職位描述

崗位描述:
1、承擔(dān)公司對(duì)工程項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度及造價(jià)管理;
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目施工技術(shù)工藝標(biāo)準(zhǔn)的建立及完善;
3、負(fù)責(zé)處理各項(xiàng)目施工過程中的重大設(shè)計(jì)、技術(shù)難題、施工質(zhì)量問題;對(duì)不同工藝進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),參加工程質(zhì)量驗(yàn)收工作;
4、負(fù)責(zé)對(duì)施工節(jié)點(diǎn)、成本、工藝、技術(shù)等方面進(jìn)行控制,并對(duì)施工過程中的成本進(jìn)行分析及優(yōu)化,指導(dǎo)各項(xiàng)目要求完成施工的工藝和標(biāo)準(zhǔn);
5、隨時(shí)掌握工程建設(shè)相關(guān)的信息和動(dòng)態(tài);
6、審查確認(rèn)與工程相關(guān)的各種合同文本條款的合法性、可操性,相關(guān)的合同支付、合同結(jié)算的合法性、準(zhǔn)確性;
7、負(fù)責(zé)培養(yǎng)項(xiàng)目相關(guān)人員的施工技術(shù),建立施工標(biāo)準(zhǔn)化相應(yīng)管理體制,并落實(shí)執(zhí)行;
8、完善各項(xiàng)目對(duì)工程材料的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),并統(tǒng)籌管理供應(yīng)及儲(chǔ)備。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,路橋、工程類相關(guān)專業(yè),中級(jí)以上職稱;
2、6年以上建筑工程企業(yè)施工管理經(jīng)驗(yàn),5年以上公路、市政工程項(xiàng)目總工程師/副總工程師工作經(jīng)驗(yàn);
3、精通公路、市政施工等項(xiàng)目工程各個(gè)技術(shù)環(huán)節(jié),熟知項(xiàng)目運(yùn)營管理中的各項(xiàng)施工技術(shù)指標(biāo);
4、具備獨(dú)立編制項(xiàng)目總體施工方案的能力,提供技術(shù)支持,解決施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題;
5、具良好的溝通表達(dá)能力、職業(yè)道德和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng);
6、工作地點(diǎn):廣西區(qū)域。

公司簡(jiǎn)介

廣西盤達(dá)工程有限責(zé)任公司成立于2009年10月份,是國家貳級(jí)總承包施工企業(yè),注冊(cè)資金11800萬元,公司主要從事工程施工、房屋建筑施工,房屋建筑工程、建筑裝飾裝修工程、消防設(shè)施工程、機(jī)電設(shè)備安裝工程、電力施工總承包、建筑幕墻、電子智能化、輸變電、環(huán)保、公路總承包、土石方工程、市政公用工程、水利工程、地基與基礎(chǔ)工程、建筑防水工程等,公司內(nèi)設(shè)行政部、質(zhì)量安全管理部、工程技術(shù)部、經(jīng)營部、財(cái)務(wù)部。擁有各類大中型工程機(jī)械設(shè)備及檢測(cè)儀器,現(xiàn)有從業(yè)人員100余人,擁有各類管理人員,其中:專業(yè)技術(shù)人員80余人,高級(jí)工程師2人,中級(jí)技術(shù)職稱人員20多人,二級(jí)建造師30多人。公司年可完成建安產(chǎn)值超億元。 ?公司成立至今本著一切為用戶服務(wù)的宗旨,自覺做到守合同,重信用,把企業(yè)效益和社會(huì)效益結(jié)合起來,并使之逐年提高,制定和完善了一系列規(guī)章制度,有力地保證了工程建設(shè)的順利進(jìn)行。近年來,公司以“踏實(shí)、拼搏、責(zé)任”的企業(yè)精神,并以誠信、共贏、開創(chuàng)經(jīng)營理念,創(chuàng)造良好的企業(yè)環(huán)境,以全新的管理模式,過硬的技術(shù),周到的服務(wù),卓越的品質(zhì)為生存根本,我們始終堅(jiān)持用戶至上用心最務(wù)于客戶,堅(jiān)持用自己的服務(wù)去打動(dòng)客戶的經(jīng)營理念,完成了各類市政工程、房屋建筑工程、城市園林綠化工程。??樹立了良好的社會(huì)形象,贏得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)信譽(yù)。近年來,公司不斷深化改革,全面推行質(zhì)量管理,承建的工程合格率達(dá)到100%,施工地點(diǎn)遍及區(qū)內(nèi)外。公司在抓好生產(chǎn)經(jīng)營和施工管理的同時(shí),注重精神文明建設(shè),大力弘揚(yáng)“共同發(fā)展、開拓創(chuàng)新”的行業(yè)精神,堅(jiān)持“以人為本”的核心價(jià)值觀,尊重知識(shí),尊重人才,公司上下形成了團(tuán)結(jié)、實(shí)干、求發(fā)展的良好企業(yè)文化氛圍。展望未來,建筑市場(chǎng)充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們將發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),與時(shí)俱進(jìn),與社會(huì)各界攜手合作,共創(chuàng)美好明天!

