生產(chǎn)副總經(jīng)理 10000-15000元
全職
1人
不限工作經(jīng)驗(yàn)
不限年齡
不限學(xué)歷
副總裁/副總經(jīng)理/VP
南寧   西鄉(xiāng)塘區(qū)  

職位描述

崗位職責(zé):
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與廠區(qū)年度/季度/月度中心工作,主持制定、調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃、預(yù)算及措施,綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù),制定下達(dá)月度生產(chǎn)計(jì)劃,做到均衡生產(chǎn);
2、計(jì)劃并指導(dǎo)與生產(chǎn)、工廠管理、原材料供應(yīng)及質(zhì)量相關(guān)的工作,貫徹執(zhí)行公司成本控制目標(biāo),確保產(chǎn)量、質(zhì)量的同時(shí)不斷降低生產(chǎn)成本及用人成本,完成公司既定的工作目標(biāo);
3、組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等,按工作程序做好技術(shù)、銷售、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)之間的橫向聯(lián)系,并對(duì)流程間的爭(zhēng)議提出界定要求;
4、隨時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,監(jiān)督檢查生產(chǎn)過(guò)程中適量體系的運(yùn)行,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題;
5、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù),審閱生產(chǎn)系統(tǒng)及其相關(guān)的文件,在權(quán)限范圍內(nèi)簽發(fā)文件;
6、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃與人資部制定生產(chǎn)部年度用人編制,保證生產(chǎn)人才梯隊(duì)建設(shè)及產(chǎn)量的同時(shí)降低用人成本;招、選、育、留公司人才,合理授權(quán)、有效激勵(lì),儲(chǔ)備、提拔、完善公司人才培養(yǎng)體系;
7、主管并監(jiān)督檢查公司安全文明生產(chǎn)、生產(chǎn)環(huán)保工作;
8、總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、十年以上正規(guī)大中型企業(yè)生產(chǎn)管理協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉石灰或水泥行業(yè)生產(chǎn)過(guò)程,熟悉原材料的供應(yīng)渠道、生產(chǎn)規(guī)程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
2、 較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、判斷與決策能力、人際溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
3、良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理理念,不循規(guī)蹈矩,具有先進(jìn)合理可落地的管理方式;
4、精通生產(chǎn)計(jì)劃、技術(shù)、供應(yīng)鏈管理、質(zhì)量、人力資源、合同管理、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí);
5、 熟悉機(jī)械圖紙、電氣原理及無(wú)機(jī)非金屬化學(xué)類的相關(guān)知識(shí),熟練使用自動(dòng)化辦公軟件;
6、具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

公司簡(jiǎn)介

廣西夏陽(yáng)環(huán)??萍加邢薰緞?chuàng)建于2012年,是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和配送各類環(huán)?;ぴ蠟橐惑w的高新技術(shù)企業(yè)。公司主營(yíng)業(yè)務(wù):碳酸鈣資源系列產(chǎn)品、水處理藥劑、大氣污染處理藥劑、土壤修復(fù)藥劑等環(huán)保藥劑產(chǎn)品及冶煉選礦藥劑、造紙制糖、建筑涂料等化工原料產(chǎn)品。
公司秉承以“總部+基地”產(chǎn)能布局的戰(zhàn)略方針,目前旗下全資子公司10余家,共6個(gè)生產(chǎn)基地,在廣東的云浮郁南、廣西河池都安、來(lái)賓合山、來(lái)賓忻城、防城港上思等建有年產(chǎn)能共559萬(wàn)噸環(huán)保節(jié)能產(chǎn)品生產(chǎn)基地。
公司注重技術(shù)研發(fā),目前已榮獲五十多項(xiàng)專利,同時(shí)引進(jìn)一批多年來(lái)從事環(huán)??蒲泄ぷ鞯南嚓P(guān)技術(shù)人才,能根據(jù)不同客戶的實(shí)際需求提供科學(xué)個(gè)性化的環(huán)保處理方案。
公司擁有專業(yè)的運(yùn)輸車輛,并與大型海運(yùn)公司簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議,建立高效物流配送體系,確保產(chǎn)品快捷準(zhǔn)確發(fā)到全國(guó)各地,為生產(chǎn)與銷售提供可靠保障。經(jīng)過(guò)多年發(fā)展,公司已形成集研發(fā)、生產(chǎn)、復(fù)配、倉(cāng)儲(chǔ)、銷售、物流為一體的環(huán)?;ぴ先a(chǎn)業(yè)鏈布局,全面提升客戶的綜合服務(wù)能力。
一、企業(yè)榮譽(yù):
1、國(guó)家高新技術(shù)企業(yè);
2、五十多項(xiàng)發(fā)明專利及實(shí)用新型專利;
二、企業(yè)文化:
1、企業(yè)精神:以開(kāi)放創(chuàng)造活力,以務(wù)實(shí)求超越;
2、企業(yè)景愿:成為環(huán)?;ば袠I(yè)一體化解決方案最佳供應(yīng)商;
3、服務(wù)觀: 誠(chéng)于心,悅于行 ;
4、人才觀:德先于智,行勝于言;
5、團(tuán)隊(duì)觀: 正氣 擔(dān)當(dāng) 協(xié)作 共進(jìn);
三、公司福利:
1、五險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn);
2、年終獎(jiǎng);
3、實(shí)行雙休制,一天7.5小時(shí)工作制(8:30-12:00,13:30-17:30);
4、享受國(guó)家法定節(jié)假日;
5、每周體育活動(dòng),定期員工活動(dòng)、生日會(huì);
6、每月員工培訓(xùn)、學(xué)習(xí)分享會(huì)、定期戶外拓展;
7、發(fā)放節(jié)日福利;
8、舒適辦公環(huán)境;
四、應(yīng)聘方式:
1、應(yīng)聘者可將個(gè)人簡(jiǎn)歷資料直接在廣西人才網(wǎng)上進(jìn)行投遞;
2、對(duì)于應(yīng)聘逾期沒(méi)有回復(fù),您可以做其他選擇,我們將把您的資料納入“人才庫(kù)”,有相應(yīng)適合崗位時(shí),我們會(huì)再次與您聯(lián)系;
交通路線:
地鐵1號(hào)線至鵬飛路站下車
感謝您對(duì)夏陽(yáng)環(huán)保的的關(guān)注,我們期待您的加入!

