職位描述

崗位職責(zé):
1、18-30歲,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),有極強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);
2、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
3、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話(huà)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
有獵證工作方面經(jīng)驗(yàn)和二手房工作方面經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
4.建立建設(shè)人才庫(kù)資源,了解中、高級(jí)人才的動(dòng)態(tài)信息,負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù)
5.分析行業(yè)發(fā)展和客戶(hù)職位需求,制定人才尋訪(fǎng)方案,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)
6.通過(guò)有效營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)和良好服務(wù)開(kāi)發(fā)新的人才資源
7.對(duì)競(jìng)聘候選人才做出初步評(píng)價(jià)和篩選;
8.分析競(jìng)聘人才的崗位需求,并提供有價(jià)值的專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo)和跟蹤服務(wù)。
任職要求:
1.20-32歲具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2.中專(zhuān)及以上學(xué)歷,有一年以上的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.出色的表達(dá)能力、電話(huà)溝通能力和客戶(hù)服務(wù)技巧。
4.思維清晰、活躍,工作細(xì)心負(fù)責(zé);
5.吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn),能夠承受壓力,有承受挫折的能力和韌性
4.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
福利待遇:
1、轉(zhuǎn)正無(wú)責(zé)任底薪1500-1800+高額提成+獎(jiǎng)金+話(huà)補(bǔ)+雙休+法定節(jié)假日休息,(提成無(wú)上限,只要努力月薪上一萬(wàn),兩萬(wàn)沒(méi)問(wèn)題,平均工資在3000-8000,不用外出跑業(yè)務(wù),不用去應(yīng)酬)
2、公司為員工提供免費(fèi)培訓(xùn),廣闊的職業(yè)發(fā)展與晉升空間,
職業(yè)發(fā)展方向:
職業(yè)發(fā)展方向:部門(mén)經(jīng)理—部們總監(jiān)---分公司負(fù)責(zé)人-企業(yè)股東
3、上班時(shí)間:周末雙休+國(guó)家法定節(jié)假日,早上九點(diǎn)到下午六點(diǎn)中午休息兩個(gè)鐘,行政班,不需要外出跑業(yè)務(wù),大多在室內(nèi)辦公
4、公司不定期組織戶(hù)外拓展活動(dòng),有志之士,快快來(lái)加入我們的團(tuán)隊(duì)吧,公司只要認(rèn)真做事,有事業(yè)心的人,如果是來(lái)混底薪的,來(lái)玩玩的。

公司簡(jiǎn)介

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);
2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;
4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
任職資格:
2、公司為員工提供免費(fèi)培訓(xùn),廣闊的職業(yè)發(fā)展與晉升空間,
職業(yè)發(fā)展方向:試用獵證顧問(wèn)-獵證顧問(wèn)-獵證顧問(wèn)主管-獵頭部經(jīng)理
3、上班時(shí)間:周末雙休+國(guó)家法定節(jié)假日,早上九點(diǎn)到下午六點(diǎn) 中午休息兩個(gè)鐘,行政班,不需要外出跑業(yè)務(wù),大多在室內(nèi)辦公
4、公司不定期組織戶(hù)外拓展活動(dòng),有志之士,快快來(lái)加入我們的團(tuán)隊(duì)吧

上班地點(diǎn)

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南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城
廣西白武士重整管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)目標(biāo),項(xiàng)目全景計(jì)劃,全面統(tǒng)籌項(xiàng)目各項(xiàng)執(zhí)行管理工作; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、工程、銷(xiāo)售、商管等全條線(xiàn)管理; 3、監(jiān)督并確認(rèn)項(xiàng)目規(guī)劃及運(yùn)作管理等,包括項(xiàng)目評(píng)估、成本控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量管控、風(fēng)險(xiǎn)及采購(gòu)管理等; 4、負(fù)責(zé)工作標(biāo)準(zhǔn)與流程的制定及督促有效執(zhí)行; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目年度費(fèi)用的預(yù)算和控制; 6、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),組織分解實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并根據(jù)市場(chǎng)變化及需求,統(tǒng)籌管理項(xiàng)目各部門(mén)工作; 