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)雙擁大廈7樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-萬象城
廣西白武士重整管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略經(jīng)營目標(biāo),項(xiàng)目全景計(jì)劃,全面統(tǒng)籌項(xiàng)目各項(xiàng)執(zhí)行管理工作; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)、工程、銷售、商管等全條線管理; 3、監(jiān)督并確認(rèn)項(xiàng)目規(guī)劃及運(yùn)作管理等,包括項(xiàng)目評(píng)估、成本控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量管控、風(fēng)險(xiǎn)及采購管理等; 4、負(fù)責(zé)工作標(biāo)準(zhǔn)與流程的制定及督促有效執(zhí)行; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目年度費(fèi)用的預(yù)算和控制; 6、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),組織分解實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)營計(jì)劃,并根據(jù)市場(chǎng)變化及需求,統(tǒng)籌管理項(xiàng)目各部門工作; 7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司的整體運(yùn)作,對(duì)內(nèi)與對(duì)外的所有溝通和協(xié)調(diào)工作,項(xiàng)目維穩(wěn),危機(jī)公關(guān)處理; 8、負(fù)責(zé)日常團(tuán)隊(duì)管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,工程、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè); 2、8年地產(chǎn)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),大型房開全周期項(xiàng)目操盤者優(yōu)先; 3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程,熟悉房地產(chǎn)行業(yè)基本法律法規(guī); 4、具備較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、決策能力及抗壓能力。 工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)
2024-11-07
南寧-良慶區(qū)
1、在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求;并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的方案任務(wù); 2、草擬項(xiàng)目設(shè)計(jì)指導(dǎo)書,組織完成項(xiàng)目的規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)方案; 3、指導(dǎo)、準(zhǔn)備、繪制建筑設(shè)計(jì)圖和效果圖; 4、組織完成項(xiàng)目建筑施工圖設(shè)計(jì),控制施工圖設(shè)計(jì)質(zhì)量與進(jìn)度; 5、現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)變更的協(xié)調(diào)及監(jiān)控。 6、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,建筑、工民建、土木工程類相關(guān)專業(yè); 7、3年以上方案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 8、熟知國家和地區(qū)現(xiàn)行各項(xiàng)規(guī)范和法規(guī); 9、熟悉cad、浩辰、天正軟件。
2024-11-07
朱女士
南寧-青秀區(qū)-恒大蘋果園
廣西恒大企業(yè)集團(tuán)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、年齡35歲以下,至少有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)資格證書; 3、了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī); 4、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,熟練使用財(cái)務(wù)軟件; 5、有建筑工程行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2024-11-07
