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職位描述

工作內(nèi)容：
1、遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和操作程序；
2、具有一定的電腦知識。
3、確保收銀臺的所有程序都按照公司的帳目標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
職位要求：
年齡在18歲以上，形象氣質(zhì)佳，熱情開朗有禮貌，能吃苦耐勞；
工作時(shí)間：8小時(shí)

公司簡介

成立于2012年8月，設(shè)有豪華套房，豪華/商務(wù)單、雙人房、標(biāo)準(zhǔn)間等房間類型，房間布局精妙，風(fēng)格簡約。房內(nèi)設(shè)施配備全面，為賓客提供高品質(zhì)的住宿需求。以細(xì)致、周到的服務(wù)為宗旨，以整潔、高雅、舒適、安全、住宿環(huán)境為經(jīng)營目標(biāo)。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 酒店前臺專職夜班
3000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西桂騰酒店管理有限公司

酒店/旅游

工作職責(zé): 1、為客人辦理住宿和離店手續(xù)，安排客房并進(jìn)行相關(guān)信息錄入; 2、做好賓客抵店前的準(zhǔn)備工作，并留存好已預(yù)定客房， 3、了解客房位置，管理客房門卡; 4、每天閱讀和記錄交接班記事本;了解當(dāng)天酒店預(yù)定和住宿情況以及活動和會議消息; 5、使用準(zhǔn)確的電話禮儀; 6、了解有關(guān)安全和緊急事故處理程序，懂得預(yù)防事故的措施; 7、保持總臺區(qū)域的清潔和整齊; 8、以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié)

2024-11-06

陳業(yè)強(qiáng); 酒店前臺接待
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園

廣西豪驛酒店管理有限責(zé)任公司

酒店/旅游

不招實(shí)習(xí)與寒假工主要負(fù)責(zé) 1.酒店客人接待、入住、退房等手續(xù)辦理； 2.遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和操作程序； 3.嚴(yán)格按照工作程序和標(biāo)準(zhǔn)為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。任職要求： 1.年齡：18-28 學(xué)歷：中專及以上 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備良好的口頭表達(dá)能力； 3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心，形象氣質(zhì)好，能適應(yīng)上夜班。 4，有1-3年同崗位經(jīng)驗(yàn) 上班時(shí)間：8：00-16:00 15:00-23:00 23:00-8:00 月休6天

2024-11-04

陸石生; 酒店前臺
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)-寧泰新港灣大廈

廣西候鄴酒店管理有限公司

酒店/旅游

酒店前臺.前廳部 1.預(yù)定的客人打預(yù)抵電話 2.前臺區(qū)域的日常清潔，打掃 3.見客問好 4.銷售會員卡 5.引導(dǎo)用戶點(diǎn)評

2024-11-04

黃琦茵; 酒店前臺領(lǐng)班
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園

廣西豪驛酒店管理有限責(zé)任公司

酒店/旅游

1 做好關(guān)于客人資料之收集和存檔工作，并對有關(guān)資料進(jìn)行核查。 2、接待賓客、及時(shí)處理客人在酒店內(nèi)遇到的困難和要求，提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助。 3、提供查詢服務(wù)，但切記不要隨便將客人資料告知他人。 4、注意酒店內(nèi)的各種宣傳活動，推銷客房及酒店各項(xiàng)設(shè)施及服務(wù)。 5、參加接待員例會，有問題及時(shí)解決，發(fā)揚(yáng)主人翁精神和責(zé)任感。 6，按酒店規(guī)定，前臺接待要檢查自己的儀容儀表，精神飽滿，準(zhǔn)時(shí)到達(dá)工作崗位 7，高提成，高收入，提成每月1000-3000 8，有興趣聯(lián)系*********** 職位招聘1人

2024-11-04

陸石生; 酒店前臺接待
2000-3000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)

南寧望山美墅酒店管理有限公司

酒店/旅游

專職夜班，月例休6-8天。 1、負(fù)責(zé)前臺日常的接待，總機(jī)，預(yù)定，問詢，收款，辦理入住，退房等服務(wù)工作； 2、負(fù)責(zé)做好當(dāng)班的房態(tài)控制，確保預(yù)定安排準(zhǔn)確無誤，排房合理； 3、做好客人遺留物品的登記保管及歸還工作； 4、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的衛(wèi)生及維護(hù)； 5、完成上級主管交辦的其他工作。

2024-11-04

莫會孫; 酒店前廳負(fù)責(zé)人（防城港上思）
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈

雅斯特酒店（深圳）集團(tuán)有限公司

酒店/旅游

【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助總經(jīng)理做好前廳日常管理工作，嚴(yán)格按照集團(tuán)前廳接待標(biāo)準(zhǔn)管理執(zhí)行； 2、使客房達(dá)到最優(yōu)出租率，獲取更高收益； 3、負(fù)責(zé)審核前廳各類單證，做到準(zhǔn)確無誤； 4、督導(dǎo)下屬部門主管，委派工作任務(wù)，明確崗位責(zé)任，隨時(shí)調(diào)整工作部署。 5、保持良好的客際關(guān)系，能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。【任職資格】 1、35歲以下，女身高1.58m以上，男身高1.65m以上，大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，思路敏捷，熟悉電腦操作； 3、客觀積極向上，具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力； 4、兩年以上酒店前廳主管經(jīng)驗(yàn)，或一年以上酒店前廳經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn)。【晉升通道】前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理-經(jīng)營戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)-分公司經(jīng)營COO 【福利待遇】薪資+績效+社保+包吃+包住+全勤獎+工齡工資+生日福利+戶外活動+生日會+年會等等【工作時(shí)間】每天8小時(shí)，每周單休

2024-11-03; 酒店前臺領(lǐng)班
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西楓宸酒店管理有限公司

酒店/旅游

工作要求：1.具備管人和理事的能力,2.具備基礎(chǔ)的銷售能力。工作內(nèi)容： 1.督導(dǎo)前臺員工按照標(biāo)準(zhǔn)為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 2.保持良好的客際關(guān)系，能獨(dú)立有效的處理賓客投訴。 3.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件。 4.督導(dǎo)迎送服務(wù)，貫徹執(zhí)行服務(wù)程序，督導(dǎo)問詢應(yīng)接服務(wù)的進(jìn)行，滿足客人合理的要求。 5.做好前廳部與各部門之間的協(xié)調(diào)與銜接工作，保證整體對客工作的配合順暢。 6.必要時(shí)處理一些有關(guān)酒店服務(wù)與設(shè)施的投訴，聽取客人的各類意見和建議。 7.負(fù)責(zé)對部門資產(chǎn)的管理，保證酒店財(cái)產(chǎn)不流失，做好部門設(shè)備的管理和養(yǎng)護(hù)。 8. 維護(hù)門店OTA平臺數(shù)據(jù)，配合店長不同時(shí)節(jié)房價(jià)的調(diào)整，做好門店的房控工作。

2024-11-03

顏顯頡; 酒店前廳接待（南寧）
2000-3000元

南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈

雅斯特酒店（深圳）集團(tuán)有限公司

酒店/旅游

1、18-25歲，身高1.58米cm以上，男身高1.65cm以上，高中以上文化，形象氣質(zhì)佳； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，思路敏捷，熟悉電腦操作。； 3、有酒店前廳接待員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用； 4、能適應(yīng)上夜班，三班倒職位晉升通道：前廳接待-領(lǐng)班-主管-經(jīng)理-副店長-店長

2024-11-03; 酒店前廳負(fù)責(zé)人（蒼梧）
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈

雅斯特酒店（深圳）集團(tuán)有限公司

酒店/旅游

【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助總經(jīng)理做好前廳日常管理工作，嚴(yán)格按照集團(tuán)前廳接待標(biāo)準(zhǔn)管理執(zhí)行； 2、使客房達(dá)到最優(yōu)出租率，獲取更高收益； 3、負(fù)責(zé)審核前廳各類單證，做到準(zhǔn)確無誤； 4、督導(dǎo)下屬部門主管，委派工作任務(wù)，明確崗位責(zé)任，隨時(shí)調(diào)整工作部署。 5、保持良好的客際關(guān)系，能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。【任職資格】 1、35歲以下，女身高1.58m以上，男身高1.65m以上，大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，思路敏捷，熟悉電腦操作； 3、客觀積極向上，具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力； 4、兩年以上酒店前廳主管經(jīng)驗(yàn)，或一年以上酒店前廳經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn)。【晉升通道】前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理-經(jīng)營戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)-分公司經(jīng)營COO 【福利待遇】薪資+績效+社保+包吃+包住+全勤獎+工齡工資+生日福利+戶外活動+生日會+年會等等【工作時(shí)間】每天8小時(shí)，每周單休

2024-11-03; 酒店前廳負(fù)責(zé)人（防城港）
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈

雅斯特酒店（深圳）集團(tuán)有限公司

酒店/旅游

【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助總經(jīng)理做好前廳日常管理工作，嚴(yán)格按照集團(tuán)前廳接待標(biāo)準(zhǔn)管理執(zhí)行； 2、使客房達(dá)到最優(yōu)出租率，獲取更高收益； 3、負(fù)責(zé)審核前廳各類單證，做到準(zhǔn)確無誤； 4、督導(dǎo)下屬部門主管，委派工作任務(wù)，明確崗位責(zé)任，隨時(shí)調(diào)整工作部署。 5、保持良好的客際關(guān)系，能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。【任職資格】 1、35歲以下，女身高1.58m以上，男身高1.65m以上，大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，思路敏捷，熟悉電腦操作； 3、客觀積極向上，具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力； 4、兩年以上酒店前廳主管經(jīng)驗(yàn)，或一年以上酒店前廳經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn)。【晉升通道】前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理-經(jīng)營戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)-分公司經(jīng)營COO 【福利待遇】薪資+績效+社保+包吃+包住+全勤獎+工齡工資+生日福利+戶外活動+生日會+年會等等【工作時(shí)間】每天8小時(shí)，每周單休

2024-11-03