7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司的整體運(yùn)作,對(duì)內(nèi)與對(duì)外的所有溝通和協(xié)調(diào)工作,項(xiàng)目維穩(wěn),危機(jī)公關(guān)處理; 8、負(fù)責(zé)日常團(tuán)隊(duì)管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,工程、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、8年地產(chǎn)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),大型房開(kāi)全周期項(xiàng)目操盤(pán)者優(yōu)先; 3、熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程,熟悉房地產(chǎn)行業(yè)基本法律法規(guī); 4、具備較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、決策能力及抗壓能力。 工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)
21小時(shí)前
南寧-良慶區(qū)
1、在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求;并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的方案任務(wù); 2、草擬項(xiàng)目設(shè)計(jì)指導(dǎo)書(shū),組織完成項(xiàng)目的規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)方案; 3、指導(dǎo)、準(zhǔn)備、繪制建筑設(shè)計(jì)圖和效果圖; 4、組織完成項(xiàng)目建筑施工圖設(shè)計(jì),控制施工圖設(shè)計(jì)質(zhì)量與進(jìn)度; 5、現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)變更的協(xié)調(diào)及監(jiān)控。 6、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,建筑、工民建、土木工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 7、3年以上方案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 8、熟知國(guó)家和地區(qū)現(xiàn)行各項(xiàng)規(guī)范和法規(guī); 9、熟悉cad、浩辰、天正軟件。
21小時(shí)前
朱女士
南寧-青秀區(qū)-恒大蘋(píng)果園
廣西恒大企業(yè)集團(tuán)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、年齡35歲以下,至少有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)資格證書(shū); 3、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī); 4、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,熟練使用財(cái)務(wù)軟件; 5、有建筑工程行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
21小時(shí)前
集團(tuán)人力行政部
南寧-青秀區(qū)
崗位要求: 1、 有較強(qiáng)美術(shù)功底和藝術(shù)修養(yǎng),創(chuàng)意及表現(xiàn)力強(qiáng),具備良好的建筑美學(xué)觀念; 2、設(shè)計(jì)理念有前瞻性,方案能力突出,能獨(dú)立構(gòu)思、繪圖、三維制模,獨(dú)立完成整套設(shè)計(jì)方案; 3、在總平布局、產(chǎn)品溢價(jià)、立面創(chuàng)意等多個(gè)方面中,至少在一個(gè)方面以上具備獨(dú)擋一面的能力,其中立面創(chuàng)意及表現(xiàn)能力凸出者優(yōu)先。 4、負(fù)責(zé)樓盤(pán)、商業(yè)示范區(qū)場(chǎng)景設(shè)計(jì)、施工圖、效果圖的制作; 5、能全面掌握設(shè)計(jì)相關(guān)知識(shí),熟悉施工工藝及流程,對(duì)設(shè)計(jì)后續(xù)的施工工藝、結(jié)構(gòu)及材料材質(zhì)有豐富的運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)。 任職資格: 1、1年以上甲級(jí)設(shè)計(jì)院建筑設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),取得執(zhí)業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先; 3、有較強(qiáng)的視覺(jué)搭配能力,熟練使用AutoCAD、Photoshop、Sketchup、3Dmax、天正等專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)軟件; 4、分析能力、邏輯思維能力強(qiáng), 對(duì)建筑規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)規(guī)范有一定了解; 5、承擔(dān)過(guò)高層住宅小區(qū)、公建、景觀、商業(yè)、市政等設(shè)計(jì)任務(wù),能獨(dú)立完成本專(zhuān)業(yè)施工圖設(shè)計(jì)任務(wù); 6、具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心、良好的協(xié)調(diào)溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;具有一定的抗壓能力,并能自我激勵(lì); 7、優(yōu)秀的創(chuàng)新能力、學(xué)習(xí)能力,充足的責(zé)任心及團(tuán)結(jié)協(xié)作精神; 8、建筑學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀的可放寬到專(zhuān)科學(xué)歷。
21小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)
