職位描述

崗位職責
1、在總經理的直接領導下,負責組織制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略、結合公司實際情況制定公司年度計劃并組織實施,完成總經理下達的年度經營目標;
2、從運營、項目管理等各方面發(fā)展和管理公司業(yè)務;
3、積極開展工程項目業(yè)務的拓展,確實做好投標經營工作,增強公司業(yè)績,擴大公司影響力和信譽;
4、負責協調公司、政府、客戶等方面關系,代表公司對外處理業(yè)務,開展公關活動,保持良好的社會關系;
5、組織協調各部門進行溝通交流,聽取各部門工作匯報,提出決策性意見,建設高效團結的團隊;
任職要求:
1、大學本科及以上學歷,環(huán)境工程、給排水工程、建筑工程類相關專業(yè);
2、從事市政工程行業(yè)5年以上,擔任過建筑行業(yè)分公司運營經理、總公司副總經理等職務;
3、熟悉企業(yè)管理流程,人力資源管理、財務管理、運營管理、合同管理等工作;
4、能力要求:①具有較強的供水/污水、市政(道路、園林)運營專業(yè)能力,且能帶領團隊改善運營效果,提升經營業(yè)績;②具備較強的團隊管理和組織溝通能力;③具備較強的解決問題能力,善于總結、分析,對各環(huán)節(jié)關節(jié)要點把握精準,有明確的解決對策及成功經驗;④具有較強的風險識別和應急處理能力;⑤在環(huán)保或者市政行業(yè)有一定的政府和行業(yè)資源;⑥有良好的個人品德與職業(yè)素養(yǎng);堅韌,有較強的自我驅動力;具備較強的抗壓能力。
職稱證書要求 持有環(huán)保、市政二級建造師、中級職稱、安全員B級等優(yōu)先錄用
技能要求 1、熟練開車,駕駛證C1以上 2、熟練操作電腦辦公軟件(ppt)

公司簡介

廣西蘭池環(huán)??萍加邢薰境闪⒂?018年.注冊資金1500萬元.是一家年輕.實干.負責.高效.創(chuàng)新且具有相當技術力量的科技型環(huán)保公司.具備市政工程總包三級以及環(huán)保工程專業(yè)三級資質.公司擁有注冊類環(huán)保工程師.給排水工程師.市政工程師等高級技術人員組成的技術團隊.專業(yè)的設備制造及安裝.調試運維隊伍.從業(yè)技術人員在相關行業(yè)內均具有豐富的從業(yè)經驗.并與浙江大學.廣西科學院.廣西農科院等多家高等院校和科研院所建立長期合作關系.
公司致力于市政水務基礎設施建設.中小型污水處理廠建設與運維.河湖治理.黑臭水體生態(tài)修復.餐廚垃圾處理.土壤修復及農用地安全利用等生態(tài)環(huán)境綜合整治領域.秉承公司“安全.質量.效率”的核心理念.致力于為客戶提供優(yōu)質的環(huán)保設備與技術服務.
主要承擔項目情況:2018-2019年支持實施賀州鐘山縣十里畫廊景區(qū)污水處理工程,2019年主持實施了桂林市臨桂區(qū)水生態(tài)治理工程,2020年主持實施柳州市鹿寨縣人民醫(yī)院醫(yī)療廢水處理工程等環(huán)保項目.參與了廣西科學院.廣西農業(yè)科學院承擔的廣西科技重點研發(fā)項目“稻田鎘鉛重金屬污染修復技術研究與示范”.南寧市科技研發(fā)項目“南寧稻田重金屬鎘超標綜合生態(tài)修復技術研究與示范”等5個項目.示范推廣面積達7000畝.2020-2023年主要參加廣西科技廳廣西科技重大專項(桂科AA20****02-3)“廣西重金屬中輕度污染農田安全利用關鍵技術集成與示范”項目.2020年主持實施河池市金城江區(qū)耕地障礙修復項目等環(huán)保項目.2021年主持實施來賓市興賓區(qū)耕地生產障礙修復利用項目1000畝.主持實施防城港北部灣碼頭硫磺污水處理項目.2021年組建餐廚垃圾就地減量科技研發(fā)團隊.帶領組織公司技術團隊.廣西科學院生物中心.廣西金歡智能等單位合作研發(fā)餐廚垃圾處理智能化裝備以及處理后餐廚垃圾循環(huán)利用.
