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職位描述

工作職責(zé):

1. 掌握、精通教學(xué)體系，熟練教學(xué)內(nèi)容及其授課方式、方法、過程等；

2.制定教學(xué)目標(biāo)、計(jì)劃，并負(fù)責(zé)計(jì)劃/目標(biāo)的落地實(shí)施；

3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)教務(wù)部工作的開展和教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控，跟蹤學(xué)員、家長和市場反饋，提高家長滿意度和續(xù)費(fèi)率；

4.負(fù)責(zé)教師隊(duì)伍的培訓(xùn)和管理工作，并考核評估、培養(yǎng)晉升；

崗位要求：

1.認(rèn)同公司企業(yè)文化，誠實(shí)守信，有事業(yè)心和責(zé)任感；

2.大學(xué)本科以上學(xué)歷；

3.具有教育行業(yè)一線教學(xué)、管理、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；

4.能夠處理教學(xué)教案、教學(xué)研發(fā)、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控、教師選拔與培訓(xùn)等事務(wù)；

5.具有極強(qiáng)的溝通技能、領(lǐng)導(dǎo)技能，勇于開拓，創(chuàng)新；

6.培養(yǎng)下屬的能力，能引導(dǎo)、培養(yǎng)下屬，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成長。

公司簡介

七田真簡介
七田真國際教育源于東方.深受儒家文化影響.以全人格教育為目標(biāo).幼兒啟智.養(yǎng)成教育為內(nèi)容.右腦開發(fā)為特色.涵蓋孕期教育.早期教育兩大課程體系.七田真始創(chuàng)于1958年.迄今為止已在日本.美國.加拿大.澳大利亞.新加坡.馬來西亞.泰國.中國臺灣.中國香港等國家及地區(qū)開辦近600所教學(xué)中心.已惠及全球400000多個家庭.
于2010年9月在中國大陸開設(shè)第一家教學(xué)中心.目前已在深圳.北京.上海.廣州.杭州.武漢.南京.西安.福州.廈門.重慶.昆明.合肥.南寧.石家莊.山東淄博.成都.沈陽等城市成立100多家教學(xué)中心.每家中心都秉承七田真專業(yè).專注.嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度為更多的中國家庭帶來最專業(yè).最純正的七田真教育.

我們的福利:

1.行業(yè)內(nèi)具有很高競爭力的薪酬.福利.提供月度.季度及年度獎金
2.完善的五險(xiǎn)一金.在南寧工作享受深圳一線城市的福利,
3.員工子女免費(fèi)上課,
4.完善的培訓(xùn)體系.良好的發(fā)展前景和廣闊的崗位晉升空間.擁有多維度的培訓(xùn)機(jī)會.新老師入職深圳總部系統(tǒng)培訓(xùn).新員工入職培訓(xùn).老帶新帶教培訓(xùn).晉升培訓(xùn).管理能力培訓(xùn).主管培訓(xùn).職業(yè)技能培訓(xùn).總部專家培訓(xùn)等.提升員工職業(yè)化水平和崗位技能.提升員工綜合素質(zhì)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)能力培訓(xùn).公司提倡學(xué)習(xí)化氛圍.強(qiáng)調(diào)知識的價(jià)值和學(xué)習(xí)的價(jià)值.
5.帶薪休假.婚假.產(chǎn)假.法定假.旅游.團(tuán)隊(duì)拓展活動.年終獎.生育補(bǔ)貼.生日過節(jié)禮品.企業(yè)文化活動.員工體檢.豐富的激勵政策
6.規(guī)范的工作時(shí)間:標(biāo)準(zhǔn)八小時(shí)工作制.周內(nèi)雙休.享受國家法定節(jié)假日.
7.舒適的辦公環(huán)境.星級標(biāo)準(zhǔn)打造800平方辦公.全國性企業(yè).大公司運(yùn)作.
  正確的選擇將獲益一生.期待你的加入

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)東盟商務(wù)區(qū)盛天地查看上班路線

可能感興趣的職位: 巧虎KIDS早教教學(xué)經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-盛天華府

南寧匯益堂教育信息咨詢有限公司

教育/培訓(xùn)