崗位要求: 1、負(fù)責(zé)建筑公司的整體經(jīng)營(yíng)與日常管理,完成項(xiàng)目公司年度預(yù)算及各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)外部客戶(hù)關(guān)系及政府關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)組織建立與完善的項(xiàng)目公司組織架構(gòu)、規(guī)章制度,對(duì)公司各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督管理; 4、定期向公司股東工作述職; 5、完成股東會(huì)交辦的其它工作。 人選條件: 1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,中級(jí)及以上職稱(chēng)。其他條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬上述要求(其他條件指經(jīng)營(yíng)管理能力); 2、十年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù),具有三年以上相應(yīng)的生產(chǎn)管理與經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)歷; 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力; 4、具備基本的財(cái)務(wù)知識(shí)。 備注:有相關(guān)建筑行業(yè)背景,可優(yōu)先考慮。
21小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-陽(yáng)光100上東國(guó)際
1、負(fù)責(zé)辦理各項(xiàng)房屋銷(xiāo)售的收款工作,制作、打印、核對(duì)收款相關(guān)憑證,根據(jù)收款憑證登記收款日?qǐng)?bào)、月報(bào),每日與相關(guān)部門(mén)核對(duì)銷(xiāo)售信息,確認(rèn)每日銷(xiāo)售數(shù)據(jù)并完善更新銷(xiāo)售數(shù)據(jù); 2、對(duì)收款收據(jù)、發(fā)票進(jìn)行管理,票據(jù)領(lǐng)用和核銷(xiāo)的登記,匯總收據(jù)、發(fā)票、編制相關(guān)報(bào)表; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目和公司日常費(fèi)用的付款單據(jù)審核,跟蹤成本費(fèi)用的執(zhí)行情況; 4、負(fù)責(zé)審核與客戶(hù)更名、退房等銷(xiāo)售變更相關(guān)的財(cái)務(wù)事項(xiàng); 5、協(xié)助會(huì)計(jì)辦理各項(xiàng)稅務(wù)事項(xiàng); 6、協(xié)助各部門(mén)完成銷(xiāo)售回款工作; 7、嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度,做到日事日畢、日清月結(jié)。 任職要求: 1、出納兼售樓部收款員:會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn), 2、熟悉財(cái)務(wù)核算,對(duì)工程項(xiàng)目有一定的了解,了解財(cái)務(wù)流程,熟悉財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件的應(yīng)用; 3、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有高度的責(zé)任感、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及表達(dá)能力、良好的職業(yè)操守,誠(chéng)實(shí)可靠。
21小時(shí)前
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)民族大道166號(hào)
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
今年加入我們,結(jié)果會(huì)有三種: (1)最差的結(jié)果:離開(kāi)了公司,卻了解透徹了行業(yè)的綜合知識(shí); (2)中間的結(jié)果:做的還不錯(cuò),每個(gè)月都比以往收入高一些,時(shí)間自由了,更拓展了你的朋友圈、交際圈; (3)最好的結(jié)果:成就了自我,輝煌了人生,幫助了別人,改變了命運(yùn)。 我們的工作內(nèi)容: 我們不是賣(mài)房子,也不用外出跑業(yè)務(wù)~ 1、通過(guò)電話(huà)及網(wǎng)絡(luò),幫助發(fā)起委托的建筑企業(yè),提供資質(zhì)辦理、項(xiàng)目咨詢(xún)、工程服務(wù)咨詢(xún); 2、搜集、整理相關(guān)客戶(hù)資料以及新老客戶(hù)需求等情況,聯(lián)系客戶(hù),發(fā)掘客戶(hù)需求; 3、做好新客戶(hù)開(kāi)發(fā)和老客戶(hù)維護(hù)工作。 任職要求: 1、無(wú)需經(jīng)驗(yàn),沒(méi)接觸過(guò)我們行業(yè)也沒(méi)關(guān)系,我們有帶教和培訓(xùn); 2、不要求你對(duì)銷(xiāo)售工作有熱情,但起碼不抗拒,多多少少要學(xué)些東西吧; 3、具備一定的抗壓能力,不要?jiǎng)硬粍?dòng)哭鼻子; 4、有團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生公司會(huì)在最短的時(shí)間之內(nèi)培養(yǎng)起來(lái)。 我們的工作時(shí)間: 周一到周五8:45-18:00,午休兩小時(shí),周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日。 薪酬福利: 1、實(shí)行階梯式薪資+階梯式提成+獎(jiǎng)金,提成與能力掛鉤; 2、福利:雙休、節(jié)假日帶薪福利小禮品、不定期下午茶和團(tuán)建活動(dòng)。 公司內(nèi)部沒(méi)太大階層,人人平等,氛圍和諧,最重要的是,有國(guó)家?guī)椒ǘü?jié)假日哦。 如果你堅(jiān)持看到這一段,那么別猶豫了,過(guò)來(lái)我們公司了解一下吧。 畢竟,過(guò)來(lái)看看又不用花錢(qián),你說(shuō)是不是?