集團(tuán)人力行政部
南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場(chǎng)
一、崗位職責(zé): 1、遵守公司制度,積極主動(dòng)開展工程業(yè)務(wù)拓展工作,完成公司下發(fā)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)和考核; 2、熟悉工程業(yè)務(wù)拓展流程,嚴(yán)格按照[業(yè)務(wù)員(工作流程)圖]規(guī)定的程序及權(quán)限開展業(yè)務(wù)工作; 3、收集整理潛在客戶和新客戶資料,積極主動(dòng)與客戶溝通交流,建立良好的合作關(guān)系,同時(shí)做好客戶的來訪接待和維護(hù)回訪工作; 4、負(fù)責(zé)招投標(biāo)工程信息的收集,跟進(jìn)投、中標(biāo)項(xiàng)目的進(jìn)展情況,制定相應(yīng)的工作計(jì)劃和方案,確保項(xiàng)目工程按時(shí)高質(zhì)量完成; 5、收集、整理和分析建筑工程市場(chǎng)信息,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手工作動(dòng)態(tài),制定業(yè)務(wù)開展公關(guān)策略報(bào)部門經(jīng)理審核執(zhí)行,提高業(yè)務(wù)拓展成功率; 6、熟悉各類工程定額計(jì)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),工程計(jì)算規(guī)則,積極參與項(xiàng)目商務(wù)談判和合同簽訂,全程跟蹤項(xiàng)目合同履行和工程結(jié)算收款全過程; 7、按照公司要求做好工作中各項(xiàng)管理表格,建立新老客戶信息臺(tái)賬,確保信息的傳遞流暢,按時(shí)上報(bào)各類業(yè)績(jī)表格和工作業(yè)績(jī)完成情況,接受公司業(yè)績(jī)考評(píng); 8、嚴(yán)守公司商務(wù)機(jī)密,積極主動(dòng)的與公司各部門開展對(duì)接工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,確保公司與客戶合作順暢,滿足客戶需求,樹立良好的企業(yè)形象; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、年齡:25-45歲; 2、學(xué)歷:全日制大專及以上學(xué)歷; 3、具備相關(guān)的建筑行業(yè)相關(guān)知識(shí),了解建筑行業(yè)招投標(biāo)業(yè)務(wù)各項(xiàng)流程,了解合同法,了解建筑業(yè)稅務(wù)政策及相關(guān)知識(shí);具有一定的談判技巧、良好的語言表達(dá)與溝通能力、廣泛的社交能力; 4、持國家認(rèn)證的一級(jí)(二級(jí))建造師執(zhí)業(yè)證書,3年以上建筑行業(yè)拓展工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的建筑工程行業(yè)招投標(biāo)及業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn); 5、具備工作抗壓能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),溝通能力強(qiáng),目標(biāo)感強(qiáng)等高強(qiáng)度工作,能適應(yīng)經(jīng)常出差的工作要求; 6、有建筑行業(yè)工程業(yè)務(wù)資源或成功項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 底薪加提成,該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
2024-11-07
古小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-瑞東科技工業(yè)園
廣西比佳晟展覽有限公司
計(jì)算機(jī)軟件
崗位說明: 1、新市場(chǎng)開拓、老客戶維護(hù),收集市場(chǎng)信息并及時(shí)反饋與跟蹤; 2、項(xiàng)目的分析、推進(jìn)、協(xié)調(diào)、把控,保證項(xiàng)目能順利進(jìn)行; 3、負(fù)責(zé)洽談項(xiàng)目,看現(xiàn)場(chǎng),能自己獨(dú)立做報(bào)價(jià),做文件; 4、熟悉商務(wù)談判、招標(biāo)項(xiàng)目流程、簽署銷售合同等事務(wù) 職位要求: 1、有過醫(yī)療方面的銷售經(jīng)驗(yàn)或教育系統(tǒng)方面的市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 有2年以上銷售經(jīng)驗(yàn),具有相關(guān)行業(yè)或企業(yè)的系統(tǒng)集成大客戶工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的獨(dú)立市場(chǎng)拓展和項(xiàng)目銷售策劃能力,有一定的銷售積淀; 