職位描述
崗位職責(zé):
1.充分了解市場信息,及時(shí)向總經(jīng)理反饋行業(yè)動(dòng)態(tài),提出合理化建議;
2.開發(fā)新的市場領(lǐng)域和客戶,進(jìn)行客戶分析,挖掘客戶需求;
3.與客戶保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系;
4.協(xié)調(diào)工程施工,跟進(jìn)工程回款。
任職資格:
1.年齡30-40歲,熱愛銷售工作,有激情;
2.有一定的人脈資源,計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
3.心理素質(zhì)好,良好的溝通談判能力和職業(yè)化工作習(xí)慣;
4.待遇:底薪10-20k+提成,轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn)一金。
公司簡介
宏景科技股份有限公司成立于1997年,現(xiàn)注冊資本6853.4593萬元。公司主要從事計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成工程、軟件應(yīng)用系統(tǒng)的規(guī)劃、開發(fā)和實(shí)施、以及智能化工程、安防工程、專業(yè)智能機(jī)房等專業(yè)技術(shù)服務(wù),是廣東省政府認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè)和軟件企業(yè)。具有 “建筑智能化工程設(shè)計(jì)與施工一體化壹級資質(zhì)”、“計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成資質(zhì)” 、 “涉及國家秘密的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成資質(zhì)”、“廣東省安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計(jì)、施工、維修一級資質(zhì)”、“人防信息系統(tǒng)建設(shè)保密項(xiàng)目設(shè)計(jì)(施工)資質(zhì)”等;是華南地區(qū)資質(zhì)最為齊全的公司之一;
公司承接的項(xiàng)目包括廣州白云國際會(huì)議中心智能化系統(tǒng)工程、廣州新電視塔售檢票系統(tǒng),武廣高鐵BA系統(tǒng),廣州白云機(jī)場智能化系統(tǒng)和廣西公安廳系統(tǒng)集成項(xiàng)目、廣西科技館智能化系統(tǒng)等一批政府重點(diǎn)建設(shè)工程項(xiàng)目。
公司先后成立廣州分公司、南寧分公司、海南分公司、沈陽分公司、深圳分公司等分支機(jī)構(gòu);
宏景科技在發(fā)展過程中,通過提供專業(yè)技術(shù)服務(wù), 得到了社會(huì)各界的高度贊揚(yáng)和一致肯定。自成立至今,一直得到各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持。從中央到省、市領(lǐng)導(dǎo)也曾多次蒞臨宏景科技視察及指導(dǎo)工作,對宏景科技在國家信息化建設(shè)和軟件開發(fā)方面所做出的成績給予充分肯定和高度評價(jià):
2000年,原中央政治局常委、科技部部長宋平同志視察我司多媒體語音設(shè)備展覽;
2001年,原中央政治局常委、國務(wù)院李嵐清副總理等國家領(lǐng)導(dǎo)人蒞臨我司參觀指導(dǎo);
2001年,現(xiàn)中央政治局常委李長春同志親切接見我司歐陽華董事長并對我司的工作給予肯定;
2003年,原廣東省委副書記蔡東士同志、原副省長許德立同志聽取我司歐陽華董事長的工作匯報(bào);
2006年,原廣西壯族自治區(qū)黨委劉奇葆同志、政協(xié)主席馬慶生同志視察我司承建的廣西區(qū)黨校信息系統(tǒng)基礎(chǔ)工程;
宏景科技在發(fā)展過程中,通過自身不斷努力,也取得了許多榮譽(yù):
1998年,獲得汕頭市“重合同守信用企業(yè)”稱號;
1999年,被廣東省科委認(rèn)定為“廣東省高新技術(shù)企業(yè)”;
2001年,被廣東省信息產(chǎn)業(yè)廳認(rèn)定為“廣東省軟件企業(yè)”;
2003年,當(dāng)選廣東省軟件行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長單位;
2003年,榮獲“汕頭市先進(jìn)民營企業(yè)”稱號;
2004年,歐陽華總經(jīng)理被評為第五屆“十佳青年科技帶頭人”;
2004年被廣東省科技廳列為“現(xiàn)代企業(yè)制度”試點(diǎn)單位;
2005年7月被廣東省信息產(chǎn)業(yè)廳和廣東省經(jīng)濟(jì)貿(mào)易發(fā)展委員會(huì)授予“廣東省推薦企業(yè)信息化技術(shù)服務(wù)商”稱號;
2005年,歐陽華董事長榮獲廣東省企業(yè)文化管理杰出人物獎(jiǎng);
2006年,榮獲“企業(yè)文化建設(shè)十佳先進(jìn)單位”和“最具公眾形象企業(yè)”榮譽(yù)稱號;
2007年,與廣州大學(xué)華軟軟件學(xué)院建立校企產(chǎn)學(xué)研一體化基地、當(dāng)選中國建筑業(yè)協(xié)會(huì)委員單位;
2008年連續(xù)十一年被廣東省工商行政管理局評為“守合同重信用”單位;
2008年,榮獲廣東省誠信示范企業(yè)單位;
2008年,獲得全國完成工程額前50名;
2009年,獲得全國完成工程額前50名;
2009年,當(dāng)選中國建筑業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長單位;
2009年,獲得建國六十周年中國智能建筑行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)成就獎(jiǎng);
2009年,獲得全國建筑化工程設(shè)計(jì)與施工一體化首批、AAA級重點(diǎn)推薦企業(yè);
2009年,與中山大學(xué)建立校企產(chǎn)學(xué)研一體化基地。