21小時(shí)前
盧先生
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
無(wú)論你是青春熱血的畢業(yè)生生、還是出入社會(huì)摸爬滾打的打工人、又或是家里有礦想出來(lái)體驗(yàn)體驗(yàn)生活,我們都?xì)g迎。 我們的工作內(nèi)容: 1、通過(guò)電話(huà)尋找挖掘意向客戶(hù),了解客戶(hù)需求,相應(yīng)地為客戶(hù)提供相應(yīng)的業(yè)務(wù)服務(wù),促成合作; 2、做好客戶(hù)報(bào)價(jià)、合同簽訂確認(rèn)等銷(xiāo)售跟進(jìn)工作; 3、做好新客戶(hù)開(kāi)發(fā)和老客戶(hù)維護(hù)工作; 4、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn),入職都會(huì)有人培訓(xùn)帶教。 我們希望你: 1、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí),及時(shí)開(kāi)展工作; 2、工作嚴(yán)謹(jǐn),計(jì)劃性強(qiáng),善于分析思考問(wèn)題,有責(zé)任心; 3、大膽提問(wèn),謙虛好學(xué),領(lǐng)導(dǎo)同事都很樂(lè)意為你解答; 4、不要求你對(duì)銷(xiāo)售有多大熱情,但起碼不抗拒。 我們的工作時(shí)間: 周一到周五8:45-11:50 14:00-18:00,午休兩小時(shí),周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日。 薪酬福利: 1、實(shí)行階梯式薪資+階梯式提成+獎(jiǎng)金,提成與能力掛鉤; 2、福利:雙休、節(jié)假日帶薪福利小禮品、不定期下午茶和團(tuán)建活動(dòng)。
21小時(shí)前
盧先生
南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場(chǎng)
一、崗位職責(zé): 1、遵守公司制度,積極主動(dòng)開(kāi)展工程業(yè)務(wù)拓展工作,完成公司下發(fā)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)和考核; 2、熟悉工程業(yè)務(wù)拓展流程,嚴(yán)格按照[業(yè)務(wù)員(工作流程)圖]規(guī)定的程序及權(quán)限開(kāi)展業(yè)務(wù)工作; 3、收集整理潛在客戶(hù)和新客戶(hù)資料,積極主動(dòng)與客戶(hù)溝通交流,建立良好的合作關(guān)系,同時(shí)做好客戶(hù)的來(lái)訪(fǎng)接待和維護(hù)回訪(fǎng)工作; 4、負(fù)責(zé)招投標(biāo)工程信息的收集,跟進(jìn)投、中標(biāo)項(xiàng)目的進(jìn)展情況,制定相應(yīng)的工作計(jì)劃和方案,確保項(xiàng)目工程按時(shí)高質(zhì)量完成; 5、收集、整理和分析建筑工程市場(chǎng)信息,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手工作動(dòng)態(tài),制定業(yè)務(wù)開(kāi)展公關(guān)策略報(bào)部門(mén)經(jīng)理審核執(zhí)行,提高業(yè)務(wù)拓展成功率; 6、熟悉各類(lèi)工程定額計(jì)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),工程計(jì)算規(guī)則,積極參與項(xiàng)目商務(wù)談判和合同簽訂,全程跟蹤項(xiàng)目合同履行和工程結(jié)算收款全過(guò)程; 7、按照公司要求做好工作中各項(xiàng)管理表格,建立新老客戶(hù)信息臺(tái)賬,確保信息的傳遞流暢,按時(shí)上報(bào)各類(lèi)業(yè)績(jī)表格和工作業(yè)績(jī)完成情況,接受公司業(yè)績(jī)考評(píng); 8、嚴(yán)守公司商務(wù)機(jī)密,積極主動(dòng)的與公司各部門(mén)開(kāi)展對(duì)接工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,確保公司與客戶(hù)合作順暢,滿(mǎn)足客戶(hù)需求,樹(shù)立良好的企業(yè)形象; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、年齡:25-45歲; 2、學(xué)歷:全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3、具備相關(guān)的建筑行業(yè)相關(guān)知識(shí),了解建筑行業(yè)招投標(biāo)業(yè)務(wù)各項(xiàng)流程,了解合同法,了解建筑業(yè)稅務(wù)政策及相關(guān)知識(shí);具有一定的談判技巧、良好的語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力、廣泛的社交能力; 