3、具有敏銳的市場(chǎng)觸覺,高度的責(zé)任意識(shí),優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力,強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向和團(tuán)隊(duì)合作精神 薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+其他福利(餐補(bǔ)、五險(xiǎn)、節(jié)日福利、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等)年薪:7-30萬 工作時(shí)間:8:30-12:00 14:30-18:00 周末雙休,法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行,工作滿一年享受5天年假。 注:該崗位應(yīng)屆生亦可。我們將提供良好的培訓(xùn),將您打造為優(yōu)秀的銷售人才。如果您認(rèn)為自己足夠優(yōu)秀,并且愿意挑戰(zhàn),還等什么呢? 福利:周末雙休+法定節(jié)假日+五險(xiǎn)+績(jī)效獎(jiǎng)金+在職分紅+生日福利+節(jié)日福利+生育福利+游學(xué)福利+成長計(jì)劃
2024-11-07
楊鋒
南寧-良慶區(qū)
項(xiàng)目計(jì)合工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)對(duì)上與甲方計(jì)合人員的對(duì)接工作; 2、對(duì)下勞務(wù)分包的合同擬定、及釘釘流程發(fā)起; 3、負(fù)責(zé)對(duì)上計(jì)量的填報(bào)、審核工作及釘釘流程發(fā)起; 4、負(fù)責(zé)對(duì)下計(jì)量的工作及流程發(fā)起; 5、負(fù)責(zé)主編0#臺(tái)賬; 6、負(fù)責(zé)收集本職項(xiàng)目完善的成套的圖紙資料、變更資料、簽證資料,歸檔; 7、負(fù)責(zé)收集本職項(xiàng)目的對(duì)上、對(duì)下計(jì)量資料(含計(jì)價(jià)單、發(fā)票),歸檔編制臺(tái)賬; 8、參加對(duì)上隱蔽性、階段性和竣工驗(yàn)收; 9、參加對(duì)下的完工結(jié)算驗(yàn)收; 10、負(fù)責(zé)上報(bào)日產(chǎn)值給成本副經(jīng)理; 11、編制月成本表(成本表的分包部分和匯總部分)和利潤分析表; 12、完成上級(jí)(含項(xiàng)目經(jīng)理)臨時(shí)交辦事項(xiàng)。 任職資格: 1. 建筑市政工程、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2. 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3. 熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價(jià)管理和成本控制流程,了解相關(guān)規(guī)定和政策; 4. 善于撰寫招標(biāo)文件.合同及進(jìn)行商務(wù)談判;5. 有市政道路工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2024-11-07
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
今年加入我們,結(jié)果會(huì)有三種: (1)最差的結(jié)果:離開了公司,卻了解透徹了行業(yè)的綜合知識(shí); (2)中間的結(jié)果:做的還不錯(cuò),每個(gè)月都比以往收入高一些,時(shí)間自由了,更拓展了你的朋友圈、交際圈; (3)最好的結(jié)果:成就了自我,輝煌了人生,幫助了別人,改變了命運(yùn)。 我們的工作內(nèi)容: 我們不是賣房子,也不用外出跑業(yè)務(wù)~ 1、通過電話及網(wǎng)絡(luò),幫助發(fā)起委托的建筑企業(yè),提供資質(zhì)辦理、項(xiàng)目咨詢、工程服務(wù)咨詢; 2、搜集、整理相關(guān)客戶資料以及新老客戶需求等情況,聯(lián)系客戶,發(fā)掘客戶需求; 3、做好新客戶開發(fā)和老客戶維護(hù)工作。 任職要求: 1、無需經(jīng)驗(yàn),沒接觸過我們行業(yè)也沒關(guān)系,我們有帶教和培訓(xùn); 2、不要求你對(duì)銷售工作有熱情,但起碼不抗拒,多多少少要學(xué)些東西吧; 3、具備一定的抗壓能力,不要?jiǎng)硬粍?dòng)哭鼻子; 4、有團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生公司會(huì)在最短的時(shí)間之內(nèi)培養(yǎng)起來。 我們的工作時(shí)間: 周一到周五8:45-18:00,午休兩小時(shí),周末雙休,國家法定節(jié)假日。 薪酬福利: 1、實(shí)行階梯式薪資+階梯式提成+獎(jiǎng)金,提成與能力掛鉤; 2、福利:雙休、節(jié)假日帶薪福利小禮品、不定期下午茶和團(tuán)建活動(dòng)。 公司內(nèi)部沒太大階層,人人平等,氛圍和諧,最重要的是,有國家?guī)椒ǘü?jié)假日哦。 如果你堅(jiān)持看到這一段,那么別猶豫了,過來我們公司了解一下吧。 畢竟,過來看看又不用花錢,你說是不是?