公司在南寧市隆安華僑管理區(qū)建有2000平米的新型環(huán)保設備制造車間.由公司設計研發(fā)的智能型一體化污水處理設備.可顯現無人值守.遠程操控.一鍵報警等功能.已應用在賀州百里畫廊風景區(qū).宜州新農村建設.柳州醫(yī)院.百色醫(yī)院.柳江食品加工廠等多個項目.受到客戶一致好評.
公司自主研發(fā)的“多級生物反應器”處理工藝.適用于屠宰.養(yǎng)殖行業(yè).已在南寧.柳州多個屠宰場推廣應用.可快速有效去除廢水中的污染物.實現廢水的達標排放.該工藝具有利用流體力學和微生物原來.營造高效負荷好氧.吹脫.缺氧和動力好氧的處理環(huán)境.以最大限度的利用微生物的生物降解能力.減少動力消耗.從而達到最佳的處理效果.

上班地點

工作地址: 南寧市江南區(qū)產投江南企業(yè)公園A1棟辦公樓二單元9層 查看上班路線

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南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責 (一)協助領導制訂公司的年度和中長期的投資發(fā)展規(guī)劃,建立和完善企業(yè)的投資制度和流程; (二)負責開拓投資市場,進行投資項目的市場調研工作,根據市場調研結果出具可行性報告,完成項目的篩選和評估; (三)負責項目投資協議、項目簽約以及實施的具體工作,對投資項目進行監(jiān)控管理,及時處理企業(yè)投資項目中的重大突發(fā)問題,并妥善解決; (四)負責維護業(yè)務相關企業(yè)外部關系; (五)完成領導交辦的其他工作。 二、任職要求 (一)本科及以上學歷,經濟、金融、土地管理、礦產、農林業(yè)等相關專業(yè),特別優(yōu)秀可適當放寬專業(yè)條件; (二)十年以上項目投拓經驗,三年以上同級別崗位工作經驗; (三)具有全域土地綜合整治、國家儲備林、生態(tài)修復、礦產等鄉(xiāng)村振興方向投資管理經驗者優(yōu)先考慮; (四)熟悉項目投資分析及風險評估,精通投資流程; (五)具有較強的商務談判能力、分析判斷能力、方案規(guī)劃設計能力。 三、上班信息 (一)上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(3號線廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪30-50萬
2025-11-20
羅小姐
南寧-良慶區(qū)
廣西國控精工建設有限公司副總經理兼總工程師、安全總監(jiān)(1名) 一、基本條件 1.擁護黨和國家的路線、方針、政策,具有履行崗位職責所需要的理論水平和政策水平,遵守國家法律、法規(guī),具備良好的政治素質和職業(yè)操守,品行端正,無不良記錄; 2.遵紀守法、誠實守信、勤奮敬業(yè),任勞任怨,團結同志,作風務實,廉潔自律,敢于擔當,大局意識強,有強烈的上進心、事業(yè)心、責任感,同時具有良好的溝通表達、團隊合作能力,立志長期在本公司發(fā)展; 3.有較強的溝通能力,具備較強的綜合分析處理問題能力、創(chuàng)新能力和開拓進取精神; 4.身心健康,形象良好,無不良嗜好。 二、崗位條件 1.本科及以上學歷,建筑業(yè)相關專業(yè)畢業(yè); 2.10年以上建筑工程施工管理相關工作經驗; 3.熟悉建筑施工生產領域生產管理、勞務管理及材料設備管理工作,能獨立處理相關管理工作; 4.熟悉建筑施工現場安全生產工作、質量技術管理及項目創(chuàng)優(yōu)工作,在質量技術管理工作有豐富經驗; 5.熟悉建筑行業(yè)農民工工資“一金七制”管理工作;能獨立處理農民工工資糾紛問題; 6.