“以人為本”是宏景科技在工作實(shí)踐中形成的核心理念,把員工的個(gè)人追求融入企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展之中,遵循客觀、和諧的自然規(guī)律,按照現(xiàn)代企業(yè)管理制度的要求,充分平衡企業(yè)和員工個(gè)人的發(fā)展與“雙贏”關(guān)系,營造規(guī)范、親和、協(xié)調(diào)、統(tǒng)一的企業(yè)氛圍,宏揚(yáng)“誠信、協(xié)作、創(chuàng)新、卓越”的企業(yè)精神;致力于建設(shè)一支“專業(yè)、高效、富有激情和戰(zhàn)斗力”的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。并使之成為吸引人才、凝聚人才、發(fā)展人才的大家庭。
“海納百川、自強(qiáng)不息”,公司在市場開拓、技術(shù)力量、服務(wù)意識(shí)、服務(wù)質(zhì)量等方面不斷優(yōu)化發(fā)展,已經(jīng)成為廣東省知名信息技術(shù)企業(yè)。
如果你有夢想、有追求、并具備融入宏景科技隊(duì)列的良好品質(zhì)和能力;不管公司當(dāng)前是否還有最適合你的位置,誠摯地歡迎您將個(gè)人資料通過郵件或郵箱發(fā)給我們,“心,永遠(yuǎn)是熱的”,我們將與你保持聯(lián)系,優(yōu)勝劣汰,物竟天擇。
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南寧市良慶區(qū)宏景科技股份有限公司廣西分公司 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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公司副總經(jīng)理15000-30000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧派蒙拉文化傳播有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)崗位要求: 1. 5年以上廣告行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,充分了解項(xiàng)目的整體落地執(zhí)行流程;具備政府或商業(yè)項(xiàng)目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 構(gòu)建公司良好的客戶結(jié)構(gòu),定期拜訪大客戶,與重要客戶高層人士建立穩(wěn)定可信賴的良好合作關(guān)系; 3. 具有準(zhǔn)確解讀政府政務(wù)信息或敏感的商業(yè)和市場意識(shí),出色的理解及領(lǐng)悟力,準(zhǔn)確地把握客戶需求,具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力,組織并監(jiān)督創(chuàng)意作品的完成; 4. 做好項(xiàng)目成本核算,控制、監(jiān)督經(jīng)費(fèi)支出。 技能要求: 執(zhí)行統(tǒng)籌,成本管理,需求分析,解決方案,風(fēng)險(xiǎn)控制 關(guān)鍵能力: 1、具有高度的責(zé)任心,強(qiáng)烈的進(jìn)取心、職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神 2、具備出色的溝通能力、第三方管理能力和談判能力;有較強(qiáng)的項(xiàng)目控制力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力; 3、系統(tǒng)化思考能力、良好的處事心態(tài),能承受較強(qiáng)工作壓力 4、具有廣告、傳媒、公關(guān)活動(dòng)、展覽展示或營銷、公關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、有C1駕駛證。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):廣告/公關(guān)/會(huì)展·廣播/影視·文化藝術(shù)/娛樂2024-11-14張素蓮
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銷售副總經(jīng)理11000-12000元南寧-良慶區(qū)廣西華控產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司金融/投資/證券職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)公司有色金屬、新材料銷售業(yè)務(wù)開展和渠道建立、維護(hù),根據(jù)市場營銷計(jì)劃,達(dá)成采購和銷售目標(biāo); 2.國內(nèi)市場下游客戶的開發(fā),維護(hù)上游供應(yīng)商和下游客戶關(guān)系; 3.關(guān)注產(chǎn)品價(jià)格行情,控制銷售費(fèi)用,確保銷售利潤; 4.日常銷售統(tǒng)籌工作,跟蹤客戶訂貨、發(fā)貨、回款等; 5.適應(yīng)長期出差; 6.領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。 任職要求: 1.年齡30-45歲,大專以上學(xué)歷,有5年以上有色金屬行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)、有產(chǎn)業(yè)渠道資源或大宗商品供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.熱愛營銷工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心、進(jìn)取心; 3.具備較強(qiáng)的市場營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力; 4.性格開朗,工作有激情、勤奮努力、抗壓能力強(qiáng)。2024-11-13