2024-11-07
盧先生
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
無論你是青春熱血的畢業(yè)生生、還是出入社會(huì)摸爬滾打的打工人、又或是家里有礦想出來體驗(yàn)體驗(yàn)生活,我們都?xì)g迎。 我們的工作內(nèi)容: 1、通過電話尋找挖掘意向客戶,了解客戶需求,相應(yīng)地為客戶提供相應(yīng)的業(yè)務(wù)服務(wù),促成合作; 2、做好客戶報(bào)價(jià)、合同簽訂確認(rèn)等銷售跟進(jìn)工作; 3、做好新客戶開發(fā)和老客戶維護(hù)工作; 4、無需工作經(jīng)驗(yàn),入職都會(huì)有人培訓(xùn)帶教。 我們希望你: 1、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識(shí),及時(shí)開展工作; 2、工作嚴(yán)謹(jǐn),計(jì)劃性強(qiáng),善于分析思考問題,有責(zé)任心; 3、大膽提問,謙虛好學(xué),領(lǐng)導(dǎo)同事都很樂意為你解答; 4、不要求你對(duì)銷售有多大熱情,但起碼不抗拒。 我們的工作時(shí)間: 周一到周五8:45-11:50 14:00-18:00,午休兩小時(shí),周末雙休,國家法定節(jié)假日。 薪酬福利: 1、實(shí)行階梯式薪資+階梯式提成+獎(jiǎng)金,提成與能力掛鉤; 2、福利:雙休、節(jié)假日帶薪福利小禮品、不定期下午茶和團(tuán)建活動(dòng)。
2024-11-07
盧先生
南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場(chǎng)
一、崗位職責(zé): 1、在公司總經(jīng)理、董事長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司工程業(yè)務(wù)經(jīng)營和市場(chǎng)開發(fā)工作; 2、負(fù)責(zé)進(jìn)行建筑工程市場(chǎng)調(diào)研,收集工程信息,分析工程情況,報(bào)總經(jīng)理、董事長篩選,按領(lǐng)導(dǎo)的決策進(jìn)行跟蹤; 3、積極主動(dòng)聯(lián)系業(yè)務(wù),事前請(qǐng)示,事后匯報(bào),積極發(fā)展新客戶與新老客戶保持良好溝通關(guān)系,深入挖掘潛在的合作機(jī)會(huì); 4、熟悉各類工程定額標(biāo)準(zhǔn),計(jì)算規(guī)則,有效開展工程承建業(yè)務(wù)的工程造價(jià)測(cè)算分析,收集分析行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手經(jīng)營動(dòng)態(tài)和行業(yè)信息; 5、參與工程合同的起草、會(huì)審、報(bào)批,經(jīng)公司法人授權(quán)后,在授權(quán)范圍內(nèi)對(duì)外簽訂合同和其他業(yè)務(wù); 6、保守公司機(jī)密,收集客戶反饋信息,優(yōu)化合作條件,確保公司與客戶合作順暢,更好地滿足合作雙方的需求; 7、積極主動(dòng)的做好市場(chǎng)開發(fā)工作,按照總經(jīng)理、董事長的戰(zhàn)略規(guī)劃制定部門工作計(jì)劃并組織實(shí)施,不斷提高部門業(yè)務(wù)水平; 8、按照公司管理制度積極開展本部門的各種業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)工作,并對(duì)其工作定期檢查、考核和評(píng)比; 9、完成總經(jīng)理、董事長交辦的其他工作。 二、任職資格: 1、統(tǒng)招全日制大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,從事建筑行業(yè)市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展5年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉各類工程造價(jià)計(jì)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、工程施工規(guī)范和施工流程等相關(guān)工程類知識(shí); 3、對(duì)建筑工程市場(chǎng)業(yè)務(wù)開展運(yùn)營模式有深刻理解和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),在建筑工程行業(yè)內(nèi)有一定的人脈資源優(yōu)先; 4、持國家認(rèn)證的一級(jí)(二級(jí))建造師執(zhí)業(yè)證書,中級(jí)職稱以上; 5、具有一定的談判技巧、良好語言表達(dá)和溝通能力、廣泛的社交能力,能承受較大工作壓力,能適應(yīng)經(jīng)常出差的工作要求。 底薪加提成,該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定