工作積極,善于溝通,敢于擔當,有帶團隊攻堅克難的經驗,具備良好的職業(yè)道德水平; 7.有相關國有建筑施工企業(yè)工作經驗,有大型建筑項目現場施工管理工作經驗者優(yōu)先。 三、崗位職責 1.全面負責公司施工生產管理、勞務管理及材料設備管理等工作; 2.全面負責公司安全生產工作、質量技術管理及項目創(chuàng)優(yōu)工作,在質量技術管理工作中確保安全生產,在生產、材料設備管理中實施安全生產措施和要求; 3.全面負責落實農民工工資“一金七制”工作及處理農民工工資糾紛問題; 4.抓好項目穩(wěn)定工作。 四、不得報名的情形 1.曾受過刑事處罰或被開除公職的; 2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的; 3.受處分期間或未滿影響期限的; 4.其他法律法規(guī)規(guī)定不得任職的情形。 五、其他 具體薪酬按公司相關薪酬管理制度及績效考核辦法執(zhí)行。
2025-11-18
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
1,熟悉南寧房地產市場,制定目標,分解目標 2,團隊組建與人才培養(yǎng),帶領團隊完成業(yè)績目標任務 3,參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷負責年度銷售的預測 4,組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃 5,制定銷售激勵措施與獎懲方案 【崗位要求】 1.熱情自信、踏實肯干、有強烈的責任心和進取心,能迅速投入新的工作崗位。 2.學歷不是你的硬指標(我們只看奮斗的精神和行動,學習的態(tài)度) 3.有良好的服務意識、綜合素質。 4.有設計院或者房地產相關經驗者優(yōu)先。
2025-11-18
王鷹
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經廣場
崗位職責: 1.負責集團技術研發(fā)管理體系的建立和構架的搭建; 2.負責制訂公司生物藥研發(fā)戰(zhàn)略與規(guī)劃,確定生物藥開發(fā)定位及項目、技術研究方向; 3.負責建設研發(fā)平臺、組建研發(fā)團隊和制定開發(fā)流程,監(jiān)督、指導公司所有研發(fā)項目整個過程; 4.負責定期調研行業(yè)的國際研發(fā)動態(tài),開展項目評估,及時引進或立項新項目、新技術; 5.負責協調公司內外部資源,組織完成生物創(chuàng)新藥、生物類似藥等產品研發(fā)目標; 6.負責主持創(chuàng)新藥物研發(fā)、臨床前研究、臨床試驗批件及新藥生產批件的申請辦理等相關工作; 7.負責主持項目申報、實施和驗收工作。 任職要求: 1.藥學、生物醫(yī)學、中醫(yī)藥學、生物技術等相關專業(yè)碩士或博士學歷,特別優(yōu)秀者學歷可以放寬至本科; 2.具備優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力,英語4級以上; 3.年齡在50周歲以內; 4.具有扎實的生物技術、藥學等相關理論知識,熟悉國際國內生物技術藥物研發(fā)市場; 5.曾主持過產品研發(fā),具有豐富的產品的研發(fā),尤其是生物藥物產品研發(fā)經驗; 6.曾主持承擔過重大項目申報、實施和驗收; 7.熟悉生物藥物研發(fā)流程、注冊申報技術要求,能獨立撰寫申報資料; 8.具有系統(tǒng)的研發(fā)思路,良好的文獻檢閱檢索及報告撰寫能力; 9.具有良好的判斷、計劃、執(zhí)行與組織協調能力。
2025-11-18
黃先生
工程部副總