上班地點(diǎn)

工作地址: 大學(xué)西路88號(hào)南寧中關(guān)村創(chuàng)新示范基地(相思湖區(qū))B座15樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

部門副總
8000-9000元
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城
崗位職責(zé): 1、協(xié)助公司制定發(fā)展戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的戰(zhàn)略計(jì)劃; 2、主持公司重大合同的談判與簽訂工作; 3、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開(kāi)發(fā)新的客戶和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。 任職資格: 1、30-45歲,大專以上學(xué)歷,有良好的職業(yè)操守,品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高; 2、文字能力強(qiáng),表達(dá)能力強(qiáng); 3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓技能; 4、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力。
13小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西南寧科冠醫(yī)藥科技開(kāi)發(fā)有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
負(fù)責(zé)公司新藥研發(fā)的全面協(xié)調(diào)管理和實(shí)驗(yàn)規(guī)劃,資料審核等工作 待遇不封頂,您有夠強(qiáng)的工作實(shí)力和能力,公司崗位必將讓您生活更有尊嚴(yán)和幸福收獲滿滿?。?
13小時(shí)前
楊主任
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體規(guī)劃的執(zhí)行及產(chǎn)業(yè)落地; 2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)申報(bào)政策的梳理及執(zhí)行落地; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)落地的過(guò)程跟蹤及管理; 4、對(duì)接維護(hù)政府關(guān)系。 工作內(nèi)容: 1、有效推進(jìn)項(xiàng)目規(guī)劃及落地,推進(jìn)各板塊的戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,包括項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、投資、運(yùn)營(yíng)、策劃及落地; 2、政府關(guān)系維護(hù),推進(jìn)優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目成功落地; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn)過(guò)程中各項(xiàng)材料的撰寫、優(yōu)化; 4、及時(shí)了解掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)及相關(guān)部委的政策,搜集并開(kāi)展政府項(xiàng)目申報(bào)及落地; 5、跨部門協(xié)作及與第三方的協(xié)作溝通,合同條款的協(xié)商及簽訂等事宜。 任職條件: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、5年以上農(nóng)業(yè)/政府/金融/投資/地產(chǎn)等相關(guān)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有敏銳的商業(yè)嗅覺(jué)和判斷力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),熟悉掌握國(guó)家產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)宏觀政策及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì); 4、性格開(kāi)朗,具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),有較強(qiáng)的統(tǒng)籌組織及溝通協(xié)調(diào)能力、外聯(lián)商務(wù)洽談能力。
13小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)全國(guó)市場(chǎng)貨幣兌換業(yè)務(wù); 2、工作地點(diǎn)在南寧,可隨時(shí)出差; 3、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、有貨幣兌換經(jīng)驗(yàn),大專及以上學(xué)歷,金融、財(cái)務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè); 2、熟練掌握個(gè)人及家庭理財(cái)相關(guān)知識(shí)和技能; 3、具有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新及溝通能力; 4、具有有一定的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn); 5、具有良好的公關(guān)策劃與實(shí)施能力; 6、具有良好的書面表達(dá)能力。
13小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)