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中心副總(營銷方向)10000-11000元南寧-青秀區(qū)廣西興源投資有限公司批發(fā)/零售職責(zé)描述: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助總經(jīng)理開展年度銷售工作,制定切實(shí)可行的銷售計(jì)劃,確保終端銷售指標(biāo)的完成; 2、負(fù)責(zé)營銷中心團(tuán)隊(duì)建設(shè),根據(jù)公司年度業(yè)績指標(biāo)制定中心組織架構(gòu)及搭建中心人才體系; 3、負(fù)責(zé)營銷中心的管理及培訓(xùn)工作,制定符合中心的規(guī)章制度及運(yùn)作流程,定期開展業(yè)務(wù)技能指導(dǎo)培訓(xùn); 4、負(fù)責(zé)營銷中心績效管理工作,根據(jù)中心業(yè)績分解制定相關(guān)考核指標(biāo)并進(jìn)行考核,通過績效考核指標(biāo)發(fā)現(xiàn)問題,對有問題的人員進(jìn)行輔導(dǎo)、培訓(xùn),幫助員工提升績效完成度; 5、負(fù)責(zé)完善終端薪酬激勵(lì)方案,根據(jù)公司現(xiàn)有市場信息,制定符合市場需求的產(chǎn)品組合及制定相關(guān)激勵(lì)政策,提升員工工作士氣,提高銷售業(yè)績。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,32-40歲,有至少5年的營銷管理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、對市場變化反應(yīng)敏銳,有針對不同市場制定不同的營銷策略的能力; 3、熟悉線上或線下的各種營銷方式,具備較好的商業(yè)邏輯思維和市場拓展能力,認(rèn)同公司文化,愿意與企業(yè)共謀發(fā)展。 4、有豐富的營銷管理經(jīng)驗(yàn)及管理團(tuán)隊(duì)的管控經(jīng)驗(yàn); 5、有加盟商管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 6、持有C1駕照,有私車,能接受區(qū)域出差。2024-11-13gxxybangongshi@163.com
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銷售副總經(jīng)理8000-9000元南寧-青秀區(qū)西牛皮防水科技有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)防水市場產(chǎn)品的銷售、推廣工作; 2、負(fù)責(zé)開發(fā)公司防水產(chǎn)品目標(biāo)客戶; 3、負(fù)責(zé)客戶和項(xiàng)目開拓、客戶關(guān)系培養(yǎng)以及維護(hù); 4、根據(jù)市場狀況制定有效的銷售方案。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,市場營銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、具有良好的表達(dá)溝通能力,有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 3、有建材行業(yè)渠道開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、待遇:月薪8000元+提成,年薪20萬以上。2024-11-13肖女士
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中心副總(機(jī)械技術(shù)管理和安全管理方向)8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西興源投資有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、組織生產(chǎn)安全計(jì)劃的制定和執(zhí)行,全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全管理和設(shè)備維修維護(hù)管理; 2、組織編制或修訂管理制度,嚴(yán)格進(jìn)行并進(jìn)行監(jiān)督、檢查、糾正,同時(shí)監(jiān)督公司技術(shù)工作,保障公司安全生產(chǎn); 3、負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理體系的建設(shè)、維護(hù)和運(yùn)行,審核公司技術(shù)工作的計(jì)劃和方案; 4、完成技術(shù)選擇與判斷、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)支持等工作; 5、及時(shí)組織對國家新頒布的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行學(xué)習(xí)和貫通,并對項(xiàng)目執(zhí)行過程中的技術(shù)工藝、標(biāo)準(zhǔn)情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查,處理項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)問題。 任職資格: 1、機(jī)械工程、環(huán)境工程、熱能工程、石油化工、金屬冶煉、機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,有中級工程師資格; 2、10年以上工作經(jīng)驗(yàn),機(jī)械工程技術(shù)領(lǐng)域8年以上,具備工程管理、技術(shù)管理、施工管理等相關(guān)知識(shí); 3、具備技術(shù)負(fù)責(zé)人能力或優(yōu)秀的技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理能力,能獨(dú)立解決項(xiàng)目工藝設(shè)計(jì)、工程建設(shè)、設(shè)備調(diào)試和生產(chǎn)運(yùn)營中的技術(shù)難題; 4、具備較強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、人際能力、溝通能力。 5、能接受出差。2024-11-13gxxybangongshi@163.com