【福利待遇】8萬—15萬年薪（1）每周雙休；（2）購買社會保險(xiǎn)；（3）帶薪年假；（4）免費(fèi)員工體檢；（5）員工生日慶祝；（6）集體活動基金；（7）享有所有法定節(jié)假日；（8）年終獎金；（9）績效獎金；（10）節(jié)日福利；（11）總部系統(tǒng)培訓(xùn)。【崗位職責(zé)】 1、3年以上早教行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，一年以上教務(wù)管理崗位經(jīng)驗(yàn)； 2、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成續(xù)班率、簽單率、到課率指標(biāo)； 3、具備一定培訓(xùn)能力、抗壓能力； 4、正規(guī)院校大專以上學(xué)歷，幼師、學(xué)前教育、音樂、舞蹈、美術(shù)專業(yè)優(yōu)先； 5、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有唱歌、舞蹈、美工等相關(guān)技能者優(yōu)先考慮； 6、具有親和力及較強(qiáng)的溝通能力和學(xué)習(xí)能力； 7、性格外向，富有愛心、耐心、責(zé)任心以及良好的師德； 8、形象好，氣質(zhì)佳，熱愛幼兒教育事業(yè)； 9、具備幼兒園或早教機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；【任職要求】 1、負(fù)責(zé)巧虎KIDS園內(nèi)的教學(xué)教務(wù)管理工作； 2、負(fù)責(zé)早教中心教師管理，如：新人培訓(xùn)規(guī)劃、教師帶班、請假、離職后的課程安排等； 3、負(fù)責(zé)早教中心的到課、續(xù)班及月消費(fèi)； 4、負(fù)責(zé)中心早教課程教學(xué)工作； 5、負(fù)責(zé)中心所帶班級會員教務(wù)工作； 6、負(fù)責(zé)中心會員活動的開展； 7、負(fù)責(zé)中心會員服務(wù)工作； 8、配合中心顧問進(jìn)行客戶維護(hù)； 9、協(xié)助公司進(jìn)行招生宣傳工作； 10、負(fù)

23小時(shí)前

韋老師; 詩書畫大語文教學(xué)培訓(xùn)教師或藝考合伙人
4000-5000元

南寧-江南區(qū)-南寧華南城

廣西天人奇觀文化創(chuàng)意有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

65歲以下，精通古典詩詞創(chuàng)作，公開發(fā)表詩詞作品不少于30首。搞線上線下培圳班，經(jīng)綜合考察評估，按課時(shí)計(jì)薪或培訓(xùn)班收益分配，合伙人加盟參考培訓(xùn)機(jī)構(gòu),該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定。。

23小時(shí)前

楊先生; 教學(xué)助理（桂林）
4000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西艾學(xué)教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

任職資格： 1、本崗位不接受無教育相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘人員。需要對慕課、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)模型、教學(xué)理論等方面有一定的認(rèn)識和研究的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 2、學(xué)歷：本科及以上，工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，教育學(xué)，教育技術(shù)學(xué)、編導(dǎo)相關(guān)專業(yè)或其他師范類專業(yè)優(yōu)先。 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司已簽訂合同的課程的推動推進(jìn)，包括對接老師收集及優(yōu)化整合錄課所需的資料（課程簡介、章節(jié)計(jì)劃、講稿、PPT）、預(yù)約老師錄課、編制課程錄制計(jì)劃、課程審核驗(yàn)收、課程上線等。 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部制作團(tuán)隊(duì)與老師之間的配合，保證課程按計(jì)劃制作完成。薪資待遇： 1、薪資構(gòu)成：綜合4-5K；入職購買五險(xiǎn)：餐補(bǔ) 10元/天。 2、上班時(shí)間： 9:00-12：00，14:00-18:00，雙休，國家法定節(jié)假日休息。 3、額外福利：不定期崗位學(xué)習(xí)和培訓(xùn)+不定期戶外團(tuán)建活動+節(jié)日福利等

23小時(shí)前

艾學(xué)教育

行政專員; 教學(xué)經(jīng)理
8000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西源設(shè)動漫設(shè)計(jì)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)協(xié)助分公司經(jīng)理制訂校區(qū)發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)組織開展校區(qū)合作招生業(yè)務(wù)，對招生結(jié)果負(fù)責(zé)； 3、負(fù)責(zé)組織開展正常教學(xué)、學(xué)工管理及就業(yè)安置工作，達(dá)成各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)校區(qū)團(tuán)隊(duì)組建及人才隊(duì)伍建設(shè)，營造和諧、團(tuán)結(jié)工作氛圍、打造卓越團(tuán)隊(duì)； 5、負(fù)責(zé)集團(tuán)企業(yè)文化宣導(dǎo)及落地，監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)運(yùn)營政策及規(guī)章制度； 6、負(fù)責(zé)院校關(guān)系維護(hù)，建立合作口碑，推進(jìn)深度合作；任職要求： 1、管理、計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)類相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招二本及以上學(xué)歷； 2、五年教育培訓(xùn)工作背景，三年以上運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，同類業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、知識結(jié)構(gòu)較全面，具有豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn)； 4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力； 5、良好個人形象，職場精英氣質(zhì)，富有正能量、有信念、有思想、懂感恩。

23小時(shí)前

黃耀國; 教學(xué)助理
4000-9000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西艾學(xué)教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