廣西農(nóng)投糖業(yè)集團(tuán)股份有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1.植物生產(chǎn)、保護(hù)及草學(xué)類,農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理類類,工商管理類等專業(yè)優(yōu)先。 2.具有5年以上制糖企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。 3.具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),較強(qiáng)的專業(yè)素質(zhì)和綜合能力,較豐富的從業(yè)經(jīng)歷和管理經(jīng)驗(yàn),身體健康,能夠適應(yīng)復(fù)雜環(huán)境,勝任崗位工作。 4.無(wú)任何重大違規(guī)違紀(jì)行為,無(wú)個(gè)人不誠(chéng)信記錄。 5.綜合素質(zhì)特別好,專業(yè)技能和管理能力特別強(qiáng)、工作實(shí)績(jī)特別突出的,可適當(dāng)放寬條件。
13小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的銷售計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果; 2、開(kāi)拓行業(yè)業(yè)務(wù),與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系; 3、制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算,引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷售工作的方向和進(jìn)度; 4、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法,制定、調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策; 5、建立行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫(kù),了解不同客戶的現(xiàn)狀與可能需求; 6、組織部門開(kāi)發(fā)多種銷售手段,完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù); 7、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍 8、主持公司重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂工作; 9、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開(kāi)發(fā)新的客戶和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。 任職資格: 1、30-40歲,大專以上學(xué)歷,有良好的職業(yè)操守,品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高; 2、具有五年以上工程項(xiàng)目類的工作經(jīng)驗(yàn),在光伏行業(yè)做過(guò)負(fù)責(zé)人; 3、文字能力強(qiáng),表達(dá)能力強(qiáng); 4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷售技能; 5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,既往銷售業(yè)績(jī)良好; 6、具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力; 7、有很好的光伏行業(yè)人際資源。
13小時(shí)前
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈
分管國(guó)儲(chǔ)林項(xiàng)目建設(shè)副總裁一名 要求: 1、年齡50歲以下; 2、熟悉國(guó)儲(chǔ)林項(xiàng)目調(diào)研、收儲(chǔ)、流轉(zhuǎn)、建設(shè)和轉(zhuǎn)讓等全流程,從事國(guó)儲(chǔ)林項(xiàng)目建設(shè)10年以上; 3、在大中型企業(yè)工作擔(dān)任企業(yè)高管5年以上; 4、有較強(qiáng)的組織管理能力和溝通交流能力,吃苦耐勞,為人正直,身體健康,能經(jīng)常出差; 5、林業(yè)專業(yè)學(xué)歷優(yōu)先。
13小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-榮和大地
1.在公司領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)公司管理部門指導(dǎo)下,組織開(kāi)展園區(qū)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)工作,保證園區(qū)業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);參與并推進(jìn)完成項(xiàng)目二期策劃、規(guī)劃方案、資金籌措、對(duì)接洽談、業(yè)務(wù)拓 展、政策扶持、資金申請(qǐng)等各項(xiàng)工作。 2.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)園區(qū)新業(yè)務(wù)、新客戶、新供應(yīng)商等業(yè)務(wù)拓展工作;負(fù)責(zé)制定業(yè)務(wù)拓展方案,統(tǒng)籌公司業(yè)務(wù)拓展工作,制定項(xiàng)目業(yè)務(wù)策略并組織實(shí)施,完成項(xiàng)目業(yè)務(wù)目標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目業(yè)務(wù)管理體系的建立并組織實(shí)施,制定、修訂公司業(yè)務(wù)、客戶、供應(yīng)商管理制度、流程等工作。 4.負(fù)責(zé)園區(qū)自主貿(mào)易業(yè)務(wù)、委托采購(gòu)、委托銷售、存貨質(zhì)押、供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)等多種形式金融服務(wù)業(yè)務(wù)的運(yùn)作和風(fēng)險(xiǎn)控制。 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目與政府相關(guān)部門、項(xiàng)目實(shí)施工作的溝通協(xié)調(diào),確保按計(jì)劃推進(jìn);負(fù)責(zé)打造園區(qū)業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì),規(guī)范內(nèi)部管理機(jī)制;負(fù)責(zé)對(duì)分管部門的人員考核和評(píng)價(jià)。 