4、持國(guó)家認(rèn)證的一級(jí)(二級(jí))建造師執(zhí)業(yè)證書(shū),3年以上建筑行業(yè)拓展工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的建筑工程行業(yè)招投標(biāo)及業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn); 5、具備工作抗壓能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),溝通能力強(qiáng),目標(biāo)感強(qiáng)等高強(qiáng)度工作,能適應(yīng)經(jīng)常出差的工作要求; 6、有建筑行業(yè)工程業(yè)務(wù)資源或成功項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 底薪加提成,該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
21小時(shí)前
古小姐
南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場(chǎng)
一、崗位職責(zé): 1、在公司總經(jīng)理、董事長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司工程業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作; 2、負(fù)責(zé)進(jìn)行建筑工程市場(chǎng)調(diào)研,收集工程信息,分析工程情況,報(bào)總經(jīng)理、董事長(zhǎng)篩選,按領(lǐng)導(dǎo)的決策進(jìn)行跟蹤; 3、積極主動(dòng)聯(lián)系業(yè)務(wù),事前請(qǐng)示,事后匯報(bào),積極發(fā)展新客戶(hù)與新老客戶(hù)保持良好溝通關(guān)系,深入挖掘潛在的合作機(jī)會(huì); 4、熟悉各類(lèi)工程定額標(biāo)準(zhǔn),計(jì)算規(guī)則,有效開(kāi)展工程承建業(yè)務(wù)的工程造價(jià)測(cè)算分析,收集分析行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)信息; 5、參與工程合同的起草、會(huì)審、報(bào)批,經(jīng)公司法人授權(quán)后,在授權(quán)范圍內(nèi)對(duì)外簽訂合同和其他業(yè)務(wù); 6、保守公司機(jī)密,收集客戶(hù)反饋信息,優(yōu)化合作條件,確保公司與客戶(hù)合作順暢,更好地滿(mǎn)足合作雙方的需求; 7、積極主動(dòng)的做好市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作,按照總經(jīng)理、董事長(zhǎng)的戰(zhàn)略規(guī)劃制定部門(mén)工作計(jì)劃并組織實(shí)施,不斷提高部門(mén)業(yè)務(wù)水平; 8、按照公司管理制度積極開(kāi)展本部門(mén)的各種業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)工作,并對(duì)其工作定期檢查、考核和評(píng)比; 9、完成總經(jīng)理、董事長(zhǎng)交辦的其他工作。 二、任職資格: 1、統(tǒng)招全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,從事建筑行業(yè)市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展5年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉各類(lèi)工程造價(jià)計(jì)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、工程施工規(guī)范和施工流程等相關(guān)工程類(lèi)知識(shí); 3、對(duì)建筑工程市場(chǎng)業(yè)務(wù)開(kāi)展運(yùn)營(yíng)模式有深刻理解和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),在建筑工程行業(yè)內(nèi)有一定的人脈資源優(yōu)先; 4、持國(guó)家認(rèn)證的一級(jí)(二級(jí))建造師執(zhí)業(yè)證書(shū),中級(jí)職稱(chēng)以上; 5、具有一定的談判技巧、良好語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力、廣泛的社交能力,能承受較大工作壓力,能適應(yīng)經(jīng)常出差的工作要求。 底薪加提成,該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定
21小時(shí)前
古小姐
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