職位描述任職資格： 1、本崗位不接受無教育相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘人員。需要對慕課、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)模型、教學(xué)理論等方面有一定的認(rèn)識和研究的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 2、學(xué)歷：本科及以上，工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，需要是教育學(xué)，教育技術(shù)學(xué)、職業(yè)技術(shù)教育等相關(guān)專業(yè)或其他師范類專業(yè)。 3、溝通能力強(qiáng)。主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司已簽訂合同的課程的制作進(jìn)度跟進(jìn)，包括對接老師收集錄課所需的資料（教學(xué)大綱、PPT、腳本）、預(yù)約老師錄課、編制課程錄制計(jì)劃、協(xié)助老師搜集各類課程資料和輔助資源（圖片、視頻、文檔等）、美化加工課程PPT課件、梳理配合講稿編制拍攝腳本、課程審核驗(yàn)收、課程上線等。 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部制作團(tuán)隊(duì)與老師之間的配合，保證課程按計(jì)劃制作完成。薪資待遇： 1、薪資構(gòu)成：底薪3500元+業(yè)績提成（根據(jù)項(xiàng)目量計(jì)算）；入職購買五險(xiǎn)。 2、餐補(bǔ) 10元/天； 3、上班時(shí)間：周一到五9:00-12：00 14:00-18:00，周末雙休。 4、額外福利：定期崗位學(xué)習(xí)培訓(xùn)+不定期戶外團(tuán)建活動+節(jié)日福利等。

23小時(shí)前

艾學(xué)教育

行政專員; 教學(xué)主管
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)-鳳嶺山語城

南寧市智門教育咨詢有限公司

教育/培訓(xùn)

1.協(xié)助校長做好學(xué)校各項(xiàng)工作的安排。做好流程環(huán)節(jié)監(jiān)督與反饋。 2.負(fù)責(zé)接待來訪的家長，向家長介紹我們的課程。 3.負(fù)責(zé)校區(qū)的宣傳推廣。 4.協(xié)助校長完成教學(xué)輔導(dǎo)工作； 5.進(jìn)行學(xué)生信息反饋并與家長溝通。 6.協(xié)助校長管理日常的行政、教學(xué)、市場等工作； 7.協(xié)助校長實(shí)施并督促、檢查執(zhí)行教學(xué)情況； 8.負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)外聯(lián)工作； 9、完成校長交辦的臨時(shí)工作任務(wù)

2024-11-04

于路鴻; 公考培訓(xùn)教研教學(xué)負(fù)責(zé)人（合伙人）
25000-30000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧志公教育咨詢有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)：一、教學(xué)教研計(jì)劃制定： 1、制定教研計(jì)劃，并進(jìn)行階段質(zhì)量把控。 2、不斷完善各類公務(wù)員培訓(xùn)的課程體系，制訂課程標(biāo)準(zhǔn)，并組織講師進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)與迭代工作，打造精品課程。二、教師培訓(xùn)： 1、制訂和修訂講師人才培養(yǎng)方案，開展講師培訓(xùn)，提升講師綜合教學(xué)能力（理論水平、實(shí)踐技能、教學(xué)方法等），參與講師教學(xué)考核，促進(jìn)講師教學(xué)效率和教學(xué)質(zhì)量不斷提高。三、教學(xué)評估與管理： 1、建立健全相關(guān)教學(xué)評估體系，并定期組織教學(xué)質(zhì)量評估。 2、根據(jù)教學(xué)質(zhì)量評估結(jié)果，擬寫教學(xué)質(zhì)量評估報(bào)告，并制定教學(xué)質(zhì)量提升計(jì)劃與改進(jìn)方案。 3、組織教學(xué)質(zhì)量評估人員進(jìn)行相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)。任職資格： 1、碩士以及以上學(xué)歷，同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，有領(lǐng)導(dǎo)20人以上教研團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。 2、為人正直，敬業(yè)務(wù)實(shí)，有愛心、責(zé)任心，普通話標(biāo)準(zhǔn)。具備創(chuàng)新思維，極強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作能力。 3、有較高的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力、學(xué)習(xí)能力，具創(chuàng)新意識，優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力。 4、熱愛教育事業(yè)，能積極獲取各類信息、知識、資源支持課程開發(fā)。【加入志公，你將獲得】 1.法定節(jié)假日+五險(xiǎn)一金+學(xué)習(xí)深造+晉升+帶薪年假+優(yōu)惠報(bào)班+節(jié)日關(guān)愛+團(tuán)建活動+拓展培訓(xùn) 2.能力足夠，未來公司能給予的是分紅、期權(quán)、股權(quán)等核心收益。 3.豐富的企業(yè)文化，團(tuán)隊(duì)富有活力，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人身先士卒，員工擁有廣闊大提升空間。

2024-11-03

覃老師; 教學(xué)主任
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市瑞吉美托育服務(wù)有限公司

教育/培訓(xùn)

