職位描述
【職位描述】
1.負責(zé)區(qū)域各門店的運營管理工作,按公司要求嚴格執(zhí)行營運管理規(guī)范和各項管理制度,保證門店營運的正常進行
2.對區(qū)域內(nèi)所轄門店的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、品牌形象、產(chǎn)品品質(zhì)等綜合運營指標負責(zé),達成月度、季度、年度各項預(yù)估指標;
3.對區(qū)域內(nèi)門店的運營管理工作負責(zé),協(xié)助并指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)門店在人員、物料、設(shè)備、清潔標準、安全操作、品質(zhì)服務(wù)、門店經(jīng)營方法等方面所涉及的工作;
4.根據(jù)各門店的經(jīng)營和銷售情況,對各門店進行針對性的指導(dǎo),并給予改進措施,提高門店效益;
5.傳達公司的政策和制度,并保證門店能夠貫徹和執(zhí)行;
6.對公司所指定的各項規(guī)章制度和產(chǎn)品、服務(wù)操作規(guī)范等的執(zhí)行情況進行追蹤檢查與管理系統(tǒng)的優(yōu)化,及時反饋相關(guān)建議;
7.負責(zé)本區(qū)域的加盟店管理,加強各店面的員工教育和培訓(xùn),與區(qū)域各店長進行溝通,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,并妥善處理門店各類投訴;
8.定期進行巡店檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時回饋給店長,并制定改善計劃;同時監(jiān)督其執(zhí)行情況。
【職務(wù)要求】
1.年齡20-25歲,大專以上學(xué)歷;
2.擅長溝通和協(xié)調(diào),管理和統(tǒng)籌能力強;
3.熟練操作office等辦公軟件;
4.性格熱情開朗、有愛心,具有很好的親和力、樂于溝通,表達能力強;
5.有團隊精神和有較強的執(zhí)行力和人員組織、協(xié)調(diào)能力。
【上班時間】9:15-17:45
【薪資待遇】試用期3500,轉(zhuǎn)正3900
公司簡介
我們傳遞以快樂、東方制造、匠與藝術(shù)為茶魂的核心理念,致力于實現(xiàn)茶的科技化與年輕化、探索喝茶的更多可能;更以茶為本味,帶著以傳承東方精品茶為初心的民族情懷,刷新消費者以及世界對中國茶飲文化的認知。讓我們成為中國新式茶飲的代表,成為中國的地標,讓我們的味道成為中國的時尚IP。
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉·華爾街工谷2號樓506 查看上班路線
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銷售督導(dǎo)(柳州區(qū)域)5000-7000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西南寧凱藍企業(yè)管理有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、所轄管區(qū)域店鋪銷售指標的擬定,監(jiān)督、指導(dǎo)所轄管店鋪銷售目標的達成; 2、負責(zé)所轄管店鋪的人員、商品、財務(wù)、現(xiàn)場、安全等管理工作; 3、對所轄門店人員的銷售技巧,商品知識、陳列技巧等給予指導(dǎo),激發(fā)員工工作主動與積極性,考核門店員工的工作表現(xiàn)與執(zhí)行力度; 4、負責(zé)店鋪各種突發(fā)性事件的協(xié)調(diào)、處理,提升門店服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度; 5、指導(dǎo)所轄管店鋪的配貨、補貨、換貨、退貨,提供新品采購建議,確保商品銷售及庫存的合理配比,控制店鋪商品滯銷、報損、防損,對滯銷品進行處理; 6、負責(zé)所轄管品牌(區(qū)域)新開門、撤店的工作指導(dǎo)及信息反饋; 職位要求: 1、25—38歲,高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、一年以上零售業(yè)管理(銷售督導(dǎo))工作經(jīng)驗,具備較強的解決問題的能力和溝通協(xié)調(diào)的能力,適應(yīng)不間斷出差或長期出差(廣西區(qū)內(nèi)); 3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行; 4、熱愛銷售行業(yè),能夠承受較大的工作強度和工作壓力,團隊意識強。 福利待遇:上班時間為13:00-21:00 ,5天帶薪年休假+員工旅游+節(jié)日禮品+生日福利+下午茶,提供住宿(宿舍于總部,南寧青秀區(qū)) 職位招聘1人2024-11-05李女士人事專員
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銷售督導(dǎo)(南寧區(qū)域)4000-7000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西南寧凱藍企業(yè)管理有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、指導(dǎo)所轄管店鋪銷售目標的達成;對所轄門店人員的銷售技巧,商品知識、陳列技巧等給予指導(dǎo),激發(fā)員工的工作主動與積極性,提高整個銷售隊伍的員工素質(zhì); 2、負責(zé)收集區(qū)域市場信息,同類、異類競爭者動態(tài),了解所轄店鋪商品銷售情況,及時匯報并提出調(diào)整建議,解決實際問題; 3、負責(zé)所轄管店鋪的人員、商品、財務(wù)、現(xiàn)場、安全等管理工作; 4、了解所轄門店人員動態(tài),及時匯報并提出建議,指導(dǎo)、監(jiān)督、考核門店員工的工作表現(xiàn)與執(zhí)行力度; 5、及時傳達公司的各項政策,變化,了解所轄門店對公司方針、目標、計劃、政令的理解與實施貫徹,并督促門店嚴格執(zhí)行; 6、負責(zé)店鋪各種突發(fā)性事件的協(xié)調(diào)、處理,提升門店服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度; 7、指導(dǎo)所轄管店鋪的配貨、補貨、換貨、退貨,確保商品銷售及庫存的合理配比; 8、負責(zé)所轄管品牌(區(qū)域)新開門、撤店的工作指導(dǎo)及信息反饋; 9、負責(zé)與相關(guān)部門保持良好溝通、協(xié)調(diào)與合作; 10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、一年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,具備較強的解決問題的能力和溝通協(xié)調(diào)的能力,可以接受出差; 2、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項流程; 3、熱愛銷售行業(yè),能夠承受較大的工作強度和工作壓力,敢于挑戰(zhàn)高薪,團隊意識強,熟練使用office應(yīng)用軟件; 福利待遇:上班時間為13:00~21:00 (根據(jù)門店情況靈活安排),月休4天, 5天帶薪年休假+工齡獎+員工旅游+節(jié)日/生日福利+年終獎。 晉升空間:銷售督導(dǎo)—銷售主管—運營主管2024-11-05李女士人事專員
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服裝督導(dǎo)7000-9000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西海飛服飾有限公司服裝/紡織/皮革工作內(nèi)容 1、負責(zé)管轄區(qū)域團隊建設(shè),帶教團隊成員。 2、制定各店鋪的指標和方案執(zhí)行并跟進,帶領(lǐng)店鋪完成各項指標。 3、根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌銮闆r與團隊情況,制定相應(yīng)的市場策略。 4、熟練掌握公司業(yè)務(wù),幫助團隊成員提升,提供專業(yè)建議。 任職要求 1、至少1年以上服裝行業(yè)管理或培訓(xùn)工作經(jīng)驗,具有快時尚行業(yè)優(yōu)先。 2、有一定的店鋪人員培訓(xùn)能力。 3、能適應(yīng)出差,有良好的溝通能力,務(wù)實肯干。2024-11-03劉經(jīng)理hr
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行業(yè)招聘
- 廣西溢禾烤奶品牌管理集團有限公司
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