8000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
打包箱、鋼結構工程 一、崗位職責 1、全面負責本部門的各項日常工作。 2、制定工程部各種工作流程,使本部門的工作更加合理,并對即將發(fā)生的問題改進。 3、全面掌握工程部各項目情況,熟悉國家有關法規(guī)、政策和工程勘察、設計、施工等相關技術、質量、安全等驗收的有關標準及規(guī)范;組織編制項目工程的具體管理辦法和實施方案,確保工程、進度、質量、安全滿足合同要求。 4、參與公司年度經營計劃和戰(zhàn)略目標的討論及決策,編輯工程部月度、季度、年度產值計劃,負責監(jiān)督落實公司在建各項目按期完成并達成公司年度產值計劃。 5、對負責項目的施工進度、質量、安全、成本、風險進行項目前期、中期、后期的綜合管控工作,以保證公司月度、季度、年度產值目標的達成。 6、負責建設工程部質量管理體系、施工工藝標準化管理手冊、建筑工程安全生產管理條例。 7、交辦各項目團隊做好工程開工前的準備工作,包括進場項目啟動會、對施工設計、施工計劃、施工安全相關的技術交底工作,提升項目規(guī)范性。 8、負責工程部各項目工程施工過程中質量、進度、安全、現場及成本的控制管理,保證按期完成產值及驗收計劃。 9、對各項目管理過程中的文件、資料進行管理督導,督促項目人員按時上報各種報表、資料,搞好圖紙及資料的收集和歸檔工作。 10、對公司供應商、勞務班組進行關系維護,保持良好的往來關系;掌握建筑相關施工機械設備、督導施工現場對進場材料進行有效管理,提高使用效率與公司經濟效益。 二、崗位要求:30-45歲 1、??埔陨蠈W歷,建筑類相關專業(yè),二建或中級工程師以上證書或職稱高級工程師或一級建造師優(yōu)先考慮; 2、7年以上建筑工程施工現場技術經驗,有鋼結構工程管理經驗優(yōu)先考慮。
2025-11-18
潘小姐
南寧-青秀區(qū)-西江大廈
1、協助總經理制定落實公司發(fā)展戰(zhàn)略目標。 2、策劃公司市場開發(fā)方案并組織實施。 3、組建并完善公司管理經營團隊。 4、具有企業(yè)中高層管理經驗。 5、制定完善公司各項規(guī)章制度。 6、督促檢查各部門工作績效。 7、對分管部門的績效結果負責。
2025-11-18
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府
一、崗位概述 負責公司工程項目的全面管理,包括施工進度、質量、安全、成本控制及團隊建設,確保項目高效、合規(guī)完成。協調內外部資源,推動技術創(chuàng)新與流程優(yōu)化,提升公司工程管理水平。 二、崗位職責 1. 統(tǒng)籌公司所有工程項目的計劃、實施與交付,確保工期、質量、成本目標達成,監(jiān)督項目現場管理,解決施工中的重大技術、資源及協調問題。 2. 審核項目預算與成本控制方案,優(yōu)化資源配置,降低施工成本,確保工程符合國家規(guī)范、行業(yè)標準及公司制度,規(guī)避法律與安全風險。 3. 對接業(yè)主、設計院、監(jiān)理及政府部門,維護關鍵合作關系。 三、任職資格 1.本科及以上學歷,土木工程、建筑工程管理等相關專業(yè),持有一級建造師(建筑工程)、高級工程師職稱者優(yōu)先。 2. 10年以上建筑施工行業(yè)經驗,5年以上大型總包企業(yè)工程部同等崗位經驗,獨立負責過2個以上大型房建/市政項目(單體面積≥5萬㎡或合同額≥3億元)。 3.一定要有魄力,能全面主管公司工程部負責人一職。
2025-11-17
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1.負責廣西省內一汽大眾捷達服務二網開發(fā) 2.開發(fā)后期的門店運營 3.具備統(tǒng)籌百家門店管理經驗 崗位要求: 1、有過連鎖汽車品牌(途虎、京東)等管理經驗,熟悉多門店,遠程管理 2、在廣西省內有保險公司資源及關系 3、能接受出差 4、待遇***