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制漿造紙企業(yè)生產(chǎn)副總經(jīng)理15000-20000元南寧-青秀區(qū)一、招聘基本條件: 1、大專及以上學(xué)歷,制漿造紙等相關(guān)專業(yè),年齡45歲以內(nèi),5年以上木漿造紙企業(yè)中層管理經(jīng)驗(yàn)。 2、品行端正,熱愛企業(yè),具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,有上進(jìn)心,身體素質(zhì)良好,無不良嗜好。 3、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理,具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、統(tǒng)籌能力和決策能力。 二、工作地點(diǎn):百色市田陽區(qū)、崇左市龍州縣;2024-11-13馮小華
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中心副總(綜合)8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西興源投資有限公司批發(fā)/零售一、崗位職責(zé): 1、熟悉并了解各基層單位的現(xiàn)場設(shè)備管理,人員管理、安全生產(chǎn)管理; 2、對項(xiàng)目成本進(jìn)行控制,把控成本管控方向; 3、基對內(nèi)協(xié)調(diào)本部門與其它部門的聯(lián)系,對外建立良好的公共關(guān)系; 4、協(xié)助做好分公司人員管理、績效管理、安全管理、生產(chǎn)管理、車輛管理等相關(guān)工作,保障分公司各單位生產(chǎn)經(jīng)營工作的有序開展; 5、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營管理,制定公司年度經(jīng)營計(jì)劃和目標(biāo),推動(dòng)銷售業(yè)務(wù),完成公司下達(dá)的經(jīng)營考核指標(biāo)。 6、完成總經(jīng)理交辦的其它各項(xiàng)工作。 任職要求: 1、大學(xué)專科以上學(xué)歷,38-55歲; 2、具有10年以上管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),擅長績效管理、生產(chǎn)現(xiàn)場管理、生產(chǎn)安全管理經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的判斷、決策、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)能力; 4、對液化石油氣行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮, 能接受區(qū)內(nèi)外出差。2024-11-13gxxybangongshi@163.com
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副總經(jīng)理(分管工程 方向)15000-20000元南寧-良慶區(qū)廣西瑞宏建設(shè)集團(tuán)有限公司建筑與工程工作主要內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目施工生產(chǎn)的前期策劃、過程監(jiān)控工作,有效控制施工進(jìn)度、質(zhì)量和安全,確保按計(jì)劃、合同如期完成施工任務(wù)。 2.結(jié)合項(xiàng)目現(xiàn)場實(shí)際情況,深入研究施工圖紙,組織編制工程施工圖預(yù)算,加強(qiáng)項(xiàng)目成本核算和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析工作,全方位把控施工成本,提高項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益。 3.負(fù)責(zé)建立建全公司安全生產(chǎn)管理體系和成本管理體系;制定管轄部門的年度、月度工作計(jì)劃、實(shí)施細(xì)則及具體工作方案并推進(jìn)落實(shí)。 4.負(fù)責(zé)組織工程條線員工對國家政策、行業(yè)規(guī)范、業(yè)務(wù)能力的學(xué)習(xí)及培訓(xùn),提高員工專業(yè)素質(zhì)和工作效率。 5.負(fù)責(zé)對管轄部門全體員工進(jìn)行考核,對職能負(fù)責(zé)人及其他相關(guān)職員的勞動(dòng)報(bào)酬、獎(jiǎng)懲進(jìn)行考核評定。 任職要求: 1、全日制本科學(xué)歷及以上,建筑類相關(guān)專業(yè),擁有一級建造師執(zhí)業(yè)資格,高級工程師職稱證,5年同行同崗位經(jīng)驗(yàn)以上(無施工行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)者,勿投); 2、為公司各項(xiàng)目工程問題提出指導(dǎo)性意見。 本崗位為劃公司高層管理,在南寧本部上班,雙休。2024-11-12陶女士