【崗位職責(zé)】協(xié)助園長工作，督導(dǎo)幼兒園教育教學(xué)的全面管理，制定教育教學(xué)發(fā)展的長期及中短期規(guī)劃。 1.按照《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》要求，指導(dǎo)實(shí)施幼兒園各項(xiàng)教育教學(xué)活動。 2.根據(jù)校歷結(jié)合園所實(shí)際情況，協(xié)助園長組織幼兒園各項(xiàng)大型活動的策劃與實(shí)施。如開學(xué)典禮、戶外研學(xué)、運(yùn)動會、六一兒童節(jié)、國慶節(jié)、圣誕節(jié)等活動； 3.定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，討論實(shí)際教學(xué)活動中遇到的問題，確定解決方法。 4.組織對幼兒園的教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評價(jià)，督導(dǎo)教師進(jìn)行幼兒發(fā)展水平的評價(jià)與分析。 5.對發(fā)現(xiàn)的教育教學(xué)中的問題，制定改善計(jì)劃，及時(shí)改進(jìn)。 6.認(rèn)真分析幼兒園瑞吉?dú)W教育體系中的不足與難點(diǎn)，有計(jì)劃的指導(dǎo)培訓(xùn)教師，提高全園教師的教學(xué)探究能力。 7.定期組織教學(xué)觀摩活動，針對問題進(jìn)行研討，幫助全園教師制定課題計(jì)劃、做好課題匯報(bào)，邀約家長參與結(jié)題活動。【崗位要求】 1.本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限（英語方向優(yōu)先）； 2.8年以上幼教行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及5年以上教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)（國際園所同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）； 3.英語口語流利，有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.持健康證、教師資格證，持英語考級相關(guān)證件優(yōu)先； 5.有自然教育、戶外研學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上優(yōu)先。

2024-11-02; 教學(xué)部主管
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧桂明職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)學(xué)校項(xiàng)目發(fā)展規(guī)模的需求,合理的安排教學(xué)部門的工作計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行； 2. 對課程設(shè)置產(chǎn)品進(jìn)行教材分析和教學(xué)設(shè)計(jì)及創(chuàng)新； 3. 招聘、培訓(xùn)和管理教師隊(duì)伍； 4. 參加必要的教學(xué)工作； 5. 規(guī)劃教學(xué)流程，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r細(xì)化教學(xué)服務(wù)的規(guī)章制度和流程。建立教學(xué)服務(wù)的質(zhì)量監(jiān)控體系； 6. 建立教師資源庫和儲備教師資源，起草教學(xué)人員的在崗培訓(xùn)手冊； 7.配合市場部門安排教學(xué)促銷活動，根據(jù)銷售和市場狀況及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目服務(wù)內(nèi)容，在考慮成本的基礎(chǔ)上優(yōu)化教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。薪資4000-6000+績效

2024-11-01; 學(xué)前教學(xué)管理
6000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)明秀二區(qū)小學(xué)

教育/培訓(xùn)

主要職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)幼小銜接班（5-7歲學(xué)前班）的教學(xué)管理領(lǐng)域工作的組織開展，帶領(lǐng)一線管理人員、一線老師，確保有序運(yùn)營； 2. 結(jié)合教學(xué)運(yùn)營實(shí)踐，協(xié)同教研團(tuán)隊(duì)，對幼小銜接的課程開發(fā)、管理模型等頂層設(shè)計(jì)的落地效果進(jìn)行具體反饋，并提出建議； 3. 深入一線教學(xué)活動，帶領(lǐng)一線老師持續(xù)學(xué)習(xí)，對她們的日常工作給予評價(jià)、輔導(dǎo)； 4. 培養(yǎng)教學(xué)/管理骨干人才，營造積極的團(tuán)隊(duì)氛圍，及時(shí)疏導(dǎo)教師的疑慮/消極情緒。任職資格： 1. 學(xué)前教育、教育學(xué)、心理學(xué)、管理學(xué)本科及以上學(xué)歷，至少10年以上幼教領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，其中一線教師崗位任職經(jīng)驗(yàn)不低于3年，幼兒園教學(xué)領(lǐng)域的管理經(jīng)驗(yàn)不少于5年，曾在全國、南寧本地知名幼教機(jī)構(gòu)任職，有教學(xué)園長工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2. 扎實(shí)的幼教領(lǐng)域的教學(xué)專業(yè)知識，熟悉學(xué)前教育的管理機(jī)制和相關(guān)法律法規(guī)；對教育行業(yè)政策有一定的解讀能力； 3. 具有較強(qiáng)的理解與溝通能力、人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力； 4. 事業(yè)心強(qiáng)，有人格魅力，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識、開放性思維，對教育行業(yè)的發(fā)展有敏銳的感知。其他：小學(xué)校園工作環(huán)境，周末雙休，包工作餐。視經(jīng)驗(yàn)/能力定薪。

2024-11-01

葛老師