2025-11-16
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
職責描述: 1、負責品牌直營店/服務中心等門店運營培訓和營銷指導,全面提升門店的運營能力; 2、負責門店的銷售管理,提高門店的銷售能力和盈利能力; 3、根據廠家布置的銷量任務,制定所負責汽車品牌的年度、季度和月度計劃,將其分解部署給各個店端,并定期檢查,監(jiān)督及制定銷售計劃,促進各門店完成銷售目標; 4、根據汽車銷量情況,帶領下屬收集產品市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略,市場策略等信息,并進行分析、預測并制定對策,對業(yè)績較弱的店端提供合理化建議和支持。 5、熟悉所負責汽車品牌的廠家正常解析,關注各項指標的達成情況,確保廠家返利,保證利益最大化。 任職要求: 1、 ??萍耙陨蠈W歷,性別不限; 2、 曾有汽車銷售主管、經理、總監(jiān)或總經理等崗位經驗,尤其是在國產品牌、中低端合資品牌有工作經驗為最,能下沉一線銷售管理,執(zhí)行力強,能搭建6-10名銷售顧問團隊,能帶優(yōu)秀一線銷售團隊; 3、有激情,敢挑戰(zhàn),學習能力強,品格正,三觀正; 4、2萬月薪+五險一金+半年度特別激勵+年度獎勵+三年利潤提成。
2025-11-16
南寧-青秀區(qū)
1、參與公司制定戰(zhàn)略計劃,制定銷售部門的戰(zhàn)略發(fā)展和實施計劃,協調各相關所屬部門的工作,提出營銷戰(zhàn)略規(guī)劃方案; 2、負責組織、協調市場營銷部門的工作,協調、平衡市場與銷售之間的工作,確保公司產品滿足市場需求; 3、根據公司下達的年度工作任務,組織制定年度整體計劃,包括產品銷量、回款額、地區(qū)銷售、渠道銷售、重點產品銷售、新產品推廣、財務指標、市場建設、隊伍建設等各項指標負責; 4、負責根據公司年度營銷戰(zhàn)略,優(yōu)化銷售管理制度,編制總體年度經營工作目標,指導銷售部落實完成銷售任務的執(zhí)行落地; 5、負責公司產品的推廣,包括開拓渠道,發(fā)展并建立完善的客戶管理體系,提升公司的市場占有率和競爭力; 6、時時關注行業(yè)的發(fā)展趨勢、最新動態(tài)及市場需求,預測發(fā)展趨勢,為公司業(yè)務發(fā)展做出判斷與決策。 任職要求: 1、本科以上學歷,有3年以上產品銷售及渠道管理相關銷售副總、銷售總經理經歷,有的工作經歷者優(yōu)先考慮; 2、擁有豐富的政府行業(yè)背景和客戶資源,有公檢法司行業(yè)資源者優(yōu)先; 3、能有效管控公司營銷的全局工作,達成經營目標、利潤目標; 4、具有戰(zhàn)略眼光,對行業(yè)前景有獨到的見解,擁有豐富的人脈及行業(yè)資源者優(yōu)先; 5、有較強的領導力、執(zhí)行力、公關能力,抗壓能力強,能獨當一面,有效帶領團隊完成公司的銷售目標。 正式入職薪資:10000-15000元/月+交通補貼+年終獎+五險一金,年薪15萬至20萬 廣西南寧市/玉林市
2025-11-16
廣西蘭池環(huán)境工程有限公司招聘:公司標志 logo
廣西蘭池環(huán)境工程有限公司
所在行業(yè) 環(huán)保/園林/咨詢
成立時間 7年(2018年7月9日)
企業(yè)性質 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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