職位描述
工作內容:
職位要求::誠招房產置業(yè)顧問
工作時間: 9:00-12:00 14:00-18:30 任意休息4天/月,節(jié)假日按照國家法定節(jié)假日天數(shù)進行放假。
薪資待遇: 基本底薪(1600-2400)+高提成(最高可達40%)=1600~20000(不封頂) 新人帶薪崗前培訓,歡迎畢業(yè)生; 1、想買房買車,做生意最賺錢; 2、房地產永遠是賺錢的神話; 3、本公司提供賺錢的平臺,零投資零風險的生意平臺;
福利: 1.廣闊的晉升空間; 2.每月提供競爭考核平臺; 3.購買意外保險; 4.靈活性的休息時間,每月四天休,休息時間由自己安排; 5.每季度評選優(yōu)秀員工,提供外出旅游的機會; 6.完善、專業(yè)系統(tǒng)的培訓體系。
崗位職責: 從事二手房的交易,買賣、租賃,只要涉及房子的業(yè)務,都在進行。主要采集、核實和分析客戶與房源等信息,填報和分析業(yè)務報表等;陪伴客戶查看房屋,預算購房費用等 任職資格: 1、年齡:18~35周歲 2、初中以上學歷,能力強者可破格聘用; 3、五官端正,身體健康; 4、口齒清晰,有一定的語言組織表達能力,有良好的陳述技巧,性格開朗,善于與人溝通; 5、誠實守信,工作勤奮主動,具有良好的團隊精神,能承受較強的工作壓力,愿意接受工作挑戰(zhàn); 6、積極向上,有責任心,強烈的上進心與成功欲望; 7、高度的工作熱情有較強觀察能力和應變能力。 8、熱愛銷售,并有志在本行業(yè)發(fā)展的人才; 9、有工作經驗者優(yōu)先考慮。
公司介紹
一、來優(yōu)居我們將提供給您:
1)豐厚的薪資
提供底薪(1600-2400),提成20%—40%
優(yōu)居實行級別底薪,經紀人級別分為初級-資深-高級級別,每2個月一次晉級機會,級別越高,底薪越高,最高5000底薪和白領一樣;提成方式是分段提成,業(yè)績越高,提點越高
業(yè)績來源:在優(yōu)居,講究的是團隊合作,資源分享,并非說您必須把房子賣掉才能獲得業(yè)績,錄入房源、收取鑰匙、上傳房屋實堪照片等等,都會獲得業(yè)績。
2)快速的晉升
公平、廣闊的晉升空間,優(yōu)居沒有空降兵,所有運營體系管理崗位均從內部優(yōu)秀員工中提拔產生,我們的總監(jiān)也是從房產經紀人做起的
管理序列:置業(yè)顧問(3個月-6個月)--門店經理--(6個月-1年)--區(qū)域經理(2-4年)--總監(jiān)(4-8年)--分公司總經理
入職半
公司簡介
一、來優(yōu)居我們將提供給您:1)豐厚的薪資提供底薪(1600-2400),提成20%—40%優(yōu)居實行級別底薪,經紀人級別分為初級-資深-高級級別,每2個月一次晉級機會,級別越高,底薪越高,最高5000底薪和白領一樣;提成方式是分段提成,業(yè)績越高,提點越高業(yè)績來源:在優(yōu)居,講究的是團隊合作,資源分享,并非說您必須把房子賣掉才能獲得業(yè)績,錄入房源、收取鑰匙、上傳房屋實堪照片等等,都會獲得業(yè)績。2)快速的晉升公平、廣闊的晉升空間,優(yōu)居沒有空降兵,所有運營體系管理崗位均從內部優(yōu)秀員工中提拔產生,我們的總監(jiān)也是從房產經紀人做起的管理序列:置業(yè)顧問(3個月-6個月)--門店經理--(6個月-1年)--區(qū)域經理(2-4年)--總監(jiān)(4-8年)--分公司總經理入職半年,高級級別以上即可競聘店經理職位店經理底薪3000元-6500元/月+提成20%-40%,月均1.5萬-3萬區(qū)經理底薪6000元-10500元+提成,月均2萬-4萬職能序列:每個月總部會有內部招聘,店面運營人員可以根據(jù)自身特長,競聘到總部職能崗位3)專業(yè)的培訓優(yōu)居學院:優(yōu)居擁有自己的培訓基地“優(yōu)居學院”,我們致力于創(chuàng)建一套完整的培訓體系,給各種崗位的員工提供知識傳授及能力訓練(帶薪培訓提供住宿)入職前:新人訓—入職前的4天專業(yè)知識培訓,讓您對房地產業(yè)務知識有一個基本的認識二、崗位職責:1)負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產置業(yè)咨詢服務;2)了解客戶需求,提供合適房源,進行商務談判;3)陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務;4)負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系。任職資格:1)年齡18-45歲;
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經紀人4000-8000元南寧-青秀區(qū)1、能吃苦耐勞,有上進心,服從領導安排,具備較好的溝通能力和表達能力,突出的執(zhí)行力。 2、工作認真仔細,具有較強的約束性。 3、具有一定的工作經驗,優(yōu)秀應屆生亦可。 4、有高度的責任心、敬業(yè)精神、格守商業(yè)道德,執(zhí)行力強,工作細心。 5、形象氣質佳,夠大方。 工作內容如下: 1、負責小演員選拔,并進行溝通。 2、負責公司賽事、活動、演出、電影拍攝等工作項目。 3、開發(fā)推廣欄目的小演員藝人 4、做好節(jié)目拍攝前期的演員海選工作。 5、該工作崗位需要鍛煉口才以及情商 工作時間:朝九晚六 南寧廣播電視臺公共頻道《叻仔出發(fā)》少兒欄目組2025-11-18
陳宏華 -
寫字樓經紀人5000-8000元南寧-良慶區(qū)-盛科城南寧迅合商業(yè)管理有限公司計算機軟件要求: 1. 形象氣質良好,有時尚感 2.表達能力較好,溝通能力較強,思維靈活 3.做事認真、細心、負責 4.寫字樓租賃行業(yè)2年以上工作經驗 5.熟悉寫字樓租賃的合同及后續(xù)服務環(huán)節(jié) 崗位職責: 1.寫字樓精裝辦公室租賃、日常宣傳、渠道關系開發(fā)維護、客戶開發(fā)。 2.客戶日常帶看、接待、跟進、租賃條款洽談、合同簽訂。 3.日??蛻絷P系維系、催租跟進、交房收房工作。2025-11-14
龔俊龍
- 廣西貴人置業(yè)投資有限公司南寧錦繡花園分公司
- 所在行業(yè) 投資
- 成立時間 8年(2017年9月29日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --