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職位描述

1.基礎(chǔ)設(shè)施管理：確保網(wǎng)絡(luò)通信傳輸暢通，負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)布

線配線架的管理，確保配線的合理有序；

2.操作系統(tǒng)管理：利用系統(tǒng)提供的各種管理工具軟件，

實(shí)時(shí)監(jiān)督系統(tǒng)的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)故障征兆并進(jìn)行處

理；

3.應(yīng)用系統(tǒng)管理：確保各種網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用服務(wù)運(yùn)行的不間斷

性和工作性能的良好性；

4.用戶服務(wù)與管理：用戶可用服務(wù)與資源的的權(quán)限管理

和配額管理；

5.安全保密管理：防止外部對網(wǎng)絡(luò)的攻擊和入侵，防止

網(wǎng)絡(luò)內(nèi)部信息的泄漏；

6.信息存儲(chǔ)備份管理：建立存儲(chǔ)備份系統(tǒng)，進(jìn)行集中式

的備份管理。

公司簡介

世茂集團(tuán)是以房地產(chǎn)開發(fā)為主的國際化大型企業(yè)集群?，F(xiàn)已經(jīng)發(fā)展成為以“世茂房地產(chǎn)”和“世茂股份” 兩家控股上市公司為核心的大型企業(yè)集團(tuán)。經(jīng)過近二十年的發(fā)展，世茂已經(jīng)成為中國房地產(chǎn)界領(lǐng)袖企業(yè)之一。

      二十年前，世茂進(jìn)軍中國大陸房地產(chǎn)市場，在發(fā)展歷程中，致力于不斷提升人居品質(zhì)和居住品位，為城市的形象增添更多光彩。 本著“締造生活品位”的理念，企業(yè)在中國大陸首創(chuàng)了房地產(chǎn)“濱江模式”，將景觀、親水、園林和建筑等各種元素融合進(jìn)了每一個(gè)家庭的日常生活，不僅在人居環(huán)境、自然生態(tài)與人文景觀之間架起了一條條人性的橋梁，也在描繪高雅的棲居藝術(shù)的同時(shí)創(chuàng)造了一個(gè)個(gè)地產(chǎn)精品。 經(jīng)過多年發(fā)展和探索，世茂構(gòu)建了以生態(tài)住宅、商業(yè)地產(chǎn)、旅游地產(chǎn)和產(chǎn)業(yè)集群為核心的“四駕馬車”發(fā)展戰(zhàn)略。作為城市營運(yùn)商，世茂通過實(shí)施穩(wěn)固長三角，發(fā)展中西部、東北、環(huán)渤海灣、珠江和海西，積極布局東南、華南版圖的開發(fā)戰(zhàn)略，為更多的城市留下了新的名片，在描繪高雅棲居藝術(shù)的同時(shí)，締造一個(gè)又一個(gè)地產(chǎn)奇跡。

　　 根據(jù)“核心區(qū)域發(fā)展”戰(zhàn)略，世茂將一如既往集中優(yōu)勢資源投入到中國經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)或極具發(fā)展前景的經(jīng)濟(jì)圈。世茂的進(jìn)取之路從矢志打造城市地標(biāo)，向著升華城市、區(qū)域經(jīng)濟(jì)的共生發(fā)展模式銳意進(jìn)取。 世茂房地產(chǎn)是世茂集團(tuán)旗下專業(yè)從事中國境內(nèi)住宅、旅游房地產(chǎn)開發(fā)和經(jīng)營的大型上市公司，證券代碼00813.HK?，F(xiàn)世茂正以每年超過1000萬平方米的開發(fā)建設(shè)速度，開發(fā)著五十多個(gè)項(xiàng)目，分布于中國三十多個(gè)大中城市。南寧世茂新紀(jì)元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司是世茂地產(chǎn)下屬全資子公司。目前在南寧已有多個(gè)項(xiàng)目，志力于深耕廣西，現(xiàn)根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，急聘優(yōu)秀的專業(yè)人士共創(chuàng)偉業(yè)。 優(yōu)秀的員工和卓越的合作團(tuán)隊(duì)始終是推動(dòng)“世茂”實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的中堅(jiān)力量，是他們不斷將“世茂”品牌提升到新高度。與此相應(yīng)，集團(tuán)通過搭建高效的 “雙贏”平臺(tái)以充滿希望的事業(yè)留住人、優(yōu)良的機(jī)制與待遇吸引人、優(yōu)秀的企業(yè)文化熏陶人，打造人才梯隊(duì)和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，謀求永續(xù)健康的發(fā)展。世茂期待優(yōu)秀人才的加盟，渴望與更多有志之士攜手共創(chuàng)輝煌的明天，共塑成就的豐碑！

　　

    【福利待遇】

世茂視員工為企業(yè)最寶貴的資源。公司將為優(yōu)秀的您提供具有市場競爭力的薪酬福利，包括績效獎(jiǎng)金、免費(fèi)工作午餐、法定社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪休假、外部培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。

1、薪資組成：固定薪酬（月發(fā)放）+浮動(dòng)薪酬（年度績效獎(jiǎng)金，視公司整體業(yè)績、員工績效評估結(jié)果而定，一般在春節(jié)當(dāng)月發(fā)放）；

2、每半年會(huì)有一次績效潛力評估，每年年底根據(jù)年度評估結(jié)果并結(jié)合市場與公司經(jīng)營狀況，進(jìn)行薪資、職位調(diào)整（一般在每年年初）；

3、福利：除了按照國家規(guī)定的社保公積金外，還提供補(bǔ)充商業(yè)險(xiǎn)、車輛補(bǔ)貼、優(yōu)惠購房、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)費(fèi)、節(jié)日、婚育禮金、有薪假期等。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市平樂大道17號（五象世茂中心售樓部3樓）查看上班路線

可能感興趣的職位: 半導(dǎo)體生產(chǎn)技術(shù)員
4000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西科林半導(dǎo)體有限公司

電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

1、現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)試。 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線設(shè)備的維護(hù)以及調(diào)試等。 3、反饋現(xiàn)場遇到的機(jī)械和電氣問題，收集數(shù)據(jù)，調(diào)查故障發(fā)生的原因，并持續(xù)改善。 4、良好的學(xué)習(xí)能力、動(dòng)手能力、性格開朗、責(zé)任心強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)精神。 5、學(xué)習(xí)過相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。工作地點(diǎn)：南寧市江南區(qū)吳圩鎮(zhèn)明陽工業(yè)區(qū)A區(qū)標(biāo)準(zhǔn)廠房第七棟

2024-11-06

蒙姐

人事; 項(xiàng)目技術(shù)員
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西城軌工程建設(shè)有限公司

建筑與工程

注：此次招聘為中鐵二十局項(xiàng)目委托發(fā)布招聘公告任職要求: 1.身體健康，能適應(yīng)工程項(xiàng)目野外工作環(huán)境。 2.具備5年以上施工技術(shù)、質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，需要具備良好的管理能力和組織能力； 3.工程系列中級及以上職稱； 4.參加本項(xiàng)目經(jīng)理部施工項(xiàng)目的分項(xiàng)、分部工程的自查、自驗(yàn)工作；組織參加圖紙會(huì)審，解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)難題；負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的新技術(shù)、新工藝、新材料的推廣應(yīng)用；參加安全設(shè)施防范、施工機(jī)械、設(shè)備的檢查驗(yàn)收，發(fā)現(xiàn)問題從技術(shù)上提出防范措施；參加質(zhì)量事故、安全事故的調(diào)查工作，從技術(shù)上分析事故原因，提出防范措施。 5.一級建造師優(yōu)先主要工作內(nèi)容： 1.參與施工圖紙的審查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并匯報(bào)圖紙問題； 2.管理施工現(xiàn)場，確保施工質(zhì)量和安全； 3.定期檢查設(shè)備，監(jiān)督安全操作規(guī)程的實(shí)施情況； 4.參與項(xiàng)目技術(shù)方案的討論和編制，確保技術(shù)方案的可行性和實(shí)現(xiàn)性； 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)文件的審查、批準(zhǔn)和歸檔工作； 6.與項(xiàng)目各方進(jìn)行有效溝通，協(xié)調(diào)解決施工過程中的問題； 7.完成上級安排的其他工作。

2024-11-05; 基地育苗技術(shù)員2名
5000-8000元

南寧-武鳴區(qū)

廣西鄉(xiāng)沃農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

一、基地育苗技術(shù)員2名（用工形式：鄉(xiāng)沃直招） 1.崗位職責(zé) （1）育苗技術(shù)員在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)基地苗木生產(chǎn)技術(shù)的指導(dǎo)和實(shí)施；（2）有計(jì)劃、有重點(diǎn)的觀察各種苗木的生長規(guī)律及特點(diǎn),根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)制訂出適當(dāng)?shù)拇胧┎⒏吨T實(shí)施，同時(shí)指導(dǎo)種植人員科學(xué)管理各項(xiàng)工作,及時(shí)解決苗木種植中遇到的困難；（3）每天對每一個(gè)育苗大棚進(jìn)行觀察一次，及時(shí)對植株的生長狀況進(jìn)行了解，并對觀察的情況進(jìn)行整理，制定日報(bào)表輸入電腦后進(jìn)行記錄和保存；（4）指導(dǎo)苗木種植員防治苗木生長過程中發(fā)生的病蟲害,做好各品種種植前的消毒工作，定期給苗木種植人員傳授苗木種植的基礎(chǔ)知識(shí)和實(shí)用技術(shù)；（5）配合經(jīng)理助理做好苗木技術(shù)種植資料的總結(jié)和積累工作，月底進(jìn)行總結(jié)，上報(bào)經(jīng)理助理并備案。 2.任職要求（1）工作經(jīng)驗(yàn)：從事相關(guān)行業(yè)2年以上（2）年齡/學(xué)歷/相關(guān)證書：不限（3）專業(yè)：農(nóng)學(xué)類專業(yè) 3.福利待遇：5000-8000元/月，月休4天+社保 4.工作地點(diǎn)：南寧市武鳴區(qū)城廂鎮(zhèn)瀨琶村小皇后嘉沃生態(tài)休閑農(nóng)莊