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公司副總經(jīng)理10000-11000元南寧-良慶區(qū)廣西群健建設(shè)有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、協(xié)助、配合公司董事長、總經(jīng)理的日常行政、生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作; 2、協(xié)助董事長、總經(jīng)理組織研究公司經(jīng)營、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃; 3、拓展公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營管理、合同管理的各種規(guī)定、制度、內(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)置; 4、負(fù)責(zé)承接項(xiàng)目合同洽談、項(xiàng)目管理工作; 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)市場部與財(cái)務(wù)部、綜合管理辦公室、項(xiàng)目管理部等協(xié)作關(guān)系。 任職資格: 1、30-45歲,全日本科及以上學(xué)歷畢業(yè),條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬,工程經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè),8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上建筑企業(yè)部門經(jīng)理職位以上管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉或了解工程合同管理,招投標(biāo)管理專業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律知識(shí); 3、熟悉建筑企業(yè)全面運(yùn)作,具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)戰(zhàn)略策略與實(shí)施能力,有廣泛的客戶資源和社會(huì); 4、具備良好的目標(biāo)管理能力、組織管理能力。2024-11-11
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林業(yè)技術(shù)副總監(jiān)9000-12000元南寧-良慶區(qū)廣西華控投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券一、崗位職責(zé) (一)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌經(jīng)營區(qū)(縣/區(qū))國儲(chǔ)林項(xiàng)目的林業(yè)調(diào)查、資產(chǎn)評估、規(guī)劃設(shè)計(jì)、地圖管理等工作; (二)協(xié)助總監(jiān),根據(jù)公司管理需求,制定營林技術(shù)規(guī)范、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計(jì)制作各類林地圖紙等;引入新技術(shù),開展相關(guān)培訓(xùn); (三)負(fù)責(zé)審核流轉(zhuǎn)林地信息,排除公益林、生態(tài)保護(hù)林等風(fēng)險(xiǎn)林地; (四)對營林過程進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),包括造林撫育采伐、病蟲害防治等; (五)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 二、任職要求 (一)年齡45歲以下,全日制林學(xué)類大專及以上學(xué)歷; (二)有3年以上林業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); (三)可熟練運(yùn)用Arcgis、CAD等制圖軟件進(jìn)行制圖,學(xué)習(xí)能力較好,能自學(xué)新的行業(yè)應(yīng)用軟件; (四)有較好的文字表達(dá)和數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握辦公軟件; (五)能接受野外工作的環(huán)境,有較強(qiáng)的適應(yīng)能力; (六)有小車駕照并能熟練駕駛; (七)熟悉無人機(jī)航拍并有航拍測繪資格證的優(yōu)先;有林業(yè)行業(yè)初級及以上職稱的優(yōu)先; (八)工作地點(diǎn):廣西區(qū)域內(nèi),主要為桂林市、來賓市、玉林市。2024-11-11羅小姐
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副總經(jīng)理vp總經(jīng)理/副總經(jīng)理副總裁副總裁/副總經(jīng)理副總裁/副總經(jīng)理/VP公司副總公司副總經(jīng)理項(xiàng)目副總業(yè)務(wù)副總經(jīng)理業(yè)務(wù)副總經(jīng)營副總工程副總項(xiàng)目副總經(jīng)理經(jīng)營副總經(jīng)理分公司副總運(yùn)營副總經(jīng)理工程副總經(jīng)理物業(yè)副總運(yùn)營副總營銷副總市場營銷副總經(jīng)理業(yè)務(wù)副總裁營銷副總裁市場副總裁營銷副總經(jīng)理集團(tuán)副總裁供應(yīng)鏈副總經(jīng)理分公司副總經(jīng)理市場運(yùn)營副總常務(wù)副總物業(yè)副總經(jīng)理物流副總經(jīng)理常務(wù)副總經(jīng)理生產(chǎn)副總經(jīng)理工程部副總業(yè)務(wù)副院長營銷vp分公司vp城市副總經(jīng)理
行業(yè)招聘
- 宏景科技股份有限公司廣西分公司
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- 成立時(shí)間 19年(2005年4月27日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人
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