2024-11-07
古小姐
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1.協(xié)助進(jìn)行主題樂園的設(shè)計(jì)和規(guī)劃。 2.戰(zhàn)略規(guī)劃與決策:制定主題樂園的長期發(fā)展戰(zhàn)略和年度運(yùn)營計(jì)劃,明確運(yùn)營目標(biāo)和重點(diǎn)任務(wù);分析市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和游客需求,為樂園的發(fā)展提供決策依據(jù);參與樂園的重大投資決策和項(xiàng)目規(guī)劃,確保運(yùn)營需求得到充分考慮。 3.團(tuán)隊(duì)管理與領(lǐng)導(dǎo):領(lǐng)導(dǎo)和管理運(yùn)營團(tuán)隊(duì),包括各部門負(fù)責(zé)人和員工,激發(fā)團(tuán)隊(duì)的工作積極性和創(chuàng)造力;制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和績(jī)效考核體系,監(jiān)督和評(píng)估團(tuán)隊(duì)成員的工作表現(xiàn)。 4.運(yùn)營管理與優(yōu)化:負(fù)責(zé)主題樂園的日常運(yùn)營管理,確保各項(xiàng)運(yùn)營活動(dòng)的順利進(jìn)行;監(jiān)控游客流量、設(shè)施運(yùn)行、服務(wù)質(zhì)量等關(guān)鍵指標(biāo),及時(shí)采取措施進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化;協(xié)調(diào)各部門之間的工作,確保運(yùn)營流程的順暢和高效;管理樂園的預(yù)算和成本控制,提高運(yùn)營效益。 5.市場(chǎng)營銷與推廣:制定主題樂園的市場(chǎng)營銷策略,提高樂園的知名度和美譽(yù)度;策劃和組織各類營銷活動(dòng),吸引游客和提高游客滿意度;與媒體、旅行社等合作伙伴建立良好的合作關(guān)系,拓展市場(chǎng)渠道;熟悉新媒體運(yùn)營。 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,旅游管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.25-40歲,具有5-8年以上主題樂園運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),3 年以上運(yùn)營總監(jiān)崗位經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉主題樂園的運(yùn)營管理模式和流程,具備豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 4.熟悉國家級(jí)地方文旅相關(guān)政策。 5.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 6.能夠承受工作壓力,適應(yīng)出差和加班。 7.工作熱情,思維靈活,視野開闊,擅長創(chuàng)意策劃,熱愛越野。 工作地:柳州市 具體確認(rèn)的薪資可進(jìn)一步***
2024-11-07
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廣西盤達(dá)工程有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 安防/電子/電器
成立時(shí)間 15年(2009年10月14日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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