2024-11-05; 光纜熔接技術(shù)員
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西一定能電子科技有限公司

建筑與工程

20-35歲，一年以上光纖熔接實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，品行端正，工作負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，服從上級工作安排。

2024-11-04; 流式技術(shù)員
6000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西金凱卓一生物科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)流式細(xì)胞相關(guān)實(shí)驗(yàn)； 2、負(fù)責(zé)及時(shí)、有效、科學(xué)準(zhǔn)確的記錄實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)，并做好數(shù)據(jù)分析提出實(shí)驗(yàn)優(yōu)化方案； 3、對實(shí)驗(yàn)環(huán)境以及實(shí)驗(yàn)儀器進(jìn)行維護(hù)； 4、負(fù)責(zé)流式項(xiàng)目的售前技術(shù)支持、學(xué)術(shù)支持； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，生物技術(shù)、醫(yī)學(xué)、免疫學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2、有1年以上流式相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練流式細(xì)胞檢測相關(guān)操作過程； 4、責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

2024-11-03

鐘明宏; 勘察技術(shù)員
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

廣西中巖基礎(chǔ)建設(shè)有限公司

建筑與工程

勘察技術(shù)員 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，地質(zhì)工程、巖土工程等相關(guān)專業(yè)； 2、具有2年以上巖土勘察相關(guān)工作經(jīng)歷； 3、具有扎實(shí)的地質(zhì)工程、巖土工程及相關(guān)方面的專業(yè)知識(shí)； 4、愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞； 5、具有較好的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力； 6、具有敬業(yè)精神、責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)； 7、有工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成勘察工作崗位職責(zé)：從事工程地質(zhì)勘察及相關(guān)工作。

2024-11-03; 安全技術(shù)員
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中糖生物科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)辦理相關(guān)證件，編寫環(huán)保、安全相關(guān)文件； 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場生產(chǎn)安全管理，以滿足生產(chǎn)要求； 3、學(xué)習(xí)、掌握、安全生產(chǎn)管理技術(shù)、創(chuàng)新管理模式； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，化工、環(huán)保、生產(chǎn)安全、輕工食品、制糖等相關(guān)專業(yè)； 2、同崗位2-3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3、適應(yīng)性：具有較強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)能力，能適應(yīng)制造型企業(yè)工作條件以及環(huán)境，并服從工廠管理制度。能適應(yīng)出差、出入工地廠房的工作特點(diǎn)，有車優(yōu)先； 4、具有協(xié)作精神及吃苦耐勞的精神。有較強(qiáng)的邏輯思維能力，溝通能力好，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 5、能自覺遵守國家法律、法規(guī)及公司的各項(xiàng)管理制度； 6、優(yōu)秀者可放寬條件。發(fā)展：3~5年內(nèi)培養(yǎng)成為企業(yè)各專業(yè)的技術(shù)專家，表現(xiàn)優(yōu)異者優(yōu)先往管理方向培養(yǎng)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與企業(yè)的共同發(fā)展。工作地點(diǎn)：南寧市待遇：該崗位具體薪酬，根據(jù)個(gè)人能力而定。工作時(shí)間：雙休（根據(jù)生產(chǎn)需要可能需配合加班）

2024-11-03; 制糖企業(yè)技術(shù)員/五險(xiǎn)一金/多工種
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西洋浦南華糖業(yè)集團(tuán)股份有限公司

日化

工作地點(diǎn)：廣西、云南、海南等地區(qū)南華糖業(yè)集團(tuán)旗下企業(yè)。廣西：扶綏縣、龍州縣、上林縣、隆安縣、忻城縣、平果縣、田東縣。工作崗位：企業(yè)專業(yè)技術(shù)員或技能崗位員工。培養(yǎng)方向：管理+技術(shù)雙通道，3~5年內(nèi)培養(yǎng)成為企業(yè)各專業(yè)的技術(shù)專家，表現(xiàn)優(yōu)異者優(yōu)先往管理方向培養(yǎng)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與企業(yè)的共同發(fā)展。福利待遇：入職即簽勞動(dòng)合同，按當(dāng)?shù)卣咭?guī)定繳納五險(xiǎn)一金，定期體檢。崗位要求：本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆或往屆畢業(yè)生（專業(yè)對口或條件優(yōu)異者可放寬條件），具有較強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)能力，能適應(yīng)制造型企業(yè)工作條件以及縣、鎮(zhèn)的生活環(huán)境；身體健康、品行端正、積極進(jìn)取、樂觀向上、踏實(shí)工作、能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的邏輯思維能力，溝通能力好，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

2024-11-03

馮小華; 采礦技術(shù)員
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西錫山投資控股有限公司

采掘業(yè)/冶煉

1、全日制采礦相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2、責(zé)任心強(qiáng)、工作細(xì)致、吃苦耐勞。

2024-11-03

劉女士; 井下通風(fēng)技術(shù)員
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西錫山投資控股有限公司

采掘業(yè)/冶煉

1、全日制井下通風(fēng)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)， 2、責(zé)任心強(qiáng)、工作細(xì)致、吃苦耐勞。

2024-11-03

劉女士