié)調，有親和力及團隊協(xié)作精神， 2、有上進心 思想靈活 能吃苦 有責任心 善于學習 喜歡挑戰(zhàn)不平凡 3、男女不限，公司提供老帶新，一對一教導。應屆畢業(yè)生25周歲以下青年，歡迎能吃苦耐勞，充滿斗志與事業(yè)心的年輕人的參與。只要通過誠實勞動，一定能在公司有所發(fā)展。 崗位要求： 1.熱愛銷售； 2.語言表達能力強，心理素質強，具有心理承受能力、思維敏捷、應變能力、學習力強； 3.有良好的服務意識，工作責任心強，有敬業(yè)精神，熱情大方，細心、耐心并存； 4.具有良好的團隊合作精神。 待遇： 底薪3000元+提成+獎金+福利>6000元。 上六休一， 免費提供住宿，免費培訓，帶薪年假，每年3-4次公費旅游，包吃包住，

崗位職責： 1、前期主要負責協(xié)助公司主管做產品推廣，后期負責客戶的維護。有無經驗均可，入職有崗前培訓有人教有人帶~！ 2、有上進心，思想靈活，能吃苦，有責任心，善于學習，喜歡挑戰(zhàn)不平凡！ 崗位要求： 1.熱愛銷售； 2.語言表達能力強，心理素質強，具有心理承受能力、思維敏捷、應變能力、學習力強； 3.有良好的服務意 識，工作責任心強，有敬業(yè)精神，熱情大方，細心、耐心并存； 4.具有良好的團隊合作精神。 4.注重經驗積累，有上進心、企圖心，有發(fā)展欲望 福利待遇： 1.底薪3000元+提成+獎金+福利>6000元。 2.公司不定期組織團建旅游，年輕化的團隊氛圍好~！ 3.工作時間：早上08:30--18:00、上六休一、節(jié)假日放假！ 注：沒做過不會也沒有關系，我們有專業(yè)的崗前培訓，前期對市場業(yè)務不熟悉的新同事，公司將安排有經驗的同事手把手教導，直至能獨立工作。 可接受應屆畢業(yè)生及殘疾人應聘 ( 肢體殘疾 ） 公司地址：南寧市興寧區(qū)民生街道綠都商廈31樓3101 面試時間：上午10~12點 下午2~4點