6.負(fù)責(zé)組織分管部門職工進(jìn)行安全教育、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和思想教育工作。 崗位要求 1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào) 和組織能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,善于獨(dú)立思考,有較強(qiáng)的執(zhí)行力、應(yīng)變能力、文字編輯能力及寫作 能力; 2.年齡要求 45 周歲及以下,本科及以上學(xué)歷,物流管理、國(guó)際貿(mào)易、經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專業(yè),持有中級(jí) 及以上職稱或執(zhí)業(yè)資格的優(yōu)先考慮; 3.熟悉自主貿(mào)易業(yè)務(wù)、委托采購(gòu)、委托銷售、存貨質(zhì)押、供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)等多種形式金融服務(wù)業(yè)務(wù)的運(yùn)作 和風(fēng)險(xiǎn)控制,熟知物流市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)、趨勢(shì)、營(yíng)運(yùn)管理,能合理確定與實(shí)施公司中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)工作發(fā) 展規(guī)劃; 4.具有 6 年及以上工作經(jīng)驗(yàn),具有 5 年以上供應(yīng)鏈金融、進(jìn)出口貿(mào)易業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),3 年以上冷鏈物流園區(qū)從業(yè)經(jīng)歷,熟悉國(guó)內(nèi)外冷鏈物流市場(chǎng)的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì),任企業(yè)高層副職 1 年以上或中層正職 3 年 及以上的工作經(jīng)歷; 5.有較高專業(yè)水平或?qū)I(yè)技能,在行業(yè)取得較顯著和突出的成績(jī),是本行業(yè)較為優(yōu)秀
13小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西南寧科冠醫(yī)藥科技開(kāi)發(fā)有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
職責(zé)描述: 1、參與公司客戶研發(fā)項(xiàng)目信息搜索分析,負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn)、擬定項(xiàng)目管理計(jì)劃、研究方案,對(duì)研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量進(jìn)行把控; 2、負(fù)責(zé)引進(jìn)項(xiàng)目里程碑管理、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)技術(shù)骨干指導(dǎo)產(chǎn)品在生產(chǎn)企業(yè)的中試、技術(shù)承接轉(zhuǎn)產(chǎn); 3、熟悉在研品種特點(diǎn)(包括產(chǎn)品穩(wěn)定性、臨床表現(xiàn)和市場(chǎng)反饋信息)、國(guó)內(nèi)外質(zhì)控現(xiàn)狀和審評(píng)現(xiàn)狀; 負(fù)責(zé)或指導(dǎo)撰寫相關(guān)藥品申報(bào)資料及國(guó)家科研基金申報(bào)資料; 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司在研項(xiàng)目的日常管理工作,對(duì)藥物研發(fā)過(guò)程進(jìn)行有效的監(jiān)督、控制和協(xié)調(diào);參與項(xiàng)目整體規(guī)劃,參與項(xiàng)目立項(xiàng)論證; 5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)檢索中、英文文獻(xiàn),跟蹤項(xiàng)目相關(guān)產(chǎn)品在國(guó)內(nèi)外最新研究進(jìn)展。 6、根據(jù)上級(jí)要求,完成其它工作。 任職要求: 1、藥物合成、藥物制劑(藥物分析),藥學(xué)、化工等專業(yè)碩士以上學(xué)歷,8年以上藥物研發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉藥物研發(fā)項(xiàng)目管理流程,管理思路清晰,有項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);博士以上學(xué)歷,條件可適度放寬;如有13年以上研發(fā)和管理經(jīng)歷也適當(dāng)放寬到本科學(xué)歷。 2、熟悉國(guó)家藥品技術(shù)審評(píng)的要求和注冊(cè)管理的相關(guān)法規(guī),經(jīng)過(guò)藥品管理相關(guān)法規(guī)培訓(xùn); 3、熟悉CTD資料要求,能夠撰寫CTD資料; 4、能獨(dú)立撰寫和審核申報(bào)資料,有較強(qiáng)的文獻(xiàn)檢索和分析能力;熟悉藥品研制的相關(guān)技術(shù)指導(dǎo)原則,對(duì)藥品注冊(cè)申報(bào)工作有一定了解; 5、溝通能力強(qiáng)、樂(lè)觀、有創(chuàng)新精神. 6、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 年薪:上不封頂,可以自行提出薪酬要求洽談
13小時(shí)前
楊主任
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈
分管板材加工業(yè)務(wù)副總裁一名 要求: 1、年齡50歲以下; 2、熟悉木材板材加工、銷售和工廠管理等全流程業(yè)務(wù),從事木材板材加工業(yè)務(wù)10年以上; 3、在大中型木材加工企業(yè)工作擔(dān)任企業(yè)高管5年以上; 4、有較強(qiáng)的組織管理能力和溝通交流能力,吃苦耐勞,為人正直,身體健康,能經(jīng)常出差。
13小時(shí)前
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